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- 文化差异在跨文化沟通中的影响机制 (2006-11-29 9:47:18)
- 一、问题的提出跨文化沟通是发生在不同文化背景的人们之间的沟通。密切的跨文化沟通是当今世界的一个特征。随着经济全球化进程的加速，跨国、跨文化的交往活动日益频繁，不同文化背景人员的跨国往来与日俱增，大量跨...
- 文化局领导在全市文化工作会议上的讲话 (2010-11-19 9:42:24)
- 同道们：今天，我们召开全市文化工作会议，旨在努力开创文化建设的新局面，为加快突破发展提供强有力的文化支撑。下面，我讲几个方面的意见：一、围绕中心，服务大局往年以来,全市文化工作以精神为指导，深进贯彻落...
- 设备公司共建和谐企业文化实施要则 (2006-11-29 21:37:44)
- 设备公司共建和谐企业文化实施要则为响应关于构建民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的和谐社会，实现集团公司建立“一强三优”现代公司奋斗目标，把设备公司建设成为机制健全、管...
- 设备公司共建和谐企业文化实施要则 (2007-1-6 14:57:19)
- 设备公司共建和谐企业文化实施要则为响应关于构建民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的和谐社会，实现集团公司建立“一强三优”现代公司奋斗目标文秘部落，把设备公司建设成为机制...
- 设备公司共建和谐企业文化实施要则 (2007-9-27 8:20:24)
- 设备公司共建和谐企业文化实施要则为响应关于构建民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的和谐社会，实现集团公司建立“一强三优”现代公司奋斗目标，把设备公司建设成为机制健全、管...
- 设备公司共建和谐企业文化实施要则 (2007-9-27 8:20:51)
- 设备公司共建和谐企业文化实施要则为响应关于构建民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的和谐社会，实现集团公司建立“一强三优”现代公司奋斗目标，把设备公司建设成为机制健全、管...
- 设备公司共建和谐企业文化实施要则 (2007-9-27 8:25:16)
- 设备公司共建和谐企业文化实施要则为响应关于构建民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的和谐社会，实现集团公司建立“一强三优”现代公司奋斗目标文秘部落，把设备公司建设成为机制...
- 设备公司共建和谐企业文化实施要则 (2007-11-2 1:16:30)
- 设备公司共建和谐企业文化实施要则为响应关于构建民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的和谐社会，实现集团公司建立“一强三优”现代公司奋斗目标，把设备公司建设成为机制健全、管...
- 村文化室设备购置配送工作自查报告 (2016-12-2 8:39:09)
- 村文化室设备购置配送工作自查报告为进一步抓好文化扶贫攻坚工作，按照市文体广新局要求，我局在前一阶段自查自纠的基础上，积极开展村文化室设备购置配送的专项自查工作，现将自查情况汇报如下：一、迅速成立自查工...
- 领导需建立团队文化合理分工领导大家完成目标 (2006-11-29 9:02:05)
- 作为一个部门管理者，与做职员时的惟一区别就是，当你管理一个部门的同时，与部门人员共同构成了一个团队，部门主管作为团队领导者需要建立团队文化，合理分工，领导大家去完成团队目标。从案例中，可以得到几点启示...
- 试论企业文化的形成机制与建设 (2006-11-29 9:43:52)
- 企业在期的经营活动中所形成的特有的思维方式与行为模式。它又可以分为企业经营观念与经营行为方式两个层次。经营观念是指企业经营活动的基本出发点和目标以及为实现这一目标而制定的战略思想，其中经营活动的出发点...
- 信息社会下的企业文化：沟通机制创新与平台搭建 (2006-11-29 10:16:29)
- （一）沟通机制的有效构筑，为企业文化的传播、发扬、丰满提供了现实的制度保障；企业文化的内涵则为沟通的价值进行了定位。企业的精神哲学在沟通中提炼，在沟通中辩驳，在沟通中统一，在沟通中执行。企业文化以企...
- 县文化体育局创新机制体制 推动事业发展 (2007-1-6 14:59:15)
- 近年来，我们在上级的正确领导和上级业务部门的大力支持下，坚持以繁荣文化事业为目标，围绕发展抓改革，深化改革促发展，创新思路，克难奋进，各项工作取得了较好的成绩。全系统先后有7项工作、17次荣获部委和、...
