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体育后备人才培养考察调研报告 (2014-11-13 9:59:52)
为单位实现面临转型,以期更好的服务于体育后备人才培养、全民健身和经营开发。单位和办公室副主任二位于6月9至13日到区体育中心和全民健身中心两处地点进行实地考察调研。通过考察、调研和工作汇报中的沟通,大...
公司后备人才队伍建设方案 (2006-11-29 21:23:52)
为深入推进“人才兴企”战略,建设一支数量充足、素质优良、专业配套、结构合理的后备人才队伍,不断提升企业的核心竞争力和可持续发展能力,以适应沈阳老工业基地的振兴及深化国有资产管理体制改革的迫切需要。根据...
培养后备管理人才方案 (2006-12-29 8:00:40)
培养后备管理人才方案(讨论稿)培养、选拔、储备大批优秀后备管理人才,既是集团的要求,也是企业兴旺发达、实现可持续发展的战略决策,是企业面临的一项紧迫任务。因此,公司自创立之初,就必须建立和健全后备管理...
公司后备人才队伍建设方案工作计划 (2012-11-18 19:29:31)
为深入推进“人才兴企”战略,建设一支数量充足、素质优良、专业配套、结构合理的后备人才队伍,不断提升企业的核心竞争力和可持续发展能力,以适应沈阳老工业基地的振兴及深化国有资产管理体制改革的迫切需要。根据...
工商局后备干部选拔和培训实施方案 (2006-11-28 17:36:20)
工商局后备干部选拔和培训实施方案为了贯彻落实关于干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针,加强基层青年后备干部建设,加快高素质基层领导班子建设,根据《干部选拔任用工作暂行条例》和《领导班子后备干部...
某县公开选拔副科级后备干部实施方案 (2013-6-18 6:48:28)
为积极探索后备干部竞争性选拔办法,进一步提高干部的综合素质,加强对后备干部的管理、培养和使用,建设一支素质优良、有发展潜力的后备干部队伍。经研究,在对全县后备干部进行集中推荐工作的基础上,决定进行竞争...
2010年村后备干部培养实施活动方案 (2013-8-2 1:52:52)
为了切实加强村级后备干部培养,逐步配齐配强村支两委班子,改变两委班子年龄结构偏大,文化结构偏低的现状,提高班子的整体活力,特制定如下实施方案:一、目标内容建立一支35人的素质优良,作风过硬的后备干部队...
村党支部后备干部培养工程实施方案 (2014-2-11 13:10:35)
为了切实加强村级后备干部培养,逐步配齐配强村支两委班子,改变两委班子年龄结构偏大,文化结构偏低的现状,提高班子的整体活力,特制定如下实施方案:一、目标内容建立一支35人的素质优良,作风过硬的后备干部队...
后备干部结构优化和素质提升工程实施方案 (2014-10-12 22:06:45)
为认真贯彻会议、市委五届六次全体会议、市委组织部长会议精神,进一步加大市管领导班子后备力量建设,打造一支结构合理、素质优良、数量充足,能够满足我市“两个转型”和市管队伍建设需要的后备干部队伍。按照组发...
关于市管领导班子后备干部“结构优化和素质提升工程”的实施方案 (2014-10-19 15:52:51)
为认真贯彻会议、市委五届六次全体会议、市委组织部长会议精神,进一步加大市管领导班子后备力量建设,打造一支结构合理、素质优良、数量充足,能够满足我市两个转型和市管队伍建设需要的后备干部队伍。按照组发1号...
村级后备干部培养选拔实施方案 (2016-7-29 6:52:10)
发[2015]26号高楼乡村级后备干部培养选拔实施方案各村:为认真贯彻执行干部、政策,建立科学规范的村级后备干部选拔、培养、管理、使用制度,为村级组织培养和储备德才兼备的后备干部,形成富有生机与活力的...
2018年国防后备力量队伍组织整顿工作实施方案 (2018-3-24 10:25:35)
2018年国防后备力量队伍组织整顿工作实施方案为抓好基干民兵组建规划的落实,全面推进我镇国防后备力量队伍建设,根据县人民武装部的统一部署,结合我镇实际,制定实施方案如下:一、指导思想全镇国防后备力量建...
区公安分局青年后备人才推荐材料 (2009-2-7 11:02:32)
主要事迹区公安分局青年后备人才推荐材料,男,岁,汉族,大学文化。该199年4月参加公安工作,先后在东城刑警中队、临江刑警中队从事刑事侦查、刑事技术工作;2002年6月调到分局刑事科学技术室从事刑事技术...
