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- 在创新实践中发现人才、培育人才、凝聚人才 (2015-9-14 17:34:31)
- 提出了全面实施创新驱动发展战略。人才是创新驱动发展的关键所在。提出创新驱动实质上是人才驱动，指出要择天下英才而用之。受委托，处5日在北戴河看望暑期休假专家并同大家座谈，代表、向广大专家人才致以亲切问候...
- 医院重点人才培育工作计划 (2012-11-10 21:55:49)
- 院属各科室：为努力提升医院的学科水平和综合能力,让我院一些专科学术水平完成三、五年内,在市、省内形成优势和特色，造就一批技术精湛、作风过硬的省、市医学重点人才，经医院重点专科、重点人才评审领导小组审定...
- 2014年幼儿园青年教师舞蹈培训计划 (2014-7-12 21:45:38)
- 2014年幼儿园青年教师舞蹈培训计划一、培训目的：为了提高青年教师的文化艺术素养，丰富青年教师业余生活，确保幼儿园的保教质量，我园组织青年教师进行每周舞蹈专项培训。其目的提高幼儿园教师的自身素质，更好...
- 2015年幼儿园青年教师舞蹈培训计划 (2014-11-18 7:08:05)
- 一、培训目的：为了提高青年教师的文化艺术素养，丰富青年教师业余生活，确保幼儿园的保教质量，我园组织青年教师进行每周舞蹈专项培训。其目的提高幼儿园教师的自身素质，更好的服务与教育教学，促进教师工作、学习...
- 关于共青团在青年人才挖掘和青年干部培养中发挥作用的调研报告 (2019-12-8 10:03:40)
- 关于共青团在青年人才挖掘和青年干部培养中发挥作用的调研报告青年人才的茁壮成长是人才强国的根本。曾强调：要不拘一格、慧眼识才，放手使用优秀青年人才，为他们奋勇创新、脱颖而出提供舞台。由此可见，加强优秀青...
- 知识创新与舞蹈人才培养 (2008-8-29 11:13:50)
- 知识创新与舞蹈人才培养王莹西安美术学院710600[摘要]：人类的未来，的繁荣比任何时候更加依赖于知识的创新和知识的应用。而作为舞蹈艺术要在精神文明建设中发挥作用，就必须使它立足于舞蹈者观念的不断更新...
- 引进培育用好人才为打造茶产业“半壁江山”贡献智慧力量交流发言材料 (2022-8-22 10:10:57)
- 引进培育用好人才为打造茶产业半壁江山贡献智慧力量交流发言材料国以才立，业以才兴。近年来，县紧盯自治区、市委决策部署，实施人才强县战略，树牢人才是第一资源理念，紧抓政策引领、要素赋能、人才效能等关键环节...
- 培育农村实用人才推进新农村建设经验材料 (2007-12-27 8:42:29)
- 农村实用人才一般是指在农村经济活动中，掌握一技之长，具有一定经济头脑和经营创新能力，能不断适应农村经济发展需要，在农村经济实践活动中发挥示范带头作用的农村劳动者，以及在种养植、加工、流通、企业经营管理...
- 培育农村实用人才推进新农村建设经验材料。 (2008-8-29 16:02:02)
- 农村实用人才一般是指在农村经济活动中，掌握一技之长，具有一定经济头脑和经营创新能力，能不断适应农村经济发展需要，在农村经济实践活动中发挥示范带头作用的农村劳动者，以及在种养植、加工、流通、企业经营管理...
- 树立教育经营理念加速人才持续培育 (2009-1-10 23:42:42)
- .内容提要：人才培养是千秋基业。国运兴衰，系于教育；税之兴衰，亦系于教育。“十一五”时期，税务教育培训工作迎来难得的发展机遇，也面临新的挑战。这对广大地税干部能力的提升提出了新的目标，也对教育培训工作...
- 内化、互动——在小语教学中培育创新人才 (2009-1-25 19:09:47)
- 内化、互动在小语教学中培育创新人才心理学家皮亚杰指出：教育的目标在于培养有创新能力的人，而不是重复前人所做的事情。江也提出：创新是一个民族进步的灵魂。学校教育中培养创新精神则成为实施素质教育的重点、新...