- 企业文化与机制建设思考 (2009-1-6 2:26:50)
- 企业文化与机制建设思考企业文化是一切着眼于人的管理文化，以人为本是企业文化建设中的核心，最直接的体现形式是机制，机制是企业文化建设的有形载体，不断完善和加强与时俱进的机制建设，就抓住了企业文化建设的根...
- 构建“六位一体”的服务文化常态机制 (2009-1-6 2:27:36)
- 构建六位一体的服务文化常态机制供电行业作为公共服务行业，服务是生存之本、效益之本、发展之本，因此服务文化的构建是供电企业文化建设的主体部分。供电行业的企业文化应以服务文化为主体，以服务文化推进企业文化...
- 赣马粮管所廉政风险防控机制和勤廉文化建设 (2013-11-6 9:14:25)
- 赣马粮管所风险防控机制和勤廉文化建设2013年度工作计划2013年我所建设和勤廉文化要以为指导，认真贯彻市局县局纪检监察工作会议精神，紧密结合本所工作的实际，认真做好廉洁自律、纠正损害群众利益的不正之...
- 农村公共文化服务体系财政保障机制情况汇报 (2014-2-11 12:00:17)
- 一、团风县情和经济社会发展概况团风是1995年12月黄冈撤地建市时经批准设立的新县，全县版图面积838平方公里，辖8镇2乡，287个行政村，2316个村民小组，总人口38万，其中农户8.15万户，农业...
- 群众路线教育活动简报市文化局加强组织保证和机制保障 确保群众 (2014-4-27 12:16:17)
- 市文化系统开展教育实践活动，从“三个着力”入手，注重加强组织保证和机制保障，确保实现长效化。一、着力建设区社服务型建设内容主要是“三个服务”：服务发展、服务民生、服务群众。建设重点是推进“四大体系”：...
- 新疆地区2017年政府购买文化惠民演出机制完成情况汇报 (2017-11-17 9:14:17)
- 新疆地区2017年购买文化惠民演出机制完成情况汇报为繁荣发展文艺，满足人民过上美好生活的新期待，按照《2017年工作报告重点工作责任分解方案》，根据《购买文化惠民演出暂行办法》（乌办发【2016】42...
- 院领导在医院新设备启用仪式讲话 (2010-12-5 16:16:04)
- 文章标题：院领导在医院新设备启用仪式讲话院长在医院东院暨16排螺旋ct、ect启用仪式上讲话(2005年7月26日)尊敬的市人大主任、市政协主席，尊敬的各位领导、各位来宾、女士们、先生们、朋友们、在这...
- 卫生院设备捐赠动员大会领导讲话 (2011-4-2 10:25:52)
- 尊敬的县长及在座的各位新老朋友们：大家上午好！重上山，又饮清江水，情切胜炽热！今天，受中国初金会的委托，我们一行十人专程来到山水秀丽的县，参加组织的为基层乡镇卫生院装备全自动生化分析仪及村卫生室装备中...
- 加强特种设备安全管理确保特种设备安全运行 (2008-6-10 11:28:33)
- 特种设备是指由认定的，因设备本身和外在因素的影响容易发生事故，并且一旦发生事故会造成人身伤亡及重大经济损失的危险性较大的设备。目前由认定的特种设备主要有电梯、各类起重机和厂内机动车辆等。将特种设备纳入...
- 设备科设备管理工作总结 (2008-6-26 8:26:12)
- “经验总结辞旧岁，绩效提高是新春。”2年设备科的工作已经接近尾声，回顾即将过去的一年，设备科贯彻公司2年“努力打造‘opt’品牌、提高管理、提高知识、提高专业能力”的方针，以制造部“提高生产率、降低不...
- 设备管理设备安装工作总结及计划 (2010-9-26 11:23:51)
- 设备管理设备安装工作总结及计划1、设备管理1.1、根据2010年4号文件《关于规范电仪工作票证记录的通知》，机动部结合生产运行和现场施工需要编制完善《sd0000pmt4000038电气工作票管理制度...
- 实现设备重大变革的设备完整性管理体系 (2010-10-7 13:48:31)
- 设备完整性管理的基础是完整性评价，包括设备的适应性评价、故障诊断等。经过一年的努力，建立了以全员生产维修（tpm）为核心内容，以“设备管家”体系为支撑的设备完整性管理模式，形成了三位一体（岗位人员、设...