09年公安分局青年后备人才推荐材料 (2009-7-15 0:42:57)
fanwenq公安分局青年后备人才推荐材料主要事迹——区公安分局青年后备人才推荐材料,男,岁,汉族,大学文化,。该199年4月参加公安工作,先后在东城刑警中队、临江刑警中队从事刑事侦查、刑事技术工作...
农村信用社选拔后备人才的建议 (2009-7-30 10:57:56)
对信用社选拔后备人才工作的思考在谈到“后备人才”时,常听到有人感叹:“信用社选到优秀的后备会计都很难”,“一些人员素质不高,又不求上进”,“后备人才已经青黄不接了”笔者认为,信用社并非后备人才严重不足...
区公安分局青年后备人才材料 (2010-11-30 23:02:21)
主要事迹区公安分局青年后备人才推荐材料,男,岁,汉族,大学文化。该199年4月参加公安工作,先后在东城刑警中队、临江刑警中队从事刑事侦查、刑事技术工作;2002年6月调到分局刑事科学技术室从事刑事技术...
后备人才科工作总结 (2011-12-31 9:51:40)
今年以来,干部科工作能紧紧围绕年初全区宣传思想工作的指导思想、工作任务和部里的部署,结合新时期干部人事工作的要求和宣传口干部队伍的特点,认真执行、部里关于贯彻落实《关于抓紧培养选拔优秀年轻干部的通知》...
上游中青年领军后备人才培训项目总结 (2012-12-16 11:00:46)
上游中青年领军后备人才培训项目总结;根据集团公司《勘探开发专业技术人员培训计划纲要(;2007年底,完成了物探、石油与天然气地质、油气;发展战略和项目组织与管理;第二阶段侧重于本专业新;除了现场教学,...
护士长后备人才库竞选演讲稿 (2013-7-29 1:57:56)
尊敬的各位领导、各位老师:大家好!首先感谢医院领导给我这次公平竞争的机会,为我提供一个展示自己的平台,我也衷心希望能为医院的发展增添一份色彩,同时一展自己的理想和抱负。我叫,28岁,本科学历,护师职称...
底盘车间纵梁班组后备人才工作总结 (2013-12-26 8:45:50)
底盘车间纵梁班组后备人才工作总结我是纵梁班组的一名后备人才,积极支持车间、班组工作,我将2013年的全部工作从以下几个方面进行总结:1.改善方面:2013年工作中我共完成改善16项,改善金额达1.1万...
2013年底盘车间纵梁班组后备人才工作总结 (2013-12-28 10:33:29)
底盘车间纵梁班组后备人才工作总结我是纵梁班组的一名后备人才,积极支持车间、班组工作,我将2013年的全部工作从以下几个方面进行总结:1.改善方面:2013年工作中我共完成改善16项,改善金额达1.1万...
后备人才科工作总结范文 (2014-2-11 14:57:20)
今年以来,干部科工作能紧紧围绕年初全区宣传思想工作的指导思想、工作任务和部里的部署,结合新时期干部人事工作的要求和宣传口干部队伍的特点,认真执行、部里关于贯彻落实《关于抓紧培养选拔优秀年轻干部的通知》...
青年后备人才材料 (2014-7-24 7:38:58)
,男,岁,汉族,大学文化。该199年4月参加公安工作,先后在东城刑警中队、临江刑警中队从事刑事侦查、刑事技术工作;2002年6月调到分局刑事科学技术室从事刑事技术工作至今。现为市公安局区分局刑事科学技...
2023年直属小学支部助推后备人才培养报告 (2023-6-13 10:56:01)
2023年直属小学助推后备人才培养报告百年大计,教育为本;教育之计,教师为本。有了高质量的教师,才会有高质量的教育。近年来,县直属小学在上级的正确领导下,团结带领全校教师,充分发挥服务学校中心工作职能...
专业技术后备人才工作总结 (2014-12-1 15:56:52)
专业技术后备人才年度工作总结姚德刚1、项目完成情况(一)立项及项目考察联系情况协助组织编写了国外项目《塞拉利昂共和国科诺~凯内马一带金及金刚石矿勘查》项目立项申请书。组织编写了县喀腊沙特地区金矿普查项...
