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- 文广新局2017年干部选拨任用工作情况报告 (2017-12-21 9:07:13)
- 文广新局2017年干部选拨任用工作情况报告一年来，市文广局严格执行《干部选拨任用条例》，做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，积极探索为发展配备干部的导向机制，靠制度选拨干部的选拨机制和...
- 2022年乡镇巡视巡察选人用人专题报告 (2022-11-9 15:31:21)
- 2022年乡镇巡视巡察选人用人专题报告为深入贯彻组织部《关于印发的通知》（琼中组通字〔20〕54号）文件精神，我单位高度重视，指派专人负责，方案要求对我乡选人用人情况进行了自查。现将自查情况汇报如下：...
- 局2023年度选人用人情况报告 (2023-12-13 18:04:03)
- 局2023年度选人用人情况报告2023年，在市委的坚强领导和市委组织部的正确指导下，我局深入学习和践行新时代组织路线，认真贯彻落实提出的好干部标准，牢固树立公道正派、注重实绩、群众公认的选人用人导向，...
- 局2022年本单位选人用人情况工作报告 (2022-7-23 9:32:29)
- 局2022年本单位选人用人情况工作报告一、基本情况和主要做法（一）基本情况局认真贯彻落实关于选人用人工作论述精神和各级组织部门工作要求，积极落实干部工作方针政策，切实履行选人用人工作职责，严格执行干部...
- 局2023年选人用人情况报告 (2023-12-19 9:17:11)
- 局2023年选人用人情况报告2023年，在市委的坚强领导和市委组织部的正确指导下，我局深入学习和践行新时代组织路线，认真贯彻落实提出的好干部标准，牢固树立公道正派、注重实绩、群众公认的选人用人导向，严...
- 局机关2022年选人用人工作情况报告 (2022-12-20 12:37:41)
- 局2022年选人用人工作情况报告根据《干部选拔任用条例》要求，结合我局实际，现将20年工作相关情况报告如下。一、2022年选人用人工作情况局及区信息中心现共有在编在职干部人，缺编人；其中行政编制干部人...
- 环保局选人用人不正之风问题专项治理自查报告 (2014-4-27 14:18:34)
- 按照《关于开展选人用人不正之风问题专项检查和治理的通知》要求，我局高度重视，专门进行了安排部署，对我局近几年来贯彻执行《干部选拔任用工作条例》等选人用人方面的情况进行了自查。现将自查情况汇报如下：一、...
- 局2023年上半年选人用人情况报告 (2023-9-5 16:49:02)
- 局2023年上半年选人用人情况报告一、始终坚持正确选人用人导向深入贯彻和省市委关于干部工作的新部署、新要求，坚持信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准，严格执行选人用人各项规定，...
- 文体广电新闻出版局2015年选人用人工作自查报告 (2016-1-15 10:01:14)
- 文体广电新闻出版局2015年选人用人工作自查报告（2016年1月14日）州委组织部：根据州委组织部关于开展2015年度干部选拔任用一报告两评议工作通知要求，我局认真开展自查，现将情况报告如下：一、20...
- 文广新局召开“学习黄大年，做合格党员”专题会议情况报告 (2017-8-19 9:45:40)
- 文广新局召开学习黄大年，做合格专题会议情况报告为认真贯彻精神和讲话要求，把学习黄大年先进事迹作为学习教育常态化制度化的鲜活教材，引导干部先进典型见贤思齐、检身正己，深入查找和解决突出问题，8月17日下...
- 区审计局选人用人工作报告 (2018-8-15 8:34:00)
- 区审计局选人用人工作报告组织部、区人社局：根据组织部、区人社局《关于开展选人用人情况检查的通知》（惠湾组字〔2017〕23号），我局认真总结2015年以来选人用人工作情况，现将具体情况报告如下：一、组...
- 中心组2023年选人用人专题研讨交流发言材料 (2023-7-23 20:50:17)
- 中心组2023年选人用人专题研讨交流发言材料报告强调：全面建设现代化，必须有一支过硬、适应新时代要求，具备领导现代化建设能力的干部队伍。提出以县处级以上为重点在深入开展学习贯彻，是贯彻落实精神的重大举...
- 乡镇近三年选人用人工作情况专题巡察汇报 (2023-7-9 14:23:20)
- 乡镇近三年选人用人工作情况专题巡察汇报一直以来，镇、在正确领导下，积极探索科学规范的选拔任用干部机制，以德、能、勤、绩、廉为考核标准，以提高素质、优化结构、改进作风、增强团结为重点，多形式、全方位...