- 人才培育和社会保障大会干部讲话稿 (2011-4-22 12:45:23)
- 这次全县人力资源和社会保障工作会议，是在胜利完成“十一五”目标任务、全面启动“十二五”发展的新形势下召开的，是一次的会议。会议的主要任务是：认真贯彻落实全省人力资源和社会保障工作会议和十二届十三次全体...
- 人才培育交流材料 (2013-7-11 8:04:53)
- 推荐阅读：坚持内外结合，采取灵活方式培养锻炼人才。对外，坚持选送人才到省直、市直部门挂职锻炼。目前，我市有3名正科级干部在省直部门挂职锻炼，有1名干部在市委组织部跟班学习。对内，坚持实施“五个一批”人...
- 狮中“弘扬国粹，培育人才”国学手抄报评比方案 (2015-1-25 13:48:05)
- 狮中“弘扬国粹，培育人才”国学手抄报评比方案提要：小学部、完小、村小中队为单位开展相应制作评比活动，小学部选送3张、王家坝小学选送2张、村小选送至少1张手抄报参加学校评展。学校将择优进行评选与展览，并...
- 铁路局高技能人才培育汇报材料 (2015-2-23 0:28:34)
- 铁路局集团，主要从事铁路工程施工，现有职工人，其中高级工人，技师人，高级技师人。近几年来，我局认真执行人社部和中铁股份有限公司有关高技能人才培育工作精神，积极努力开展高技能人才培育工作，全面提高职工综...
- 实施人才培养计划 导航青年职业生涯 (2006-11-30 9:41:12)
- 一、工作背景：近年，随着市民生活水平普遍提升，对供水服务要求不断提高，公司以“顾客满意”为第一目标，制订了企业未来五年供水规划。而就企业人力资源现状，存在管理人员学历、职称，职工技术等级、文化程度四偏...
- 实施人才培养计划导航青年职业生涯 (2007-12-4 10:41:24)
- 一、工作背景：近年，随着市民生活水平普遍提升，对供水服务要求不断提高，公司以“顾客满意”为第一目标，制订了企业未来五年供水规划。而就企业人力资源现状，存在管理人员学历、职称，职工技术等级、文化程度四偏...
- 实施人才培养计划,导航青年职业生涯 (2010-10-20 12:26:25)
- 一、工作背景：近年，随着市民生活水平普遍提升，对供水服务要求不断提高，公司以“顾客满意”为第一目标，制订了企业未来五年供水规划。而就企业人力资源现状，存在管理人员学历、职称，职工技术等级、文化程度四偏...
- 关于企业培育青年群体文化的思考 (2007-11-11 5:56:57)
- 青年群体文化是指在一定的社会历史条件下，青年群体所形成的能代表青年发展方向和时代潮流的物质和精神的总和。企业中的青年群体文化是企业文化融入青年积极向上、朝气蓬勃的特点，从而形成的代表着企业开拓创新和发...
- 舞蹈文化观念与舞蹈本体意识 (2007-12-18 10:17:37)
- 众所周知，人类的文明离不开文化。而通常我们把文化概括为物质文化和精神文化两大类，简言之，物质文化是人类生存的基础，为人类生活提供了最基本的条件；而精神文化则是人类生存的样式和自我完善的方式在人们上的反...
- 水务局05年人才工作总结和06年人才工作计划 (2006-4-7 9:37:00)
- 水务局05年人才工作总结和06年人才工作计划人才问题是关系事业发展的关键问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确提出：人才工作紧扣全局、全系统的工作任务，把握好专业...
- 水务局2005年人才工作总结和2006年人才工作计划 (2006-12-29 10:43:11)
- 人才问题是关系事业发展的关键问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确提出：人才工作紧扣全局、全系统的工作任务，把握好专业人才队伍建设工作，充分发挥科技支撑是人才工作...
- 水务局2006年人才工作总结和2007年人才工作计划 (2007-12-6 10:38:26)
- 水务局2006年人才工作总结和2007年人才工作计划人才问题是关系事业发展的关键问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确提出：人才工作紧扣全局、全系统的工作任务，把...
- 2007年市外经贸局人才工作总结以及2008年人才工作计划 (2007-12-18 10:57:45)
- 2007年人才工作：一、重视，加强对人才工作的领导。一年来，我们按照《湖州市委人才工作领导小组2007年工作要点》的要求，成立了外经贸局人才工作领导小组，局主要领导总负责，分管领导具体负责，组宣人事处...