- 特种设备安全监察科科长先进事迹材料（为特种设备安全保驾护航） (2010-11-13 13:34:02)
- 特种设备安全监察科科长先进事迹材料（为特种设备安全保驾护航）作为特种设备安全监察科的科长，扎实而富有创造性地开展工作，以转变观念、改进作风、创新机制为主线，不断增强贯彻特种设备安全监察的时效性、针对性...
- 张湾区长兴建筑设备租赁站建筑设备租赁合同 (2013-7-26 22:35:44)
- 张湾区长兴建筑设备租赁站建筑设备租赁合同出租单位：张湾区长兴建筑设备租赁站（以下简称甲方）租用单位：（以下简称乙方）甲，乙双方根据《合同法》的有关规定，经甲，乙双方协商签订此合同，甲，乙双方须共同遵守...
- 动力车间关于2013年设备制度建议及2014年设备管理工作计划 (2014-1-24 14:24:50)
- 下载:动力车间关于2013年设备制度建议及20.doc动力车间关于2013年设备制度建议及2014年设备管理工作计划根据厂部、安全设备科部署，动力车间组织有关人员认真研读永城铝厂2013年设备管理汇编...
- 设备部设备员2015年度年终总结 (2015-12-20 20:13:37)
- 2015年设备部的工作已经接近尾声，回顾即将过去的一年，在部门班长和主管的指导帮助下工作开展的也比较顺利，作为设备部的一个设备员首先提高自身技能，才能更好的工作，为了使自己的技能更上一个阶梯，现总结个...
- 强化领导班子目标考核机制 加快各项工作推进落实 (2006-11-29 9:22:25)
- 为了加快县域经济发展，我县从各级领导班子和抓起，建立实行了领导班子和政绩考核工作机制。通过制定目标，认真考核，进一步增强了各级的责任和落实，有效地调动了工作积极性，促进了各项工作的推进落实。在具体工作...
- 关于进一步完善领导干部优选机制的实践与思考 (2006-11-29 16:08:47)
- 南京市教育系统现有学校900多所，教职员工7.4万人，其中各级干部（校长）约8000人，是干部人数较多、干部人员较为集中的行业。近年来在各级门的支持下，教育工委、市教育局结合教育实际，整...
- 2023年成立大气污染治理工作24小时处置机制领导小组工作方案 (2023-5-6 11:31:27)
- 2023年成立大气污染治理工作24小时处置机制领导小组工作方案为切实做好大气污染治理工作，扎实整治、全面，严格履行大气污染治理主体责任、进一步强化攻坚措施，在工地扬尘治理、涉气企业管控、秸秆垃圾禁烧、...
- 创新机制 以考促学 扎实推进领导干部思想政治建设 (2006-11-29 18:00:14)
- 理论建设是思想建设的根本，直接影响着领导班子的思想素质、科学决策水平和领导执政能力。近年来，始终把加强各级领导班子理论建设作为思想建设的首要任务，积极探索，不断创新，在全市率先推行干部任前理论资格考试...
- 加强领导，健全机制，努力加快民营经济发展步伐 (2006-11-29 19:42:22)
- 加强领导健全机制努力加快民营经济发展步伐县人民（2005年5月20日）近年来，我们按照“主题是发展，主攻是工业，主体是民营”的经济发展思路，认真贯彻、关于加快民营经济发展的决定精神，立足本地实际，建...
- 构建领导干部作风建设长效机制经验材料 (2007-11-1 8:22:44)
- 构建作风建设长效机制经验材料县以“作风建设年”活动为契机，大力加强换届后领导班子和作风建设，着力构建作风建设长效机制。一是建立教育引导机制。将作风建设作为干部教育培训的内容，把作风教育与学习十六届全体...
- 建立领导干部正常退出机制工作经验交流材料 (2007-12-4 9:37:29)
- 从当前我们干部队伍“能上不能下”的现状来看，解决正常退出问题是我国人事制度改革的重中之重，是新一轮干部制度改革的核心任务。只有解决了干部“能上不能下”的问题之后，才能真正建立起一支高素质的干部队伍，为...
- 强化领导班子目标考核机制加快各项工作推进落实 (2007-12-4 9:56:25)
- 为了加快县域经济发展，我县从各级领导班子和抓起，建立实行了领导班子和政绩考核工作机制。通过制定目标，认真考核，进一步增强了各级的责任和落实，有效地调动了工作积极性，促进了各项工作的推进落实。在具体工作...
