乡镇卫生院公卫人员绩效考核方案,卫生院公共卫生人员绩效考核方案

当前信息

卫生院绩效考核方案 (2013-8-4 8:07:14): 万年县裴梅中心卫生院文件万裴卫字[2012]02号关于卫生院工作绩效考核的通知卫生院医务工作者：根据<2012年万年县乡镇卫生院绩效综合考核方案》的要求，依据《2012年万年县乡镇卫生院绩效综合...
卫生院绩效工资考核实施方案 (2014-6-20 8:01:47): 卫生院绩效工资考核实施方案根据《四川省人力资源和社会保障厅四川省财政厅四川省卫生厅四川省人口和计划生育关于印发四川省公共卫生与基层医疗卫生事业单位绩效工资的实施意见的通知》（川人社发<2010&...
镇中心卫生院公共卫生绩效考核指标 (2016-6-22 7:39:20): 镇中心卫生院公共卫生绩效考核指标一级指标二级指标三级指标指标说明考核方法评分标准1.村卫生室管理（2）1.1方案制定（2）1.1.1全年公共卫生工作计划（0.5）明确制定每季度工作内容、明确日常工作方...
卫生院2016年上半年基本公共卫生服务项目绩效考核通报 (2016-7-31 17:25:51): 县木林中心卫生院关于2016年上半年基本公共卫生服务项目绩效考核的通报县卫计局：为规范基本公共卫生服务项目工作落实情况，根据县卫计局及院领导的安排，于2016年7.4至7.5由我院公卫科组织人员对10...
镇卫生院基本公共卫生服务项目管理绩效考核实施办法 (2017-1-4 10:00:59): 村卫生室（站）基本公共卫生服务项目管理绩效考核实施办法根据《卫生计生委财政部中医药管理局关于做好2014年基本公共卫生服务项目工作的通知》（国卫基层函〔2014〕321号）、《广东省镇村两级卫生机构基...
乡镇医疗卫生单位绩效考核工作方案 (2014-11-12 10:15:16): 为进一步加强乡镇卫生院管理，转换乡镇卫生院运行机制，提高工作质量和效率，维护其公益性质，更好地为农村居民服务。根据我省卫生厅、财政厅《关于建立乡镇卫生院人员基本工资保障机制实施方案（试行）》等规定，制...
乡镇卫生院、社区卫生服务中心公共卫生服务项目工作考核情况通报 (2016-10-16 10:53:47): 零卫计发[2016]号2016年上半年区乡镇卫生院、社区卫生服务中心公共卫生服务项目工作考核情况通报各乡镇卫生院、社区卫生服务中心：为全面了解2016年度基本公共卫生服务工作责任目标完成情况，客观评估...
卫生局开展乡镇卫生工作绩效考核工作通知 (2016-3-26 9:27:08): 一、考核内容县卫计局《关于印发〈医疗机构绩效考核办法及标准〉的通知》、《关于印发〈2015年基本公共卫生服务项目工作实施方案〉的通知》考核时段内各单位应该完成的其他工作，以及不定期考核和专项检查要求落...
乡镇卫生院年度工作目标考核方案 (2013-11-8 7:18:35): 为推进医药卫生体制改革，进一步提高乡镇卫生院的管理水平和业务能力，充分调动基层医疗卫生人员的积极性，促进全县农村卫生及食品药品安全监管事业的协调快速健康发展，确保年度各项工作目标任务的实现，结合我县实...
县妇幼保健院妇幼卫生绩效考核情况工作总结 (2012-11-10 19:41:34): 今年以来，我们县的妇幼卫生工作，在正确领导下，在市卫生局、市妇幼院的指导下，在有关部门的密切配合下，经过全站上下共同努力，取得了一定的成绩。做到组织到位、措施到位、落实到位，圆满完成了妇幼卫生绩效...
乡卫生院院长绩效考核工作总结 (2012-12-18 8:48:26): 乡卫生院院长工作总结；2012年，在乡、及县卫生局的正确领导下；二、加强组织机构，科学管理1、在日常工作中，以身；5、严格以一个合格的的要求来规范自己，经；桥亭乡卫生院：2012年12月7日；乡卫生院...
乡镇卫生院2012年基本公共卫生服务项目考核工作总结 (2013-6-10 3:15:02): 2012上半年度，我院根据上级有关工作要求，按照《基本公共卫生服务项目实施方案》做了大量而细致的工作，为推动我镇基本公共卫生服务项目工作，规范和细化基本公共卫生服务项目各项工作，我院制定了对各村卫生室...
