2017中层干部轮岗实施方案,中层干部轮岗实施方案,市外经贸局机关中层干部轮岗实施方案

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关于机关中层干部轮岗交流和部分岗位竞争上岗的实施方案 (2007-11-2 21:48:01): 委各室、处、局，各镇、乡、街道：为了深化干部人事制度改革，完善干部队伍管理的竞争、激励机制，形成富有生机与活力，有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，着力推进我区干部队伍建设，为开发区的全面发展打好坚...
市外经贸局机关中层干部轮岗实施方案 (2009-5-7 6:46:49): 市外经贸局中层干部轮岗实施方案为了深化干部人事制度改革，加强干部队伍作风建设，根据《公务员法》、《干部选拔任用工作条例》和颁发的《干部职务任期制暂行规定》、《干部交流工作规定》等法规性文件，按照《湖州...
2014年中层干部轮岗交流工作方案 (2015-2-22 23:34:21): 一、指导思想以为指导；以优化、充实中层干部队伍、提高整体效能、加强执政能力建设为目的；旨在拓宽选人用人渠道，促进优秀干部脱颖而出，增强干部队伍活力，加强干部队伍建设。二、基本原则干部原则；任人唯贤、德...
2016年开展新一轮中层干部选拔任用工作实施方案 (2016-3-1 10:09:51): 2016年开展新一轮中层干部选拔任用工作实施方案为进一步加强干部队伍建设，促进优秀人才脱颖而出，推进发展改革、粮食、物价、金融事业发展，根据《干部选拔任用工作条例》和《市区中层干部管理办法（试行）》等...
科级以下干部交流轮岗实施方案 (2008-8-29 9:59:58): 根据委办公室县人民办公室《关于印发〈县科级以下干部交流轮岗暂行规定〉的通知》（明委办[2007]18号）精神，本着切合实际、突出重点、分步实施、平稳推进的原则，制定本方案。一、建立工作机构。1、成立县...
群机关中层干部交流轮岗暂行办法 (2009-11-9 19:42:01): 为规范中层干部交流、轮岗工作，激发干部队伍活力，优化干部队伍结构，提高干部队伍整体素质，促进干部勤政，提升工作效能和执行力，根据《深化干部人事制度改革纲要》和《公务员法》有关规定，结合实际制定本办法。...
中层干部全员轮岗交流述职报告 (2013-6-28 9:11:47): 5中层干部全员轮岗交流述职报告领导和同事们：年初，局组织了中层干部全员轮岗交流，在同事们的大力支持下，我有幸走上了市编办综编科长的工作岗位，按照任职承诺，今天在此向大家报告一年来的思想、学习和工作情况...
中层干部轮岗交流工作情况报告 (2015-11-2 7:38:35): 根据《市委办公室市人民办公室关于印发〈市市级中层干部轮岗交流暂行办法〉的通知》文件要求，我办严格按照规定要求，加强对中层干部交流轮岗工作的组织领导，精心组织，全力配合，积极参与，确保在整个中层干部交流...
社区工作人员轮岗交流工作实施方案 (2015-4-8 10:12:45): 为深化人事制度改革，形成正确的用人导向，优化各个社区队伍结构，提高队伍整体素质。经研究决定，安全办对各个社区安全员开展安全员轮岗交流工作。一、基本原则（一）坚持干部的原则；（二）坚持德才兼备、注重实绩...
人民法院执行干警轮岗交流实施方案 (2018-7-3 7:41:52): 人民法院执行干警轮岗交流实施方案为进一步深化执行制度改革，完善执行干警队伍管理的竞争、激励机制，促进优秀人才脱颖而出，提升执行干警队伍整体素质，为推动执行工作又好又快发展提供强有力的人才支撑。根据执行...
关于开展第五轮“万名干部进万村惠万民”活动的实施方案 (2016-3-24 9:24:55): 镇三万活动领导小组文件彭活组发［2015］02号关于开展第五轮万名干部进万村惠万民活动的实施方案为贯彻落实和、全体会议精神，做好群众工作、加强三农工作、建设美丽乡村,巩固教育实践活动和前四轮三万活动成...
街道干部职工开展新一轮“下基层”活动实施方案 (2017-8-10 8:09:39): 街道干部职工开展新一轮下基层活动实施方案为贯彻落实自治区、银川市委、兴庆区委关于在全区开展干部下基层活动的工作部署，确保干部下基层、解民忧、帮发展、促和谐各项工作落到实处，按照银川市兴庆区委《关于在干...
