街道中层岗位竞争性选拔实施方案 (2023-8-26 15:41:45)
街道中层岗位竞争性选拔实施方案根据省市县机构改革有关部署要求,街道结合机构改革,着力进一步优化办公室设置,整合干部队伍资源,提高工作效率,努力打造一支实干争先勇于担当的街道干部铁军队伍。经街道研究,决...
2016年竞争性选拔部分县级环保局局长工作实施方案 (2016-3-16 9:35:38)
2016年竞争性选拔部分县级环保局局长工作实施方案为进一步深化干部人事制度改革,拓宽选人用人视野,激发工作活力,努力建设高素质队伍,根据《公务员法》、《干部选拔任用工作条例》等有关法律法规,结合县级环...
培养选拔青年干部是经济发达事业培养选拔青年干部是经济发达事业 (2007-12-6 8:56:43)
当前,各族人民都在下,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。我市也同一样,为深入贯彻落实市委工作会议及十五届三次会议精神,加大招商引资工作力度,加快经济跨越式发展步伐,同时不断促进优秀年青干部尽快成长,保...
审计局干部选拔任用工作情况和履行干部选拔任用工作职责情况报告 (2012-11-24 5:49:55)
审计局干部选拔任用工作情况和履行干部选拔任用工作职责情况报告按照组织部的统一部署和要求,下面我代表局班子对2022年12月以来局干部选拔任用工作情况以及本人履行干部选拔任用工作职责情况作如下汇报:一、...
关于贯彻落实《干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》情况的报告 (2006-11-28 17:43:27)
市委组织部:根据市委组织部《关于对贯彻落实<干部公开选拔和竞争上岗考试大纲>情况进行调研的通知》要求,我县组织力量对贯彻落实《干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》(以下简称《考试大纲》)的情况...
落实《干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》的情况汇报 (2008-12-7 19:35:20)
关于落实《干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》的情况汇报2008年4月《干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》颁布实施后,高度重视,根据上级要求,在全县各级迅速开展了贯彻落实精神,积极学习《干部公开选拔和竞争上...
在区公开选拔、竞争上岗副处级干部工作动员会上的讲话 (2009-11-15 11:48:20)
刚才,部长对公开选拔、竞争上岗工作进行了具体部署,我完全同意。这次面向全区公开选拔副处级干部,十分重视,专门进行了研究部署,并提出了明确的要求。开展公开选拔工作对于进一步推进干部人事制度改革,落实群众...
关于开展副局级领导干部全额竞岗 公开选拔的可行性研究 (2006-11-29 16:09:00)
副局级全额竞岗公开选拔,是我市最近一段时期以来,为深化干部人事制度改革、加强高素质干部队伍建设而进行的一项尝试和探索。副局级全额竞岗的核心内容,是指实施竞岗单位的所有副局岗位均为竞争职位,其在职副局级...
2023年干部选拔任用工作会议汇报发言 (2023-6-16 16:23:20)
2023年干部选拔任用工作会议汇报发言大家好!2023年是学习贯彻落实精神的开局之年,做好干部选拔任用工作至关。今天,我们按照《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》和市委组织部《关于做好2023年...
全省年轻干部选拔任用工作座谈会发言材料 (2023-10-6 10:17:49)
全省年轻干部选拔任用工作座谈会发言材料尊敬的部长,各位领导,全省组织工作会议强调,要抓好后继有人这个根本大计,健全日常发现、跟踪培养、适时使用、从严管理的常态化工作机制。将深入贯彻落实全省组织工作会议...
2022年培养选拔优秀年轻干部专题研讨发言材料 (2022-10-9 8:24:10)
2022年培养选拔优秀年轻干部专题研讨发言材料为政之要,惟在得人育材造士,为国之本。指出,必须抓好后继有人这个根本大计要源源不断培养选拔德才兼备、忠诚干净担当的高素质专业化干部特别是优秀年轻干部。...
在公开选拔、竞争上岗中西科科主任会上的演讲稿 (2010-11-13 19:43:03)
在公开选拔、竞争上岗中西医结合科科主任会上的演讲稿&尊敬的各位评委、领导、我叫张红峰,现年41岁,出生于县乡村,现任县人民医院内四科主治医师。1981年毕业于原安阳地区卫生学校,同年分配到五陵...
公开选拔竞争上岗竞岗竞聘演讲的七大技巧 (2012-11-20 10:38:29)
竞聘演讲(也称竞职演讲)是演讲的一种,因此,它具有口语性、群众性、时限性、临场性、交流性等演讲的一般特点。但由于它是针对某一竞争目标而进行的,所以,除了这些共性外,它还具有以下个性,即特点:一、目标的...