- 乡镇2023年近三年选人用人工作情况专题汇报 (2023-7-7 14:33:08)
- 乡镇2023年近三年选人用人工作情况专题汇报一直以来，镇、在正确领导下，积极探索科学规范的选拔任用干部机制，以德、能、勤、绩、廉为考核标准，以提高素质、优化结构、改进作风、增强团结为重点，多形式、...
- 生态环境局近三年选人用人工作情况汇报 (2023-11-10 10:59:13)
- 生态环境局近三年选人用人工作情况汇报市委组织部、巡察组：按照巡察工作要求，现将生态环境局近三年选人用人工作情况汇报如下。一、基本情况生态环境局及下属事业单位现有在职在编干部职工名。年2月，环境保护部、...
- 教育局2023年选人用人自查情况汇报 (2023-7-16 16:00:29)
- 教育局2023年选人用人自查情况汇报市教育局高度重视选人用人工作，严格遵照《干部选拔任用工作条例》《中层干部选拔任用工作操作办法》等文件规定和要求，在实际工作中始终坚持正确的用人导向，建立科学规范的干...
- 局2022年选人用人工作情况汇报 (2013-6-5 19:03:41)
- 局2022年选人用人工作情况汇报今年以来，在市委的正确领导下，我局坚决贯彻新时代组织路线，紧紧围绕业务中心工作，把握新形势下干部队伍建设的特点，认真贯彻执行《干部选拔任用工作条例》及我市实施细则等有关...
- 文广新局干部严以修身专题研讨发言材料 (2015-8-24 7:35:01)
- 文广新局干部严以修身专题研讨发言材料践行，严以修身是起点，是基础，是前提。严以修身的核心是加强修养,我们只有不断强化锤炼，才能牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和是非观、荣辱观，始终保持的坚定性上的...
- 市文广新局、局长“坚定理想信念，明确政治方向”专题研讨发言材料 (2016-8-3 8:32:39)
- 市文广新局、局长坚定信念，明确方向专题研讨发言材料在开展学习教育工作中，我注重加强学习、学思结合、学以致用、积极践行，并结合五查五看仔细、深刻反思、立说立行、即知即改，进一步坚定了信念，明确了方向，提...
- 市文广新局副局长“坚定理想信念，明确政治方向”专题学习讨论发言稿 (2016-8-3 8:33:28)
- 市文广新局副局长坚定信念，明确方向专题学习讨论发言稿近期上下都掀起了学规矩、学系列讲话，做合格的学习教育热潮，个人认为要开展好学习教育活动，必须要坚定信念、把准方向，以学习教育促进作风建设，始终保持一...
- 市文广新局纪委“坚定理想信念、明确政治方向”专题研讨发言材料 (2016-8-3 8:34:17)
- 市文广新局纪委坚定信念、明确方向专题研讨发言材料开展学习教育，是面向全体深化教育的又一实践。多次作出指示，深刻阐述了开展学习教育的重大意义、总体目标、基本要求、主要任务和责任主体，为我们开展学习教育提...
- 市文广新局办公室主任“坚定理想信念、明确政治方向”专题研讨发言材料 (2016-8-3 8:38:59)
- 市文广新局办公室主任坚定信念、明确方向专题研讨发言材料一、加强修养，发挥先锋作用修养是指按照原则通过自我教育、自我锻炼、自我改造，使自己的得到增强和完善。加强修养,要做到不为名利所累,不为物欲所惑,不...
- 市文广新局科技科“坚持根本宗旨、发挥党员作用”专题研讨发言材料 (2016-8-3 9:05:54)
- 市文广新局科技科坚持根本宗旨、发挥作用专题研讨发言材料总纲明确把全心全意为人民服务作为根本宗旨。指出：人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。这句话正是宗旨的生动体现、通俗表述。的根基在人民、血脉在...
- 市文广新局副局长“坚持根本宗旨、发挥党员作用”专题研讨发言材料 (2016-8-3 9:09:46)
- 市文广新局副局长坚持根本宗旨、发挥作用专题研讨发言材料是中国工人阶级的先锋队，是中国各族人民利益的忠实代表，是中国事业的领导核心。最终目标，是实现的社会制度。在改革开放和建立市场经济的新形势下，坚持理...
