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地税局办税服务厅绩效管理试点工作总结 (2009-6-22 11:11:31)
据省局规范化建设工作要求和全市地税系统绩效管理试点贵溪现场推广会会议部署,鹰潭市地税局办税服务厅从今年3月开始,贯彻落实全市地税系统绩效管理试点贵溪现场推广工作会议精神,坚持“依法治税,诚信服务,科学...
2013年地税办税服务厅绩效考评汇报材料 (2014-4-27 13:21:34)
办税服务厅是城区分局面向纳税人的服务窗口,现有工作人员12人,主要承担着辖区内上万户纳税人的各类涉税事宜的受理工作,是一个职责的纳税服务窗口。今年,大厅再次被列为关键岗位,现就我大厅的关键岗位绩效考评...
食品药品监督管理局绩效考核指标执行情况汇报 (2007-6-13 8:07:15)
市食品药品监督管理局分局2006年绩效考核指标执行情况汇报今年以来,在区正确领导下,分局按照年初与、区、市局签订的绩效考核指标任务和食品药品监管中心工作,充分调动和发挥分局领导班子和全体工作人员的积极...
医疗保障局2022年转移支付资金绩效管理工作情况汇报 (2007-9-27 8:20:38)
医疗保障局2022年转移支付资金绩效管理工作情况汇报一、城乡居民医保资金方面(一)参保人数逐年下降的问题一是参保缴费逐年上涨,但参保群众具体到个人感觉未明显享受到政策福利,导致缴费积极性不高;二是医保...
财政局推进预算绩效管理工作情况汇报 (2017-10-26 8:50:46)
财政局推进预算绩效管理工作情况汇报近年来,区财政局深入贯彻和、全体会议精神,以建立公共财政和高效财政为方向,以加强管理和提高效益为目标,以中、省有关精神为指导,不断深化财政改革,积极推进预算绩效管理工...
市政管理局2017年绩效考评工作任务情况汇报 (2017-11-14 9:08:22)
市政管理局2017年绩效考评工作任务情况汇报根据县绩效办《关于做好县2017年度绩效宣传展示和社会评价展示的通知》,结合我局承担百色市、本县年度绩效考评工作任务,将重点工作、重大项目、民生工程的实施情...
县地税局创新绩效考核机制经验材料 (2014-4-27 11:48:37)
县地税局创新绩效考核机制经验材料科学的考核评价机制,是促进各项目标实现的手段。几年来,县地方税务局始终坚持以精神为指导,以组织收入为中心,以“创佳评差”为龙头,细化考核项目,深化考核力度,突出地方特色...
地税局绩效考评工作意见 (2015-5-3 8:57:03)
第一章总则第一条根据《全市地税系统绩效管理办法》的要求,结合我局实际,制定本办法。第二条县地方税务局绩效管理办法(以下简称《办法》),适用于县局对稽查局,各分局、科(室)所(以下简称各单位)的绩效管理...
县地税局2016年绩效考核评估自评报告 (2016-12-20 9:10:51)
县地税局2016年绩效考核评估自评报告今年以来,县局在省、市局和的坚强领导下,紧紧围绕绩效目标的实现,加强组织领导、分解评估指标、积极部署工作,绩效评估有力有序有效开展。现将2016年度绩效考核自评情...
市地税局分局管理年活动工作汇报材料 (2007-6-16 8:17:12)
各位领导:首先,代表分局全体干部职工对各位领导的到来表示热烈的欢迎!今年以来,我局在市局的正确领导下,坚持“定好位,收好税,带好队”,开展以科学化、精细化、规范化为目标的“管理年”活动,税收、执法、服...
地税局2006管理年活动工作汇报材料 (2007-6-17 9:18:00)
突出重点突显亮点推进“管理年”活动深入扎实开展各位领导,上午好。下面,我把地税局2006“管理年”活动主要工作向领导和汇报。今年以来,市地税局进一步落实“经济决定税源、管理增加税收”的治税思想,深入扎...
县地税局建筑安装业营业税管理工作汇报 (2007-9-16 8:08:38)
县地税局建筑安装业营业税管理工作汇报改革创新大胆实践积极探索建安业税收管理新途径县地方税务局随着经济建设和城市化进程的快速发展,建筑安装业营业税成为地方税收的一个部分。近年来,我局把征管建筑安装业营业...