2017年开展新一轮“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动方案 (2017-10-27 9:57:46): 2017年开展新一轮走基层、解难题、办实事、惠民生活动方案为深入学习贯彻讲话精神特别是对四川工作精神，认真落实省第十一次代表大会和市第四次代表大会各项决策部署，做好精神学习贯彻工作，按照市委要求，进一...
2017年全镇干部中开展“讲看齐、见行动”学习讨论实施方案 (2017-2-17 8:35:26): 2017年全镇干部中开展讲看齐、见行动学习讨论实施方案为深入学习贯彻全体会议精神，深入学习贯彻讲话，特别是视察安徽讲话精神，深化学习教育，根据、省市县关于认真学习宣传全体会议精神通知的总体要求，以及省...
2017年城管局春节收假后干部纪律作风集中教育整顿实施方案 (2017-2-17 8:41:12): 2017年城管局春节收假后干部纪律作风集中教育整顿实施方案为深入贯彻落实全体会议和中纪委七次全体会议精神，进一步深化学习教育，转变干部作风，确保全年各项工作开好头、起好步，根据市纪委《关于做好2017...
2017年区干部作风大转变教育整治实施方案 (2017-2-21 8:52:39): 2017年区干部作风大转变教育整治实施方案为贯彻落实市委对我区发展的要求和区委五届三次全体会议精神，积极引导全区上下以勇挑大梁的信心和决心，在新常态中实现新发展，努力巩固我区省市第一方阵地位，努力为展...
环保局2017年干部职工文明风尚传播活动实施方案 (2017-3-30 8:42:56): 环保局2017年干部职工文明风尚传播活动实施方案为全面提高我局干部职工的思想道德修养和文明素质，大力传播文明风尚，弘扬文明精神，扎实推进核心价值体系建设，结合工作实际，现制定我局文明风尚传播实施方案。...
2017年开展“干部作风大提升”活动实施方案 (2017-4-7 8:35:03): 2017年开展干部作风大提升活动实施方案为贯彻落实市第十三次代表大会、区第二次代表大会以及市、区干部作风建设大会精神，切实打造一支忠诚干净担当、作风优良的干部队伍，根据《关于进一步加强全区干部作风建设...
2017年开展敢为、勤为、善为、有为干部评选活动实施方案 (2017-4-19 8:26:37): 2017年开展敢为、勤为、善为、有为干部评选活动实施方案为贯彻落实市第十二次代表大会和市委工作会议精神，深入推进学习教育，全面加强和干部队伍建设，营造风清气正、干事创业良好氛围，经市委研究，决定在全市...
2017年开展“迎接大会，做合格组工干部”主题实践活动实施方案 (2017-5-12 8:55:09): 2017年开展迎接，做合格组工干部主题实践活动实施方案按照和厅关于推进学习教育常态化制度化和开展、重规矩、作表率专题教育的部署要求，以及《安徽组织部关于在全省组织系统开展迎接，做合格组工干部主题实践活...
2017年“迎接大会，做合格组工干部”主题实践活动实施方案 (2017-5-24 8:02:46): 2017年迎接，做合格组工干部主题实践活动实施方案根据县委组织部在全县组织系统开展迎接，做合格组工干部主题实践活动安排，结合县委开展的、重规矩、作表率专题教育和敢担当、有作为、比奉献集中教育，现就农机...
政协2017年开展“迎接大会，做合格组工干部”主题实践活动实施方案 (2017-6-2 7:29:36): 政协2017年开展迎接，做合格组工干部主题实践活动实施方案各委、室，：按照市委关于推进学习教育常态化制度化、开展、重规矩、作表率专题教育及市委组织部《关于在全市组织系统开展迎接，做合格组工干部主题实践...
2017年开展“争当方志敏式好干部”活动实施方案 (2017-6-8 7:17:27): 2017年开展争当方志敏式好干部活动实施方案为进一步深入推进学习教育，大力弘扬方志敏精神，传承红色基因，改进干部作风，充分调动干部干事创业的积极性，激发全分局干部队伍活力，着力构建干部忠诚谋事、干净干...
2017年乡镇领导干部大下基层年活动实施方案 (2017-6-9 7:17:38): 2017年乡镇大下基层年活动实施方案为进一步深化作风建设，密切群干群关系，充分发挥服务基层、服务群众、服务企业的示范表率作用，切实帮助群众和企业解决实际困难，按照市委、下发的《开展全市大下基层年活动实...