在全县乡镇卫生院公共卫生人员师资培训班上的讲话 (2010-7-8 0:46:46): 在全县乡镇卫生院公共卫生人员师资培训班上讲话根据六安市卫生局《关于印发<2009年财政补助六安市公共卫生专项资金乡镇卫生院公共卫生人员培训执行方案>的通知》（卫防秘[2010]23号）要求，经...
在乡镇卫生院公共卫生人员师资培训班上的讲话 (2012-11-10 22:32:44): 根据市卫生局《关于印发<2009年财政补助市公共卫生专项资金乡镇卫生院公共卫生人员培训执行方案>的通知》（卫防秘[2010]23号）要求，经局研究决定，今天在这里举办乡镇卫生院公共卫生师资...
妇幼保健院绩效考核方案 (2016-3-24 9:44:07): 妇幼保健院绩效考核方案为健全我院绩效管理体系，建立中层干部能上能下的竞争激励机制，强化岗位责任制，进一步提升中层干部的工作业绩，全面提高我院综合竞争力，根据和上级有关事业单位绩效考核工作要求，经院长办...
公司中层管理人员绩效考核方案 (2006-11-29 22:55:22): 公司中层管理人员绩效考核办法为了准确、及时、客观地反映中层管理人员的业绩，经公司研究决定，由公司人力资源部为公司所有实行年薪制的中层管理人员建立考绩档案。现将有关事项通知如下：一、人力资源部负责收集、...
县供销社机关工作人员绩效考核实施方案 (2008-3-28 9:36:16): 县供销社工作人员绩效考核实施方案为了了解识别、公证、评价、督促、激励和合理使用工作人员，特制定本方案。一、工作制度1、坚持上班签到制度，全体工作人员每天上班都要由本人自觉签到，按时上下班，不得迟到早退...
供销社机关工作人员绩效考核实施方案 (2008-6-9 9:09:03): 为了了解识别、公证、评价、督促、激励和合理使用工作人员，特制定本方案。一、工作制度1、坚持上班签到制度，全体工作人员每天上班都要由本人自觉签到，按时上下班，不得迟到早退旷工。有事有病向值班领导请假，出...
财务人员绩效考核方案 (2009-12-5 11:25:45): 一、被考核人员财务部经理、主管、会计人员二、考核责任人：财务部经理的考核人为财务总监财务部主管的考核人为财务部经理财务部会计人员的考核人为财务部主管。三、考核方法：1、所有人员均采取自我述职报告和上级...
公务人员绩效考核实施方案 (2013-6-17 7:26:17): 为了全面准确的评价我单位公务人员2010年度的工作业绩和工作效能，便于利用“公务人员绩效考核管理系统”对单位公务人员进行考评，根据《郑州市二七区公务员和事业单位工作人员年度绩效考核方案（试行）》的规定...
技校年度教学人员目标考核绩效分配方案 (2013-12-3 8:14:44): 技校年度教学人员目标考核绩效分配方案提要：高考奖根据学校对教学工作考核的等级计奖，如核定为合格等次，奖金总额为2万元，如核定为优秀等次，奖金总额为3万元更多内容源自绿化技校年度教学人员目标考核绩效分配...
工程建设事业部专业技术人员绩效考核方案 (2014-7-6 11:26:14): 9工程建设事业部专业技术人员绩效考核方案一、总则为激发员工潜能，更好的工作，促进优秀员工脱颖而出，为了能更好的评估每位专业技术人员考核期内的德、能、勤、绩综合表现，特制定本方案。二、考核周期根据外出施...
学校食堂人员绩效考核方案 (2014-10-19 16:33:42): 一、考核目的：通过有效的绩效考核机制提高食堂工作人员的素质、能力和工作热情。促进管理者与教职工之间的沟通与交流，在学校内部形成开放、积极参与、主动沟通的氛围，增强团队的凝聚力。二、考核周期月度考核：对...
招商部2023年人员绩效考核及奖励方案 (2023-4-4 18:00:19): 招商部2023年人员绩效考核及奖励方案一、考核目的：1、促进招商部整体团队建设，保障公司招商运营日常工作的正常进行，保障招商部团队的稳定发展。2、最大效应地提高招商专员的自主招商积极性，尽快尽好的完成...
2023年上半年基本公共卫生服务工作绩效考核实施方案 (2023-8-23 16:20:47): 2023年上半年基本公共卫生服务工作绩效考核实施方案根据省、市、县相关基本公卫文件的要求，经研究决定于2023年7月对各乡镇卫生院2023年上半年基本公共卫生服务项目进行绩效考核。为保证本次绩效考核顺...
