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- 市强化目标管理绩效考核的经验交流材料 (2011-11-28 12:27:09)
- 市强化目标管理绩效考核的经验交流材料市紧紧围绕决策目标、执行责任、考核监督“三个体系”建设，不断加强和改进目标管理绩效考核工作，充分发挥考核“指挥棒”作用，有效调动了全市上下抓工作落实的积极性和创造性...
- 财政绩效管理工作经验交流材料 (2012-11-24 0:22:21)
- 财政绩效管理工作经验交流材料近几年来，我局认真贯彻落实，以积极参加组成部门绩效评估工作为抓手，大抓财政绩效管理，初步建立了横向到边、纵向到底的绩效管理体系，并形成了评估实施统一组织、评估内容上下衔接、...
- 财政局绩效工资管理工作经验交流材料 (2013-6-3 23:07:34)
- 6财政绩效管理工作经验交流材料近几年来，我局认真贯彻落实，以积极参加组成部门绩效评估工作为抓手，大抓财政绩效管理，初步建立了横向到边、纵向到底的绩效管理体系，并形成了评估实施统一组织、评估内容上下衔接...
- 2022年绩效考核工作经验交流材料 (2022-11-30 18:01:23)
- 2022年绩效考核工作经验交流材料今年以来，我县坚持科学定绩、精细考绩、规范用绩，充分发挥绩效评估的指挥棒作用，以绩效评估全力助推全县经济高质量发展。一、科学定绩，把好指标入口关。一是对标市考。市对县...
- 20222年绩效考评工作座谈会经验交流材料 (2022-11-4 8:17:58)
- 20222年绩效考评工作座谈会经验交流材料市在开展绩效考评社会评价满意度工作中，始终坚持把人民拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为衡量一切工作的根本标准，着力解决群众急难愁盼问题，让全市...
- 统计局绩效考核经验交流材料 (2011-4-2 1:02:30)
- 科学合理的考核制度，不仅能充分发挥工作人员的潜能，而且有利于建立一支廉洁高效、富有活力的工作团队。在平时工作考核中，由于一些考核指标设计不科学，考核制度不完善，考核内容不具体，造成考核结果的不公平，影...
- 四全管理经验交流材料（推进全面风险管理汇报材料） (2014-4-27 13:06:40)
- 实施全面风险管理构建科学有效的风险防范机制——推进全面风险管理汇报材料今年以来，根据省国资委要求，与咨询公司协作，启动了全面风险管理及内控体系建设工作。作为公司确定的首批试点单位，深入贯彻落实《集团关...
- 农行绩效考核办法经验交流材料 (2015-2-27 11:16:11)
- 一、以人为本，转变观念在网点转型的整体工作中，我们坚持将以人为本的理念贯穿于打造标杆网点的全过程，具体体现在两个方面：一是改变一线员工认为网点转型工程只是上级行的事，与自己无关的错误思想。明确网点员工...
- 2009年县税务局落实税收管理员制度经验交流 (2009-5-5 21:07:47)
- 我局认真贯彻落实省局《税收管理员制度实施办法》，坚持在抓落实上求创新，以明晰职责、严格考核为根本，以税收管理员“双竞双优”制度为手段，对税收管理员制度进行深化和细化，实现了由“淡化责任、疏于管理”向“...
- 在煤质管理现场经验交流会上的讲话经验材料 (2006-12-28 8:12:05)
- 在煤质管理现场经验交流会上讲话[经验材料]落实制度狠抓煤质现场管理改进措施提升煤质管理效果在煤质管理现场经验交流会上讲话各位领导：今天，煤公司在这里召开煤质管理现场经验交流会，这对于我矿学习借鉴兄弟单...
- 经验材料：县农村集体三资管理工作经验交流 (2012-3-19 9:34:04)
- 推荐阅读：农村社会更加和谐。由于从制度上、机制上加强了三资管理，有效杜绝了村干部违反财经纪律挥霍浪费、侵占、挪用集体资金等现象的发生，村干部违法违纪案件和涉及农村三资管理的信访举报案件都呈逐年下降趋势...
- 地方税务局征管工作经验交流材料 (2007-8-6 7:59:48)
- 地方税务局征管工作经验交流材料按照税务总局和省地税局的精神，适应机构改革的要求，我市历年来在税收征管工作方面投入了大量的人力、物力和财力，依照“以纳税申报和优化服务为基础，以计算机网络为依托，集中征收...