2017年乡镇开展干部作风专项整治活动实施方案 (2017-6-20 6:43:04): 2017年乡镇开展干部作风专项整治活动实施方案为进一步推进正风肃纪工作常态化，巩固、教育实践活动成效，持之以恒推进干部作风建设，在全镇干部中大力倡导和树立忠诚履职、崇廉尚实、敢于担当、奋发有为的良好新...
2017年教育系统开展干部作风专项整治活动实施方案 (2017-6-22 8:39:17): 2017年教育系统开展干部作风专项整治活动实施方案为进一步加强教育系统干部队伍作风建设，促进干部职工改进作风，树立敢于担当，真抓实干，高效服务，锐意创新的良好形象。根据宾办发[2017]38号文件精神...
2017年乡镇开展“四无”干部作风专项整治工作实施方案 (2017-6-27 7:03:23): 2017年乡镇开展四无干部作风专项整治工作实施方案按照市委的统一安排部署，为进一步贯彻落实好的要求，推进学习教育常态化制度化，深入开展基层提升年，更好地为我镇稳定发展提供保障，确保今年我镇如期脱贫摘帽...
2017年组工干部“强党性、转作风、提能力”主题实践活动实施方案 (2017-7-4 8:22:06): 2017年组工干部强、转作风、提能力主题实践活动实施方案为推进全县组织系统迎接，做合格组工干部活动深入开展，进一步巩固组织部门和组工干部队伍建设成果，引导全县组工干部积极进取，奋勇争先，推动组织工作实...
2017年领导干部下基层讲辅导活动实施方案 (2017-7-15 8:25:13): 2017年下基层讲活动实施方案为贯彻落实《湖南办公厅印发<关于推进学习教育常态化制度化的实施方案>的通知》和《永州市委组织部关于印发<2017年全市学习教育工作要点>的通知》（永组发[...
2017年学习贯彻重要讲话精神深入推进干部作风大整治活动实施方案 (2017-7-21 9:06:30): 2017年学习贯彻讲话精神深入推进干部作风大整治活动实施方案5月19日，亲切会见公安系统英雄模范立功集体表彰大会代表时发表了讲话。为认真落实讲话精神，把讲话精神转化为推动工作的强大动力，结合当前正在开...
2017年街道领导干部包保贫困户脱贫活动实施方案 (2017-8-15 8:14:29): 街道包保贫困户脱贫活动实施方案包保走访贫困户，是推进脱贫攻坚工作的举措。组织开展好包保贫困户活动，对于深入实施精准扶贫，精准脱贫基本方略，抓好脱贫攻坚战役具有的意义。根据区委、区《关于坚决打赢脱贫攻坚...
2017年组织机关全体干部赴红色教育基地学习党性精神实施方案 (2017-8-19 8:47:09): 2017年组织全体干部赴基地学习精神实施方案为落实要求，继承和发扬优良传统和作风，不断提高集团队伍凝聚力、号召力和战斗力，激励广大发挥先锋模范带头作用，经研究集团决定开展全体干部学习基地精神。具体实施...
2017年开展“干部选任政策纪律宣传月”活动实施方案 (2017-9-8 8:41:01): 2017年开展干部选任政策纪律宣传月活动实施方案为进一步加大干部政策宣传力度，扩大干部群众对选任政策、纪委等相关政策的知晓率，根据青川县委组织部《关于开展干部选任政策纪律宣传月的活动的通知》（青委组[...
统计局2017年度干部绩效考核评价实施方案 (2017-9-15 8:27:22): 统计局2017年度干部绩效考核评价实施方案根据《县2017年度科级领导班子科学发展综合考核评价实施方案》（婺办字[2017]64号）和《2017年度科级领导班子绩效管理工作考核评分细则》（婺绩发[20...
2017年市城管委处级干部选拔任用工作实施方案 (2017-9-27 7:48:52): 2017年市城管委处级干部选拔任用工作实施方案为加强干部队伍建设，配齐配强基层领导班子，进一步优化结构、促进交流，经委研究，现就市城管委处级干部选拔任用工作制定如下方案：一、指导思想以和讲话精神为指导...
局机关科室第二轮竞职轮岗演讲稿 (2012-12-11 9:02:00): 局科室第二轮竞职轮岗演讲稿尊敬的各位领导、各位同事：大家好!今天，我心存激动，却又带有些愧意。到州教育局工作一年零二个月，与交谈、交往、沟通不够。恰逢局科室第二轮竞职轮岗，借此机会，很想把自己这些年的...
