- 分析企业基层管理人员如何组织专业技能考核 (2006-11-28 17:31:35)
- 基层管理人员可能都有这样的经历，为了提高本单位的业务水平，都会组织一些专业技术训练，训练中为了检验训练水平，同时也为了提高员工们的训练积极性，都会组织一些考核、比武之类的活动。在组织的过程中，大家也许...
- 护理专业学生综合技能考核方案 (2014-5-18 11:42:14)
- 护理专业学生综合技能考核方案学生实习前综合技能考核不但能促进护理专业学生熟练掌握护理技能，而且也是检验学生学习效果的一种手段，是提高教学质量、实现教学目标的一个环节。结合我院实际，现制定具体方案如下：...
- 2015年度供水营业厅人员服务技能竞赛方案 (2015-5-26 8:35:39)
- 2015年度供水营业厅人员服务技能竞赛方案提要：竞赛项目由营业厅业务实际操作、服务技能测试两部分组成。两项共计100分（满分2015年度供水营业厅人员服务技能竞赛方案为深入贯彻供水公司2015年“服务...
- 2016年市职工高技能人才技能大赛实施方案 (2017-1-4 10:00:14)
- 2016年市职工高技能人才技能大赛实施方案为确保2016年市职工高技能人才技能大赛顺利进行，制定本次大赛实施方案。一、大赛主办单位市委人才工作领导小组办公室市人力资源和社会保障局市商务局市市容园林局市...
- 县职业学校第三届师生技能节技能竞赛细则《汉字录入》技能竞赛细则 (2007-9-22 15:05:23)
- （技能竞赛项目负责人：罗屹）一、竞赛说明采用无纸上机比赛方式，利用专用的文字录入软件。录入文本具体的内容由县教育局教研中心拟定（包括英文、数字、古文等）。二、比赛环境操作软件统一使用金山打字通2003...
- 烟草专卖职业技能鉴定技能中级技能随身携带版本 (2013-10-1 18:35:30)
- 1识别提出申请的方式：“申请人一般以书面方式提出申请，也可以通过信函、电报、传真、电子数据交换和电子邮件等方式提出申请，并按烟草专卖行政主管部门要求填报格式文本。”2识别许可证申请材料的种类:①烟草专...
- 公司中层管理人员绩效考核方案 (2006-11-29 22:55:22)
- 公司中层管理人员绩效考核办法为了准确、及时、客观地反映中层管理人员的业绩，经公司研究决定，由公司人力资源部为公司所有实行年薪制的中层管理人员建立考绩档案。现将有关事项通知如下：一、人力资源部负责收集、...
- 中小学非教学人员考核方案 (2007-2-13 7:53:36)
- 一、考核准则1、本着公平、公正、公开和易于操作的原则，以客观考核和民主考核，他评与自评相结合的办法进行考核。2、该考核办法由各校行政会领导组织实施。3、考核步骤由定期检查、平时抽查和学期评议组成。4、...
- 县供销社机关工作人员绩效考核实施方案 (2008-3-28 9:36:16)
- 县供销社工作人员绩效考核实施方案为了了解识别、公证、评价、督促、激励和合理使用工作人员，特制定本方案。一、工作制度1、坚持上班签到制度，全体工作人员每天上班都要由本人自觉签到，按时上下班，不得迟到早退...
- 供销社机关工作人员绩效考核实施方案 (2008-6-9 9:09:03)
- 为了了解识别、公证、评价、督促、激励和合理使用工作人员，特制定本方案。一、工作制度1、坚持上班签到制度，全体工作人员每天上班都要由本人自觉签到，按时上下班，不得迟到早退旷工。有事有病向值班领导请假，出...
- 教务人员考核评估方案 (2009-2-9 2:21:52)
- 教务人员考核评估方案(试行)一、评估指标一级指标二级指标权重得分自评总评㈠思想组织制度建设24分1.以教学为中心，质量强，教学氛围好。42.教务处设岗合理，职责明确。43.教务处每学期有详细的工作计划...
- 财务人员绩效考核方案 (2009-12-5 11:25:45)
- 一、被考核人员财务部经理、主管、会计人员二、考核责任人：财务部经理的考核人为财务总监财务部主管的考核人为财务部经理财务部会计人员的考核人为财务部主管。三、考核方法：1、所有人员均采取自我述职报告和上级...
- 编辑编辑人员职责考核方案 (2010-3-23 12:43:34)
- 一、编辑人员职责1、了解业界动态，做好选题；了解作者队伍，丰富刊物内容；了解读者要求，注重互动效果；2、按年度工作计划，完成每月的采编任务；3、每位编辑每期送审发稿量不少于20页，采用应不少于15页（...
