医院绩效工资发放执行自查报告,学校绩效工资发放专项自查报告,绩效工资发放自查报告

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招商局规范津贴补贴绩效工资奖金发放管理专项检查工作自查报告 (2017-3-1 9:05:18): 招商局规范津贴补贴绩效工资奖金发放管理专项检查工作自查报告市财政局：《关于在全市集中开展规范津贴补贴绩效工资奖金发放管理专项检查工作的通知》收悉。我局领导高度重视此项工作，立即成立专项检查工作小组，局...
医院绩效工资发放细则 (2009-11-9 22:29:41): 为进一步加强管理，充分调动职工的工作积极性，增强规范服务的自觉性，改善服务态度，提高服务质量，特制定绩效考核实施方案如下：一、医德医风考核办法1、树立全心全意为人民服务的宗旨，努力实践，恪守职业道德，...
关于调整招募科全年任务量及绩效工资发放办法的报告 (2014-10-29 22:23:58): 2013年，招募科全体工作人员针对激励机制尚不完善，措施不到位，团体单位组织献血不确定性的因素下，特别是法规明确要求公民自愿无偿献血的大政策大环境献血不能强迫自愿的政策下，克服门难进、脸难看、话难说的...
镇教育系统工作人员绩效工资发放办法 (2007-12-28 15:42:53): 镇教育系统工作人员绩效工资发放办法各中小学校：根据县教育局教[2007]66号《教育系统事业单位工作人员绩效工资发放办法》，结合我镇教育系统的实际情况，现就教育系统事业单位工作人员绩效工资考核发放办法...
2010年教师绩效工资发放工作总结 (2010-12-7 12:24:02): 2010年绩效工资发放工作已经完毕，为了更好的做好2010年上半年绩效工资发放工作，现对2010年教师绩效工资发放工作总结如下：vtt经验和成绩：vtt1、严格落实上级有关政策和精神，做好政策宣传、解...
2011年教师绩效工资发放工作总结 (2011-3-14 8:41:43): 2011年绩效工资发放工作已经结束，为了更好的做好2010年上半年绩效工资发放工作，现对2011年教师绩效工资发放工作总结如下：经验和成绩：1、严格落实上级有关政策和精神，做好政策宣传、解释工作。2、...
2012年教师绩效工资发放工作总结 (2013-6-10 9:45:37): 2012年绩效工资发放工作已结束，为了更好的做好2012年上半年绩效工资发放工作，现对2010年教师绩效工资发放工作总结以下：经验和成绩：1、严格落实上级有关政策和精神，做好政策宣传、解释工作。2、充...
教师绩效工资发放工作总结 (2013-6-18 7:28:11): 教师绩效工资发放工作总结；现对2012年教师绩效工资发放工作总结如下：经验；1、严格落实上级有关政策和精神，做好政策宣传、解；2、充分发挥教师绩效工资发放领导小组的作用，让他；3、坚持阳光作业，广泛争...
实验小学教师绩效工资发放工作总结 (2014-12-4 9:04:23): 市实验小学教师绩效工资发放工作总结我校教师2011年度绩效工资按照《市实验小学教师绩效工资实施方案》已顺利发放完毕，学校全体教师对绩效工资的核算和发放均无异议。我校教师绩效工资发放工作的实施办法是：1...
云溪小学绩效工资考核发放实施方案 (2015-3-28 7:58:20): 云溪小学绩效工资考核发放实施方案提要：学校绩效工资总量由上级拨付的奖励性工资、门店效益、寄宿部和幼儿部利润及社会赞助款合并构成更多精品来自行政云溪小学绩效工资考核发放实施方案为了发挥绩效工资的调节功能...
事业单位奖励性绩效工资发放标准与考勤评优方案 (2016-3-24 9:24:26): 镇整治庸懒散奢贪、不担事、不干事推行事业单位奖励性绩效工资发放标准与考勤评优方案为建立健全科学的激励机制，整治庸懒散奢贪、不担事、不干事的行为，充分调动广大干部职工的工作积极性和创造性，进一步规范我镇...
财政供养人员及工资发放自查报告 (2014-11-30 10:34:24): 根据县财政局略财发〔2014〕25号《关于开展全县财政供养人员及工资发放情况检查的通知》要求，我局高度重视，迅速行动，认真开展了自查自纠。现将工作情况报来：一、加强领导，认真组织学习我局高度重视财政供...
