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“廉政谈话月”活动总结 (2016-6-2 7:48:43)
为贯彻落实主体责任,推动建设工作深入开展,进一步提高干部的廉洁自律,按照《关于组织开展“谈话月”活动的通知》要求,认真开展“谈话月”活动,面对面重申和省、市、区关于建设、作风建设方面的要求和部署,全面...
县供销社2015年上半年谈心谈话工作总结 (2015-6-25 8:46:38)
县供销社2015年上半年谈心谈话工作总结供销社按照县委、县委组织部要求,高度重视干部谈心谈话活动,供销社主要负责与班子每个成员必谈、班子成员相互之间必谈、班子成员与分管单位主要负责人之间必谈。通过谈心...
员工谈话总结 (2015-5-7 8:22:30)
员工谈话总结一、突出问题:1、关于劳务队:施工材料浪费;劳务人员不听指挥;对账不及时,存在赖账现象;施工中拖延时间,磨工;遇到问题找领导,不尊重现场技术员。2、关于机械:不遵守作息时间;部分人员不听从...
小课题谈话材料总结分析 (2015-3-5 11:35:37)
小课题谈话材料总结分析一、谈话目的:通过谈话摸清初中阶段男女学生的性别和心理特征,为小课题的探究提供理论依据。二、谈话内容:(一)性别(二)心理特征及其差异性(三)与异性交往三、总结分析:(一)性别总...
街道领导干部谈心谈话活动总结 (2014-12-30 9:55:59)
为了贯彻落实区委文件精神,积极推进领导班子思想建设和干部队伍建设,广泛深入开展谈心活动,现将活动情况总结如下:一、加强领导,高度重视街道工委对此次活动高度重视,按照区委的有关要求,细化活动方案,精心组...
谈心谈话活动工作总结 (2014-12-2 18:36:21)
县浍南镇开展谈心谈话活动工作总结根据县委办公室《关于在全县广泛开展干部谈心谈话活动的通知》(五办发[2012]20号)文件精神,我镇结合工作实际,制定了实施方案,开展了一系列的工作,并取得了较好的成绩...
2014年县广播电视台教育实践活动第二环节谈心谈话总结 (2014-7-8 8:07:42)
一、开展四必谈台长与班子成员副台长、总工程师分别进行谈话交流,解决四风方面存在需要重点解决的突出问题;交流的教育实践活动的认识及好的意见建议;结合教育实践活动,交流在思想观念上的困惑和疑问;交流新闻宣...
分享车间开展谈心谈话活动总结车间 (2013-6-12 16:28:59)
为落实关于广大干部要与职工同等谈心、交心谈心、以心换心、双向交流、真诚交流的要求,在玄月至十月中旬采取多种方式,分层逐级开展了谈心活动,以“坚定信心、振作精神、凝聚气力、确保安全”为主题,紧密结合干部...
大学生入党积极分子入党前谈话问题总结 (2012-12-2 22:20:14)
知识总结1、成立:1921年7月23日;行脱?答:如果没有正当理由,连续六个月不参;答:把干部的德放在首要位置;71是什么?答:代表中;答:以及科学发展;知识总结1、成立:1921年7月23日31日,...
车间开展谈心谈话活动总结 (2012-4-16 9:35:06)
为落实关于广大干部要与职工平等谈心、交心谈心、以心换心、双向交流、真诚交流的要求,在九月至十月中旬采取多种方式,分层逐级开展了谈心活动,以“坚定信心、振作精神、凝聚力量、确保安全”为主题,紧密结合干部...
邮政局局长年关事项总结年夜会上的谈话 (2010-11-14 21:28:52)
一、2008年岁情根基情形2008年对付汪清邮政来说是差别泛泛的一年,因为这一年的4月8日,中国邮政贮备银行汪清县支行正式挂牌创立,标识表记标帜着邮政系统体例更始进进本色阶段,同年12月速递物流实现一...
车间开展谈心谈话活动总结 (2012-4-16 9:35:06)
为落实关于广大干部要与职工平等谈心、交心谈心、以心换心、双向交流、真诚交流的要求,在九月至十月中旬采取多种方式,分层逐级开展了谈心活动,以“坚定信心、振作精神、凝聚力量、确保安全”为主题,紧密结合干部...