- 市文广新局局长“坚持根本宗旨、发挥党员作用”专题研讨发言材料 (2016-8-3 9:10:19)
- 市文广新局局长坚持根本宗旨、发挥作用专题研讨发言材料指出：人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标，并在庆祝成立95周年大会上讲话中对提出了坚持，继续前进的八个方面要求，强调指出根基在人民、力量在人民...
- 文广新局“强党性 讲规矩 守纪律”专题研讨会发言稿 (2016-10-16 10:32:09)
- 文广新局“强讲规矩守纪律”专题研讨会发言稿的修养，就是一个的组织观念，它包括信念、阶级觉悟、组织纪律、道德修养等。社会的转型，经济体制的变革，使一些人在放弃了对传统价值体系的依附之后，出现信仰感的缺乏...
- 从名企用人看用人新趋向 (2006-11-28 17:17:16)
- 晏子曰：国有三不祥：夫有贤而不知，一不祥；知而不用，二不祥；用而不任，三不祥。一个是这样，一个企业也如此。于是，自古以来，大凡智者都崇尚“知人善任”、“用人不疑，疑人不用”、“唯才是举”、“量才录用”...
- 公司2022年选人用人自查报告 (2006-11-29 10:28:03)
- 公司2022年选人用人自查报告根据《关于开展选人用人管理制度检查的通知》，对现行的选人用人制度进行了认真梳理和总结，《公司选人用人制度汇编》严格开展自查工作，现将有关情况报告如下:一选人用人工作制度建...
- 国有企业2022年巡视巡察选人用人情况报告 (2022-11-9 15:31:20)
- 国有企业2022年巡视巡察选人用人情况报告按照巡察组关于巡察工作部署要求，现就集团公司选人用人工作有关情况汇报如下：一、基本情况集团公司成立于年月日，共设立个部室。现管理企业家，代管事业单位家，现有员...
- 公司2023年选人用人工作报告 (2023-6-7 15:00:54)
- 公司2023年选人用人工作报告根据会议安排，现就某集团2023年度选人用人工作报告如下，请予评议。一、选人用人工作基本情况一年来，集团深入贯彻新时代组织路线，充分发挥领导和把关作用，坚持培育有力度、识...
- 党工委2022年选人用人专项工作报告 (2022-11-23 11:27:54)
- 工委2022年选人用人专项工作报告市委巡察组：现将工委领导班子2022年以来关于选人用人专项工作情况报告如下：一、总体情况工委深入贯彻，以关于干部培养的论述为指导方针，按照市委、统一部署，坚持以建设为...
- 选人用人公信度专项检查自查报告 (2009-11-14 11:13:52)
- 为深入贯彻落实省纪委、组织部《关于转发纪委、〈关于印发《关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见》的通知〉的通知》（鲁组发【2008】28号）和组织部《关于印发〈关于深化《干部选拔任用...
- 国企公司2023年选人用人工作报告 (2023-12-8 17:53:08)
- 国企公司2023年选人用人工作报告根据会议安排，现就某集团20222023年度选人用人工作报告如下，请予评议。一、选人用人工作基本情况一年来，集团深入贯彻新时代组织路线，充分发挥领导和把关作用，坚持培...
- 2023年选人用人工作报告 (2011-8-28 15:58:34)
- 2023年选人用人工作报告2023年，在市委的坚强领导和市委组织部的关心指导下，我局深入贯彻新时代组织路线，坚持新时代好干部标准，认真落实市委组织部关于干部队伍和领导班子建设各项新部署新要求，大胆选用...
- 2023年政法单位干部监督管理及选人用人调研报告 (2023-6-16 19:28:06)
- 2023年政法单位干部监督管理及选人用人调研报告加强干部监督管理，是巩固执政基础、维护执政地位的措施，是建设高素质干部队伍的一个环节，也是关心、爱护干部的有效手段。根据省市教育整顿办的安排部署，冀南新...
- 2023年度选人用人工作报告 (2023-3-19 8:45:44)
- 2023年度选人用人工作报告2023年在正确领导和人事处的监督指导下，单位认真贯彻落实《干部选拔任用工作条例》和有关干部人事工作政策，着力抓好干部教育培养、使用和监督管理工作，积极为干部职工搭建施展才...
- 2023年度选人用人工作情况报告 (2023-3-13 9:11:05)
- 2023年度选人用人工作情况报告2023年在正确领导和人事处的监督指导下，单位认真贯彻落实《干部选拔任用工作条例》和有关干部人事工作政策，着力抓好干部教育培养、使用和监督管理工作，积极为干部职工搭建施...