- 街道人才工作总结及人才工作计划安排 (2008-3-18 15:11:53)
- 2005年度街道人才工作紧紧围绕上级人才工作重点，积极转变观念、创新工作机制、提高服务，主要做了以下几个方面的工作：一、大力实施人才强街战略，深化引才工程今年以来，我街道根据人才培养计划要求广泛开展需...
- 水务局人才工作总结和人才工作计划 (2009-7-15 1:21:42)
- 水务局年人才工作总结和年年人才工作计划人才问题是关系事业发展的关键问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确提出：人才工作紧扣全局、全系统的工作任务，把握好专业人才队...
- 县人才交流服务中心2010年人才工作计划 (2010-1-17 11:44:43)
- 县人才交流服务中心2010年人才工作计划一、围绕“双带动”战略，加快人才资源开发进程坚持以实施“人才强县”统揽人才工作，以服务“双带动”战略为中心，以引进、培养、用好高层次创新型人才为重点，科学规划、...
- 人才交流服务中心人才工作计划 (2010-1-17 12:11:16)
- 1、深入开展企业调研活动。认真贯彻落实人事局联系企业制度，深入开展人才信息联络员定期交流活动，进一步加强与企业的沟通和合作，及时了解企业的所需所求。大力推行人才上门服务和跟踪服务，主动组织和协助企业到...
- 水务局2006年人才工作总结和2006年人才工作计划 (2010-6-21 10:40:29)
- 人才问题是关系事业发展的关键问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确提出：人才工作紧扣全局、全系统的工作任务，把握好专业人才队伍建设工作，充分发挥科技支撑是人才工作...
- 水务局人才工作总结和2007年人才工作计划 (2010-11-19 17:29:53)
- 水务局人才工作总结和2007年人才工作计划人才问题是关系事业发展的要害问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确提出：人才工作紧扣全局、全系统的工作任务，把握好专业人...
- 水务局年人才工作总结和2007年人才工作计划 (2010-11-19 17:29:55)
- 水务局年人才工作总结和2007年人才工作计划水务局2006年人才工作总结和2007年人才工作计划人才问题是关系事业发展的要害问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确...
- 水务局2011年人才工作总结和2011年人才工作计划 (2011-12-19 11:38:55)
- 水务局2011年人才工作总结和2011年人才工作计划人才问题是关系事业发展的关键问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确提出：人才工作紧扣全局、全系统的工作任务，把...
- 2010年人才工作总结及2011年人才工作计划 (2012-11-11 21:17:21)
- 伏龙坪街道皋兰山社区卫生服务中心；2010年人才工作总结及2011年人才工作计划；2010年初，我中心为了加强专业技术人才培养，建；为了使我中心业务水平更进一步的发展，提高我中的医；伏龙坪街道皋兰山社...
- 水务局2012年人才工作总结和2012年人才工作计划 (2012-12-4 11:38:27)
- 人才问题是关系事业发展的关键问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确提出：人才工作紧扣全局、全系统的工作任务，把握好专业人才队伍建设工作，充分发挥科技支撑是人才工作...
- 水务局2010年人才工作总结和2010年人才工作计划 (2012-12-16 15:25:44)
- 工作总结范文单位部门总结单位部门总结范文人才问题是关系事业发展的关键问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确提出：人才工作紧扣全局、全系统的工作任务，把握好专业人才...
- 2012年人才工作总结2013年人才工作计划 (2013-7-15 8:14:18)
- 工商业联合会2012年人才工作总结一年来，工商联在、县人民的正确领导下和市工商联的指导下，以全体会议精神为指导，全面树立和落实，坚持以人为本，积极推进人才强县战略，以能力建设为中心，着力加强对现有在职...
- 水务局年人才工作总结和年人才工作计划 (2013-7-24 0:56:19)
- 人才问题是关系事业发展的关键问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确提出：人才工作紧扣全局、全系统的工作任务，把握好专业人才队伍建设工作，充分发挥科技支撑是人才工作...
- 水务局2013年人才工作总结和2013年人才工作计划 (2013-11-29 11:11:40)
- 人才问题是关系事业发展的关键问题，现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势，我局明确提出：人才工作紧扣全局、全系统的工作任务，把握好专业人才队伍建设工作，充分发挥科技支撑是人才工作...