幼儿园教师述职报告：绩效工资是变相扣工资 (2011-11-21 11:23:07): ”南海区桂江一中校长龙海平不雅点奇特择要：“领导给自己打了97，到尽头是否这样？”昨日，由视学顾问、省审计厅副厅长何丽娟带队的省查核组来佛山进行查核查核组起首听从了佛山三位领导的述职报告，随即组织来自...
小学班主任述职报告绩效工资是变相扣工资 (2011-11-21 11:45:56): 择要：“领导给自己打了97，到底是不是如许？”昨日，由省当局督学顾问、省审计厅副厅长何丽娟带队的省考核组来佛山进行考核考核组首先听取了佛山三位领导的述职陈诉，随后社团来自、人民代表大会协商会议、教诲系...
民工工资发放自查总结 (2014-11-13 7:25:23): 104国道嵊州段改建工程路面lm2合同段2014年民工工资发放自查报告浙江宝业交通建设工程有限公司2014年11月4日104国道嵊州段改建工程路面lm2合同段2014年民工工资发放排查报告一、项目概况...
执行机构编制绩效考核检查工作自查报告 (2013-6-13 0:27:15): 机构编制办公室：根据区编办《关于开展机构编制绩效管理中期检查的通知》精神，本单位按照通知精神，对执行机构编制情况进行了认真地自查，现将自查情况报告如下：一、内设机构情况。按照三定规定，本单位内设机构为...
乡镇2015年上半年绩效执行情况自查报告 (2015-8-1 8:58:15): 镇镇人民关于2015年度上半年绩效执行情况的自查报告市委督查室、督查室：根据《万源市委办公室万源市人民办公室关于对2015年上半年工作进行督查考核的通知》（万委办〔2015〕62号）文件精神，按照时间...
镇上半年绩效执行情况自查报告 (2016-7-1 8:37:42): 根据《市委办公室市人民办公室关于对年上半年工作进行督查考核的通知》（万委办〔〕62号）文件精神，按照时间过半、任务过半的要求，我镇市委、年初下达的核心绩效指标、n项指标、重点工作和重点项目进行认真自查...
上半年绩效执行情况自查报告 (2016-7-2 8:14:15): 上半年绩效执行情况自查报告根据《市委办公室市人民办公室关于对年上半年工作进行督查考核的通知》（万委办〔〕62号）文件精神，按照“时间过半、任务过半”的要求，我镇市委、年初下达的核心绩效指标、n项指标、...
乡镇2016年上半年绩效指标执行情况自查报告 (2016-8-4 8:40:29): 乡镇2016年上半年绩效指标执行情况自查报告市委督查室:半年以来，乡、在市委正确领导下，在市级各部门的大力支持下，紧紧围绕《市人民办公室关于分解下达市场五届人大五次会议目标任务的通知》（万府办发[...
街道2017年上半年绩效目标执行情况自查报告 (2017-7-14 9:36:01): 街道2017年上半年绩效目标执行情况自查报告2017年以来，街工委、办事处在、区的正确领导下，以深化作风建设为契机，以项目化管理为抓手，紧盯目标，全力推动各项目标取得新成效。现将推进发展专项目标完成情...
街道上半年绩效目标执行情况自查报告 (2017-10-13 9:13:34): 街道上半年绩效目标执行情况自查报告主要指标完成情况三旧改造1、一职教东片征收3.28万平方米，力争挂牌；跃进片征收8万平方米/力争完成征收；完成六角南巷片征收2万平方米/力争3万方。一职教东片：6月2...
2017年社保处绩效指标执行情况自查报告 (2018-1-13 10:50:28): 2017年社保处绩效指标执行情况自查报告一、特色亮点指标完成情况1、社会保险扩面净增人数：截止2017年12月底，我区五险参保净增加72955人次，其中，养老保险增加14787人次，工伤保险增加124...
医院推行绩效工资考核的调查与思考 (2008-2-16 8:18:08): 摘要目前，国内一些医疗机构存在内部分配过于僵化的现象，导致职工工作积极性不高，医院的“两个效益”实现不了。就湖北省襄樊市部分医院大胆采用绩效工资考核并有所成效之际，讨论医院在实行绩效工资考核的过程中需...
医院绩效工资分配制度改革实施方案 (2008-8-29 10:00:25): 根据、人事部、卫生部人发[2000]31号、国办发[2001]39号文件和、及上级人事、卫生主管部门关于人事制度改革的有关文件精神，为了在人事制度改革的同时配套进行绩效工资分配制度的改革，结合医院实际...
