主要领导末位发言制,四川省主要领导末位发言,末位发言制和末位表态制

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煤矿领导干部末位考核办法 (2007-11-20 8:23:11): 一、实施范围全矿现职副科（区）级以上干部，（含副总）。二、考核内容及标准（一）考核内容为德、能、勤、绩、廉、学六个方面。重点考核工作实绩。“德”主要看：贯彻的、政策及执行矿的决议、指令、制度等情况；个...
领导干部正职末位表态制工作总结 (2014-10-28 9:19:27): 根据县纪委十六届四次全体会议和市纪委《关于开展正职落实末位表态制和“六个不直接分管”规定情况督促检查的通知》精神，我乡、严格贯彻执行会议和文件精神。现将我乡自查情况报告如下：一、加强学习，提高认识为提...
学习省部级主要领导干部专题研讨班讲话精神研讨发言 (2022-8-31 9:40:22): 学习专题研讨班讲话精神研讨发言学习讲话精神，迎接专题研讨班7月26日至27日举行。发表讲话，他强调在全面建设现代化、向第二个百年奋斗目标进军的新征程上，必须，坚持以中国化时代化最新成果为指导，坚定道路...
学习省部级主要领导干部专题研讨班重要讲话研讨发言材料 (2022-8-31 9:43:00): 学习专题研讨班讲话研讨发言材料学习讲话精神，迎接专题研讨班举行，发表了十分讲话，从事业发展的战略全局出发，科学分析了当前国际国内形势，深刻阐述了过去工作和新时代的变革，深刻阐释了新时代坚持和发展的重大...
省部级主要领导干部专题研讨班学习研讨会议发言提纲 (2022-11-24 14:45:26): 专题研讨班学习研讨会议发言提纲按照部署和局理论学习安排，近期，我深入学习了在专题研讨班上讲话精神，深刻领会了讲话中提出的新思想、新观点和新论断，并进行了思考和消化。下面，我结合工作实际，谈谈自己的认识...
纪委2022年学习省部级主要领导干部专题研讨班发言材料 (2022-10-11 8:47:30): 纪委2022年学习专题研讨班发言材料在即将召开之际，学习讲话精神，迎接专题研讨班举行，在开班式上发表讲话。讲话深刻阐明了关系事业发展的一系列重大理论和实践问题。通过学习，坚定了战略自信，保持了战略清醒...
2022年领导干部和主要负责读书班发言 (2022-7-18 8:40:25): 2022年和主要负责读书班发言根据市委工作安排，我深入学习了考察讲话精神、省第八次代表大会精神。在全岛封关运作准备工作加快推进的关键时刻，再次亲临，要求加快建设具有世界影响力的中国特色自由贸易港，让成...
2022年省部级主要领导干部研讨班学习交流发言 (2007-11-19 8:08:30): 2022年研讨班学习交流发言在新中国成立特别是改革开放以来的长期探索和实践基础上，经过以来在理论和实践上的创新突破，我们成功推进和拓展了中国式现代化。在学习讲话精神，迎接专题研讨班上，深刻指出我们推进...
2022年主要领导干部研讨班发言材料 (2022-9-7 18:02:46): 2022年研讨班发言材料市委举办的这次研讨班，以认真学习系列讲话、切实贯彻全体会议精神为主题，研讨重点突出，内容内涵丰富，时间安排紧凑，讨论交流充分，会风务实清新，与会深受教育、深受鼓舞，精神振奋、干...
2022年省部级主要领导干部专题研讨班交流会发言材料 (2022-9-7 18:07:44): 2022年专题研讨班交流会发言材料近日，在学习讲话精神，迎接专题研讨班上，发表讲话强调，在全面建设现代化、向第二个百年奋斗目标进军的新征程上，必须，坚持以中国化时代化最新成果为指导，坚定道路自信、理论...
2022年学习省部级主要领导干部专题研讨班讲话精神发言材料 (2022-9-17 9:09:12): 2022年学习专题研讨班讲话精神发言材料近日，在专题研讨班上发表讲话强调，要牢牢把握新时代新征程中心任务，踔厉奋发、勇毅前行、团结奋斗，奋力谱写全面建设现代化崭新篇章。干部要聚焦发展目标、立足岗位职责...
2022年省部级主要领导干部专题研讨班重要讲话研讨发言材料 (2009-6-19 20:46:55): 2022年专题研讨班讲话研讨发言材料我们推进的现代化，是领导的现代化，必须坚持以中国式现代化推进中华民族复兴，既不走封闭僵化的老路，也不走改旗易帜的邪路，坚持把和民族发展放在自己力量的基点上、把中国发...
