论企业经营管理中的企业文化和企业制度 (2006-11-29 9:03:52)
企业文化是企业在长期的经营管理活动中所形成的企业共同的价值观.行为方式.行为规范,企业文化管理被普遍认为为企业管理的最高层次企业制度是企业人为制定的带有强制性的行为规范,企业的制度化管理是企业管理高效...
企业管理之企业文化:构建企业文化建设的误区 (2008-9-23 14:16:50)
很多企业在硬性的制度管理无法奏效时,开始使用软性的文化管理。企业在到企业文化的性后,开始着手进行公司的文化构建。但由于对企业文化定义的理解不够深刻,很多企业在构建企业文化时存在着以下几点误区:第一,把...
企业文化与企业管理体制学习心得 (2013-6-13 10:27:21)
姓名:我很高兴能在河南春秋创意文化传播有限公司任职,经过了两天的学习让我更深入的了解了公司的各个概况,也为是cqcy(春秋创意)人而感到自豪。我说话很真,没欺骗过谁,但我真正的感受到了企业文化带来的影...
学习型企业心得体会打造学习型企业提升企业竞争力 (2008-3-30 15:24:54)
随着知识经济和科学技术的迅猛发展,给国有企业的发展带来前所未有的挑战。学习型组织管理理论是一种宏观的管理理论,倡导组织学习,构建学习型企业,将使企业的人力资源管理发展到新的阶段,企业的生产、经营管理将...
企业档案知识管理之二:企业档案知识的特点及管理目标 (2006-11-29 9:17:17)
要开展大中型企业档案知识管理,就必须搞清楚企业档案知识资源的内容、形式、特点、才能找到档案知识管理方式和过程。从现在来看,档案又有过去积累下来的和今后将产生的,显然在管理时其需不同的。本文从过去和未来...
企业管理供应链管理:食品企业生存与竞争必由之路 (2008-11-5 8:26:00)
食品工业在世界经济中一直占有举足轻重的地位,食品行业也已经成为中国经济发展的支柱之一。中国的食品工业在连续十余年保持上扬势头的同时,在今后5~10年内仍将持续发展,潜力巨大。但他们会面临越来越多的市场...
企业管理对完善企业民主管理制度的思考 (2008-11-21 9:46:00)
二、客体对企业来说,民主管理的客体就是企业经营管理者和企业行政。企业民主管理的主体与客体是相互依赖、相互合作的。在主体、客体这对关系中,厂长、经理在多数情况下有决策权,有时甚至对主体有领导或决定作用,...
关于评选建筑领域诚信企业以及技能标兵的工作方案 (2016-6-7 7:35:05)
重庆市区城乡建设关于评选建筑领域诚信企业以及技能标兵的工作方案为认真贯彻落实《区委十三届八次全体会议重点工作任务分解》(委办〔2016〕8号)和《区委十三届八次全体会议第二次全体会议明佳总结讲话中重点...
从企业文化建设到企业文化管理 (2006-11-28 17:17:20)
企业文化在公司中无处不在,这是事实。无论喜欢与否,任何情况下我们都得面对它。我们所做的就是要发挥它的积极作用。——中国企业文化诊断与评估中心主任李明一、宣言只是开始如今,探讨企业文化存在问题已经没有多...
调整企业信息管理与企业运做效率关系 (2006-11-28 17:25:06)
在各类企业组织中都存在着各种各样的工作关系和工作行为,也存在着各种各样的信息信息组织方式和信息沟通方式。我今天从提高企业运做效率的角度上谈谈企业信息管理对企业运做效率的影响。企业运做效率是企业竞争力和...
高水平的企业形象管理---打造出世界名牌企业 (2006-11-28 17:34:46)
企业形象管理是以内强素质、外树形象为目标,全面提升企业内在素质和外在表现,从而提高其市场综合表现的现代管理,是对企业内外各方面的全方位的管理。企业形象管理的内容十分广泛,但主要涉及企业总体形象、全面质...
规范性与创新性的企业管理制度造就成功的企业 (2006-11-28 17:50:43)
成功的企业背后一定有规范性与创新性的企业管理制度在规范性的实施。一、企业管理制度具有规范性,而且只有具有一定的规范性才能发挥企业管理制度的作用。1、企业管理制度本身就是一种规范。企业管理制度是企业员工...
