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工商局后备干部选拔和培训实施方案 (2006-11-28 17:36:20)
工商局后备干部选拔和培训实施方案为了贯彻落实关于干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针,加强基层青年后备干部建设,加快高素质基层领导班子建设,根据《干部选拔任用工作暂行条例》和《领导班子后备干部...
某县公开选拔副科级后备干部实施方案 (2013-6-18 6:48:28)
为积极探索后备干部竞争性选拔办法,进一步提高干部的综合素质,加强对后备干部的管理、培养和使用,建设一支素质优良、有发展潜力的后备干部队伍。经研究,在对全县后备干部进行集中推荐工作的基础上,决定进行竞争...
2010年村后备干部培养实施活动方案 (2013-8-2 1:52:52)
为了切实加强村级后备干部培养,逐步配齐配强村支两委班子,改变两委班子年龄结构偏大,文化结构偏低的现状,提高班子的整体活力,特制定如下实施方案:一、目标内容建立一支35人的素质优良,作风过硬的后备干部队...
村党支部后备干部培养工程实施方案 (2014-2-11 13:10:35)
为了切实加强村级后备干部培养,逐步配齐配强村支两委班子,改变两委班子年龄结构偏大,文化结构偏低的现状,提高班子的整体活力,特制定如下实施方案:一、目标内容建立一支35人的素质优良,作风过硬的后备干部队...
后备干部结构优化和素质提升工程实施方案 (2014-10-12 22:06:45)
为认真贯彻会议、市委五届六次全体会议、市委组织部长会议精神,进一步加大市管领导班子后备力量建设,打造一支结构合理、素质优良、数量充足,能够满足我市“两个转型”和市管队伍建设需要的后备干部队伍。按照组发...
关于市管领导班子后备干部“结构优化和素质提升工程”的实施方案 (2014-10-19 15:52:51)
为认真贯彻会议、市委五届六次全体会议、市委组织部长会议精神,进一步加大市管领导班子后备力量建设,打造一支结构合理、素质优良、数量充足,能够满足我市两个转型和市管队伍建设需要的后备干部队伍。按照组发1号...
村级后备干部培养选拔实施方案 (2016-7-29 6:52:10)
发[2015]26号高楼乡村级后备干部培养选拔实施方案各村:为认真贯彻执行干部、政策,建立科学规范的村级后备干部选拔、培养、管理、使用制度,为村级组织培养和储备德才兼备的后备干部,形成富有生机与活力的...
信用联社后备干部培训班上的讲话 (2009-11-15 11:55:28)
各位学员:今天上午在此举办市农村信用合作联社后备干部第二期培训班,标志着我社队伍建设进入到了一个新的阶段,建立后备干部培养机制是具体落实活动的举措,对加快提升我社核心竞争能力,推动我社可持续发展有的现...
在信用联社后备干部培训班上的讲话 (2010-11-15 4:32:37)
同绘华彩人生共创锦绣前程实现企业与个人同步成长目标(联社理事长在后备干部培训班上讲话)各位学员:今天上午在此举办市农村信用合作联社后备干部第二期培训班,标志着我社队伍建设进入到了一个新的阶段,建立后备...
后备干部培训第一次心得体会2011.3.25后备干部演讲稿 (2012-11-24 23:02:35)
lbzhou的博客突然闯进,无法自拔,所以移情别恋恋上这里11月5日,教育局在教师进修学校举行了教育系统后备干部培训班培训活动。作为其中的一员,我有幸参与了培训全过程。培训活动中,我们学习了关于教育系...
2018年国防后备力量队伍组织整顿工作实施方案 (2018-3-24 10:25:35)
2018年国防后备力量队伍组织整顿工作实施方案为抓好基干民兵组建规划的落实,全面推进我镇国防后备力量队伍建设,根据县人民武装部的统一部署,结合我镇实际,制定实施方案如下:一、指导思想全镇国防后备力量建...
村党支部后备干部培养工作方案 (2006-11-30 9:53:59)
荆坪村后备干部培养工作方案为了切实加强村级后备干部培养,逐步配齐配强村支两委班子,改变两委班子年龄结构偏大,文化结构偏低的现状,提高班子的整体活力,特制定如下实施方案:一、目标内容建立一支35人的素质...