医院绩效工资分配方案 (2013-6-17 7:11:32): 目录：第一章总则指导思想基本思路绩效工资范围科室效益绩效分配原则医生个人绩效核算办法门诊个人绩效计算办法住院部分个人绩效计算办法第二章科室效益绩效核算办法一、活工资计算发放办法二、药品指标奖惩计算办法...
2023年医院绩效工资分配方案 (2023-6-16 16:34:49): 2023年医院绩效工资分配方案为加强医院管理，深化医院分配制度改革，建立以成本核算与控制为基础、以提高医疗质量与服务质量为主要内容的综合目标管理责任制考核体系，充分调动全院员工的工作积极性，结合医院实...
医院绩效工资分配考核方案 (2015-4-4 7:39:50): 医院绩效工资分配考核方案自年以来，我院进行了绩效工资改革，增进了职工的工作积极性，促进了医院的发展。为了进一步改善员工的待遇，让医院的薪资结构更具有市场竞争力，以更好的调动员工的工作积极性，改善全院的...
乡镇解决农民工工资拖欠工资自查报告 (2017-12-28 9:37:18): 乡镇解决农民工工资拖欠工资自查报告按照2017年宝农民工联〔2017〕2号文件《关于报送2017年解决农民工工资拖欠工作自评总结的通知》精神要求，乡、高度重视，结合我乡实际，立即开展农民工工资支付情况...
依法行政自查自评报告-2014商务局绩效评估自查自评报告 (2014-3-25 7:14:59): 依法行政自查自评报告2014商务局绩效评估自查自评报告依法行政自查自评报告是对自己在平常工作中的一种自我检查，的自查自评报告有利于促进部门依法行政，全文如下：2013年，市商务局以绩效评估为抓手，持续...
小学班主任述职报告-绩效工资“看上去很美” (2011-11-21 12:06:23): 平易近意测评表分为带领与办理、投入与保障、鼎新与发展三大类，满分共100分，并留出意见栏供填写南方早上出版的报纸林元和、市长陈云贤作担任工作陈诉南方早上出版的报纸记者张由琼摄南方早上出版的报纸讯(记者...
财政局绩效工资管理的经验材料报告 (2012-4-15 8:59:14): 你正在浏览的经验材料是财政局绩效工资管理的经验材料报告近几年来，我局认真贯彻落实，以积极参加组成部门绩效评估工作为抓手，大抓财政绩效管理，初步建立了横向到边、纵向到底的绩效管理体系，并形成了评估实施统...
区教师绩效工资实施情况调研报告 (2013-6-13 9:53:16): 按照区人大2010年工作安排，8月中旬,区人大组成视察组对我区教师绩效工资实施情况进行了视察。本次视察目的主要是为全面掌握我区教师绩效工资的实施情况，了解教师绩效工资实施过程中存在问题,进而提出有针对...
对义务段教师绩效工资实施情况的调研报告 (2013-6-13 11:11:54): 根据省教育工会《陕西省义务教育阶段教师绩效工资实施情况调研方案》的精神，我会集中人力，集中精力，历时十三天时间，先后深入十八所中小学掌握第一手材料，发放并收回调查问卷五百余份，召开大小座谈会十余次，走...
2014年关于三类岗位绩效工资套改情况的调研报告 (2014-7-13 0:01:22): 2014年关于三类岗位绩效工资套改情况的调研报告关于三类岗位绩效工资套改情况的调研报告矿领导：集团公司实施岗位绩效工资制改革，全区职工坚决拥护和支持，但是存在部分职工套改工种岗位与实际从事的工作岗位不...
税费改革后对村干部工资发放的浅思考 (2006-11-29 18:37:13): 农村实行费改税后，财政转移支付资金成为村级收入的主要来源，及时足额发放村干部工资成为村级组织正常运转的首要保证。笔者认为税费改革后村干部工资的发放乡镇重在指导监督，在贯彻执行村民自治的政策原则上，实行...
乡推行村干部工资银行卡发放工作汇报 (2007-7-1 17:04:00): 为杜绝村干部基础工资因罚款和克扣而拿不到全额的现象，从年10月起，基层办决定在我乡试行村干部工资银行卡制度，保证人手一卡，确保工资全额发放，以提高村干部工作的积极性，以此带动各项工作的稳步推进。作为此...
