工程建设事业部专业技术人员绩效考核方案[VIP]

发布时间:2014-7-6文章大小:709字节页数:2页
相关文章】 【现金奖励投稿】 【扣点券查看全文】【需要:1点券或1Q点】
9

工程建设事业部专业技术人员绩效考核方案

一、总则

为激发员工潜能,(...内容隐藏,请先注册登录...),促进优秀员工脱颖而出,(...内容隐藏,请先注册登录...),特制定本方案。

二、考核周期

根据外出施工的工作性质,(...内容隐藏,请先注册登录...),充分发扬民主,(...内容隐藏,请先注册登录...),自我评分和领导评分相结合的办法,(...内容隐藏,请先注册登录...),小组成员由事业部领导、各中心

会员信息
用户名:
密   码:
验证码:
注册