地税局ISO9000质量管理体系运行情况的汇报 (2007-10-31 19:36:07)
自2003年12月通过iso9000质量管理认证以来,我局按照持续改进的原则,文秘部落确定2004年的质量目标,组织开展内审工作,并对体系运行以来发现的问题进行修正和改进。现将2004年iso9000...
县地税局建安业税收管理汇报 (2007-10-31 21:03:33)
县地税局建安业税收管理汇报改革创新大胆实践积极探索建安业税收管理新途径县地方税务局随着经济建设和城市化进程的快速发展,建筑安装业营业税成为地方税收的一个部分。近年来,我局把征管建筑安装业营业税做为一项...
地税局ISO9000质量管理体系运行情况汇报 (2007-12-4 8:12:52)
自2003年12月通过iso9000质量管理认证以来,我局按照持续改进的原则,文秘部落确定2004年的质量目标,组织开展内审工作,并对体系运行以来发现的问题进行修正和改进。现将2004年iso9000...
区地税局基层规范化管理工作汇报 (2007-12-8 10:07:08)
检查组各位领导:首先,我代表区局欢迎各位领导来我局莅临指导。近两年来,我局严格按照省局《关于加强基层建设的实施意见》的要求,坚持突出重点、整体推进,以实现“四个规范”为目标,狠规范化管理,夯实基础,稳...
地税局地税文化建设情况汇报 (2014-4-27 13:08:02)
地方税务局地税文化建设情况汇报地税系统税务文化开端于2000年iso管理理念的引入,初步有了地税文化概念,发展于2008年至今,形成了“理念引导、精神激励、制度规范、道德培养、学习提升、环境熏陶,因地...
国有资产监督管理局2017年绩效管理实施方案 (2017-10-27 9:59:29)
国有资产监督管理局2017年绩效管理实施方案为贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,进一步突出科学导向,不断增强及其干部队伍的履职力、执行力、公信力、创造力,根据《县人民关于印发<20...
论绩效评估和绩效管理 (2007-1-5 16:08:44)
将绩效评估与绩效管理之间是存在很大差异的,不要将绩效评估或评价等同于绩效管理,两者之间是有所不同的。绩效评价只是绩效管理的一部分。如果你只做绩效评估而忽略绩效管理的其他环节,你面临的将是失败。绩效管理...
绩效管理与绩效考核的区别 (2007-1-5 17:52:35)
对于不少人来说,我们嘴上讲的是“绩效管理”,实际上心里想的、手头做的是“绩效考核”,不信,看一看案例:“王君给我们的启示”个案介绍:王君最近情绪糟糕透了,坐在办公室,冲着墙上那张《年度销售统计表》不断...
企业绩效管理中绩效沟通的研究 (2011-11-18 10:57:24)
企业绩效管理中绩效沟通的研究专业:人力资源管理班级:姓名:指导教师:摘要:随着市场经济竞争的加剧,知识经济的时代已经到来,现代企业管理的核心就是对人力资源的管理和开发,而人力资源管理的重中之重就是绩效...
绩效管理与绩效考核制度 (2014-7-6 14:48:25)
.he147第一章总则第一条:为强化绩效,加强裕龙物流对员工绩效结果及其形成过程的有效控制,特制定本制度。绩效管理与绩效考核的宗旨在于:1.考察员工的工作绩效;2.作为员工奖惩、调迁、薪酬、晋升...
财务管理专业市地税局及财务处管理认识实习报告 (2009-7-16 10:19:00)
实习目标:实习是学生财务管理技能进行基本训练的实践环节。实习可使学生把从书本上学到的专业基础知识和专业知识同财务管理实践结合起来,巩固专业理论教学的效果;使学生获得财务管理实际知识,培养学生调查、研究...
台线绩效管理迎检汇报材料 (2007-12-29 9:33:20)
江西南昌供电公司市中分公司2007年台线绩效管理迎检汇报材料扎实开展、稳步推进台线绩效管理工作南昌供电公司市中分公司(2007年12月3日)欢迎各位领导、专家莅临市中分公司检查指导工作!今年以来,市中...
区人大机关2008年目标管理绩效考核工作落实情况汇报 (2009-1-4 2:39:48)
区人大2008年目标管理绩效考核工作落实情况汇报今年以来,区人大坚持以和为指导,按照建设廉洁、勤政、务实、高效的要求,以加强制度建设、严格考核奖惩为抓手,以提高服务水平、推进人大事业跨越发展为目的,进...