加强企业文化建设 提高企业管理水平 (2006-11-29 8:44:46)
说起企业文化,许多人片面地认为只是娱乐、文艺、体育等等。其实,它不仅仅包括这些,它是在企业生产经营活动中逐步培养起来的被普遍认同的企业价值观、企业精神,以及由此形成的企业文化。在公司日前举行的一次企业...
培养企业内在积极性 企业管理的精神原动力 (2006-11-29 9:15:18)
在我们置身其间的物质世界里,任何活动的开展都需要消耗热量,用熵的语言就是热量传递具有不可逆性,即热量总是自发地从高温热源向低温热源流动,而不是相反。具体到人类自己的生产活动,我们一般不使用“热量”这个...
实施企业信息管理是企业发展过程中的必然需求 (2006-11-29 9:39:53)
实施企业信息化管理是企业发展到一定程度时的必然需求,加快企业信息化步伐,促进信息经济与传统经济的融合,是推进企业技术创新、管理创新和制度创新的有效手段,是企业获得竞争优势的最佳选择和必由之路。鹤壁环燕...
试论企业人力资源开发管理与企业文化建设 (2006-11-29 9:43:49)
引言作为影响当今世界发展的大趋势之一,知识经济已初见端倪,国力竞争日趋激烈。但是,我们应该清楚地认识到:国际竞争的胜利实际上就是人力资源开发与管理的胜利。一个的经济发展,与其人力资源开发与管理的成功有...
试谈企业质量文化管理——以零缺陷为核心 建设企业质量文化 (2006-11-29 9:44:13)
中国加入wto意味着企业将从中获得前所未有的发展机遇,也面临着无可避免的严峻挑战。为了把握机遇迎接挑战,我们必须建设企业质量文化,营造良好的质量环境。质量文化即为质量的最高境界。在当今时代,建设企业质...
浅论建筑企业现代企业信息管理系统 (2006-8-6 20:28:00)
浅论建筑企业现代企业信息管理系统内容摘要:本文对企业信息管理系统进行了研究,阐述了它的基本概念和特性,参照我国现代建筑企业建筑施工信息化表现,并结合本公司管理现状,提出了在本公司建立并完善企业信息管理...
市经济人物 诚信企业 十佳企业经营管理人才评选活动实施方案 (2006-12-28 8:10:21)
市“经济人物”、“诚信企业”、“十佳企业经营管理人才”评选活动实施方案为认真贯彻精神、落实市委三届四次全体会议提出的目标任务,按照市委的有关决定,由市委宣传部、经济局在全市组织开展2005年“经济人物...
企业管理制度与企业文化的交汇点 (2007-9-27 8:23:33)
制度就是由一定的社会团体制定的,用以规范团体成员行为的准则。对于企业来讲,制度的最大作用就是来实现人和人之间的分工和合作,以实现较高的经济与社会效益。我厂是一个老的国企,很多规章制度带有明显的计划经济...
企业加强法制管理构筑平安企业工作汇报 (2007-10-31 19:06:48)
互感器有限公司是专业生产高压输变电设备的省级高新技术企业、省优秀民营企业,质量体系认证先进单位。目前年销售收入达到12000万元,其中110kv电流互感器连续三年销量第一,2003年以来,企业产值、销...
供水企业以人为本加强企业人力资源管理 (2007-11-1 8:20:44)
供水企业以人为本加强企业人力资源管理供水集团有限公司始建于1984年,经过20年的努力,已经由原来只有20多人,技术力量薄弱,日供水量只有6万立方米的水厂,发展壮大为拥有350多人,具有技术职称员工占...
创建供电企业特色系列文化”推进企业人本管理 (2007-11-11 6:07:42)
一、“特色系列文化”提出的时代背景及内在涵义“企业文化热”,从国外波及国内,开辟了企业现代管理的新领域,成为当代企业久盛不衰的精神资源。企业管理从“制度管理”转向了“文化管理”。努力建设供电企业文化,...
企业内部审计在企业管理中的地位与作用的总结 (2008-3-30 10:14:17)
企业内部审计与财务管理、人力资源管理、技术创新管理一样,也是企业管理的一个子系统。当前,发达和部分发展中的许多先进企业突出了在风险管理、内部控制、公司治理及组织运营领域的内部审计实践。因此,以当代企业...