乡镇2023年村级后备人才选拔培养工作总结 (2023-11-21 17:03:52)
乡镇2023年村级后备人才选拔培养工作总结为做好2023年村级后备人才选拔培养工作,镇《县村级后备人才选拔培养实施方案的通知》〔2023〕号文要求,认真制定后备人才培养计划,努力打造出了一支能够适应新...
关于建立农村致富带头人信息库与村级后备干部人才库的通知 (2016-3-13 16:05:36)
关于建立农村致富带头人信息库与村级后备干部人才库的通知各乡镇:按照省市委要求,结合我县工作实际,建立农村致富带头人信息库与村级后备干部人才库,具体通知如下:1、按照致富能力强、带富能力强的标准,注重从...
关于银行网点转型背景下基层后备青年管理人才培养模式的调研报告 (2019-11-30 11:02:29)
关于银行网点转型背景下基层后备青年管理人才培养模式的调研报告一、研究背景与意义银行成立于1995年12月29日,是一家由国有股份、中资法人股份、外资股份及个人股份共同组成的股份制商业银行,总行位于。目...
再创优势聚人才———实施人才强市战略述评 (2006-12-29 9:07:15)
人才紧缺仍是突出问题到2003年底,宁波市具有中专以上学历或初级以上职称的人才数量为38万人,每万人口中拥有的人才数为696人,而同为计划单列市的深圳、大连、青岛、厦门,在2002年每万人口中拥有的人...
人才:实施人才强国战略的根本保证 (2007-11-11 7:06:37)
在人才工作会议上强调指出,人才问题是关系事业发展的关键问题。必须从全局和战略的高度,以高度的责任感和历史使命感,把实施人才强国战略作为一项重大而紧迫的任务抓紧抓好。实施人才强国战略,就是要努力造就数以...
找准人才工作切入点大力实施人才强企战略 (2008-1-25 15:01:58)
找准人才工作切入点大力实施人才强企战略县正处在加快发展的战略机遇期,企业要进一步发展壮大,离不开强有力的人才和智力支持。因此,要按照、《关于大力实施人才强县战略决定》精神,进一步解放思想,坚持与时俱进...
“实施人才强县战略打造人才集聚高地”交流发言材料 (2023-8-23 16:50:19)
实施人才强县战略打造人才集聚高地交流发言材料近年来,县深入贯彻落实关于人才工作讲话和指示,大力实施金襄英才计划,全方位培养、引进、用好人才,为推动高质量发展提供坚强的人才保证和智力支撑。截至2022年...
街道开展人才工作宣传月活动实施方案 (2006-11-28 18:49:04)
为了贯彻落实、区《关于进一步加强人才工作的实施意见》和区人事局《关于开展人才强区宣传月活动的实施方案》的工作要求,为确保人才强区宣传月活动取得实效,结合我街道实际,决定同步开展人才工作宣传月活动。实施...
市经济人物 诚信企业 十佳企业经营管理人才评选活动实施方案 (2006-12-28 8:10:21)
市“经济人物”、“诚信企业”、“十佳企业经营管理人才”评选活动实施方案为认真贯彻精神、落实市委三届四次全体会议提出的目标任务,按照市委的有关决定,由市委宣传部、经济局在全市组织开展2005年“经济人物...
2023年科技人才引育“破难攻坚”行动实施方案 (2023-3-16 8:57:10)
2023年科技人才引育破难攻坚行动实施方案为贯彻落实大会精神和省、市委人才工作决策部署,深入实施人才强县、创新强县首位战略,聚焦长三角一体化发展,加快打造长三角区域人才蓄水池,决定开展2023年科技人...
人才建设项目实施方案 (2008-8-29 9:59:03)
为贯彻落实自治区及市里的各项人才政策,实现人才工作新突破,适应我市医疗卫生事业发展对人才的需求,市第一人民医院拟以医院为载体,采取特殊政策和措施,搭建一流舞台,创建一流条件,营造一流环境,聚集和培养一...
现代农业人才支撑计划实施方案 (2012-3-19 9:20:57)
现代农业人才支撑计划实施方案为深入贯彻落实人才工作会议精神和《中长期人才发展规划纲要(20102020年)》,大力实施人才强农战略,加快培养现代农业和新农村建设急需的农业农村人才,按照《人才工作协调小...