2022年省部级主要领导干部专题研讨班学习研讨发言 (2010-11-19 14:40:05): 2022年专题研讨班学习研讨发言善于在历史关头统一思想、凝聚力量，是我们推进事业发展的经验。7月26日至27日，举办学习讲话精神，迎接专题研讨班。在专题研讨班上发表讲话，科学分析了当前国际国内形势，深...
2023年市级领导干部和县处级主要负责读书班发言 (2023-3-14 11:44:58): 2023年市级和县处级主要负责读书班发言全市会议刚刚闭幕，市委就举办市级和县处级主要负责读书班，深入学习和十二届二次全体会议精神，邀请国内知名专家学者授课，围绕建设一区一枢纽一中心进行深入研讨，对拓宽...
2022年主要领导干部经济责任审计结果反馈会议表态发言 (2022-11-3 8:53:48): 2022年经济责任审计结果反馈会议表态发言尊敬的各位领导，2022年日日，对，在任职期间履行经济责任情况进行了审计。今天，以为组长的审计组亲临我县专题反馈审计问题，这是体现经济责任审计成果的环节，也是...
2022年省部级主要领导干部专题研讨班交流发言 (2022-9-19 14:51:21): 2022年专题研讨班交流发言七月底，学习讲话精神，迎接专题研讨班举行，在会上发表讲话，科学分析了当前国际国内形势，系统阐述了过去5年工作和新时代10年的变革，深刻阐释了新时代坚持和发展的重大理论和实践...
局主要领导2019年度会议发言提纲（思想政治、精神状态、工作作风） (2019-2-16 10:51:34): 局主要领导2019年度会议发言提纲（思想、精神状态、工作作风）（2019年2月日）一、相关事项通报说明1.2017年度会议落实情况查找出的个方面个问题是否全部得以落实。（没落实的要说明原因）2.新时代...
市政府组织部门主要领导在人大拟任职发言 (2019-11-26 8:50:57): 组织部门主要领导在人大拟任职发言主任、各位副主任、秘书长、各位：这次我被提请担任职务，发自内心感激组织的培养、信任和重托，感谢各位领导关怀、支持和厚爱。我深感这是无比光荣的使命，也是重若千钧的责任...
主要领导2023年在区局主要负责人述职会议讲话 (2023-3-7 10:28:03): 主要领导2023年在区局主要负责人述职会议讲话今天，我们组织区局主要负责向市局述职工作，全面听取各区局主要负责履职情况的汇报。这既是加强上级对下级领导的制度安排，也是系统总结工作、增强规模效应、提升整...
在主要领导职务调整领导干部大会上的主持词 (2006-11-29 17:11:36): 各位领导、今天我们召开全市大会，主要内容是由宣布市委主要领导职务调整的决定。参加今天大会的有王宪魁，组织部副部长梁明远，办公厅副主任冉万祥以及市直各部门主要负责人和各县（区）主要领导。在此，我谨代表平...
公司末位淘汰制考核办法 (2005-11-16 14:14:00): 1.末位淘汰制考核的原则和目的1.1引进市场竞争机制，实行优胜劣汰原则。体现优秀者升、平庸者下、违纪者罚。形成干部能上能下、员工能进能出的良性循环机制。1.2公平、公开、公正，实行全员考核原则。确保考...
员工末位淘汰办法 (2007-9-22 15:08:14): 为了鼓励先进，惩治落后，形成人人争当先进、人人争为公司发展做贡献的良好氛围，公司决定进行2005年的末位淘汰工作。具体办法如下：一、末位淘汰范围：除公司领导及中层管理人员（另行考核）外，公司所有已经转...
工商分局公务员“末位警示”工作实施意见 (2007-11-30 8:56:57): 工商分局公务员“末位警示”工作实施意见为了推进干部人事管理制度改革，正确评价本单位公务员的德才表现和工作业绩，逐步建立优胜劣汰、奖勤罚懒的竞争机制，激励公务员提高素质和业务素质，认真履行工作职责，根据...
如何面对“末位淘汰制” (2007-12-28 14:12:37): “末位淘汰制”好像是从1999年开始，流行于中国各行业管理中的一种制度。近一段时间以来，末位淘汰越来越时髦，似乎不采用末位淘汰制的管理就不是高水平的管理。管理者不论该方法是否适用，都想赶一下时髦，来末...