社区卫生服务绩效考核方案 (2010-4-24 12:55:19): 将各项社区卫生服务工作以各个社区为单位分管给个人，个人负责管辖本社区的各项社区卫生服务工作，包括以下几个方面：一、慢病管理完成高血压、糖尿病患者每个月随访一次，做好记录（记录到电脑），完成每日体检新发...
卫生院岗位绩效工资分配方案 (2013-6-17 7:25:26): 根据《事业单位工作人员收入分配制度改革实施办法》的通知（国人部发[]59号）和人事部、财政部、卫生部关于印发《卫生事业单位贯彻＜事业单位工作人员收入分配制度改革方案＞的实施意见》的通知（国人部发[]号...
村卫生室绩效考核方案 (2014-3-31 19:50:09): 乡卫生院2014年村卫生室综合目标管理责任书为贯彻落实《昌吉市人民关于基层医药卫生体制综合改革实施意见》和市卫生局相关文件要求，促进我乡卫生事业的持续健康发展，现制定2014年村卫生室综合目标管理责任...
县卫生局乡镇卫生院院长副院长公开竞聘方案 (2010-11-19 10:28:01): 根据干部任用工作暂行条例的有关规定，为进一步深化干部人事制度改革，建立干部能上能下,能进能出,布满生气与活力的选人用人机制，使优秀的人才脱颖而出，防止和克服选人用人上的不正之风，优化卫生系统干部队伍结...
县卫生局公开竞聘乡镇卫生院院长方案 (2012-11-10 21:48:04): 县卫生局公开竞聘部分乡镇卫生院院长工作方案为稳步推进基层医疗卫生机构综合改革，拓宽干部选拔任用的视野，经研究，决定按照公开、平等、竞争、择优的原则，在本县卫生系统内公开竞聘部分乡镇卫生院院长。为确保公...
镇卫生院创建规范化乡镇卫生院总结 (2014-12-6 10:47:30): 镇卫生院创建规范化乡镇卫生院总结根据《市规范化乡镇卫生院评审标准及考核办法》及区卫生局对规范化乡镇卫生院的复核要求，我院进行了自查，现总结如下：一.疾病控制方面我院按照疾控中心要求，七苗接种率达98%...
乡镇2024年“四个平台”绩效考核实施方案 (2023-11-22 15:24:03): 乡镇2024年四个平台绩效考核实施方案为认真做好镇四个平台绩效考核工作，实事、客观公正地评价镇各职能站所、科室、村、网格的工作实绩情况，切实起到激发干劲、鼓舞士气、提升效能的作用，确保镇平安建设及各项...
乡镇考核与绩效管理工作方案 (2015-1-28 10:16:15): 为全面客观公正地考核评估各村和各科室履行职责、服务发展的实绩成效，进一步发挥考核与绩效管理的导向、监控和激励作用，促进全镇干部作风转变和管理创新，确保“苦干五年争当亿元财税乡镇”发展目标如期实现，根据...
基本公共卫生服务项目绩效考核标准村卫生室 (2016-7-25 8:09:18): 乡基本公共卫生服务项目绩效考核标准（村卫生室）各族自治县乡卫生院2016年2月06日目录一、居民健康档案管理服务（3）二、健康教育服务（5）三、06岁儿童健康管理服务（7）四、孕产妇健康管理服务（9）...
卫生院2018年度基本公共卫生服务项目绩效评价报告 (2019-3-7 8:48:46): 卫生院2018年度基本公共卫生服务项目绩效评价报告为进一步规范基本公共卫生服务项目管理，提高项目服务质量，有效预防和控制主要传染病及慢性病，使城乡居民逐步享有均等化的公共卫生服务。根据《基本公共卫生服...
在乡镇卫生院综合目标考核会上的讲话 (2012-12-22 21:40:50): (二〇一二年十一月日)刚才，院长代表班子和个人进行了述职述廉，我都表示赞同，一年来，医院领导班子团结带领全院干部职工大力加强行业作风建设，着力提高医疗服务水平，努力构建和谐医患关系，整体工作取得了较大...
乡镇卫生院年度考核总结 (2013-6-4 12:03:36): 根据《2012年事业单位工作人员年度考核工作的通知》的文件精神，我院领导高度重视，认真组织实施，对全院29名进行了年度考核，现将考核情况汇报如下：一、基本情况，这次考核是我院较为系统、全面、正规的一次...
2013年乡镇卫生院年度考核总结 (2013-6-22 12:37:17): 乡镇卫生院年度考核总结根据《2012年事业单位工作人员年度考核工作的通知》的文件精神，我院领导高度重视，认真组织实施，对全院29名进行了年度考核，现将考核情况汇报如下：一、基本情况，这次考核是我院较为...