2023年开展全市乡村人才振兴调查研究实施方案 (2023-8-27 15:48:57)
2023年开展全市乡村人才振兴调查研究实施方案为认真学习贯彻和精神,贯彻落实关于在调查研究的重大部署,进一步摸清我市乡村人才队伍现状,分析研判存在问题,提出对策建议,引导各类乡村人才更好服务于乡村振兴...
农村实用人才培训开发工程实施方案 (2014-3-21 8:54:20)
为深入贯彻落实、省、市人才工作会议精神,大力实施人才强县战略,根据《县中长期人才发展规划(20102020年)》,结合我县实际,决定在全县范围内实施农村实用人才培训开发工程项目。一、主要目的以实施农村...
共同推进“计划”产业园人才智力项目引进实施方案 (2014-3-23 7:58:23)
为共同推进市产业园建设,在人才智力项目引进和进园企业的成长过程中提供更高效、更优质的服务,经双方协商一致,特制订本实施方案。一、指导思想根据产业园“一园三基地”(孵化基地、中试基地和产业化基地)的发展...
农村实用人才和农民培训工作实施方案 (2014-3-23 7:59:48)
农村实用人才和农民培训工作实施方案为促进区现代农业发展,扎实推进新农村建设,培养造就一批有文化、懂技术、会经营的技术农民和农村实用人才,确保区年农村实用人才和农民培训工作顺利实施,特制定本实施方案。一...
株洲市教育人才千人工程实施方案 (2014-7-6 9:26:06)
为深入推进教育强市战略,充分发挥教师在打造株洲教育发展升级版中的支撑引领作用,根据株洲市《关于实施株洲市万名人才计划的意见(试行)》(株发〔2013〕5号),结合株洲教育实际,市教育局决定实施教育人才...
群众文化人才培训工程实施方案 (2014-7-6 13:10:52)
来源群众文化人才培训工程实施方案群众文化活动是发展文化产业的前提和基础,是培育文化市场,加强人才储备和完善文化产业配套资源的必经过程,更是文化大发展大繁荣的目的和归宿。借繁荣群众文化活动之帆,行文化产...
学校人才培养评估工作实施方案 (2014-7-6 13:11:29)
根据省教育厅《关于做好高等职业院校人才培养评估工作的通知》(琼教高[2008]130号)精神,以及《省高等职业院校人才培养评估总体规划》的统一安排,我院将于2013年年底前接受教育部人才培养工作评估。...
卫生人才队伍建设计划实施方案 (2016-3-24 9:26:24)
2015卫生人才计划实施方案在、区的正确领导下,在市卫生局的业务指导下,2014年我区卫生人才工作紧紧围绕培养、吸引和使用三个环节,以全区人事人才工作会议精神和人才强市战略为指导,不断总结经验,积极探...
2016年市人才素质提升行动计划实施方案 (2016-5-17 8:29:44)
2016年市人才素质提升行动计划实施方案为了深入贯彻全市人力资源和社会保障工作会议精神,认真组织实施人才素质提升行动计划,根据2016年全市人力资源和社会保障工作要点,结合工作实际,现提出如下方案。一...
人才工作实施方案 (2016-6-2 7:43:41)
为进一步激发人才工作创新活力,全面提高我局人才工作服务水平,打造专业化的环保人才队伍,为我市环保事业发展提供人才支撑和智力保障,现结合我局实际,制定2016年人才工作实施方案。一、指导思想以大会精神为...
2016年市职工高技能人才技能大赛实施方案 (2017-1-4 10:00:14)
2016年市职工高技能人才技能大赛实施方案为确保2016年市职工高技能人才技能大赛顺利进行,制定本次大赛实施方案。一、大赛主办单位市委人才工作领导小组办公室市人力资源和社会保障局市商务局市市容园林局市...
2017年引进事业单位急需紧缺人才实施方案 (2017-3-2 9:11:36)
2017年引进事业单位急需紧缺人才实施方案为加强事业单位人才队伍建设,提高人才队伍素质,根据《黔东南州引进急需紧缺人才暂行办法》、《黔东南州人民关于黔东南州事业单位公开招聘工作有关问题的通知》和我县有...
乡镇关于举办农村实用人才培训班的实施方案 (2019-5-28 7:55:52)
乡镇关于举办农村实用人才培训班的实施方案各片区、各村(社区)、各相关单位:为加快我镇农村实用人才队伍建设,全面提升农村实用人才队伍整体素质,充分开发利用农村人才资源,按照上级文件要求,结合镇域经济发展...
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