- 选人用人工作自查报告 (2015-1-15 7:45:24)
- 选人用人工作自查报告选人用人工作自查报告由阿扣范文网整理，发展建设离不开一群精英的，如何选人用人，整治团队中的不正之风，是单位重点的工作，以下是小编整理的开展选人用人工作自查报告的范文选人用人工作自查...
- 选人用人公信度专项活动调研报告 (2015-2-23 0:16:26)
- 为贯彻落实报告关于“提高选人用人公信度”的部署要求，按照市委组织部的有关通知精神，我们区依靠五个坚持，扎扎实实开展了提高选人用人公信度专项活动，进一步推进了干部人事制度改革、加强了干部监督管理和组工干...
- 选人用人专项检查工作报告 (2015-2-26 10:18:00)
- 按照委组织部《关于开展选人用人专项检查的通知》文件精神，州文广新局高度重视专项检查工作，选人用人专项检查八个方面的主要检查内容进行了自查，现将自查情况汇报如下：一、开展选人用人专项检查自查工作情况20...
- 2023年选人用人情况报告 (2023-12-24 11:17:05)
- 2023年选人用人情况报告2023年，在市委的坚强领导和市委组织部的正确指导下，我局深入学习和践行新时代组织路线，认真贯彻落实提出的好干部标准，牢固树立公道正派、注重实绩、群众公认的选人用人导向，严格...
- 选人用人自查报告 (2015-7-27 7:48:58)
- 选人用人自查报告（一）根据市委组织部《关于开展选人用人情况自查工作的通知》的要求，我局对20年选人用人工作情况进行了自查，现作如下汇报。20年，我局始终坚持以为指导，严格执行《干部任用条例》，做到坚持...
- 选人用人公信度自查报告 (2015-9-18 7:55:59)
- 根据全市市直单位选人用人公信度测评检查工作的统一安排部署，市委组织部对2008年以来选拔任用干部工作的情况以及贯彻落实《干部选拔任用工作条例》情况进行了自查分析。现就汇报如下：一、认真学习贯彻《干部任...
- 关于选人用人自查报告 (2016-10-27 9:36:48)
- 关于选人用人工作的自查报告根据相关要求，针对选人用人工作，我局开展了自查，现将自查情况汇报如下：我局选人用人历来按章办事，依照《干部选拔任用工作条例》开展工作。一、选人用人工作基本情况（一）、教育培养...
- 2023年公司选人用人工作报告 (2023-4-2 13:50:58)
- 2023年公司选人用人工作报告根据会议安排，现就某集团2022年度选人用人工作报告如下，请予评议。一、选人用人工作基本情况一年来，集团深入贯彻新时代组织路线，充分发挥领导和把关作用，坚持培育有力度、识...
- 公司2018年选人用人自查报告 (2018-7-2 8:01:32)
- 公司2018年选人用人自查报告分公司人资部：根据公司《关于开展2018年选人用人检查工作的通知》（股人函字2018]号和分公司《转发公司关于开展2018年选人用[人检查工作的通知》（福建人函字[201...
- 2018年关于开展选人用人工作自查报告 (2018-11-7 10:52:46)
- 关于开展选人用人工作自查情况报告第一巡查组：为深入贯彻全区落实巡视检查暨选人用人问题专项整治工作要求，我单位高度重视，迅速行动起来，指派专人负责，对我镇选人用人情况进行了自查。现将自查情况汇报如下：一...
- 组织部长2022年选人用人“三个突出问题”调研报告 (2022-7-10 9:05:55)
- 组织部长2022年选人用人三个突出问题调研报告以来，坚持以为指导，严格执行《干部任用条例》等法规文件，坚持好干部标准，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派，着力打造一...
- 文广新局关于2008年1-9月主要工作情况的报告 (2009-2-11 5:25:41)
- 现将区文广新局2008年19月主要工作情况报告如下：一、抓项目，拓展阵地1、推进广电中心建设。围绕开播有线电视频道的总体目标，开展了方案制定、用房装修、设备采购、争取支持、频道设计等工作。目前，专业用...
- 2009年市文广新局述廉报告 (2010-2-25 14:19:59)
- 2009年市文广新局述廉报告2009年，局认真贯彻落实、和市委惩治和预防腐败体系建设的要求，坚持把建立健全惩防体系同文化工作紧密结合，同建设的责任制落实紧密结合，同干部队伍建设紧密结合，以制度防腐、源...
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