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- 科级干部试用期满考察转正方案 (2008-9-23 10:28:49)
- 科级干部试用期满考察转正方案我院2007年5月任用的科级干部试用期满。根据《干部选拔任用工作条例》和我院《干部选拔任用和管理工作暂行规定》等文件精神，决定对这批科级干部在试用期的表现进行考察。现制定方...
- 科级干部试用期满考察转正方案 (2008-9-23 10:28:49)
- 科级干部试用期满考察转正方案我院2007年5月任用的科级干部试用期满。根据《干部选拔任用工作条例》和我院《干部选拔任用和管理工作暂行规定》等文件精神，决定对这批科级干部在试用期的表现进行考察。现制定方...
- 科级干部试用期满自我审查报告转正方案 (2008-9-23 10:28:45)
- 科级干部试用期满自我审查报告转正方案我院2007年5月任用的科级干部试用期满。根据《干部选拔任用工作条例》和我院《干部选拔任用和管理工作暂行规定》等文件精神，决定对这批科级干部在试用期的表现进行考察。...
- 科级干部试用期考察工作材料 (2010-12-1 2:09:07)
- 科级干部试用期考察工作材料&考察组注意事项&一、考察重点：在于考察被考察对象的一贯工作表现和履行岗位职责的情况和实绩，通过实绩看干部的素质和能力。要干部职责，细化考察，重点突出，情况清...
- 2023年科级干部试用期满转正述职报告 (2023-5-13 15:04:21)
- 2023年科级干部试用期满转正述职报告年12月，经组织任命，我担任科长，负责保密法治宣传教育、保密工作计划制定、综合保密管理等工作。一年来，努力工作，锐意进取，圆满完成了各项任务，市保密局对我单位的年...
- 2023年科级干部试用期满转正个人述职报告 (2023-6-30 10:59:42)
- 2023年科级干部试用期满转正个人述职报告年12月，经组织任命，我担任科长，负责保密法治宣传教育、保密工作计划制定、综合保密管理等工作。一年来，努力工作，锐意进取，圆满完成了各项任务，市保密局对我单位...
- 科级后备干部考察方案 (2013-6-13 11:31:20)
- 按照委组织部《关于印发＜关于加强科级后备干部培养和管理工作的实施办法＞的通知》（六特组字〔〕56号）、《关于进一步做好科级后备干部推荐上报工作的通知》（组字〔〕57号）文件精神及要求，为进一步做好我乡...
- 2012年科级后备干部考察方案 (2013-7-6 8:25:52)
- 按照委组织部《关于印发＜关于加强科级后备干部培养和管理工作的实施办法＞的通知》（六特组字〔〕56号）、《关于进一步做好科级后备干部推荐上报工作的通知》（组字〔〕57号）文件精神及要求，为进一步做好我乡...
- 区国土房管局2016年科级领导干部选拔任用考察方案 (2016-5-26 9:12:45)
- 区国土房管局2016年科级选拔任用考察方案按照组织部、区人力社保局《关于印发市区和参照公务员法管理单位科级选拔任用工作实施办法（试行）的通知》（人社发〔2015〕577号）文件精神，经2016年5月6...
- 副科级干部试用期满转正述职报告 (2011-5-28 8:31:51)
- 一、坚持不懈学习一年来，通过参加集中学习培训、业余时间自学等方式，学习与业务学习并重，认真学习理论及政策、法学基本理论以及法律实务知识，特别是和法律体系理论相关知识。虚心向领导、同事和联系部门工作学习...
- 10月最新员工试用期满转正工作总结试用期转正自我总结1100字 (2011-11-30 11:42:08)
- 时间匆匆转走，现在工作已经渐渐变得顺其自然了，这或许应该是一种庆幸，是让我值得留恋的一段经历。一个多月的试用期下来，自己努力了，也进步了不少，学到了很多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更的是给了我一...
- 急求试用期转正工作总结 急求试用期转正工作总结 (2012-11-21 18:01:51)
- 你好，其实网上挺多的，你可以搜索一下。这样吧，给你看个范文参考一下。我叫，毕业于大学,自年月入职以来已近一年，在这近一年的工作和学习中，接触了不少人和事，在为自己的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自己尚有...
- 试用期科级干部管理工作存在问题及对策 (2006-11-29 11:41:10)
- 提任科级干部实行试用期制可以防止和避免选人用人失误，促进干部能上能下机制的形成，保证选拔任用干部的质量，加强干部队伍建设。近年来，西林通过实行提任科级干部试用期制，加强对试用期科级干部的管理工作，在一...
