根据《2012年事业单位工作人员年度考核工作的通知》的文件精神，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，认真组织实施，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，现将考核情况汇报如下：
一、基本情况，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，从考核准备、组织实施到等次评定等各个环节都做到了周密准备、公平施考、严肃统计、公正评价，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，又考出了每位的真实成绩，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，突出考核工作的严肃性。为了准确评价我院工作人员的德才表现和工作实绩，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，提高素质，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，研究部署年度考核工作，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，发表了重要意见，这次会议为我院年度考核工作的顺利进行了奠定了基础。
（二）、严格考核程序1、个人总结。由被考核人按考核内容认真进行个人
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