农村信用合作联社合规文化建设活动实施方案 (2008-1-7 8:07:41)
根据银监会“合规文化建设年”的要求以及省联社《关于开展省农村信用社合规文化建设活动的通知》精神,结合我区农村信用社的实际,特制定本实施方案。一、指导思想坚持以和为指导,以落实为主线,围绕联社发展战略和...
村党支部后备干部培养工作方案 (2008-3-18 12:47:55)
.为了切实加强村级后备干部培养,逐步配齐配强村支两委班子,改变两委班子年龄结构偏大,文化结构偏低的现状,提高班子的整体活力,特制定如下实施方案:一、目标内容建立一支35人的素质优良,作风过硬的后备干部...
主推荐中层后备干部工作方案 (2008-4-24 17:44:10)
为进一步加强干部队伍建设,不断充实和完善后备干部队伍,更好地适应公司发展的需要,公司拟在公司系统内公开推荐选拔中层副职后备干部,现就做好公开推荐选拔后备干部的工作提出如下意见:一、指导思想和原则以精神...
民主推荐中层后备干部工作方案 (2008-4-25 9:25:54)
为进一步加强干部队伍建设,不断充实和完善后备干部队伍,更好地适应公司发展的需要,公司拟在公司系统内公开推荐选拔中层副职后备干部,现就做好公开推荐选拔后备干部的工作提出如下意见:一、指导思想和原则以精神...
联社筹建合作银行实施方案 (2008-12-7 0:48:51)
一、指导思想以《关于完善市场经济体制若干问题的决定》关于建立现代企业制度的论述为指导,贯彻《关于印发深化农村信用社改革试点方案的通知》(国发[2003]15号)精神,根据《农村合作银行管理暂行规定》(...
联社清理信用代办站实施方案 (2008-12-7 0:48:56)
随着农村信用社业务快速发展,规范化、科学化管理的要求越来越高。信用站地处村社,服务手段和方式落后,已不能适应电子化发展的要求和广大农民多方面的金融需求。为进一步适应农村信用社改革形势和业务发展的需要,...
农村信用合作联社开展五提活动实施方案 (2009-11-9 22:29:10)
县农村信用合作联社关于开展“五提”活动的实施方案为贯彻落实《关于开展“干部作风建设年”活动的意见》,按照省联社《关于开展“五提”活动的实施意见》,根据市联社《关于开展“五提”活动的实施方案》,结合我县...
村党支部后备干部培养工作方案工作计划 (2012-11-18 19:24:53)
荆坪村后备干部培养工作方案为了切实加强村级后备干部培养,逐步配齐配强村支两委班子,改变两委班子年龄结构偏大,文化结构偏低的现状,提高班子的整体活力,特制定如下实施方案:一、目标内容建立一支35人的素质...
科级后备干部考察方案 (2013-6-13 11:31:20)
按照委组织部《关于印发<关于加强科级后备干部培养和管理工作的实施办法>的通知》(六特组字〔〕56号)、《关于进一步做好科级后备干部推荐上报工作的通知》(组字〔〕57号)文件精神及要求,为进一步做好我乡...
2012年科级后备干部考察方案 (2013-7-6 8:25:52)
按照委组织部《关于印发<关于加强科级后备干部培养和管理工作的实施办法>的通知》(六特组字〔〕56号)、《关于进一步做好科级后备干部推荐上报工作的通知》(组字〔〕57号)文件精神及要求,为进一步做好我乡...
后备干部培养工作方案 (2015-8-29 7:39:55)
一、指导思想深入学习贯彻、全体会议精神和系列讲话精神,紧扣“创新工作年”主题,巩固和拓展教育实践成果,加强基层服务型建设为重点,全面加强村级班子和干部人才队伍建设,坚持德才兼备、以德为先,群众公认、注...
财政局党外后备干部、知识分子工作方案 (2019-3-7 8:16:27)
财政局后备干部、知识分子工作方案为了更好地贯彻落实、关于统战工作的有关精神,进一步推进优秀的培养选拔工作,结合我局实际,对培养后备干部工作制定如下方案。一、指导思想以为指导,认真贯彻精神,立足我局领导...
信用联社干部竞聘工作方案 (2010-11-19 10:22:05)
根据省联社对的批复要求,为科学发现和选拔人才,建立和完善能上能下,符合现代金融要求的用人机制,特制定本方案。一、基本原则1、坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。2、坚持干部的“四化”方针和德才兼备...