- 2023年税务局关于青年干部成长经验交流材料 (2023-10-26 15:04:50)
- 2023年税务局关于青年干部成长经验交流材料一、聚焦成长管理科学化，建优青年干部成才机制管理出成果，管理见成效。坚持人人皆是人才、人人皆可成才，聚焦青年干部岗位工作、职业规划、培训培养、实战锻炼等成长...
- 税务局税收执法工作经验交流材料 (2007-12-12 14:01:35)
- 近年来，国税局坚持以税收工作为中心，本着带好队、收好税的原则，认真学习和十六届、全体会议精神，把加强执政能力建设的各项要求贯彻到税收工作实践中，切实加强税务执法能力建设，全面推进依法治税，不断提高执法...
- （市工商业联合会）在全省县级工商联工作经验交流会经验交流材料 (2007-12-28 16:46:43)
- （市工商业联合会）在全省县级工商联工作经验交流会经验交流材料拼搏进取创新实干开创工商联招商引资新局面去年以来，我们紧紧围绕市委、“五年再造一个新”和三年经济翻一番的战略目标，充分发挥工商联职能作用，...
- 市地方税务局两个文明建设经验交流材料 (2009-2-10 5:44:15)
- 践行做好三篇文章全面推进我市地税系统两个文明建设我们市地方税务局下辖五个辖区地税局、三个县（市）地税局和交通运输征收分局，担负着地区10558个企事业单位、20726户个体工商业户和46个集贸市场的地...
- 税务局干部交流工作经验汇报材料 (2009-3-21 21:57:00)
- 2008年税务局干部交流工作汇报材料实行干部交流，是加强干部管理工作的措施，也是深化干部人事制度改革的一项内容。近年来，省地税系统各级十分重视干部交流工作，积极创新，大胆探索，各地认真总结了工作经验，...
- 基层税务局干部交流工作经验汇报材料 (2010-11-27 16:07:54)
- 2008年税务局干部交流工作汇报材料实行干部交流，是加强干部管理工作的措施，也是深化干部人事制度改革的一项内容。近年来，省地税系统各级十分重视干部交流工作，积极创新，大胆探索，各地认真总结了工作经验，...
- 国税局税务文化建设经验交流材料 (2011-4-2 1:03:14)
- 文化是一个的根，是一个民族的魂，当今社会经济发展到一定程度后，无论之间，省市之间、行业之间，最终竞争都体现在文化上。因此，自倡导开展税务文化建设以来，市国税局以和为指导，坚持聚财为国、执法为民的工作宗...
- 地方（区）县税务分局优质服务年经验交流材料 (2011-12-1 17:41:32)
- 导读：坚持以人为本，着力造就一流的干部队伍。世间一切事物的诸因素中，人是起决定作用的主导因素。我们认为，一支高素质的干部队伍是优质服务年活动得以顺利开展的首要条件。多年的工作实践经验告诉我们，干部队伍...
- 经验交流：油茶产业开发经验交流材料 (2012-2-14 10:34:44)
- 推荐阅读：发展油茶产业是壮大农村工业和吸纳农民就业的渠道。油茶是一种综合利用价值极高的经济作物，可用于生产茶油、营养保健品、护肤品，其剩余物还可广泛应用于日用化工、制染、造纸、化学纤维、纺织、农药等领...
- 班主任工作经验交流发言稿班主任工作经验交流材料 (2014-7-6 20:37:52)
- 班主任工作经验交流发言稿,班主任工作经验交流材料让学生成为课堂的主人,班级的管理者“让学生成为课堂的主人，班级的管理者”是我通过学习得到的经验.通过两年来的实践，让我受益最深的有两个方面：1.在课堂教...
- 税务稽查经验交流材料 (2015-2-27 11:16:02)
- 新中国的税务稽查事业是伴随着改革开放的步伐一步一步地走向辉煌的！回首过去的时光，团结拼搏、创先争优是我们成长的不竭动力；发扬光荣传统，宣扬忠诚敬业，务实清廉的稽查文化是我们取得成绩的不二法门；从各项工...
- 财务绩效管理交流材料 (2011-11-4 14:39:09)
- 市效能办确定将我局列入全市绩效管理工作试点单位，今年。这是对我局近几年来坚持抓好绩效管理成绩的充分肯定，也是对我关心和信任，深感责任重大、使命光荣；将按市效能办要求，高标准抓好各项工作落实，并以此为契...
- 机关事务管理局离退休管理工作经验交流材料 (2009-5-27 17:07:51)
- 近年来，离退休管理科紧紧围绕科学发展、以人为本的总体工作思路，按照局领导的工作要求，以“管理科学、服务到家”为目标，坚持离退休工作“着眼大局、满足需求、高质高效”的理念，圆满履行了科室职能，出色完成各...