末位淘汰制的适用范围与利弊分析 (2008-2-15 14:24:58): 末位淘汰制的适用范围与利弊分析一段时间以来，很多企业在管理工作中，引入了末位淘汰机制。作为绩效管理的一种手段，起到了一定的作用，但也引起了较多的争议。因此本文结合近几年工作的实际，并参考国内一些相关文...
关于竞争上岗实施末位淘汰制的暂行办法 (2008-3-18 12:50:24): .关于竞争上岗实施末位淘汰制的暂行办法第一章总则第一条为了进一步提高队伍整体素质，优化职工队伍结构，引进人事制度改革中的竞争机制，提高各级岗位的工作效率，根据上级上岗靠竞争，末位淘汰制的工作的要求，制...
2008企业员工末位淘汰实施办法 (2008-12-6 18:19:17): 为了鼓励先进，惩治落后，形成人人争当先进、人人争为公司发展做贡献的良好氛围，公司决定进行2008年的末位淘汰工作。具体办法如下：一、末位淘汰范围：除公司领导及中层管理人员（另行考核）外，公司所有已经转...
企业管理末位淘汰制初探 (2009-1-7 9:26:02): [内容摘要]公司在企业管理中首开末位淘汰制的先河，成为集团公司企业管理宣传的标杆。当前，在构建和谐社会的新形势下，新劳动合同法的实施，如何就末位淘汰制在企业管理中充分发挥其作用，力求做到与法律法规相符...
工商分局公务员“末位警示”工作实施意见工作计划 (2010-12-2 13:33:18): 工商分局公务员“末位警示”工作实施意见为了推进干部人事管理制度改革，正确评价本单位公务员的德才表现和工作业绩，逐步建立优胜劣汰、奖勤罚懒的竞争机制，激励公务员提...
一把手末位表态 (2013-12-3 21:31:41): 一把手末位表态制度一、指导思想坚持原则，按集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的要求，规范三重一大事项(重大事项决策、干部任免、项目安排、大额资金使用)的决策行为，充分体现科学决策、决策、依法决策，...
机关干部末位淘汰及双向选择工作实施方案 (2014-7-2 8:07:41): 为贯彻市、县有关干部队伍管理精神，进一步规范新洲乡干部管理制度，切实转变干部作风，激发干部干事创业热情，实现干部能干事、会干事、好共事、干得成事得工作目标。特制订本实施方案。一、指导思想以和为指导，认...
领导干部2022年省部级主要领导干部专题研讨班重要讲话精神研讨发言提纲 (2022-8-25 9:42:44): 2022年专题研讨班讲话精神研讨发言提纲7月27日，出席学习讲话精神，迎接专题研讨班并发表讲话，讲话从事业发展的战略全局出发，科学分析了当前国际国内形势，深刻阐述了过去5年工作和新时代10年的变革，深...
检察院领导干部供职发言及表态发言 (2007-12-13 8:04:33): 尊敬的主任、尊敬的各位副主任、各位:在这庄严的人大上，我能够被提名为候选人，我深知肩负的责任，深感组织的信任和重托。下面，我把今后工作的初步打算向作以汇报。首先，要牢固树立在检察工作中的指导地位。是的...
在县市区主要领导干部专题研究班开班式讲话 (2006-11-29 15:50:18): 5月26日，全省县（市、区）树立和落实暨学习贯彻两个《条例》和深化干部人事制度改革专题研究班在校开班。在开班式上讲话。他强调指出，县（市、区）主要领导担负着领导一方经济社会发展的重任，要始终保持清醒的...
当前领导干部经济责任审计工作存在主要问题及其对策 (2006-11-29 15:57:09): 我市自1996年8月建立市管干部经济责任审计制度至今已有三年。三年来，共对86个镇乡、市级部门、市直属系统和国有企业单位及主管部门的法人代表(或主要负责人)进行了任期经济责任审计。主要就审计对象任期内...
基层主要领导干部的能力建设 (2006-11-30 7:58:29): 提出了加强执政能力建设的总体要求，具有很强的现实性，指导性。对于基层领导班子和来讲，由于其所处的层面不同，面对的实际情况不同，加强执政能力建设的具体要求和重点也不尽相同。结合本单位工作实际，我认为当前...
行政主要领导述廉报告范文 (2006-11-30 9:16:14): 报告强调，要认真落实建设责任制，形成防止和惩治腐败的合力。一年来，我各级纪检监察积极协助、行政，坚持和完善反腐败领导体制和工作机制，采取有效措施，狠抓建设责任制的落实，有力地推动了工作的深入开展，为全...