- 关于某拟任科级领导干部的考察推荐材料 (2007-6-16 8:01:48)
- 关于某拟任科级的考察推荐材料办系统并报：，女，1979年11月出生，汉族，大学文化县镇人，1998年7月在县教育局参加工作，现系县政务服务中心管理干部。该能认真学习和以及；认真学习政策法规；刻苦...
- 科级干部考察材料 (2007-9-18 8:45:55)
- 科级干部考察材料，男，汉族，湖北人，19年月出生，大学本科学历，19年月参加工作，19年加入，现任市协会下属地产代理有限公司经理，工程师。二、现实表现坚持学习，严格要求。该自觉认真学习，和，不断提高理...
- 任副科级干部考察材料 (2007-12-10 15:28:34)
- 该能认真学习、和，立场坚定，贯彻上级意见坚决，能同上级保持高度一致，有较强的敏锐性。在反对邪教组织“功”的斗争中，深刻认识功的邪教本质，并积极与之作坚决的斗争。该为人实在，工作态度端正，思想品质...
- 科局级后备干部考察材料 (2007-12-28 14:29:26)
- 根据市委组织部《关于开展科局级后备干部推荐工作的通知》，列入了科局级后备干部考察对象，我部按照推荐考察工作规定的程序，于年月日实施了考察工作，在考察中以、和为指导，坚持解放思想实事的思想路线，按照《干...
- 环保后备科级干部考察材料 (2010-9-16 10:39:59)
- 环保后备科级干部考察材料根据组织部《关于进一步调整补充科级后备干部的通知》要求，作为我局科级后备干部补充对象，按照推荐考察工作规定的程序，于2010年9月8日进行考察工作。在考察中严格按照《干部任用条...
- 2010年环保后备科级干部考察材料 (2010-9-16 10:40:11)
- 环保后备科级干部考察材料根据组织部《关于进一步调整补充科级后备干部的通知》要求，作为我局科级后备干部补充对象，按照推荐考察工作规定的程序，于2010年9月8日进行考察工作。在考察中严格按照《干部任用条...
- 任副科级干部考察材料 (2010-11-19 10:12:10)
- 该能认真学习、和，立场坚定，贯彻上级意见果断，能同上级保持高度一致，有较强的敏锐性。在反对邪教组织的斗争中，深刻熟悉的邪教本质，并积极与之作果断的斗争。该为人实在，工作态度端正，思想品质好，有较...
- 宜阳县首批科级干部赴苏州培训考察报告 (2013-7-29 3:37:10)
- 宜阳县首批科级干部赴苏州培训考察报告为落实对新时期干部培训工作的要求，根据省、市组织部门的有关精神，按照我县2004年年初组工会议提出的工作任务和目标，经研究，县组织部从各乡镇和县直部门选派了五十名优...
- 科级干部试用期工作总结 (2013-11-8 7:32:59)
- 你辛辛苦苦工作了这么久，眼看着工作要告一段落了，却因为工作总结没写好，别人都开始新了工作了，自己还在为工作总结伤透脑筋，面对这种局面，你会心里焦急吗?如果答案是肯定的，就不要犹豫，赶紧到阿q范文网上去...
- 《科级干部试用期个人总结》 (2014-2-10 12:49:22)
- 《科级干部试用期个人总结》李安胜，男，生于1976年7月，37岁，河南商丘人，汉族1998年毕业于陕西师范大学经济学院思想教育专业，获法学学士学位，同年分配到商丘师院马列教研室，从事公共思想理论课教学...
- 科级干部考察报告 (2014-7-15 6:54:14)
- 一、(成员、办公室主任)1、个人情况和主要特点：年11月出生，大学文化程度，年调任现职。文化素质高，肯动脑筋爱学习，独立思考，政策理论水平较高，熟悉工作，有开拓创新精神。组织协调能力强，善于策划，点子...
- 二级班子及科级干部考核实施方案 (2014-10-19 16:23:21)
- 为加强工厂二级班子和科级干部的考核工作，采取定性和定量考核相结合方式，对二级班子及科级干部的2011年度的工作情况进行全面评价和考核，使科级干部和二级班子找准工作差距，更好地履行岗位职责,进一步增强责...