大学生入党积极分子入党前谈话问题总结 (2012-12-2 22:20:14)
知识总结1、成立:1921年7月23日;行脱?答:如果没有正当理由,连续六个月不参;答:把干部的德放在首要位置;71是什么?答:代表中;答:以及科学发展;知识总结1、成立:1921年7月23日31日,...
分享车间开展谈心谈话活动总结车间 (2013-6-12 16:28:59)
为落实关于广大干部要与职工同等谈心、交心谈心、以心换心、双向交流、真诚交流的要求,在玄月至十月中旬采取多种方式,分层逐级开展了谈心活动,以“坚定信心、振作精神、凝聚气力、确保安全”为主题,紧密结合干部...
街道领导干部谈心谈话活动总结 (2014-12-30 9:55:59)
为了贯彻落实区委文件精神,积极推进领导班子思想建设和干部队伍建设,广泛深入开展谈心活动,现将活动情况总结如下:一、加强领导,高度重视街道工委对此次活动高度重视,按照区委的有关要求,细化活动方案,精心组...
小课题谈话材料总结分析 (2015-3-5 11:35:37)
小课题谈话材料总结分析一、谈话目的:通过谈话摸清初中阶段男女学生的性别和心理特征,为小课题的探究提供理论依据。二、谈话内容:(一)性别(二)心理特征及其差异性(三)与异性交往三、总结分析:(一)性别总...
县供销社2015年上半年谈心谈话工作总结 (2015-6-25 8:46:38)
县供销社2015年上半年谈心谈话工作总结供销社按照县委、县委组织部要求,高度重视干部谈心谈话活动,供销社主要负责与班子每个成员必谈、班子成员相互之间必谈、班子成员与分管单位主要负责人之间必谈。通过谈心...
2024年新入职人员集体谈话暨廉政谈话会讲话 (2007-1-6 14:57:33)
2024年新入职人员集体谈话暨谈话会讲话各位:大家上午好!正值九月收获的季节,我们单位也迎来了新,每年能够看到这样一批朝气蓬勃、充满活力的年轻入职,我由衷地感到高兴!借此机会,我与大家交流几点想法,希...
2023年廉政谈话暨谈心谈话会议讲话 (2023-6-11 8:03:37)
2023年谈话暨谈心谈话会议讲话各位领导、今天,按照会议安排部署,由我为全镇干部职工讲、谈心谈话,并对今年引领六项创建工作暨扎实推进工作提出要求。我就旗帜鲜明、严格落实主体责任、坚定不移正风肃纪、强化...
新任领导干部任前集体谈话暨廉政谈话会讲话 (2023-9-30 8:48:40)
新任任前集体谈话暨谈话会讲话按照市委要求,今天组织召开新任职集体谈话会。借此机会,我首先向大家表示祝贺!这次干部调整,有新提拔的,有进一步使用的,也有调整岗位的,是我们发展的中流砥柱,充分体现了对广大...
2017年新任职干部集体谈话廉政谈话会讲话 (2017-4-8 15:59:57)
2017年新任职干部集体谈话(谈话)会讲话实行干部任职谈话制度,是《干部选拔任用工作条例》的明确规定,也是加强干部教育管理的有效举措之一。在这里,首先我代表畜牧厅向大家表示祝贺,希望你们、继续前进,保...
正科级领导干部谈心谈话全覆盖工作谈话提纲 (2019-3-16 9:50:12)
正科级谈心谈话全覆盖工作谈话提纲按照和有关规定,县委在前段时间制发了关于开展干部全覆盖谈心谈话的工作方案,按照方案内容,今天由我带头开展一次全县正科级集体谈心谈话,主要目的是进一步筑牢全县各级领导班子...
2014年县广播电视台教育实践活动第二环节谈心谈话总结 (2014-7-8 8:07:42)
一、开展四必谈台长与班子成员副台长、总工程师分别进行谈话交流,解决四风方面存在需要重点解决的突出问题;交流的教育实践活动的认识及好的意见建议;结合教育实践活动,交流在思想观念上的困惑和疑问;交流新闻宣...
谈心谈话活动工作总结 (2014-12-2 18:36:21)
县浍南镇开展谈心谈话活动工作总结根据县委办公室《关于在全县广泛开展干部谈心谈话活动的通知》(五办发[2012]20号)文件精神,我镇结合工作实际,制定了实施方案,开展了一系列的工作,并取得了较好的成绩...