打造企业文化品牌提升企业管理水平电力 (2008-3-31 9:24:11)
供电企业具有实现自身价值和社会价值的双重属性。自身价值是指企业以盈利为目的,追求利润最大化;社会价值是指企业必须站在践行和维护社会稳定的高度,为电力用户供好电、服好务。为此,电网公司在2005年工作会...
根据现代企业理论探讨煤炭企业安全管理问题 (2008-6-10 11:41:32)
【摘要】煤炭行业属于高危险性行业,降低其事故发生率,提高安全生产水平是煤炭工作者孜孜以求的目标。笔者应用委托——代理理论对煤炭安全管理问题进行探讨,分析了安全投入与安全水平、安全投入与安全报酬、事故赔...
白酒企业加强质量管理促进企业发展汇报材料 (2008-6-30 9:06:15)
河南酒业于2004年8月份改制以来,我们在县委的正确领导及各级质量技术监督部门的关心支持下,贯彻落实《质量振兴纲要》、《产品质量法》及《关于进一步加强产品质量若干问题的决定》等法律、法规精神,始终坚持...
加强企业执行力建设提高企业管理水平 (2008-10-18 13:28:49)
加强企业执行力建设提高企业管理水平宋宝华所谓执行力,对个人来说,就是保质保量地完成自己的工作和任务的能力;对企业来说,就是切实地执行并实现企业既定战略目标的能力。执行力是全体员工贯彻企业发展战略意图,...
中国企业人力资源管理调查报告——企业员工培训现状 (2008-12-1 20:36:49)
员工培训作为企业人力资源开发与管理的一个主要内容,对全体员工知识与技能的更新和提高、创造力与创新精神的发掘和培养、行为准则与责任的规范和强化发挥着作用。伴随着知识经济时代的到来,企业之间的竞争越来越表...
企业文化是现代企业管理的重要生命线 (2009-3-10 15:36:01)
一、企业文化的兴起是现代企业管理发展的新里程20世纪上中期,美国企业先后经历了泰勒式管理模式和行为科学管理理论的指导,取得了令人瞩目的发展,劳动生产率提高,技术创新涌现,企业规模增大,成为世界名副其实...
加强企业财务管理提高企业经济效益 (2009-5-7 6:48:17)
摘要:文章以建中公司财务管理为实例,阐述了科学的财务预算和财务参与决策与企业经济效益的关系,并提出了如何加强财务管理的几条措施。关键词:财务管理企业决策经济效益一、科学的财务预算是提高企业经济效益的依...
论企业文化与企业管理的关系 (2009-11-30 19:26:14)
【摘要】企业文化是企业的一种无形资产,因此有人将其称之为企业的“灵魂立法”。一个企业真正有价值、有魅力、能够流传下来的东西,就是它的企业文化,并且将这种文化运用到企业的管理中去,在管理中塑造企业的文化...
企业管理导入企业文化的认识与实践 (2013-6-13 14:11:41)
我公司在制定企业文化建设示范方案时,提出了企业文化建设要与企业经营生产管理紧密“结合”的工作思路。其中把建设公司的制度文化与完善业务流程再造结合,同步进行,共出成果,形成了适应市场、适应项目的管理体系...
加强企业统计工作 提高企业管理水平 (2014-7-2 6:39:48)
来源【摘要】统计工作是对企业实行科学管理,监督整个企业活动的手段,是企业制定政策和计划的主要依据。然而,当前企业统计工作却存在一些问题,随着现代企业制度的建立和现代化管理的发展,我们必须加强统计队伍建...
企业管理软件对中小型企业的好处 (2015-3-27 9:34:42)
管理软件能为中小企业带来那些好处?1、企业管理软件可以帮助企业及时、准确、真实、完整的统计企业的业务、财务数据。笔者从事速达企业管理软件的销售、实施、服务多年,目睹了中小企业的管理现状,表面看企业经营...
县中小企业管理局2015年进企业开展活动情况汇报 (2015-7-30 8:37:37)
县中小企业管理局关于进企业开展活动的情况汇报根据县委《关于开展四进四联四帮活动加强干部作风建设工作方案》的通知精神。我局派局成员县中小企业担保有限公司总经理曹以明进驻江西科顶化学有限公司挂点帮扶。20...