共青团委2013年绩效管理工作总结汇报 (2014-4-27 11:00:59)
现将我委2013年绩效管理工作汇报如下:一、高度重视,稳步推进,建立健全绩效管理体系成立了由团委于建民任组长、各科室负责人为成员的地区团委绩效管理工作领导小组,设立了办公室,指定由办公室负责开展绩效管...
2013年房地产管理科绩效考评汇报材料 (2014-4-27 13:21:47)
各位领导、我是建设规划局房地产管理科科长,房地产管理科的工作职能主要分三大块,一是房地产行业管理,主要是房地产业;二是物业行业管理;三是住房保障工作,包括保障性住房工程建设、分配、管理等任务。科室人员...
党校绩效管理工作汇报材料 (2014-4-27 14:28:17)
2013年二师校按照师的统一部署在师绩效考核评价领导小组的指导下认真贯彻“关于执行《师市关于改进作风、密切联系群众规定》情况自查工作的通知”的有关精神,坚持以为指导深入贯彻落实,积极创先争优、以艺术节...
县供销社绩效管理和效能建设工作情况汇报 (2016-12-8 9:42:34)
县供销社绩效管理和效能建设工作情况汇报2016年县供销社在正确领导下,根据、在全县开展绩效管理和效能考评工作要求,在县效能领导小组的精心指导下,认真学习宣传贯彻全体会议精神,以科学发展统领全局,按...
某市地税局涉外税收管理局年度工作 (2006-11-30 11:37:17)
涉外税收管理局是2002年9月初正式组建成立的机构,在过去的4个月里,涉外局在市局的正确领导下,经过全局干部的共同努力,不仅顺利地完成了机构的组建工作,而且全面超额完成了税收收入任务。同时,在征管工作...
某市地税局涉外税收管理局年度工作总结 (2007-12-8 10:07:39)
涉外税收管理局是年月初正式组建成立的机构,在过去的个月里,涉外局在市局的正确领导下,经过全局干部的共同努力,不仅顺利地完成了机构的组建工作,而且全面超额完成了税收收入任务。同时,在征管工作质量、管理制...
地税局长在市地税局特邀监察员座谈会上的讲话 (2008-12-6 20:20:29)
文章标题:地税局长在市地税局特邀监察员座谈会上讲话(2006年8月30日):今天,我们在这里召开新一届特邀监察员座谈会。大家都是我们的老朋友了,多年来十分关心地税工作,积极参与地税的税收法治建设和行风...
税务局(地税局)工作汇报 (2007-2-9 7:53:41)
今年以来,分局在市局及当地的正确领导下,在社会各界以及纳税人的支持下,坚持以和为指导,认真贯彻落实精神,按照市局的工作部署认真做到“三个坚持”,树立“四种观念”,努力实现“五个新”的总体要求,坚持以依...
民政局2023年项目储备和绩效统计管理工作情况报告 (2023-12-9 17:16:34)
民政局2023年项目储备和绩效统计管理工作情况报告2023年度,我局规划财务工作在局的坚强领导下,在各股室和的支持配合下,紧紧围绕全县中心工作,充分发挥了服务、保障、协调和监督的职能作用,推动各项工作...
供电局《绩效管理考核办法》会计核算主管工作标准 (2009-3-6 9:11:48)
1范围本标准规定了财务资产部会计核算主管的职责、岗位人员基本技能、工作内容、要求与方法、检查与考核。本标准适用安顺供电局财务资产部会计核算主管的工作。2引用标准下列标准所包含的条文,通过在本标准中引用...
教育局绩效管理实施的经验材料 (2011-11-28 12:27:12)
教育局绩效管理实施的经验材料近年来,市教育局认真贯彻市委、关于开展绩效管理工作的部署,进一步增强争先创优、科学发展、责任落实,把绩效管理作为深化效能建设的保障,作为推进教育事业发展的抓手,作为加强作风...
财政局绩效工资管理的经验材料报告 (2012-4-15 8:59:14)
你正在浏览的经验材料是财政局绩效工资管理的经验材料报告近几年来,我局认真贯彻落实,以积极参加组成部门绩效评估工作为抓手,大抓财政绩效管理,初步建立了横向到边、纵向到底的绩效管理体系,并形成了评估实施统...