加强村级后备干部工作 建设高素质农村干部队伍 (2006-11-29 16:15:37)
近年来,板桥店镇按照“强化培养措施,优化队伍素质,加大管理力度,落实备用结合”的总体要求和“着眼长远,抓好当前,突出重点,分步实施”的工作方针,进一步加强和改进村级后备干部工作,培养了一支数量充足、结...
村干部年终总结山东泰山市泰山区狠抓村级后备干部队伍建设 (2011-11-21 11:43:30)
一是专门培训山东省泰山市泰山区针对于村级后备力量匮乏、村干部难癣班子难建的实际情况,采纳多渠道选拔、多形式培养、规范化办理三项措施,大力加强村级后备干军队伍配备布置设备摆设,为成立一支高素质的农村干军...
公司后备干部2018年延安青年干部培训班心得体会 (2018-5-15 9:13:38)
公司后备干部2018年延安青年干部培训班心得体会我很荣幸的参加了集团组织的第二期青年干部培训班。和同事们一起近距离的接触延安、感知延安精神,使自己的灵魂得到了洗涤,深感不虚此行,受益匪浅。此次延安培训...
“车间质量管理月安全生产目标管理实施方案”实施方案 (2014-10-29 8:05:36)
“车间质量管理月安全生产目标管理实施方案”实施方案“车间质量管理月安全生产目标管理实施方案”实施方案文章简介:车间质量管理月安全生产工作目标管理实施方案为了贯彻落实《安全生产法》、《博莱特安全生产管理...
柑橘无病毒育苗项目实施方案(提质增效项目实施方案) (2018-8-4 8:31:54)
提质增效项目实施方案一、项目所涉产业发展现状县是种植柑桔特别是脐橙的最适生态区之一,全县现有脐橙面积约万亩,产量万吨,综合产值亿元,占全县国民经济总收入的%,占农业产值的%。脐橙是除粮食和生猪外的第大...
信用联社先进联社材料 (2013-6-4 0:52:03)
7信用联社先进联社材料今年以来,我市联社直面巨额亏损挂账、巨额不良资产、大量低素质人员和来自于金融同业竞争等各方面压力,在省联社和市委正确领导下,在人民银行、银监部门的大力支持下,认真贯彻省联社“...
工商局长在基层青年后备干部培训班开学时的讲话 (2006-11-28 17:36:12)
我局首期基层青年后备干部培训班今天正式开班了,这在全市系统,乃至全省系统都是第一次。本期培训在全年煞尾工作和开门红这个阶段举行,具有的意义。旨在加强干部人才的培育,加强基层的力量,培养一支素质高、数量...
后备干部队伍建设情况工作汇报 (2006-11-28 17:54:41)
各位领导、面对干部资源短缺、实践经验不足、整体素质不高的情况,厂把人才的培养当作企业发展的第一要务来抓,全面实施人才可持续发展战略,积极开发内部人才资源,并适当吸收专业人才,不断加强后备干部队伍建设,...
后备干部考察材料 (2006-11-28 17:54:44)
加强学习,不断提高思想素质和业务水平,上与保持高度一致,坚持四项基本原则,认真学习及,加强业务学习,加强自身修养,为做好本职工作奠定思想基础和理论基础。时期,年纪小,不存在问题。该旗帜鲜明,不参...
后备干部培养计划及措施 (2006-11-28 17:54:44)
后备干部培养计划及措施为贯彻《干部选拔任用工作条例》,选拔和培养优秀中、青年干部作为后备干部,进一步充实我校后备干部队伍,不断提高教师队伍的综合素质,结合我校的实际,制定后备干部培养计划及措施:一、推...
基层青年后备干部培训班结业时的讲话 (2006-11-28 17:57:52)
为期两天的基层青年后备干部培训班今天就要结束了,在培训领导小组全体人员和全体学员的共同努力下,培训班围绕在培训中育人、识人的目标,从选拔方式、培训内容上进行了大胆的探索,取得了较好的培训效果。学员们的...
参加公选后备干部培训班学习心得体会 (2006-11-28 18:43:21)
我作为一名公选入围的副科后备干部,很高兴参加这个培训班,及县组织部高度重视这次培训班的学习,安排了主要领导给学员们上课,让大家受益非浅,通过这五天对的学习,学到了工作中学不到的知识,课本中没有的内容。...
管理后备干部要如同养花育苗 (2006-11-28 18:47:06)
随着公务员法的即将实施,干部人事制度改革的步伐也逐渐加大,如何才能培养打造出一支素质优良、数量充足、结构合理的干部队伍,确保干部队伍的持续发展、与时俱进?笔者认为,后备干部是关键,后备干部就如同干部队...