- 公安局副科级干部转正工作总结 (2023-6-16 19:57:07)
- 公安局副科级干部转正工作总结回顾这一年，我在局领导的正确领导下，在各位同事们的帮助下，不断加强和提高自身理论修养和业务技能，做好本职工作。认真、规范的完成了领导交办的各项工作和水政管理工作，现将一年来...
- 试用期转正考察报告 (2015-7-27 7:22:00)
- 5试用期转正考察报告根据局工作安排，局考察小组采取个别谈话、领导了解、查阅资料、摸底调查等方式，对试用期期间的表现进行了考察，具体情况汇报如下：任区商贸旅游局办公室主任试用期期间，能够认真贯彻，执行局...
- 公务员科试用期转正工作总结 (2013-12-27 8:38:12)
- 以下是小编整理的公务员科试用期转正工作总结、转正工作总结等，更多工作总结范文请登陆阿q范文网(.fanwenq总经理服务好纽扣厂的正常运作。三、珍惜锻炼机会，服务基层群众组织开展十百千万干部下基层驻农...
- 综合服务站副科试用期转正 (2014-6-18 13:57:49)
- 任职试用期满述职报告第二综合服务站按照组织的安排，我于2011年六月开始担任第二综合服务站副站长一职。一年来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持谦虚、谨慎、律己的态度，在领导的关心...
- 公开选拔副科级干部工作实施方案 (2006-11-29 11:25:30)
- 为深化干部人事制度改革，认真贯彻《公开选拔干部工作暂行规定》文件精神，加大选拔优秀年轻干部力度，优化领导班子结构。决定，面向全区公开选拔一批副科级干部。方案如下：选拔的职位和人数根据我区实际情况和科级...
- 公开选拔机关事业单位处科级领导干部工作方案 (2007-6-13 7:52:09)
- 公开选拔事业单位处科级工作方案根据关于《公开选拔干部工作暂行规定》和市委有关文件精神，进一步推进干部人事制度改革，拓宽选人用人的渠道，从区域内的优秀人才来选拔，来不断加强我区处级领导班子建设。拟于10...
- 公开选拔机关事业单位处科级领导干部方案 (2007-12-12 9:18:28)
- 根据关于《公开选拔干部工作暂行规定》和市委有关文件精神，进一步推进干部人事制度改革，拓宽选人用人的渠道，从区域内的优秀人才来选拔，来不断加强我区处级领导班子建设。拟于10月至2006年1月，在全市范围...
- 县科级领导干部述职述廉工作实施方案 (2007-12-12 9:18:52)
- 一、指导思想坚持以精神和为指导，以自警、自省、自律为基础，以个人自查、民主测评、组织监督、提高为措施，以促进、勤政为目标，积极探索对监督的新途径和新机制，为全县的改革、发展、稳定大局提供强有力的组织保...
- 水务局局属事业单位公开直选科级干部实施方案 (2007-12-12 9:23:12)
- 根据工作需要，经研究，决定在局属事业单位公开直选科级干部，现提出如下实施方案：一、直选职位1水利工程管理处主任（正科级）1名、副主任（副科级）1名；2河调度工程管理处主任（正科级）1名、副主任（副科级...
- 某县公开选拔科级领导干部实施方案 (2008-1-16 14:15:59)
- 为进一步深化我县干部人事制度改革，大力培养选拔优秀年轻干部，提高干部整体素质，促进我县经济社会又好又快发展，根据有关文件精神，经研究同意，决定在全市范围内面向社会公开选拔一批县直单位科级。一、指导思想...
- 科级以下干部交流轮岗实施方案 (2008-8-29 9:59:58)
- 根据委办公室县人民办公室《关于印发〈县科级以下干部交流轮岗暂行规定〉的通知》（明委办[2007]18号）精神，本着切合实际、突出重点、分步实施、平稳推进的原则，制定本方案。一、建立工作机构。1、成立干...
- 区公开选拔副科级领导干部实施方案 (2009-5-7 23:08:58)
- 为贯彻落实《市区优才计划实施意见》，不断拓宽选人用人视野，进一步活化我区干部队伍，为更多的干部提供公平竞争的舞台，决定在全区范围内通过公开选拔的方式，选拔区直副科（局）级名。一、公开选拔的职位和人数财...
- 某县公开选拔副科级后备干部实施方案 (2013-6-18 6:48:28)
- 为积极探索后备干部竞争性选拔办法，进一步提高干部的综合素质，加强对后备干部的管理、培养和使用，建设一支素质优良、有发展潜力的后备干部队伍。经研究，在对全县后备干部进行集中推荐工作的基础上，决定进行竞争...