2023年城管局主要领导调整大会讲话 (2023-6-11 7:54:04): 2023年城管局主要领导调整大会讲话刚才，部长宣读了关于县城管局主要负责调整的决定，体现了对城市管理工作的关心与重视。近年来，县城管局在带领下，紧紧围绕决策部署，积极践行新发展理念，认真落实精管善...
市委主要领导在全市农村综合改革工作会议上的讲话 (2007-1-3 8:38:04): 市委主要领导在全市农村综合改革工作会议上讲话讲话这次全市农村综合改革工作会议，是继全市农村工作会议后，又一次事关“三农”的会议。会议的主要任务是：深入贯彻会议和十一届九次全体会议精神，按照和省、市农村...
政务服务管理局2023年主要领导述法报告 (2007-1-6 14:53:12): 政务服务管理局2023年主要领导述法报告年，本人深入学习贯彻法治思想，认真履行法治建设责任人职责，充分发挥干部关键少数示范带动作用，较好完成全年法治建设各项工作任务。现将一年来履行推进法治建设责任人职...
幼儿园主要领导岗位职责 (2007-6-19 7:53:38): 镇幼儿园主要领导岗位职责园长职责一、认真贯彻执行教育方针和政策。执行上级的批示和决议，贯彻执行《幼儿园工作规程》、《托儿所、幼儿园卫生保健制度》）。二、从实际出发，深入细致做好思想工作，关心保教人员的...
县政府主要领导2005年述职报告 (2007-10-31 23:20:30): 主要领导2005年述职报告自担任县处级领导职务以来，在上级、和旗委的正确领导下，在几大的大力支持下，我与班子成员一道，认真履行职责，团结和带领各族人民，以实现两个提高为目标，开拓创新，扎实工作，克服了...
县政府主要领导述职报告 (2007-10-31 23:32:36): 自担任县处级领导职务以来，在上级、和旗委的正确领导下，在几大的大力支持下，我与班子成员一道，认真履行职责，团结和带领各族人民，以实现两个提高为目标，开拓创新，扎实工作，克服了诸多困难，较好地完成了组织...
主要领导两年述职报告 (2007-11-1 0:06:11): 我于2年12月13日由市劳动局局长调任、代理县长，2年3月1日经县十一届人大一次会议选举为县长，2年11月11日任兼县长，2年月日不再兼任县长一职，2年3月20日经县十一届人大二次会议选举为县人大主任...
县政府主要领导某年述职报告 (2007-11-1 0:07:32): 主要领导年述职报告自担任县处级领导职务以来，在上级、和旗委的正确领导下，在几大的大力支持下，我与班子成员一道，认真履行职责，团结和带领各族人民，以实现两个提高为目标，开拓创新，扎实工作，克服了诸多困难...
局领导优秀主要先进事迹 (2007-12-20 9:20:50): 多年来，他始终努力服务于经济建设大局，积极调整工作思路，狠抓队伍建设，强化内部管理，使局在队伍建设，计划业务工作，建设等方面取得了较大进展，为加强宏观经济管理，促进地方经济发展作出了贡献。他的主要的成...
主要领导履行安全生产职责情况汇报 (2008-3-18 14:24:36): 主要领导履行安全生产职责情况汇报这次专题听取常委班子成员安全生产履职情况汇报，体现了市委对安全生产工作的高度重视。根据会议安排，现我就履行安全生产责任情况汇报如下：一、提高站位、勇于担当，认真履行安全...
北海市扶贫开发领导小组办公室主要职责 (2008-3-30 14:34:11): (一)贯彻落实上级、有关扶贫开发工作的方针、政策；组织实施扶贫开发计划。(二)根据市委、提出的扶贫开发目标、任务，拟订全市扶贫开发规划和计划。(三)根据自治区下达的扶贷资金计划，提出全市的投向和分配方...
2023年被巡视主要负责人反馈会议表态发言 (2023-10-23 10:22:43): 2023年被巡视主要负责人反馈会议表态发言刚才，组长代表第五巡视组反馈了巡视我县意见，并书面反馈了巡视我县乡村振兴、选人用人、等专项工作方面的情况，对工作提出了明确要求，我全面认领、诚恳接受、照单全收...
计划生育领导小组主要职能 (2008-7-7 9:00:17): 1.贯彻执行的计划生育方针、政策、法律、法规，拟定我局人口与计划生育有关政策并监督实施；协助有关部门做好人口与计划生育的综合治理。2.制定全局计划生育中长期规划和年度计划；制定全局计划生育事业发展计划...

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