员工谈话总结 (2015-5-7 8:22:30)
员工谈话总结一、突出问题:1、关于劳务队:施工材料浪费;劳务人员不听指挥;对账不及时,存在赖账现象;施工中拖延时间,磨工;遇到问题找领导,不尊重现场技术员。2、关于机械:不遵守作息时间;部分人员不听从...
“廉政谈话月”活动总结 (2016-6-2 7:48:43)
为贯彻落实主体责任,推动建设工作深入开展,进一步提高干部的廉洁自律,按照《关于组织开展“谈话月”活动的通知》要求,认真开展“谈话月”活动,面对面重申和省、市、区关于建设、作风建设方面的要求和部署,全面...
2023年领导干部全覆盖谈心谈话工作情况汇报 (2023-10-29 9:45:40)
2023年全覆盖谈心谈话工作情况汇报根据县委组织部印发《关于印发<关于建立全覆盖谈心谈话工作制度的实施意见>的通知》文件要求,为进一步密切与干部之间的联系,加强领导班子和干部队伍思想建设,在领...
分管领导廉政谈话提纲 (2023-9-30 8:57:23)
分管领导谈话提纲根据建设工作的要求,每年都要对分管单部门、领域开展一次谈话,目的是:再次给大家提提醒、敲敲警钟,告诉纪律和规定,明确哪些可以做、应该做,而且必须做好,哪些不能做、不应做、决不能触碰底线...
和员工进行一次辞职谈话 冷静面对员工的辞职 (2006-11-28 17:54:28)
进行一次辞职谈话“辞职谈话”也叫“离职谈话”,通常由人力资源部主管主持进行。它能帮助主管弄清员工辞职的真正原因。为了避免辞职人员找一些虚假或误导性的理由,在谈话中不要直截了当地问:“你为什么要走”,可...
农村预备党员谈话坚持“三不谈” (2006-11-29 9:12:23)
我县在农村预备接受考察谈话过程中,坚持“三不谈”的原则,严把预备的考察谈话关,杜绝了发展过程中出现“家族型”、内部“宗族派性”等不良倾向,确保了农村新的质量。一是手续不完备,材料不齐全的坚决不谈。。县...
2022年人大机关新任职干部集体谈话会讲话 (2022-8-26 10:46:13)
2022年人大新任职干部集体谈话会讲话今天,我们召开谈话会,宣布一批新任科级的任职决定,并对新任职人员进行一次集体任前谈话。刚才,会斌宣读了市人大办公室的任职文件,对等名的岗位和职务进行了明确。代表向...
在建设系统干部廉政谈话暨警示教育会上的讲话1 (2006-11-29 9:47:58)
建设系统干部谈话暨警示教育会上讲话根据中纪委和省、市、县纪委关于积极推进谈话制度的精神,经研究决定,今天在这里集中召开建设系统干部谈话暨警示教育会。下面,我根据全县干部谈话和警示教育会的精神,就抓好建...
在建设系统干部廉政谈话暨警示教育会上的讲话2 (2006-11-29 9:47:58)
3、腐败产生的成因孔子说人性本善,但人是有劣根性的,人性本私,人人都有私心,腐败就是私欲恶性膨胀的一种体现。在《反对自由主义》一文中说自由主义的来源在于小资产阶级的自私自利性,以个人利益放在第一位腐败...
建设系统干部廉政谈话暨警示教育会上的讲话3 (2006-11-29 9:48:00)
一是要充分认识监督是爱护的重大意义。从前几年查处的成克杰、慕绥新,到去年的刘方仁、程维高,他们都有一个共同的现象:这些人不是没有经历一番奋斗,也不是一开始就想成为腐败分子。他们的共同悲剧在于,在他们权...
2023年公司端午节前警示教育大会提醒谈话提纲 (2023-7-2 11:07:52)
2023年公司端午节前警示教育大会提醒谈话提纲今天我们在这里开展端午节节前提醒谈话,是我履行工作职责,落实一岗双责的工作安排,目的就是进一步深化建设,针对节日期间易发多发的问题,给大家敲警示钟、打预防...
中秋国庆“双节”节前廉政谈话会讲话 (2023-10-6 9:38:32)
中秋国庆双节节前谈话会讲话节日期间往往是腐败易发时期,既是对干部廉洁自律的考验,也是我们落实两个责任、抓建设、正风肃纪的关键节点。越是过节,越要警钟长鸣,越要保持清醒。在中秋、国庆双节来临之际,我与大...
