2008年，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，积极探索，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，自主研发了电子绩效考核系统，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，我们被省局评为“党风廉政建设先进单位”，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，注重电子绩效考核严肃性
一是突出三原则。首先，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，按照科学规范、职能清晰、权责明确的原则，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，明晰了岗位隶属关系、目标责任、工作内容、工作流程等，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，避免了职能交叉、权责不清的问题。其次，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，将队伍建设作为共性目标实行定性考核，业务工作指标根据岗位职责不同实行定量考核，从而确保了队伍建设和业务工作两不误、两促进。第三，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，针对全局阶段性工作重点，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，强化工作目标的针
，