- 科技局工作人员平时考核工作实施方案 (2023-12-11 17:30:25)
- 科技局工作人员平时考核工作实施方案为进一步改进工作作风，加强局系统工作人员日常管理，客观评价工作人员工作实绩，发挥平时考核在定期考核中的基础作用，根据有关精神，结合局系统实际，制定本方案。一、考核原则...
- 公务人员绩效考核实施方案 (2013-6-17 7:26:17)
- 为了全面准确的评价我单位公务人员2010年度的工作业绩和工作效能，便于利用“公务人员绩效考核管理系统”对单位公务人员进行考评，根据《郑州市二七区公务员和事业单位工作人员年度绩效考核方案（试行）》的规定...
- 技校年度教学人员目标考核绩效分配方案 (2013-12-3 8:14:44)
- 技校年度教学人员目标考核绩效分配方案提要：高考奖根据学校对教学工作考核的等级计奖，如核定为合格等次，奖金总额为2万元，如核定为优秀等次，奖金总额为3万元更多内容源自绿化技校年度教学人员目标考核绩效分配...
- 职校年度教学人员责任目标考核方案 (2013-12-3 8:42:36)
- 职校年度教学人员责任目标考核方案提要：考核采用100分制，分为优秀、合格、基本合格三个等级，90分以上（含90分）为优秀，80分以上（含80分）为合格，80分以下为基本合格更多精品来自简历职校年度教学...
- 教辅人员考核方案 (2014-6-20 8:02:03)
- 教辅人员考核方案一（10分）（一）职业道德（4分）（1）不捕风捉影、拨弄是非；同事之间不互相谩骂、殴打；（2）上班时间不打牌、不玩游戏，不做与教学无关的事；（3）不体罚或者变相体罚学生；（4）不...
- 工程建设事业部专业技术人员绩效考核方案 (2014-7-6 11:26:14)
- 9工程建设事业部专业技术人员绩效考核方案一、总则为激发员工潜能，更好的工作，促进优秀员工脱颖而出，为了能更好的评估每位专业技术人员考核期内的德、能、勤、绩综合表现，特制定本方案。二、考核周期根据外出施...
- 学校食堂人员绩效考核方案 (2014-10-19 16:33:42)
- 一、考核目的：通过有效的绩效考核机制提高食堂工作人员的素质、能力和工作热情。促进管理者与教职工之间的沟通与交流，在学校内部形成开放、积极参与、主动沟通的氛围，增强团队的凝聚力。二、考核周期月度考核：对...
- 第一医院工作人员2014年度考核实施方案 (2014-10-21 8:46:13)
- 第一医院工作人员2014年度考核实施方案提要：考核的等次：为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。各等次的基本标准是：优秀：正确贯彻执行的、政策，模范遵守各项规章制度，熟悉业务、工作勤奋、有改革创新精...
- 专业技术人员2014年度考核实施方案 (2015-1-30 9:09:41)
- 镇中心小学专业技术人员2014年度考核实施方案专业的年度考核是对专业技术人员在任职岗位表现和工作情况的综合评价。为了进一步完善我镇小学教育管理机制，客观、公正地评价我镇小学各岗专用技术人员一年来的工作...
- 科员级以下工作人员考核方案 (2015-4-8 8:32:10)
- 根据县人社局《关于做好2014年度科员级以下工作人员考核工作问题的通知》文件要求，结合我委实际，现制定考核方案如下：一、成立考核领导工作小组为确保2014年度干部职工考核工作的顺利开展，成立以委主任为...
- 招商部2023年人员绩效考核及奖励方案 (2023-4-4 18:00:19)
- 招商部2023年人员绩效考核及奖励方案一、考核目的：1、促进招商部整体团队建设，保障公司招商运营日常工作的正常进行，保障招商部团队的稳定发展。2、最大效应地提高招商专员的自主招商积极性，尽快尽好的完成...
- 销售人员每月业绩考核方案 (2016-4-6 9:34:03)
- 销售人员每月业绩考核方案为鼓舞销售人员工作热情，提高工作绩效，积极拓展市场，促进公司广告业务的营销，维护公司的正常发展，特制定本方案。本方案采用定性与定量相结合的方法，用公平、公正、合理的方式来评估考...