关于强化资产管理、加快县属剩余企业国有企业改革的意见 (2016-4-6 9:28:04)
县委县人民关于强化资产管理、加快县属剩余企业国有企业改革的意见我县国有企业经过多年试点、探索、推广,改革取得了明显成效。大多数企业改制顺利,过渡平稳,效率较好,也积累了一些经验。但还有部分剩余未改制的...
企业领导者对企业管理工作总结 (2017-1-4 10:13:04)
建国内一流企业,由我做起2015年对公司、对我乃至对整个社会来说都是艰难的一年,在当前国内经济下行、国际原油40美元地板价、聚烯烃市场价格持续低迷等严峻形势下,对于榆能化而言,取得现有的成绩离不开集团...
企业管理者自我管理讲座心得体会 (2009-5-27 10:47:58)
在听完讲座后,我深深的体会到了,众所周知,企业管理的核心是人,主要是人的管理,人管好了,其它都可以理顺,人是一切的根源,然而人最好的管理者就是自己。简单的解释就是自我管理、主动管理。成功管理者的秘决就...
企业管理者自我管理讲座的心得体会 (2010-1-29 9:25:17)
在听完讲座后,我深深的体会到了,众所周知,企业管理的核心是人,主要是人的管理,人管好了,其它都可以理顺,人是一切的根源,然而人最好的管理者就是自己。简单的解释就是自我管理、主动管理。成功管理者的秘决就...
基层管理人员2022年《中央企业合规管理办法》学习心得体会 (2022-10-29 11:27:32)
基层管理人员2022年《企业合规管理办法》学习心得体会《企业合规管理办法》即将于2022年10月1日起施行。合规管理是企业稳健经营运行的内在要求,也是防范违规风险的基本前提。每一位员工都有责任有义务依...
从长远看企业文化铸就企业兴衰 企业文化三定则 (2006-11-28 17:16:14)
凡企业都有文化,有文化必表露无遗。或先进,或落后;或活跃,或僵滞;或新意盎然,或陈词滥调。犹如一切事物都有其特有的规律,文化也不例外。要办好企业,必须研究文化,而认识文化的定则,正是为了提升企业的品位...
企业领导讲话稿:全面落实企业主体责任 切实保障企业发展安全 (2006-9-18 8:04:00)
落实企业主体责任切实保障企业发展安全各位领导,我们某某企业集团有限公司是名列500强企业前位、中国冶金行业强的大型钢铁联合企业,目前拥有员工1500多名,总资产200亿元,近年来,企业在持续、快速发展...
2023年企业家大会讲话:弘扬企业家精神成就企业家梦想 (2023-11-5 9:41:44)
2023年企业家大会讲话:弘扬企业家精神成就企业家梦想各位企业家,金秋十月结硕果,成就梦想再出发。当前,全市上下正在深入开展学习。今天,我们召开第五届市企业家大会,目的就是进一步褒奖和弘扬企业家精神,...
国有企业改革与企业所有权——企业理论视角 (2008-6-26 10:20:44)
关键词:企业理论国有企业利润最大化企业所有权引言:问题的提出最近一段时间我一直在思考一个问题,那就是“国有企业作为企业为什么不是以利润最大化为目标”?难道国有企业不是真正意义上的企业?看看一些优秀的国...
电力创和谐企业构建和谐电力促进企业发展建立和谐企业工作汇报 (2013-6-13 0:53:42)
电力创和谐企业工作汇报构建和谐电力促进企业发展建立和谐企业,以服务社会,实现共赢的经营理念来创造最佳的企业生态,实现企业与社会的和谐共进,共同构建和谐社会,是新时期国有企业的一个重大命题,是企业责任所...
国有企业领导干部2022年《中央企业靠企吃企案件警示录》心得体会 (2022-10-20 9:38:10)
国有企业2022年《企业靠企吃企案件警示录》心得体会近期,组织共同学习了由纪委监委组织编写的《企业靠企吃企案件警示录》一书。《警示录》的典型案例触目惊心、发人深省。国有企业是我们执政兴国的支柱和依靠力...
贯彻企业工会工作条例 建设劳动关系和谐企业心得体会 (2007-1-6 14:58:33)
《企业工会工作条例》是为加强和改进企业工会的工作,更好发挥企业工会团结组织职工、维护职工权益、促进企业发展的作用,并根据《工会法》、《劳动法》和《中国工会章程》而制定的条例。在当前社会经济关系和劳动关...
