某集团人力资源部2012年工作总结及2013年工作计划[VIP]

某集团人力资源部2012年工作总结及20

2012年人力资源部工作总结；人力资源部按照集团集团整体工作部署，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，加强两级班子建设；部署开展“四好班子”创建活动；推进民主建设，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，建立中层后备干部库；考核小组在考核过程中采取定性评价、定量考核、谈话；（三）认真落实干部考核制度，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，以集团生产经营为中心，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，进一步加强班子建设，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，各项工作稳步推进。

一、主要工作

（一）以思想建设为重点，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，集团坚持以和为指导，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，突出抓理论学习，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，抓求真务实，抓廉洁自律，抓开拓创

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