- 2013年人才工作总结及2014年人才工作计划 (2014-4-13 9:53:25)
- 今年以来，认真贯彻落实市人才工作会议精神和2013年人才工作要点，紧紧围绕经济社会发展大局，解放思想，创新观念，加强领导，完善机制，在引进、使用人才上下足功夫，做足文章，取得了明显成效，为加快富民强镇...
- 人才工作总结及人才工作计划 (2014-7-2 8:20:17)
- 本文作者：高墙大夫阿q范文网原创投稿县总工会2012年人才工作总结和2013年人才工作计划县总工会在坚强领导下，以和为指导，以为统领，认真贯彻落实人才工作精神，着力加强对人才队伍的培训培养，提高人...
- 人才服务管理办公室、人才市场2014年工作计划 (2014-7-13 7:01:26)
- 我们的工作计划是：中心工作仍以加强服务功能，扩大服务对象为重点，以探索开展适合我市实际情况的人事人才服务工作为方向，逐步完善中心的各项职能并落到实处，把我市人事人才工作推上新的台阶。（一）组织干部职工...
- 市人才服务管理办公室、人才市场2014年工作计划 (2014-7-19 8:20:25)
- （一）理顺工作思路，明确工作职责。根据高新市实际情况，结合2014年人事人才工作计划，按照局工作要求和各项经济目标，从各项工作职能入手，加强服务职能，扩大服务对象，深化服务内涵，推进人才中心各项工作推...
- 农业局2013年人才工作总结暨2014年人才工作计划 (2014-11-30 15:00:00)
- 农业局2013年人才工作总结暨2014年人才工作计划一年来，县农业局在、县人民的正确领导下，上级农业主管部门的指导下，坚持人才为指导，积极推进人才强县战略，不断深化农村改革，落实支农惠农政策，加强农业...
- 2023年青年科技人才工作座谈会研讨发言材料 (2023-7-1 12:26:22)
- 2023年青年科技人才工作座谈会研讨发言材料作为科技创新的生力军，青年人才是战略人才力量的源头活水，是实现民族振兴、科技自立自强的战略资源。高度重视青年科技人才的成长发展，强调要造就规模宏大的青年科技...
- 关于进一步做好青年人才培养工作的意见 (2006-11-29 18:15:12)
- 关于进一步做好青年人才培养工作的意见为实现油田跨世纪的宏伟目标，培养适应新世纪油田改革和发展需要的青年队伍，全面提高青年的整体素质，造就一批合格、业务精湛、作风过硬、勇于创新的青工队伍，根据团跨世纪人...
- 如何加快青年技术人才工作培养力度 (2006-11-29 18:32:33)
- 如何加快青年技术人才工作培养力度为了把培养青年技术人才工作落到实处，首先要确立科技兴司，人才兴司的发展思路，建立一种尊重知识人才的良好氛围，不断加强和改进对青年专业技术干部的管理，在培养一专多能的复合...
- 办好青年党校，培养合格人才 (2006-11-29 21:17:11)
- 办好青年校，培养合格人才近年来，国际格局多极化、经济全球化、知识经济初见端倪及信息时代扑面而来等新变化，使得各种文化相互激荡，文化领域、经济领域特别是和价值观方面的斗争日益增强。再者国内市场经济体制的...
- 青年人才建设 (2006-11-29 23:10:32)
- 培养和造就高素质青年劳动大军努力促进经济跨越式发展青年是的未来，民族的希望。作为先进青年的群众性组织，按照要求把青年一代培育成为“四有”新人，努力造就一支高素质的青年劳动大军，保证事业和民族发展后继有...
- 国企2023年青年人才队伍建设工作座谈会交流发言 (2023-10-24 17:30:04)
- 国企2023年青年人才队伍建设工作座谈会交流发言尊敬的各位领导，新时代青年要坚定不移听话、跟走，立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。公司高度重视青年工作，针对当前企业青年思想工作中出现...
- 当前青年技术人才缺乏的思考 (2006-12-3 17:21:19)
- 当前，企业的发展需要高素质人才，人才中的技术人才更是不可或缺。然而，现阶级，企业却存在着技术人才青黄不接、青工“技术断层”的现象，影响着企业快速发展。一方面，占相当比例的青工对学技术热情不高；另一方面...
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