领导班子《干部选拔任用工作条例》和《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》学习讨论落实活动讨论反思会发言材料 (2019-5-21 9:36:53)
领导班子《干部选拔任用工作条例》和《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》学习讨论落实活动讨论反思会发言材料新修订颁布的《干部选拔任用工作条例》和《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》,对干部选拔任用制...
科级干部竞争上岗发言材料 (2015-4-4 7:52:46)
尊敬的各位领导、同事:大家好!今天我有幸参加竞职演讲,首先感谢各位领导对我的教育、培养和关心,感谢朝夕相处的同事们对我的理解、信任与支持。使我有自信站上挑战自我、展示自我的舞台参与正科级岗位的竞聘。我...
信息股股长竞争上岗演讲稿(中层干部竞争上岗) (2007-6-21 8:12:41)
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:大家好!竞争是一种追求,竞争是一种责任,竞争是一种奉献,竞争更是一种进步。首先感谢组织上给予我们这样一个展示自我、提高自我的机会!我将珍惜这次机会,勇敢地走上台来,...
电信业务竞赛选拔赛1分钟个人展示演讲 (2007-12-8 11:00:09)
各位领导、同事们:大家下午好!我是来自电信营业班的。很高兴,也很荣幸能够站在这里和大家一起继续参加公司的选拔赛。首先,要感谢公司领导为我们提供了这样一个相互学习和锻炼的平台,通过这次竞赛,使我看到了自...
市电信局职工在电信公司成立5周年大会上的表态发言 (2008-9-23 14:14:44)
尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同事:大家好!很荣幸能作为职工代表发言,在此我要衷心地感谢公司各位领导和全体同事们对我的信任以及对我的关心支持。电信公司成立5年来,在各级各部门的支持下,在全体员工的共同...
电信营业选拔赛1分钟个人展示演讲稿 (2010-11-20 10:37:08)
文章标题:电信营业选拔赛1分钟个人展示演讲稿各位领导、同事们:大家下午好!我是来自电信营业班的。很高兴,也很荣幸能够站在这里和大家一起继续参加公司的选拔赛。首先,要感谢公司领导为我们提供了这样一个相互...
贯彻执行《干部任用条例》和选拔任用干部工作情况的汇报 (2007-12-4 8:07:22)
组织部:接到《关于对2006年干部选拔任用工作情况进行检查的通知》后,我局对此高度重视,按照要求,对我县卫生系统选拔任用干部工作进行了全面总结和自查。现将我局的贯彻执行情况汇报如下。一、认真学习理解《...
迎合型干部:干部选拔机制的畸胎 (2008-2-19 8:31:38)
迎合型干部:干部选拔机制的畸胎肖立辉(校政法部副教授)曾经说过,路线确定以后,干部是决定的因素。如何用人,用什么样的人当干部,关系干部队伍建设的大局,关系执政地位是否稳固,关系的长治久安。用人选人风气...
部队干部计划作用管理(抓好考察识别关键环节着力提高干部选拔质量) (2010-6-19 10:23:51)
考察识别是掌握了解干部现实表现和能力素质的有效手段,是选准用好干部的环节。科学合理设定考察识别内容,通过灵活多样的方式方法考察识别干部,切实做到对干部的真知、真用,切实把干部选拔任用工作抓实,把能力强...
严格执行干部选拔任用制度,选好用好干部 (2014-7-2 7:50:09)
严格执行干部选拔任用制度,选好用好干部从今年5月,巡视组到部分省、自治区、直辖市进行巡视,从反馈回来的情况来看,普遍存在干部选拔任用不规范的现象。选拔任用一个地方的干部,是为群众办实事的,解决群众生产...
2013干部廉洁从政和干部选拔任用情况报告 (2014-7-13 6:18:30)
2013年,我局以和要想为指导,深入贯彻落实,按照、自治区、市及关于建设工作的部署和要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以贯彻落实《若干准则》(以下简称《准则》)为主线,以深入推进...
组织部领导干部学习《干部选拔任用工作条例》心得体会 (2015-12-2 10:07:26)
组织部学习《干部选拔任用工作条例》心得体会近来,因为工作需要,我再次反复研读《干部选拔任用工作条例》,体会进一步加深,其中有三点,更是有了更深入的认识,给了我不少工作启示,即导向、破格和考察。关于导向...