县农业局中层干部竞争上岗实施方案 (2006-11-29 11:11:53): 县农业局中层干部竞争上岗实施方案为科学合理选拔任用干部，加强干部队伍自身建设，按照上级的有关政策和要求，结合我局实际，经局班子会研究通过，特制订本方案。一、指导思想和基本原则1、坚持干部队伍“四化”方...
2023年公司中层干部选拔任用实施方案 (2023-7-19 17:59:44): 2023年公司中层干部选拔任用实施方案为深化干部人事制度改革，建立科学规范中层管理人员选拔任用及管理制度，根据《干部选拔任用工作条例》、《市选拔任用十步工作法》等有关规定和要求，结合企业实际，经公司班...
国税局选派中层干部到企业锻炼实施方案 (2007-12-12 8:43:26): 国税局选派中层干部到企业锻炼的实施方案为适应改革发展的新形势，进一步落实省局提出的人才兴税战略，调查研究，让干部更广泛地深入了解市场经济条件下与经济的关系和现代企业的发展状况，更好地宣传、运用政策，着...
市委党校部分中层干部竞争上岗实施方案 (2008-11-5 8:27:08): 为了加快我校干部人事制度改革步伐，创造一个公开、公正、竞争、择优的选人用人环境；建立一套干部能上能下、能进能出、充满生机和活力的管理机制；培养和造就一支精干、高效、廉洁的干部队伍，根据《干部选拔任用工...
森林公安局开展中层领导干部效能测评实施方案 (2008-12-16 7:35:05): 为进一步加强全县森林公安效能建设，促进转变作风，进一步提升工作效能，不断提高领导水平和管理能力；根据资效能办［2008］2号《关于开展县直干部效能测评的实施意见》要求，在全县森林公安开展中层干部效能测...
小学中层干部竞聘上岗实施方案 (2011-11-21 12:19:21): 为进一步加强我校中层干部队伍建设，建立起竞争择优、充满活力的用人机制，促进学校内涵式可持续发展，根据园林教育分局有关精神，决定对目前学校机构设置进行调整，同时进行新一轮中层干部的公开选拔工作，制定本实...
县医疗卫生单位中层干部竞聘上岗的实施方案 (2012-11-10 21:58:43): 县医疗卫生单位中层干部竞聘上岗的实施方案（讨论稿）为了适应医疗卫生事业发展的新形势，培养德才兼备的中层干部，进一步优化领导班子结构，根据《干部选拔任用工作条例》，结合我县卫生工作实际，经局研究，决定在...
中学年度中层干部岗位竞聘实施方案 (2013-6-12 13:26:34): 中学年度中层干部岗位竞聘实施方案提要：高标准迎接2008年12月省三星级高中复查，本学期起实施中层行政干部竞争上岗制度。现就学校中层干部缺位竞争上岗工作制定如下方案更多内容源自绿化中学年度中层干部岗位...
中学中层干部竟聘上岗实施方案 (2013-6-18 6:28:47): 中学中层干部竟聘上岗实施方案提要：竟聘上岗人员实行任期制，任期一般为3学年(包括试用期—年)。聘期内享受中层干部工资待遇和职务津贴，聘期满后，经考核称职可续聘中学中层干部竟聘上岗实施方案为进一步深化我...
司法局中层干部竞争上岗实施方案 (2013-7-29 7:42:00): 为进一步优化司法行政干部队伍结构，配齐配强中层干部力量，促进司法行政各项工作顺利开展，根据《公务员法》、《关于进一步加强政法系统科级及以下干部交流工作的意见》、《县群及事业单位中层干部管理办法（试行）...
中层干部竞聘上岗工作实施方案 (2014-7-5 8:40:37): 中层干部竞聘上岗工作实施方案市卫生局：为了认真落实卫生事业单位人事制度改革政策，拓宽选人用人渠道，健全与完善“全员聘用，竞争上岗，双向选择”为主要内容的能进能出和能上能下的用人机制，充分调动工作人员的...
学校中层领导干部竞聘上岗实施方案 (2014-7-13 1:33:59): 学校中层竞聘上岗实施方案一、指导思想为进一步深化学校干部人事制度改革，建立公开、平等、竞争、择优的用人机制，加快培养和建设一支富有生机与活力，精通教育、善于管理的高素质学校队伍，促进学校各部门卓有成效...