- 卫生局工作人员平时考核方案细则 (2016-6-7 7:45:26)
- 区卫生局工作人员考核方案为了不断提高工作人员的、业务素质，进一步调动干部职工的工作积极性，促进工作作风的转变和工作效能的不断提高，结合的实际情况，制定区卫生局工作人员考核方案。一、考核内容对工作人员的...
- 县科协机关单位工作人员队伍管理考核实施方案 (2017-2-22 9:11:41)
- 县科协单位工作人员队伍管理考核实施方案根据办、县府办关于印发《县单位工作人员队伍管理考核办法（试行）》通知（怀办发[2016]18号）精神，结合本单位实际，经研究决定制定县科协单位工作人员队伍管理考核...
- 医院医疗人员三基考核及业务技术考核总结 (2014-11-27 14:30:28)
- 年度全院医疗人员三基知识考试成绩汇总分析为了进一步提高全院医疗人员的基本理论及基础知识，提升医疗工作水平，提高服务质量，按照年初制定的工作计划，医务科于下午26点在进行了全院医疗人员三基理论考试，现将...
- 中心实践技能考核制度 (2007-7-28 7:57:59)
- 神木职教中心实践技能考核制度实践技能考核是加强实践教学管理，提高实践教学质量的手段，实践教学考核依据《神木职教中心专业技能考核大纲》的基本要求，结合我校实际情况，以考核实践操作技能和分析解决实际问题的...
- 生产工人专业培训与技能考核规划 (2007-11-30 8:50:44)
- 生产工人专业培训与技能考核规划（草案）中国入世以来，全球500强企业纷纷抢滩登陆，建立制造基地，欲变开放中国为“世界工厂”；加上近几年来民族工业的稳步增长，使得国内技术工人供不应求，以至于人才市场上“...
- 生产工人专业培训与技能考核规划工作计划 (2010-12-2 13:33:12)
- 生产工人专业培训与技能考核规划（草案）中国入世以来，全球500强企业纷纷抢滩登陆，建立制造基地，欲变开放中国为“世界工厂”；加上近几年来民族工业的稳步增长，使得国内技术工人供不应求，以至于人才市场上“...
- 在全市业务技能学习考核工作经验交流会上的讲话 (2010-12-5 17:44:12)
- 在全市业务技能学习考核工作经验交流会上讲话今天市创学办召开的全市业务技能学习考核工作经验交流会，是一次的会议。五个单位分别就业务技能的学习考核工作作了经验介绍，市创学办副主任郭碧勋通报了上半年创学工作...
- 安全技能大考核 (2011-8-11 13:56:46)
- 长期以来，将每月的六月定为安全生产月，而今年又特别被定为安全年。因此，在安全生产月里开展一系列行之有效的培训及宣传活动，是尤为的，目的在于以月促年，以活动促工作，确保安全生产。安全生产是企业的生命线，...
- 传菜部技能考核总结 (2014-12-2 7:16:32)
- 传菜部技能考核总结为了祝贺酒店6周年的成立，全面提升员工基础技能，酒店指示在8月份时，全员参与岗位技能考核，得此通知后，餐饮部各分部立刻行动起来，作为餐厅部的后勤部门，传菜部也不例外。在7月20号得到...
- 编辑岗位基本技能考核条例 (2016-3-24 9:43:47)
- 《新课程报语文导刊》编辑岗位基本技能考核条例（暂行）为夯实、稳固语文编辑中心编辑岗位的基础知识，提高语文编辑中心的整体实力水平，通过定期对编辑岗位基本技能进行笔试的方式，达到各编辑持续学习的目的，形成...
- 住院医师规范化培训结业实践技能考核（骨科） (2018-4-19 8:47:33)
- 1.骨折切开复位内固定的指征有哪些？1.骨折断端有肌肉、肌腱等软组织嵌入，手法复位失败者。2.手法复位未能达到功能复位的标准，将严重影响患肢功能者。3.多处骨折，为了便于护理和治疗，防止并发症，可选择...
- 局长在3540失业人员送技能架金桥开学典礼上的讲话 (2007-1-3 8:32:56)
- 在“3540”失业人员“送技能、架金桥”开学典礼上讲话在市委直接关心下，在各有关街道办事处的支持和配合下，经过一个多月时间的紧张筹备，全市以“送技能、架金桥”为主题的再就业培训班今天如期开学了，在...
- 局领导在失业人员送技能架金桥开学典礼上的讲话 (2007-12-8 17:57:15)
- 在市委直接关心下，在各有关街道办事处的支持和配合下，经过一个多月时间的紧张筹备，全市以“送技能、架金桥”为主题的再就业培训班今天如期开学了，在这里我代表市劳动和社会保障局向为举办这次培训班作出不懈...