生育津贴与产假工资能同时发放吗？ (2008-12-18 18:31:18): 问：我是刚刚在家休完产假3个月，公司给我交了保险，生小孩报了4千多，是公司去报的，可公司要扣2千一，说是给我3个月的工资，要按月发。请问产假期间的工资是不是公司要另外给？可这是保险公司报的，产假期间的...
工资标准与发放办法范本 (2010-4-1 9:59:33): 工资标准与发放办法一、总则（一）公司实行效益工资制.公司职员根据全方位规范管理目标的实现情况限额递增或递减标准效益工资.（二）公司职员工资随着公司发展和经济效益的提高逐步增加.（三）公司正式录用职员在...
强农惠农工资发放总结 (2011-12-2 3:31:14): 强农惠农资金发放工作总结为贯彻落实强农惠农政策，不断加强对强农惠农资金监管，及时发现和解决强农惠农资金管理、发放中存在问题，现将金安乡2011年强农惠农资金发放工作总结如下：一.领导重视（一）加强领导...
员工工资发放制度 (2015-1-14 8:03:48): 员工工资发放制度由整理，公司每个月的规定日会按时发放工资，付出应有的劳动酬劳，以下是小编整理的员工工资发放制度。员工工资发放制度第一条按照公司经营理念和管理模式，遵照有关劳动人事管理政策和公司其他有关...
事业单位工资发放制度 (2015-1-14 8:03:50): 事业单位工资发放制度由整理，事业单位工资发放有着相应的规定，一般由财政部门直接拨付个人工资账户，以下是小编整理的事业单位工资发放制度事业单位工资发放制度第一章总则第一条为进一步加强财政支出管理，推进财...
某市企业最低工资标准执行情况调查报告 (2014-4-27 13:29:29): 为进一步了解我市企业最低工资标准执行情况，市人社局于2012年7月25日至9月25日在网站民意调查一栏里以问卷调查方式开展了最低工资标准执行情况专项调查，了解最低工资标准调整对企业工资增长的影响，以便...
中学的“绩效工作”发放方案 (2014-7-6 11:25:10): .中学的“绩效工作”发放方案中学绩效工资发放实施办法一、指导思想根据《教育部关于做好义务教育学校教师绩效考核工作的指导意见》文件精神，落实区、区教育局关于绩效工资发放的精神，进一步推进分配制度改革，建...
2015年上半年绩效执行情况报告 (2015-7-27 7:06:16): 2015年上半年，在市委正确领导下，在市级各部门的精心指导下，乡、本着围绕中心、服务大局，改进作风、联系群众的工作思路，以完善基础设施，发展特色产业，圆梦幸福为主线，以深入开展走基层和依法治理活动...
2022年开展违规发放津贴补贴或福利问题专项整治自查报告 (2022-10-13 8:39:57): 2022年开展违规发放津贴补贴或福利问题专项整治自查报告县整治滥发津贴补贴和公款私存专项行动领导组：根据县开展整治滥发津贴补贴和公款私存专项行动工作会议精神，按照《霍邱县开展整治滥发津贴补贴和公款私存...
发放津贴补贴情况自查报告 (2014-10-11 11:01:44): 根据当监发[2014]1号文件精神，市科协于近期认真开展了规范津贴补贴实施情况自查工作。现将自查情况报告如下：一、领导重视，组织严密。市科协领导高度重视此次自查工作，及时召开会议，于10月24日组织全...
老年优待证办理发放工作自查报告 (2015-9-15 8:11:25): 为认真贯彻落实省老龄办《关于进一步做好老年优待证发放工作的通知》（晋老龄办字【2015】17号文件）和运老龄办字【2015】11号文件精神，切实保障老年人各项合法权益，提高老龄工作服务质量，近期我办组...
乡镇清理“小金库”和违规发放津补贴行为自查报告 (2015-9-23 7:30:23): 按照文件精神，我乡高度重视，认真开展小金库和违规发放津补贴行为自查，现将自查清理情况报告如下：一、健全组织，加强领导为确保自查清理工作的顺利开展，我乡成立了专门的工作领导小组，具体工作由办公室和财政所...
县民宗局2015年开展规范津贴补贴发放工作自查报告 (2015-9-25 7:14:21): 按照县纪委文件《关于转发<毕节市纪委关于禁止滥发各种津补贴、奖金、加班费等的通知>的通知》文件要求，我局根据实际情况，认真开展了违规发放津贴补贴自查工作，现将工作开展情况汇报如下：为确保此...

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