初中中层干部竞聘上岗实施方案 (2014-9-24 11:17:09): 初中中层干部竞聘上岗实施方案为深化我校干部制度改革，完善中层干部选拔任用办法，形成富有生机与活力、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，建设一支作风过硬、能力突出、开拓进取、奋发向上的中层干部队伍，结...
学院中层领导干部岗位竞聘实施方案 (2015-3-28 7:58:33): 学院中层岗位竞聘实施方案提要：参加竞聘的人员，必须严格遵守组织纪律，服从组织安排，在竞聘过程中不许走关系，拉选票，跑官要官更多精品源自方案学院中层岗位竞聘实施方案学校研究决定，学校中层经过局部轮岗交流...
中层干部职位竞争上岗实施方案 (2015-8-15 6:54:45): 县局部分中层职位竞争上岗实施方案根据《干部选拔任用工作条例》、《竞争上岗工作暂行规定》及县委、县委组织部关于中层干部管理使用等有关规定，结合我局实际，经局领导班子研究，特制定本实施方案。一、指导思想坚...
公司2023年中层干部选拔任用实施方案 (2023-5-13 15:34:57): 公司2023年中层干部选拔任用实施方案为深化干部人事制度改革，建立科学规范中层管理人员选拔任用及管理制度，根据《干部选拔任用工作条例》、《市选拔任用十步工作法》等有关规定和要求，结合企业实际，经公司班...
县疾控中心中层干部竞聘上岗实施方案 (2015-12-28 9:41:34): 宝疾控〔2015〕8号县疾控中心2015年中层干部竞聘上岗实施方案各科室：为进一步推进中心干部人事制度改革，拓宽选人用人渠道，建设一支素质高、能力强的中层干部队伍，根据《干部选拔任用工作条例》和干部能...
关于实行轮岗招商的实施意见 (2007-3-10 7:51:09): 为进一步加大招商引资力度，动员和全社会的力量，背水一战，真正形成“抓招商”的强大合力和“以排山倒海之势抓发展”的浓厚氛围，实现全县经济超常规、跨越式发展，经县委、研究决定，自2005年起实行轮岗招商。...
学院2016—2017学年第二学期中层干部会议讲话稿 (2017-3-30 8:58:48): 学院2016—2017学年第二学期中层干部会议讲话稿一是强化责任，增强敢于担当的勇气。我们学院要提升办学层次，要通过审核评估，要强化内涵建设，要促进特色发展，要深化综合改革，要更好地服务地方，要建设地...
公司2017年新任中层干部任职戒勉谈话会讲话 (2017-4-21 10:09:56): 公司2017年新任中层干部任职戒勉谈话会讲话，大家好！寒风凛冽的冬天即将过去，暖风拂面的春季即将到来。首先，请允许我向新任职的在座各位表示诚挚的祝贺。按照干部管理要求，今天，在这里进行一次集体任职谈话...
2017年安监局“中层梗阻为官不为”问题专项整治工作方案 (2017-7-12 8:16:08): 2017年安监局中层梗阻为官不为问题专项整治工作方案为贯彻落实《关于开展四项专项治理的实施方案》（宿办发电〔2017〕89号）和《全市中层梗阻为官不为问题专项整治工作方案》（宿督发〔2017〕18号）...
真抓实干全力扶持做轮岗创业干部职工的坚强后盾 (2006-11-29 11:55:44): 真抓实干全力扶持做轮岗创业干部职工的坚强后盾—前郭县水利局为深入贯彻落实和十六届全体会议精神，牢牢把握振兴东北老工业基地的历史机遇，我局按照县委、统一部署，全力抓好轮岗创业活动。我们全系统共有干部职工...
2023年干部交流轮岗调整大会讲话 (2023-7-23 20:30:41): 2023年干部交流轮岗调整大会讲话刚才，某某宣布了有关的人事任免决定。这次人事变动主要是基于某部门领导多年没有调整，本着进一步优化全某领导班子结构，增强班子活力的要求，通盘考虑某和企事业单位工作全局，...
2023年住房公积金干部轮岗交流学习心得体会 (2023-7-23 17:04:22): 2023年住房公积金干部轮岗交流学习心得体会根据市中心安排，从月份开始，我从市到区市直大厅轮岗交流学习。时光稍纵即逝，一转眼，轮岗交流学习已经个月了。在这段时间里，我认真学习，积极思考，扎实工作，自身...

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