全县公开选拔科级干部任职谈话 (2006-11-29 11:38:21)
首先让我代表县委向在座的七位表示热烈的祝贺,祝贺你们接受组织的挑选,从众多的参选者中脱颖而出,成为我县首批公开招考选任的科级。公开选拔科级,是深化干部人事制度改革的举措,对于扩宽选人用人的渠道,培养选...
在领导干部集体谈话会上的主持讲话 (2006-11-29 11:53:07)
在去年对县乡领导班子考察的基础上,近段时间以来,县委又根据工作需要,抽调专门力量,对2002年以来新增机构应补充的单位和缺职单位进行了推荐考察,广泛征求意见,经过充分酝酿讨论,确定了调整方案;按照机构...
在县级干部和部分区级单位负责人谈话会上的讲话 (2006-11-29 11:54:55)
在县级干部和部分区级单位负责人谈话会上讲话(2005年4月5日)今天,区委先教活动领导小组在这里召开县级和区级重点单位负责人谈话会,主要是想听一听大家对分析评议阶段工作的思考,共同探讨切实有效的抓法。...
发展党员考察谈话意见例文 (2006-11-29 13:17:32)
受学院总支的指派,年月日与进行了谈话。谈话主要内容是了解其的认识、动机觉悟和的基本理论、基本知识掌握情况,以及对待的态度和决心等,并有针对性地对其进行了教育和指点。谈话中,该能联系自己的思想实际,态度...
廉政谈话会心得体会 (2006-11-29 15:29:44)
9月16日,我参加了谈话会,感触很深。会上,讲话,使我深受教育,明白了唯权慎用的道理,只有洁身自好严守纪律国法,才能永葆干部廉洁形象。通过观看《扭曲的人生》——李真写实典型案例分析教育片,使我心灵受到...
局长与新任副处级干部集体谈话时的讲话 (2006-11-29 16:18:54)
今天,把大家召集到一起,主要是同新任副处级干部进行一次集体谈话。参加这次会议的除了新任副处级干部外,还有全体干部、事业单位副处以上干部和参加演讲竞职的全体。下面,请局副局长孙彦敏宣读局任职决定。刚才,...
在全县廉政谈话暨廉政辅导教育会上的讲话 (2006-11-29 17:04:53)
今天,我们在这里召开全县副科以上谈话暨教育大会。这既是贯彻市委的部署,也是我县工作推进的需要。会议,也非常必要。主要目的在于解决当前干部队伍中存在精神状态不振、责任心不强、工作不力和从政不廉等问题,加...
征稽局谈心谈话制度 (2006-11-29 17:12:45)
为进一步加强干部队伍的思想建设,严格日常教育和管理,根据上级有关规定,结合本局实际,制定本制度。一、指导思想按照关于建设高素质干部队伍的要求,从关心、爱护干部出发,实行谈心谈话制度。通过经常性的谈心谈...
公司纪委2022年新提拔中层助理以上干部集体廉洁谈话讲话 (2022-10-14 8:42:33)
公司纪委2022年新提拔中层助理以上干部集体廉洁谈话讲话根据干部队伍系统建设规划和公司实际工作的需要,近期,公司按照集团公司和中船澄西干部任免程序,对部分进行了职务岗位的调整。同时,为了选拔更多优秀的...
廉政建设责任制、谈话提醒制度 (2006-11-29 19:27:47)
建设责任制为了进一步明确领导班子在建设中的责任,确保、关于建设的决策、部署落到实处,根据上级有关精神,结合实际,特制定本项制度。一、责任范围1、市领导班子要对职责范围内的建设负全面领导责任;2、领导班...
2022年在新任职干部集体廉政谈话会上的讲话 (2006-11-29 19:31:52)
2022年在新任职干部集体谈话会上讲话今天,我们在这里召开新任职干部集体谈话会,主要目的是希望通过集中教育的形式,提醒我们新任职的干部,增强拒腐防变能力,永葆清正廉洁本色。下面,我简要地提四点要求,也...
对班组长以上干部实行廉政三项谈话制度的规定 (2006-11-29 21:20:36)
为切实加强对支公司班组长以上干部的教育、管理和监督,进一步加强建设,保证支公司各项工作顺利进行,根据上级纪检监察部门有关文件规定精神,决定对支公司班组长以上干部实行三项谈话(谈话、诫勉谈话、警示谈话)...