- 电子绩效考核提升目标管理效能经验材料 (2009-11-9 19:43:27)
- 2008年，我们在试点税收执法责任制中，积极探索，大胆创新，自主研发了电子绩效考核系统，有效推动了各项工作再上新台阶。2008年，我们被省局评为“建设先进单位”，并荣获市局和应城市直2008年度目标考...
- 教育局绩效管理实施的经验材料 (2011-11-28 12:27:12)
- 教育局绩效管理实施的经验材料近年来，市教育局认真贯彻市委、关于开展绩效管理工作的部署，进一步增强争先创优、科学发展、责任落实，把绩效管理作为深化效能建设的保障，作为推进教育事业发展的抓手，作为加强作风...
- 以电子绩效考核提升目标管理工作经验材料 (2011-12-1 17:42:39)
- 文章导读：坚持日常监督与定期考核齐抓。对公共考核部分，一方面，我们成立了由监察室牵头，办公室、人教股等部门配合的督查工作小组，对分局、股室和干部个人进行定期督查；另一方面，依托信息化，建立了工作日志和...
- 财政局绩效工资管理的经验材料报告 (2012-4-15 8:59:14)
- 你正在浏览的经验材料是财政局绩效工资管理的经验材料报告近几年来，我局认真贯彻落实，以积极参加组成部门绩效评估工作为抓手，大抓财政绩效管理，初步建立了横向到边、纵向到底的绩效管理体系，并形成了评估实施统...
- 企业管理经验交流材料采油厂实施目标管理过程中的一些做法 (2012-12-21 15:29:03)
- 企业管理经验交流材料(采油厂实施目标管理过程中的一些做法)创建油藏经营网络化目标管理努力提高采油厂成本管理水平采油八厂由于受极复杂小断块油田地质条件的制约，油田生产经营管理面临着单井产量低、管理幅度大...
- 城管局经验交流材料：创新管理机制 强化管理方式全面提升城镇服务功能 (2016-12-7 15:27:51)
- 创新管理机制强化管理方式全面提升城镇服务功能局直城镇建设管理局加快城镇化进程，建设是基础，管理是关键，发展是目标。近年来，在管理局、管理局的高度重视和正确领导下，局直城管局以城镇树局为主线，以创建级三...
- 经验材料公开经验交流材料 (2012-2-16 9:02:43)
- 推荐阅读：围绕提高行政行政行为的透明度和办事效率，按照、省、市有关文件的规定，进一步扩大公开范围、规范内容、统筹兼顾、突出重点，确保政务公开达到了纵向到底、横向到边、不留死角，进一步密切了群干群关系，...
- 县国家税务局精细化管理的经验材料 (2007-12-12 13:42:35)
- 2005年，我局继续贯彻上级领导有关“税收精细化管理”的理念和市局“立足征管，争创特色”的工作要求，通过细化征管对象，化整为零，分而治之，分行业有的放矢采取征管办法，突破行业税收管理难点，在精细化管理...
- 中学[高中]管理工作经验交流材料 (2006-11-29 10:51:09)
- 人本关怀管理至学校幸福源泉来过去的一年宁乡十是丰收的，我校二本第一次划线上线人数达144人，超年初目标69人，加上省外艺术二本上线人数达到１６８人，创下了宁乡十建校史上新的辉煌；过去的一年宁乡十是快乐...
- 2023年流动党员管理经验交流材料 (2023-3-1 11:25:16)
- 2023年流动管理经验交流材料一、搭建联系管理平台，由线下管到线上管优化平台建设、理顺管理机制是压实流动管理责任，解决组织管理缺位、权责不清等管理难题的必要措施，积极运用互联网+手段，延伸管理覆盖面。...
- 住宅区物业专业化管理服务经验交流材料 (2006-11-30 9:32:48)
- 海石湾住宅花园是窑街煤电有限责任公司投资兴建的职工家属新型住宅区，位于兰州市红古区平安路北，占地面积78464平方米，总建筑面积112193平方米，建成并投入使用的住宅楼21栋，住户1300户，常住人...
- 村校建设与管理经验交流材料 (2006-12-3 17:20:51)
- 提高认识添措施规范管理谋发展——∣九年义务教育学校村校是我县山区学校的组成部分，村校管理既是社会和家庭关注的热点，又是学校管理的薄弱环节。我校辖十一所村校，35个教学班，其中复式班8个，在校学生810...