供销社监察室干部《干部选拔任用工作条例》学习心得体会 (2016-9-19 10:26:56)
供销社监察室干部《干部选拔任用工作条例》学习心得体会根据省总社学习教育工作方案安排,2014年1月15日颁发的《干部选拔任用工作条例》是规定的学习内容之一。由于自己从未接触过干部工作,更不说干部选拔任...
供销社干部《干部选拔任用工作条例》学习心得体会 (2016-10-19 8:58:25)
供销社干部《干部选拔任用工作条例》学习心得体会根据省总社学习教育工作方案安排,2014年1月15日颁发的《干部选拔任用工作条例》是规定的学习内容之一。由于自己从未接触过干部工作,更不说干部选拔任用工作...
干部《干部选拔任用工作条例》学习心得体会 (2016-12-24 10:23:00)
干部《干部选拔任用工作条例》学习心得体会把好干部选出来、用起来,最根本的要靠科学有效的制度机制。新修订的《干部选拔任用工作条例》,是我们在新时期做好干部选拔任用工作的一个纲领性文件,是培养高素质干部队...
处级干部学习贯彻会议精神干部选拔任用工作专题业务培训班心得体会 (2018-3-25 12:22:50)
处级干部学习贯彻精神干部选拔任用工作专题业务培训班心得体会根据全区组织人事系统处级干部学习贯彻精神干部选拔任用工作专题业务培训班的要求,就学习研讨五个问题中的第四个问题本单位比较管用的培养和提升的专业...
定点超越—电信竞争企业服务制胜的一大法宝 (2006-11-28 17:25:13)
论文“定点超越”——电信竞争企业服务制胜的一大法宝随着电信市场竞争的日趋激烈,服务营销越来越受到了众多电信运营商的关注和重视。我们知道,服务营销已完全不同于传统的市场营销,针对当今电信市场竞争态势它有...
竞争时代电信企业思想政治工作初探 (2006-11-29 18:22:46)
竞争时代电信企业思想工作进入90年代以来,随着我国市场经济体制进一步深入发展,电信产业作为信息产业的一个组成部分,经历了数次重组,已初步形成了当前的竞争格局。中国电信是中国电信产业的奠基者,它为我国当...
电信公司办公室主任竞争上岗演讲 (2007-7-20 9:17:22)
电信公司办公室主任竞聘演讲各位领导、大家早上好!我非常荣幸能有这样一个机会,在各位领导和面前做竞聘演讲。有人曾经这样说:一个人最大的不足是看不到自身的不足,而是看不到自身巨大的潜能,大多数人只发挥了个...
电信综合办公室工作岗位竞争上岗演讲稿 (2010-9-27 14:50:08)
信综合办公室工作岗位竞争上岗演讲稿&冬天来了,我也来了!难道春天还会远吗?在座的各位领导、各位评委、各位同事,大家好!(请伸出各位宝贵的双手,时不时给点掌声表示鼓励!)我叫,1996年广东省邮...
电信系统岗位竞争上岗演讲稿 (2011-12-1 17:49:35)
电信系统岗位竞争上岗演讲稿文章摘要:我具有较强的专业能力和丰富全面的数据网的维护经验,我曾在计算机中心工作了三年,负责前台微机、网络、主机的维护,又开发过亲情号码、一元包干的业务。当时除了处理计算机中...
电信经理竞争上岗演讲稿 (2012-3-1 8:33:10)
电信经理竞争上岗演讲稿在座的各位领导、各位评委、各位同事,大家好!我叫,1996年广东省邮电学校程控交换专业毕业后,就在农话工作。.几年来,我当过维护员、统计员、管理员。除了干好本职工作外,我参加了重...
电信公司办公室负责人竞争上岗演讲稿 (2012-11-20 10:49:14)
不参加才需要理由!!今天,我演讲的主题是继往开来有所作为选拔一个勤奋好学,具有良好的敬业精神和职业道德、精技术懂业务、有较强的文字驾驭能力,且善于文化管理的办公室主任或副主任是州电信分公司的人心所向,...
电信公司副经理竞争上岗演讲稿 (2013-6-10 11:43:08)
在座的各位领导、大家好首先,感谢市县公司和给予我这次展示自我的机会和舞台。首先,简单介绍一下自己的经历:本人现年岁,大专文化,1993年参加工作,先后从事农话机修、传输机务、移动维护、市场经营、综合管...
大学生歌手选拔赛某赛区选拔赛主持词 (2007-12-11 14:10:08)
开场白:男:尊敬的各位评委老师女:亲爱的同学们合:大家下午(晚上)好女:这里是统一冰红茶“闪亮之星”大学生歌手选拔大赛华北赛区之廊坊分赛区的初赛现场。男:我们东方大学城可谓是人才济济,在坐的每一位评委...