企业员工心得质量是企业的立足之本 (2008-8-27 8:45:22)
市场经济的今天,一个企业要生存下去,就必须获取最大利润,那么作为一个企业怎样才能够获取最大利润呢?在市场、成品成本因素一定的情况下,可以用一个简单的公式来表达,产品最大的利润=产量质量技术创新。在这个...
国有企业干部2022年《中央企业靠企吃企案件警示录》学习心得体会 (2022-10-19 8:56:37)
国有企业干部2022年《企业靠企吃企案件警示录》学习心得体会通过这次学习《企业靠企吃企案件警示录》,其中案件触目惊心,发人深省,对此我自身岗位深刻反思,警钟长鸣。从的高度深刻认识整治靠企吃企问题的性和...
企业培训心得:优质的培训铸就企业的成长 (2013-8-2 5:08:51)
这次企业安排的培训,我认为很有必要,很切合我们的实际需求,是一个机会,我们员工和企业共同提升,共同飞跃的一个机遇。这次的培训主题是主要关于职业化素质、团队建设及管理能力提升这三个方面的内容,这对于我们...
企业文化学习心得——“五伦”之道在企业中的落实 (2014-2-11 12:12:30)
学习我们老祖宗的中华传统文化就快一年了,《论语》中说:“学而时习之,不亦说乎?”学了多少又用到几分?自己静下心来希望好好总结一下。任何企业的运营都离不开与人打交道,传统文化认为人与人的交往总离不开五种...
企业干部学习在民营企业座谈会上的重要讲话精神心得体会 (2018-12-12 8:55:44)
企业干部学习在民营企业座谈会上的讲话精神心得体会11月6日下午集团召开会议,在总经理的带领下,我们深刻地学习了近期关于振兴实体经济、支持民营企业发展的讲话。其中包括2018年9月和10月分别在东北和广...
企业负责人2022年《中央企业靠企吃企案件警示录》学习心得体会 (2022-10-27 9:52:39)
企业负责人2022年《企业靠企吃企案件警示录》学习心得体会近日,我认真学习了《企业靠企吃企案件警示录》有关内容。《企业靠企吃企案件警示录》中的违纪违法典型案例,充分运用身边人、身边事释纪释法,把违纪违...
企业精细化管理体会精细化管理是管理水平提升的必然选择 (2008-5-24 15:48:33)
为推进加快企业现化代制度的建立,适应水电建筑企业深化内部体制改革,落实“管理效益”的体现,实施精细化管理是新形势、新体制的要求,也是我们管理水平提升的必然选择。笔者结合自己管理工作的经验和体会,对精细...
基层管理人员2022年《中央企业靠企吃企案件警示录》学习心得体会 (2022-10-17 9:53:48)
基层管理人员2022年《企业靠企吃企案件警示录》学习心得体会近期,我认真学习了《企业靠企吃企案件警示录》。围绕《警示录》的典型案例,结合贯彻落实纪委六次全体会议精神,深入查找在整治靠企吃企问题方面的短...
现代企业人力资源管理心得范文 (2007-1-3 13:46:37)
如果说企业成功的三个主要因素是长远策略、组织结构和企业文化,那么心灵、情感等问题显然属于企业文化范畴。社会文化决定社会成员的心理状态;家庭成员的心理反映其家庭文化教育背景;企业文化便从其对待社会、客户...
现代企业管理学习心得体会 (2007-6-28 7:57:44)
通过对现代企业管理的学习,感触颇深,以下是我对现代企业管理学习的心得体会。随着高科技的发展和社会的进步,西方现代管理出现向传统管理挑战的倾向,强调管理的软化,重视管理的艺术。企业管理不仅需要“理性”,...
公司管理人员2022年《中央企业靠企吃企案件警示录》心得体会 (2022-10-20 10:00:28)
公司管理人员2022年《企业靠企吃企案件警示录》心得体会近期,我认真学习了《企业靠企吃企案件警示录》一书。《警示录》以典型案件发挥有效警示作用,和通报的这几起案件和违纪问题具有典型性、代表性,给大家留...
现代企业管理学习心得 (2008-7-16 12:08:00)
现代企业管理知识,是每个企业管理者应该具备的。通过两周的学习,我们比较系统的了解了一些现代企业管理方面的知识,受益匪浅。现结合自己的工作实践,谈谈学习体会和工作思考。一、“六顶思考帽”给我们带来的思考...
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