2013年乡镇卫生院年度考核工作总结 (2013-6-26 6:56:30): 根据《2013年事业单位工作职员年度考核工作的通知》的文件精神，我院领导高度重视，认真组织实施，对全院29名同道进行了年度考核，现将考核情况汇报以下：一、基本情况，这次考核是我院较为系统、全面、正规的...
乡镇卫生院工作考核评价制度标准 (2014-7-6 14:48:37): a605一、第一阶段工作(50分)要求在2008年12月31日前启动以下工作：（一）成立管理年活动领导小组，院长为责任人，认真履行职责。指定专（兼）职人员负责具体工作。（5分）（二）按照有关要求...
乡镇卫生院医生年终考核自我鉴定档 (2015-1-19 8:45:10): 乡镇卫生院医生年终考核自我鉴定一年的时间很快过去了，在一年里，我在院领导领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项一方面能够认真贯...
乡镇2023年环境卫生工作绩效考评实施方案 (2023-3-29 20:28:21): 乡镇2023年环境卫生工作绩效考评实施方案为促进两个文明建设，提众生活质量，全面提升镇品质，进一步加环境卫生、垃圾分类等工作水平，细化工作标准、压实工作责任，推进镇环境卫生工作走上规范化、制度化、精细...
乡镇卫生院工作人员职责 (2009-11-9 23:24:21): 一、院长职责1.在上级卫生行政部门和当地的领导下，根据院长负责制原则，全面负责院内的各项管理领导工作。2.认真执行、政策和上级、卫生行政部门的政策规定，不断深化改革与完善院内改革，坚持办院方向，制度本...
副区长在乡镇卫生院院长暨财务人员培训班上的讲话 (2012-11-10 22:25:11): 在乡镇卫生院院长暨财务人员培训班上讲话区副区长（二〇一二年一月十四日）各位专家、今天，区卫生局邀请各位专家在春节前夕举办乡镇卫生院院长和财务人员培训班，据我所知这还是建区以来的第一次，必将对下一步我区...
参加乡镇卫生院医技人员培训之心得体会 (2013-6-13 13:22:49): 宁乡之行马上就要结束了，不管收获与否，总之乡村医技人员培训我算是参加了两回了。因为对于我们这些基层医师来说只能搞临床是不行的，在平时的工作中，既要内外儿科都要上，有时照个片啊，搞个化验也是必要的。说好...
2013乡镇卫生院医务人员个人工作总结范文 (2013-12-21 8:28:28): 作为一名医生，我的工作职责就是竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤。作为一名基层的医务工作者新手，我不辞艰辛，执着追求。乡镇医疗卫生工作是预防为主、防治结合的卫生机构，是...
乡镇卫生院医务人员个人年终工作总结 (2014-1-15 9:33:12): 今年，我镇坚持以人为本，认真贯彻一系列关于农村卫生工作的方针政策及相关的法律法规，加强农村卫生工作，建立健全农村医疗卫生服务体系，促进农村公共卫生事业的发展。主要体现在以下三个方面：一、主要情况（一）...
卫生局长在中心卫生院综合目标考核会上的讲话 (2012-12-22 21:41:02): (二〇一二年十一月二十七日)2012年，ss镇中心卫生院以坚持科学发展，深化卫生改革，创新体制机制为主题，深入开展三好一满意和医疗质量万里行活动，取得了较好成绩，表现在：一是业务收入情况大幅提升。截止...
卫生局副局长在中心卫生院综合目标考核会上的讲话 (2012-12-22 21:46:00): (二〇一二年十一月二十九日)刚才，a院长代表班子及个人进行了述职述廉，他的述职报告我都赞同，这里我要表达两层意思。一、成绩2012年，ss镇中心卫生院班子团结务实，带领全院干部职工理清思路，明确目标，...
卫生局长在镇中心卫生院综合目标考核会上的讲话 (2012-12-22 21:46:00): (二〇一二年十一月二十八日)刚才罗院长代表班子和个人进行了述职述廉，他的报告我都赞同。回顾2012年的工作，仁里镇中心卫生院的服务质量不断改进，医疗质量不断提高，科室业务不断发展，成绩在罗院长的报告中...

如果您有任何类似的工作总结，年终总结以及乡镇卫生院公卫人员绩效考核方案的相关参考文章，您可以及时提交稿件到我们网站，一经采纳您的材料，即可获得点券换取我们网站的文档！
网站编辑：往前一步开通QQ:1959478550
在线充值扣点查看文章

范文推荐

热门关注