区委组织部关于加强村级后备干部队伍建设的意见 (2006-11-29 13:16:45)
为全面加强我区村级后备干部队伍建设,提高村级班子的整体素质,为农村经济发展、社会稳定提供坚强的组织保证,结合我区实际,提出如下意见。一、充分认识加强村级后备干部队伍建设的性和必要性首先,加强村级后备干...
在后备干部座谈会上的发言提纲 (2006-11-29 14:56:45)
首先,感谢市委为我们后备干部提供了一次非常难得的学习机会。尤其是今天马又来参加我们这个座谈会,使我们倍受鼓舞。从3月14号到现在,集中学习已经有一个多月时间了。市委组织部、市委校为我们的学习、生活创造...
关于富阳市村级后备干部公开选拔工作的调查与思考 (2006-11-29 16:07:52)
富阳市现有26个乡镇(街道)、612个行政村、62万人口。2001年8—11月,该市在全市推行了公开选拔村级后备干部工作,共有1600多名38周岁以下、高中以上的农村青年参加了村级后备干部的公开选拔。...
关于加强市管后备干部队伍建设的思考 (2006-11-29 16:08:26)
根据宁委组发【2001】033号文件精神,我县于2001年确定了市管后备干部人选15名。这15名当时平均年龄38.7岁,其中:31-35岁4人,36-40岁7人,41岁及以上4人;大学(含函本科)9人...
关于市村级后备干部公开选拔工作的调查与思考 (2006-11-29 16:09:55)
富阳市现有26个乡镇(街道)、612个行政村、62万人口。2001年8—11月,该市在全市推行了公开选拔村级后备干部工作,共有1600多名38周岁以下、高中以上的农村青年参加了村级后备干部的公开选拔。...
村级后备干部队伍建设现状分析及对策研究 (2006-11-29 18:02:00)
村级后备干部队伍建设现状分析及对策研究全面建设小康社会,实现农村经济的可持续发展和农村社会的长期稳定是基础。广大农村基层干部担负着带领农民实现这一目标的历史重任。“为政之要,惟在得人”。为建立一支素质...
后备干部工作创新的几点思考 (2006-11-29 18:18:07)
后备干部工作创新的几点思考后备干部工作是培养选拔优秀年轻干部的措施,适应新形势、新任务要求,以新观念、新思维,不断研究探索后备干部工作的新途径、新方法,实施后备干部工作的创新,努力建立一支高素质的后备...
区中层后备干部工作暂行办法 (2006-11-30 7:57:00)
区中层后备干部工作暂行办法为建立科学规范的区中层后备干部工作机制,培养造就一支素质优良、数量充足、门类齐全、结构合理,能够担当我区经济和社会各项事业发展重任的、适应全面建设小康目标需要的优秀区中层后备...
在妇女后备干部培训班上的演讲 (2006-9-30 22:21:00)
把青春献给教育事业——在妇女后备干部培训班上的演讲我不是一名,但我有着特殊的情感,因为影响我走上教师岗位的我的老师就是一名,因为是教育我我是在教育下成长为教师行列中的一员。我骄傲,我是一名教师!有人说...
监狱副科级后备干部申报材料-综合资料 (2007-1-3 8:25:55)
监狱副科级后备干部申报材料副科级后备干部推荐材料监狱、处:根据监狱2003年科级后备干部推荐工作实施方案的有关规定和要求,狱侦科本着重视人才,培养人才,选拔人才的基点,现将符合副科级后备干部条件的人选...
电信公司为后备领导干部的考察材料-综合资料 (2007-1-3 8:26:58)
电信公司为后备的考察材料一、基本情况:,男,年月出生,汉族,大学文化,年月参加工作,年月加入,技术员,现职为县电信分公司市场经营部副主任,业务管理岗。该熟悉交换、传输、电源、数据、计算机及网络、无线市...
上半年国土资源工作总结暨民主推荐后备干部大会上的讲话 (2007-1-6 14:58:27)
今天,县局决定召开的这次上半年工作总结暨民主推荐后备干部大会,是继年初全县国土资源工作会议之后,各项工作进一步细化措施、靠实责任、抓促落实的关键时期召开的一次总结工作、团结鼓劲的大会,也是贯彻落实市局...
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