- 关于干部能上能下机制建设问题的调研报告 (2007-12-4 10:07:39)
- 解决干部能上能下问题，准确地说是干部能上不能下的问题，是我国干部人事制度改革的一个关键问题，也是干部人事制度改革的基本目标之一。做好这项工作，有利于优秀人才的脱颖而出，有利于加强领导班子建设和提高干部...
- 创新机制以考促学扎实推进领导干部思想政治建设 (2007-12-4 10:39:02)
- 理论建设是思想建设的根本，直接影响着领导班子的思想素质、科学决策水平和领导执政能力。近年来，始终把加强各级领导班子理论建设作为思想建设的首要任务，积极探索，不断创新，在全市率先推行干部任前理论资格考试...
- 建立保持党员先进性长效机制（广电局领导） (2008-3-30 15:28:50)
- 在开展保持先进性教育活动，是做出的战略决策，是坚持用思想武装的重大举措，是加强执政能力建设的基础性工程，是建设学习型手段，是完成全面建设小康社会奋斗目标的保证。通过学习，我对及广播电视工作者保持先进性...
- 乡科级干部激励机制课题研究报告 (2008-5-24 16:06:41)
- 乡科级干部激励机制课题研究报告激励机制是干部队伍管理的有效手段，在建立健全激励机制，最根本的目的就是正确地引导的工作动机，使他们在实现组织目标的同时实现自身的需要。乡科级干部是推动基层工作的骨干力量，...
- 基层换届后领导体制和运行机制探索 (2008-7-10 8:39:03)
- 基层换届后体制和运行机制探索领导体制决定运行机制，运行机制体现和保证领导体制，二者是加强执政能力建设的组成部分，是进行执政活动的基础环节。体制和运行机制的科学性决定执政能力的高低，加强执政能力建设必须...
- 区建立领导干部廉情预警工作机制 (2008-9-23 14:09:15)
- 为及时掌握全区作风总体状况，及时准确地发现存在问题和隐患，督促时刻保持良好作风，鄞州区建立廉情预警工作机制，运用科学量化的分析评价体系，推进作风建设。一是细化廉情预警内容。对廉情预警的内容分为廉洁自...
- 改革和完善领导体制和工作机制的理论向度 (2008-12-4 13:56:46)
- 改革和完善体制和工作机制的理论向度何继龄领导体制和工作机制是指执政对事务、经济文化事业和社会事务实行领导的形式、手段和方法的总称，是执政为了实现执政内容和执政目的而采取的执掌和控制的手段、途径和方法的...
- 乡科级干部激励机制研究 (2008-12-10 0:13:29)
- 乡科级干部激励机制研究激励机制是干部队伍管理的有效手段，在建立健全激励机制，最根本的目的就是正确地引导的工作动机，使他们在实现组织目标的同时实现自身的需要。乡科级干部是推动基层工作的骨干力量，是加强执...
- 县换届后新的领导体制和运行机制的实践与思考 (2009-1-14 0:01:40)
- .县换届后新的领导体制和运行机制的实践与思考在换届中领导班子成员从原来的13名减少到11名。其中，减少1人。在现任的11名常委中，专职1名，兼任县长和纪委的各1名。平均年龄43.5岁；全部为大学及以上...
- 乡镇副职述职报告落实科学发展观 建立领导干部综合考评机制的探 (2011-11-21 11:59:37)
- 在领导班子和述职的基础上,与会人员进行民主测评,对领导班子的鉴别力、政策敏锐性、大局等十多项评价内容和的德、能、勤、绩、廉等五项评价内容进行测评建立健全干部考核评价机制是引导领导班子和牢固树立、正确政...
- 如何加强领导班子目标考核机制经验材料 (2011-12-1 17:41:49)
- 如何加强领导班子目标考核机制经验材料一、落实任务，明确职责，变单向指令为双向定标。在目标制定上，通过深入基层调研，召开座谈会，反复征求各界意见，采取了“分类定项、双向定标”的办法，科学制定工作目标。分...