- 酒店前台接待人员技能培训材料 (2008-1-16 15:03:12)
- 一、规范自己的职业形象1、职场仪态礼仪很多职业人士，为了美化外在形象，不惜花重金去美容，购买高档的服饰。爱美之心，人皆有之，这无可厚非。但是，精心打造出来的光鲜夺目的形象，往往会被行为举止上的一些差错...
- 大学实验室技术人员技能竞赛复习题 (2008-12-6 23:04:27)
- 以下复习题比赛中将会以选择题,问答题,判断题的形式出现.学校概况相关知识1,暨南大学的前身是1906年清创办于南京的暨南学堂.1927年更名为国立暨南大学.2,目前,暨南大学有20个学院,44个系,有...
- 护理人员知识技能培训总结（2007年8 (2009-6-24 23:02:43)
- 护理人员知识技能培训总结（2007年810月份）精神四疗科为了响应卫生部关于在开展岗位护理人员大练兵的号召，提高护理人员知识技能水平，应护理部要求，今年810月份在全科开展了全科护士岗位大练兵活动。在...
- 国际贸易从业人员职业技能需求调查报告 (2010-10-9 13:57:06)
- 国际贸易的专业人才不论来自何种途径,其所需的基础知识及职业技能的训练都要经过长时间的培养。但是,在现阶段快速变化的商业环境中,学校教育所培养的人才是否能适应当前的环境,并为企业所用学校教育的课程与训...
- 局长在失业人员送技能架金桥开学典礼上的讲话 (2010-11-19 14:56:43)
- 局长在失业人员送技能架金桥开学典礼上讲话在失业人员“送技能、架金桥”开学典礼上讲话在市委直接关心下，在各有关街道办事处的支持和配合下，经过一个多月时间的紧张筹备，全市以“送技能、架金桥”为主题的再...
- 局长在三五四失业人员送技能架金桥开学典礼上的讲话 (2010-11-19 14:56:46)
- 局长在三五四失业人员送技能架金桥开学典礼上讲话在失业人员“送技能、架金桥”开学典礼上讲话在市委直接关心下，在各有关街道办事处的支持和配合下，经过一个多月时间的紧张筹备，全市以“送技能、架金桥”为主...
- 在“3540”失业人员“送技能、架金桥”开学典礼上的讲话 (2010-12-5 16:16:16)
- 在“3540”失业人员“送技能、架金桥”开学典礼上讲话在“3540”失业人员“送技能、架金桥”开学典礼上讲话在市委直接关心下，在各有关街道办事处的支持和配合下，经过一个多月时间的紧张筹备，全市以“...
- 首届“安康杯”劳务派遣人员劳动技能竞赛 (2011-6-21 17:36:54)
- 首届安康杯劳务派遣人员劳动技能竞赛工作指南2011年6月首届安康杯劳务派遣人员劳动技能竞赛一、组织机构(一)筹备组长：副组长：组织下设会务组、协调组、出题组、裁判组、宣传组、医疗组。1.会务组组长：邹...
- 进城务工人员技能培训工作自查报告 (2013-6-12 20:21:27)
- 一、目标任务完成情况截止10月10日，海东交通驾驶员培训学校完成进城务工人员驾驶员技能培训500人，完成目标任务的100%。二、工作开展情况是分解目标任务。在五月召开的全区人力资源和社会保障工作会议之...
- 乡村旅游阳光工程从业人员技能培训工作总结 (2013-9-5 7:20:54)
- 乡村旅游阳光工程从业人员技能培训工作总结11月30至12月3日，围绕旅游服务质量提升年系列活动，峨山县旅游局、峨山县农业局联合举办阳光工程乡村旅游从业人员培训班。对全县星级酒店、乡村旅游星级户的100...
- 在档案工作人员专业基础和基本技能培训班上的讲话 (2014-7-1 13:49:52)
- 在档案工作人员专业基础和基本技能培训班上讲话(本文来自,版权所有,侵权必究)为了使全区各类档案工作人员不断适应新形势下档案工作的需要，今天市区两级档案部门在我们这里联合举办档案工作人员专业基础和基本技...
- 心得体会：警务人员技能学习体会 (2014-10-25 7:54:25)
- 心得体会：警务人员技能学习体会20141024心得体会：警务人员技能学习体会以下是小编精心为大家分享的警务人员技能学习体会，让我们一起学习，一起进步吧!。年7月20至8月19日,蒙市局领导信任，我参加...
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