- 民政工作经验交流材料——切实规范专项资金运行管理 (2007-1-6 14:54:14)
- 各位领导、作为自治州民政局，我深感这一责任的重大，因为民政局是老百姓的“组织部”，是弱势群体的娘家人。更的是民政局人称小财政，每年掌管着低保金、救灾款及其他专项资金几千万元，同时作为民政人，我们的职责...
- 2023年党员教育管理经验交流发言材料 (2023-3-17 7:51:22)
- 2023年教育管理经验交流发言材料近年来，我县围绕中心大局，聚焦主责主业，强化工作举措，开创电教远教234工作法，充分发挥资源优势，提升服务能力，推动教育管理提质增效。一、坚持双线发力，打造学的平台。...
- 市公路管理局创建学习型机关经验交流材料 (2007-1-6 14:56:34)
- 市公路管理局创建学习型经验交流材料]努力创建学习型全面推进公路发展各位领导、报告指出：“要形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展。”这是时代发展向我们提出的新要求。我局顺应时代的要求更新...
- 市失业保险结算管理中心创建“青年文明号”活动经验交流材料 (2007-2-25 12:13:08)
- 市失业保险结算管理中心服务窗口是一支平均年龄30岁、充满活力的战斗集体。现有职工11名，团员9名，大专以上学历占90%。自2003年开展创建“青年文明号”活动以来，在团市委和团工委的正确领导下，在局和...
- 市医疗保险结算管理中心团支部创建“青年文明号”经验交流材料 (2007-2-25 12:13:12)
- 自2004年5月医保中心青年集体获得了市级“青年文明号”称号以来，我们立足本职工作，努力提升整体素质，提高服务质量，同时获得了省级优质文明服务窗口、省医疗保险工作先进单位等荣誉。我们始终坚持把创建工作...
- 自治州工商行政管理局行风建设经验交流材料 (2007-6-15 8:03:31)
- 近年来，自治州工商系统围绕提高工作效能，强化服务，以行风评议活动促进工商工作发展，在全州2006年两次纳税人评议职能部门行风活动中取得了较好成绩。全州工商系统个单位共有次被评为“最满意”，1次被评为“...
- 气象部门实施目标管理经验交流材料 (2007-6-17 9:18:46)
- 实施目标管理促进事业发展摘要：在回顾总结江西省气象部门目标管理工作的基础上，提出了做好目标管理工作的几点体会和方法。并对进一步提高目标管理工作水平进行了思考，认为目标管理体系应具有科学性、客观性，目标...
- 移民资金管理使用经验交流材料 (2007-6-18 7:52:24)
- 全面推行报帐制提高移民资金使用效益移民经费管理是社会性、政策性、经济性、科学性都很强的工作。移民经费如同救济款，必须专款专用，这是一个管好移民经费的基本原则。为了管好、用好每一笔移民资金，我局从200...
- 推进企业预算管理工作经验交流材料 (2007-6-23 7:57:50)
- 推进企业预算管理工作经验交流材料企业预算管理是对企业内部各部门、各单位的各种资源进行分配、考核、控制，以便有效地组织和协调企业的生产经营活动，完成既定经营目标的一种管理手段。我集团于2001年正式引入...
- 某收费站收费管理经验交流材料 (2007-9-17 17:00:31)
- 事实证明：高速公路联网收费，不仅为广大司乘人员提供了安全、方便、舒适的行车环境，而且给创造了良好的社会效益。但是，联网收费同时也带来了新的管理上的问题，如：换卡逃费、管理人员或收费人员私放车辆等问题，...
- 市国税局进出口税收管理分局党支部经验交流材料 (2007-11-1 8:19:52)
- 市国税局进出口税收管理分局经验交流材料与时俱进创新发展近年来，——国税局在基层中大力推广工作目标管理责任制，实践证明，推广工作目标管理，对于加强思想、组织、作风建设，提高队伍素质，落实，促进税收业务工...
- 机关事务管理经验交流材料 (2007-11-3 1:30:46)
- 服务大局厉行节俭不断提高后勤事务管理水平市人民办公室（2005年12月1日）后勤事务管理是办公室工作的一项内容。设立市以来，办公室按照“围绕中心，服务大局，保障供给”的总体目标，坚持“服务好、态度好、...
- “两税”管理经验交流材料 (2007-11-5 21:21:55)
- “两税”管理交流材料自2005年1月1日耕地占用税和契税交由地税征管以来，我们严格按照省局关于加强耕地占用税和契税工作要求，积极争取各级领导支持，主动寻求土管、房产部门配合，坚持“先税后证”原则，推行...
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