团委2012年度委员选拔工作总结 团委选拔工作总结 (2013-6-5 0:32:49)
为进一步深化我校增强共青团员的活动,加强共青团建设,增强团组织的凝聚力、战斗力。为校团委工作输入新鲜血液,校团委决定于3月12—3月27日在全校范围内进行团委选拔,在各系主管领导、分团委的大力支持下,...
中层干部竞争上岗一般干部双向选择的做法和效果 (2006-11-29 11:56:58)
年以来,镇结合推行公务员制度及干部管理机制,围绕建立精干、廉洁、高效的公务员和工作者队伍这个目标,在人员选配过程中大胆引入竞争机制,全面推行干部双向选择和中层干部竞聘上岗,积极探索干部选拔任用的新路子...
检察院干部“学习有关文件、增强学习教育自觉性”专题研讨发言材料 (2016-8-11 8:46:46)
检察院干部学习有关文件、增强学习教育自觉性专题研讨发言材料2月24日,印发了学习教育方案。从全局的高度,深度阐明了开展学习教育的重大意义、总体目标、基本要求和主要任务,突出强调各级应履行的主体责任,为...
干部学习有关文件、增强学习教育自觉性学习讨论发言提纲 (2016-10-10 9:51:30)
干部学习有关文件、增强学习教育自觉性学习讨论发言提纲一、提高认识,增强深入学习的自觉性是根本规矩和法。认真学习和履行,是每个的必须遵守的责任和必须履行的义务。只有学好才能真正做到遵守、贯彻,牢记宗旨,...
工商局后备干部选拔和培训实施方案 (2006-11-28 17:36:20)
工商局后备干部选拔和培训实施方案为了贯彻落实关于干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针,加强基层青年后备干部建设,加快高素质基层领导班子建设,根据《干部选拔任用工作暂行条例》和《领导班子后备干部...
公开选拔领导干部实施方案 (2006-11-28 17:37:17)
为深化干部人事制度改革,认真贯彻《公开选拔干部工作暂行规定》文件精神,加大选拔优秀年轻干部力度,优化领导班子结构。决定,面向全区公开选拔一批副科级干部。方案如下:选拔的职位和人数根据我区实际情况和科级...
公开选拔领导干部总结经验材料 (2006-11-28 17:37:17)
区始终把公开选拔作为干部选拔任用方式的补充,用以弥补本区干部队伍当中高层次专业人才的不足,1996年以来,已开展了4次公开选拔和公开招聘工作,收到了预期效果,积累了工作经验。特别是“51”文件颁布实施...
关于公开选拔领导干部工作的成本研究 (2006-11-28 17:42:40)
关于公开选拔工作的成本研究公选成本不是一个孤立、简单的问题,而是一个与公选工作诸多环节紧密相联,事关公选工作生命力的问题。公选成本看似个经济问题,其实质是一个事关我国民主建设的问题。公选成本在公选工作...
关于培养选拔年轻干部工作的调查报告 (2006-11-28 17:45:15)
关于培养选拔年轻干部工作的调查报告最近,组织部采取问卷、个别走访、查阅资料、召开座谈会等形式,对全区培养选拔年轻干部工作进行了专题调查。调查结果表明,近五年特别是县乡机构改革之后,全区年轻干部、妇少非...
贯彻执行《关于干部选拔任用工作条例》讲话稿 (2006-11-28 18:33:09)
为认真贯彻执行《关于干部选拔任用工作条例》,以及市卫生局《关于进一步做好选拔任用工作的意见》、《关于实施干部竞争上岗工作的意见》等文件精神,进一步深化干部人事制度改革,推进干部队伍革命化、年轻化、知识...
古宏市贯彻《干部选拔任用工作暂行条例》情况汇报 (2006-11-28 18:46:19)
古宏市委近年来,古宏市委把贯彻《条例》精神,作为建设适应古宏经济建设和改革开放需要的高素质干部队伍的一项措施来抓,自觉地把《条例》的精神落实到干部工作的全过程,在干部选拔任用过程中做到严格标准、严格程...
公开选拔副科级干部工作实施方案 (2006-11-29 11:25:30)
为深化干部人事制度改革,认真贯彻《公开选拔干部工作暂行规定》文件精神,加大选拔优秀年轻干部力度,优化领导班子结构。决定,面向全区公开选拔一批副科级干部。方案如下:选拔的职位和人数根据我区实际情况和科级...
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