在干部调整集体谈话会议上的主持词 (2006-11-29 21:51:42)
今天的会议是局研究决定召开的,主要是宣布教育局干部调整意见,对调整的干部进行集体谈话。参加这次会议的有:调整的干部、涉及调整干部单位的校长和局中层以上干部。会议共有两项议程:一是宣读调整意见;二是局长...
副局长2022年廉政谈话发言 (2022-8-27 8:31:29)
副局长2022年谈话发言各位领导,建设工作是一个老话题,是一项年年抓、经常讲的工作,也是常谈常新的话题,常抓不懈的任务。在20年的工作经历中,我深深感受到建设的性,感受到作为一名干部加强修养、做好勤政...
竞争上岗干部集体组织谈话提纲 (2006-11-30 9:01:14)
今天要是对竞争上岗新任职的干部进行组织谈话。这次竞争上岗工作部署的严谨、细致,组织的周密、扎实,各环节、各程序层层明确要求,步步落实责任,整项工作既坚持了公开、平等、竞争、择优的用人原则,又贯彻了任人...
廉政谈话制度 (2006-11-30 9:03:28)
实行谈话,目的是对单位干部发生违纪问题以谈话形式进行告诫,督促其强化自律,做到自查自纠,具体规定如下:1、谈话要从对干部关心、爱护和负责的目的出发,坚持实事的原则。2、成立单位谈话领导小组,确定参加人...
区国税局诫勉谈话办法 (2006-11-30 9:07:06)
第一条为进一步加强区国税局建设和干部队伍建设,把对干部执行纪律、政纪情况的监督与经常性的教育、管理结合起来,增强拒腐防变和抵御风险能力,根据《章程》和《监督条例(试行)》,结合我局实际,制定本办法。第...
2023年驻村帮扶干部集中谈心谈话会讲话 (2023-6-24 9:09:28)
2023年驻村帮扶干部集中谈心谈话会讲话开展谈心谈话,是优良传统和一项制度。今天,借此机会,和各位交心谈心,我将从以下4方面工作分享个人感受,和各位共勉。驻村帮扶是巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振...
公司2023年新任职领导干部谈话会讲话 (2023-5-21 12:03:10)
公司2023年新任职谈话会讲话:今天我们在这里召开集体谈话会,首先向大家表示祝贺,与其说今天是一次集体谈话,我更想当成一次集体谈心,和各位新任职以及交流的一起分享我对于一名合格应具有的素质与能力的理解...
新任处级干部集体谈话时的讲话 (2005-9-7 11:03:00)
此次分行处级干部竞争上岗工作,是根据总行要求和“七一”讲话精神进行的,共有42名脱颖而出。此次中层干部竞争上岗工作,有如下五个特点:第一,此次中层干部竞争上岗,经过了公布职位、自愿报名、民主推荐、笔试...
派驻纪检组长在节前领导干部集体廉政谈话讲稿 (2023-9-27 17:07:03)
派驻纪检组长在节前集体谈话讲稿今天我们以集体谈话的方式,在这里对中层管理人员进行一次谈话。今天的谈话,既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,特别是要带头廉洁自律。下面我讲几点意见,也是向大家提出五方...
廉政谈话体会 (2006-2-23 20:09:00)
清白做人严律己履职责——全县科级干部谈话体会县委办公室(2004年11月)2004年10月25日上午,县纪委、县监察局在第二会议室召开了县科级谈话会,主要是受县委、委托对2003—2004年新提拨任用...
全区干部调整集体谈话会议主持词 (2006-5-15 20:33:00)
全区干部调整集体谈话会议主持词(2004年12月)现在开会。根据区委研究的意见,今天召开全区干部调整集体谈话会。主要是通报干部调整的有关情况,使大家了解区委关于人事安排工作的意图,以便更好地统一思想,...
贯彻市局召开的集体诫勉谈话会议精神情况汇报 (2006-10-28 8:11:00)
根据湛江市地税局11月19日集体诫勉谈话的会议精神,我局于12月28日分别召开了局务会议和会议,对上级局的诫勉谈话会议精神在会上作了初步的贯彻,集中讨论如何将会议精神贯彻到全系统的中层干部。一、在班子...
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戒勉谈话后总结