财政局绩效工资管理工作经验交流材料 (2013-6-3 23:07:34)
6财政绩效管理工作经验交流材料近几年来,我局认真贯彻落实,以积极参加组成部门绩效评估工作为抓手,大抓财政绩效管理,初步建立了横向到边、纵向到底的绩效管理体系,并形成了评估实施统一组织、评估内容上下衔接...
县局开展“绩效管理提升年”活动工作方案 (2013-10-30 8:17:35)
下载:53县局开展“绩效管理提升年”活动工作方.doc县局开展“绩效管理提升年”活动工作方案为贯彻落实《百办发?2012?55号》和《凌办发?2012?53号》文件精神,进一步提高我局绩效管理水平、夯...
质监局2013年度绩效管理工作总结 (2014-4-25 18:15:42)
2013年,我局深入学习贯彻和大会以及一系列讲话精神,紧紧围绕市委、“六新大”建设目标和省局工作部署,严格按照绩效管理有关要求,注重发挥质监职能,扎实推进绩效管理工作,全面完成各项绩效指标和预期目标任...
商务局2013年行政绩效管理自查报告 (2014-4-27 13:07:18)
商务局2013年行政绩效管理自查报告根据《区2013年度行政绩效管理制度实施方案》(隆审发〔2013〕8号)要求,区商务局紧紧围绕、区年初确定的目标任务,狠抓重点工作和分解任务的落实,重点事项任务取得...
国税局税源管理科2013年度绩效考评述职报告 (2014-4-27 13:22:04)
尊敬的各位领导、各位代表:大家好!按照办公室a办[2012]67号文件要求,我代表国税局税源管理一科对我科的2013年工作进行述职,请领导和代表们评议。第一部分:基本情况我科室共有干部职工19人,其中...
财政局行政绩效管理工作方案 (2014-4-27 17:30:36)
为进一步加强自身建设,提高财政资金使用效益和财政工作效能,保障工作和重大建设项目的落实,根据号)、14号)和要求,结合我局实际,制定本工作方案。一、指导思想以和为指导,贯彻落实,以稽察、绩效评价和监督...
民政局绩效管理工作报告 (2014-7-2 7:19:44)
我局认真按照分府办发【2013】14号《关于印发2013年度推进县直和驻县垂直管理单位绩效管理工作方案的通知》的要求,围绕中心、服务大局,充分发挥民政职能作用,较好地完成了省、市民政部门和、下达的年度...
司法局绩效管理工作方案 (2014-7-2 7:34:27)
一、指导思想以精神为指导,认真贯彻落实和省市关于切实转变工作作风、提升工作效能的要求,充分发挥司法行政部门职能作用,不断完善和改进我局管理方式,促使全体人员正确履行职责,形成创先争优氛围,实现组织绩效...
建设局绩效管理工作方案 (2014-7-2 7:38:13)
为深入贯彻落实精神,进一步提升全局干部职工为民服务水平,增强责任、法治、廉洁,推动城乡建设事业健康持续发展,根据办《2013年度推进市直和驻乐单位绩效管理工作方案》文件精神和要求,结合我局实际,制定本...
科学技术局绩效管理工作方案 (2014-7-2 8:45:50)
一、指导思想努力打造强、业务精、作风好、水平高、贡献大的公务员队伍,全面实现市委下达的目标任务,保持市级综合考评位居第一方阵,为全市早日基本实现现代化提供科技支撑。二、基本原则1、全员、全过程、全覆盖...
地震局内部绩效管理工作方案 (2014-7-5 8:27:09)
为有效改进和完善内部考评激励机制,进一步强化处室(站)和工作人员的作风和效能建设,提高工作人员的执行力,实现以个人绩效保证处室绩效、以处室(站)绩效保证绩效的目标,根据市效能建设领导小组印发的《市市级...
机关事务管理局2012年度绩效考评基层自评报告 (2014-7-13 6:18:31)
根据《高新区绩效考评领导小组办公室关于开展2012度绩效考评工作的通知》,高新绩办发[2011]1号、2号精神和《高新区开展工作落实年活动的实施方案的通知》,结合实际情况,现将我局2012年度绩效考评...
区机关事务管理局2013年度绩效考评自评报告 (2014-7-13 6:36:18)
今年以来,区事务管理局在、区的正确领导下,以建设富裕文明和谐新高新为目标,贯彻落实,认真履行工作职责,努力为四家班子和广大干部职工提供优质后勤服务保障,各项工作取得较好成绩,按照《高新区绩效考核暂行办...
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