- 局机关加强领导干部监督机制审计工作总结 (2013-6-3 19:10:42)
- 年，我局在区委、区府和市审计局的正确领导下，以为指导，以为统领，积极学习贯彻新的《审计法》和今年上级审计工作会议精神，认真履行审计监督职能，紧紧围绕区委、区府工作中心，坚持依法审计、服务大局、围绕中心...
- 领导班子思想建设的五项机制 (2013-6-13 23:40:24)
- 一、健全教育机制。以中心组学习为龙头，抓好思想理论教育，经常性地开展以实践思想和为主要内容的，促使树立正确的政绩观、权力观，增强“为公、执政为民”。着力提升素质，通过组织领导班子成员深入学习理论知识，...
- 推进依法治市工作组织领导和推进机制的自查报告 (2015-2-8 7:15:42)
- 推进依法治市工作组织领导和推进机制的自查报告办：按照依法治市领导小组《关于下达依法治市2014年工作考核细则的通知》（攀法组〔2014〕8号）以及贵办《关于印发2014年市级部门推进依法治市组织领导和...
- 建立监督机制推进锅检所人事体制和分配机制的改革 (2008-6-10 11:22:11)
- (长春市锅炉压力容器检验研究所李福昌）随着改革开放的推进和现代化建设事业的发展，锅检所作为授权、委托、承担锅炉压力容器法定检验的行业，为保障锅炉压力容器安全经济运行、消除事故隐患、保证财产和人民生命安...
- 构建新机制 促进新跨越——县创新机制狠抓工作落实 (2013-6-15 9:04:33)
- 为进一步增强各级干部的执行力和工作责任心，确保年度目标任务圆满完成，蓬安县围绕三届三次全委会提出的“建设川东北区域中心城市”的奋斗目标，认真实践“产业是支撑，项目是载体”的发展理念，抓住四川核电站首选...
- 建立三项机制 创新审判管理 积极推进法院审判监督机制改革 (2014-5-13 16:17:36)
- 建立三项机制创新审判管理积极推进法院审判监督机制改革各位领导、今年以来，县法院审监庭在中院的正确指导下，在院的坚强领导下，大力加强审判监督机制改革，探索建立了法检定期沟通交流、人大政协旁听庭审、发回重...
- “三项机制”心得体会：“三项机制”助推改革发展新浪潮 (2016-7-24 8:56:32)
- “三项机制”心得体会：“三项机制”助推改革发展新浪潮近期陕西出台的对干部鼓励激励、容错纠错、能上能下的“三项机制”，希望通过建立“三项机制”，最大限度地激发和保护全省干部干事创业的积极性、营造争先创优...
- “三项机制”心得体会：“三项机制”激发干部活力 (2016-7-24 8:56:33)
- “三项机制”心得体会：“三项机制”激发干部活力日前，陕西出台干部鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”，传递的信号是严中有爱、宽严相济、刚柔并重的理念和导向。这是对我省制度改革的一次再深化，也是激发...
- “三项机制”心得体会：“三项机制”提振干部信心的良方 (2016-7-24 8:56:33)
- “三项机制”心得体会：“三项机制”提振干部信心的良方随着反腐败和作风建设持续深入，一些信仰不坚定、为民服务宗旨不强的干部开始出现庸政懒政的现象，有了“不求无功，但求无过，做一天和尚撞一天钟”的混日子心...
- “三项机制”心得体会：立足干部成长 践行三项机制 (2016-8-6 7:39:33)
- 据悉，陕西日前出台《陕西省干部鼓励激励办法（试行）》《陕西省干部容错纠错办法（试行）》《陕西省推进省管干部能上能下办法（试行）》。建立干部鼓励激励、容错纠错、能上能下三项机制，是激发干部干事创业积极性...
- 文化局公共文化场所和文化活动突发事件应急预案 (2006-11-29 10:01:18)
- 1总则1.1目的及依据为了有效预防和及时控制公共文化场所和文化活动中发生的突发事件，迅速采取正确和有效的措施，妥善处置突发事件，最大限度地减少其危害和影响，依据有关法律法规，制定本预案。1.2适用范围...
- 关于深化文化体制改革繁荣发展文化事业和文化产业的调查与思考 (2006-11-29 16:09:50)
- 将文化体制提到相当高的地位，这是社会发展到一定阶段的必然要求，也是适应加入世贸组织和建立市场经济体制的必然选择。改革开放以来，我市对计划经济条件下形成的文化体制，进行了多方面的改革探索，取得了一定成效...
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