- 后勤保障部科级干部竞争上岗工作方案 (2013-10-3 11:03:46)
- 后勤保障部科级干部竞争上岗工作方案根据学校大部制改革的精神，依据《山东大学关于做好科级干部补充调整工作的通知》的要求，结合后勤保障部干部队伍建设实际，报经学校组织部、人事部同意，并报请学校分管领导批准...
- 科级干部联系项目工作方案 (2014-7-2 7:37:01)
- 为贯彻落实、2014年在全县范围内继续开展重点建设项目“双提双抓”活动，全面打造“服务型”，使各联系企业能高效高质办理行批事项和日常管理事项，特制定如下方案：一、指导思想在依法行政的前提下，县政务服务...
- 公务员科级干部空缺岗位竞争上岗实施方案 (2014-10-19 15:54:59)
- 根据市委组织部、市人事局印发《市事业单位竞争上岗试行办法》（昭市人〔〕7号）和市机构编制办公室《关于市委校机构编制的批复》（昭编办〔〕71号）的文件精神，结合学校参照公务员法管理后内设机构空缺岗位的实...
- 2015年能源局科级干部选拔任用工作方案 (2015-7-28 8:09:19)
- 科级干部选拔任用工作方案为了全面推进我局各项工作的开展，进一步优化局中层干部队伍建设，实现科级干部的合理配置，根据《干部选拔任用工作条例》的规定，结合我局实际，特制定工作方案。一、指导思想以为指导，全...
- 科级领导干部竞争上岗工作方案 (2015-9-3 8:00:55)
- 为进一步加强全市国税系统基层班子建设和干部队伍建设，完善干部队伍激励机制，激发干部活力，根据《干部选拔任用工作条例》和上级有关规定，特制定本方案。一、指导思想以、和为指导，深入贯彻落实和、全体会议精神...
- 国土资源局2016年科级干部民主选拔工作实施方案 (2016-3-19 10:07:34)
- 国土资源局2016年科级干部民主选拔工作实施方案为进一步充实干部队伍力量，激发干部队伍活力，提高干部队伍整体素质，根据《公务员法》、《干部选拔任用工作条例》和市、区有关规定，经分局研究决定，开展科级干...
- 副科级试用期转正述职报告 (2012-11-11 21:18:56)
- 任职试用期满述职报告第二综合服务站翟野；按照组织的安排，我于2011年六月开始担任第二综；为一个新成员要主动融入新的集体，融入新的工作,环；安全活动，并做好消防安全“三项备案”制度暨网格化；任职试用期...
- 综合服务站副科级试用期转正述职报告 (2014-3-8 17:22:26)
- 按照组织的安排，我于2011年六月开始担任第二综合服务站副站长一职。一年来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持谦虚、谨慎、律己的态度，在领导的关心培养和同事们的帮助支持下，在领导工...
- 有关干部考察结果公开的调查报告-干部考察结果要提高知晓率 (2006-11-29 10:29:30)
- 有关干部考察结果公开的调查报告干部考察结果要提高知晓率近年来干部考察方法不断改革创新，推行了一些科学有效的办法。而干部群众对干部考察结果仍然感觉过于神秘化，缺乏“知情权”；怀疑“暗箱操作”，缺乏信任感...
- 干部考察材料——市干部考察工作暂行办法 (2006-11-29 22:34:48)
- 为切实做好干部考察工作，根据《干部选拔任用工作条例》、《干部考核工作暂行规定》和《组织人事干部行为若干规范》的要求，结合我市实际，制定本办法。一、考察工作的基本要求1、干部考察工作，必须坚持干部原则、...
- 试用期工作总结：新员工试用期转正申请 (2011-12-19 22:42:07)
- 屈指一算，我在公司的工作时间已将近三个月了。在此将这三个月的工作进行一个简单的总结。5月中旬，因为长输管线的施工图设计阶段需要现场定线，我有机会提前到公司开始自己的工作生涯，并且去张家口参加应张管线选...
- 干部试用期转正工作总结 (2014-1-22 13:17:11)
- 以下是小编整理的干部试用期转正工作总结、转正工作总结等，这篇文章的启发是学习抓得不够紧，组织领导的能力还有待提高，进取精神不如以前强更多工作总结请登陆出国留学工作总结范文网(/)干部试用期转正工作总结...
- 干部试用期转正思想工作总结 (2016-2-28 9:16:59)
- 一年来，我始终热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持谦虚、谨慎、律己的态度，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好...
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