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打造学习型企业 提升企业竞争力工作总结 (2012-12-2 21:44:08)
随着知识经济和科学技术的迅猛发展,给国有企业的发展带来前所未有的挑战。学习型组织管理理论是一种宏观的管理理论,倡导组织学习,构建学习型企业,将使企业的人力资源管理发展到新的阶段,企业的生产、经营管理将...
学习型企业心得体会打造学习型企业提升企业竞争力 (2008-3-30 15:24:54)
随着知识经济和科学技术的迅猛发展,给国有企业的发展带来前所未有的挑战。学习型组织管理理论是一种宏观的管理理论,倡导组织学习,构建学习型企业,将使企业的人力资源管理发展到新的阶段,企业的生产、经营管理将...
打造学习型企业提升企业竞争力 (2007-12-7 9:40:13)
内容预览:随着知识经济和科学技术的迅猛发展,给国有企业的发展带来前所未有的挑战。学习型组织管理理论是一种宏观的管理理论,倡导组织学习,构建学习型企业,将使企业的人力资源管理发展到新的阶段,企业的生产、...
打造学习型企业文化工程为学习型企业建设夯实文化根基 (2007-11-11 6:11:15)
标题:打造学习型企业文化工程为学习型企业建设夯实文化根基在深化电力体制改革和完善市场经济体制的新形势下,如何创建学习型企业,是当前各供电企业普遍关心的问题,也是我们企业精神文明创新工作正在探索的一个新...
打造学习型护理队伍是企业医院参与竞争的资本 (2007-9-27 8:25:43)
打造学习型护理队伍是企业医院参与竞争的资本随着知识经济时代的到来,医疗行业间的竞争越发表现为医护人员素质的竞争,有了高素质的医护人员,才能有高素质的企业医院。根据提出“到2020年,全民族的思想道德素...
打造学习型企业文化工程 为学习型企业建设夯实文化根基 (2007-9-27 8:22:20)
在深化电力体制改革和完善市场经济体制的新形势下,如何创建学习型企业,是当前各供电企业普遍关心的问题,也是我们企业精神文明创新工作正在探索的一个新课题。2003年以来,南雄市电力工业局在实施学习型企业发...
打造学习型企业 提升企业竞争力 (2006-11-29 18:02:28)
随着知识经济和科学技术的迅猛发展,给国有企业的发展带来前所未有的挑战。学习型组织管理理论是一种宏观的管理理论,倡导组织学习,构建学习型企业,将使企业的人力资源管理发展到新的阶段,企业的生产、经营管理将...
学习型企业心得体会打造学习型企业提升企业竞争力 (2008-3-30 15:24:54)
随着知识经济和科学技术的迅猛发展,给国有企业的发展带来前所未有的挑战。学习型组织管理理论是一种宏观的管理理论,倡导组织学习,构建学习型企业,将使企业的人力资源管理发展到新的阶段,企业的生产、经营管理将...
打造学习型企业文化工程 为学习型企业建设夯实文化根基 (2007-9-27 8:22:20)
在深化电力体制改革和完善市场经济体制的新形势下,如何创建学习型企业,是当前各供电企业普遍关心的问题,也是我们企业精神文明创新工作正在探索的一个新课题。2003年以来,南雄市电力工业局在实施学习型企业发...
打造学习型企业文化工程为学习型企业建设夯实文化根基 (2007-11-11 6:11:15)
标题:打造学习型企业文化工程为学习型企业建设夯实文化根基在深化电力体制改革和完善市场经济体制的新形势下,如何创建学习型企业,是当前各供电企业普遍关心的问题,也是我们企业精神文明创新工作正在探索的一个新...
区创建学习型机关活动总结—打造学习型机关培养创新型干部 (2007-12-8 8:21:34)
2006年8月以来,苏仙区广泛开展了创建学习型活动,着力提高干部的思维能力、创新能力和发展能力。今年,区委又在全区科级领导班子和中深入开展了评选学习型领导班子和活动,全面提升领导班子和的整体素质,为全...
以行风评议为契机打造学习型、创新型、服务型、廉洁型团队 (2007-12-12 15:06:47)
财政所以行风评议为契机,面向“三农”,服务“三农”,迅速转换角色,切实改变工作作风,培养“强,业务精,作风硬,风气正”的干部队伍,努力打造“学习型、创新型、服务型、廉洁型”的团队。一、精心组织,深刻领...
打造学习型企业提升企业竞争力 (2007-12-7 9:40:13)
内容预览:随着知识经济和科学技术的迅猛发展,给国有企业的发展带来前所未有的挑战。学习型组织管理理论是一种宏观的管理理论,倡导组织学习,构建学习型企业,将使企业的人力资源管理发展到新的阶段,企业的生产、...
打造学习型企业 提升企业竞争力工作总结 (2012-12-2 21:44:08)
随着知识经济和科学技术的迅猛发展,给国有企业的发展带来前所未有的挑战。学习型组织管理理论是一种宏观的管理理论,倡导组织学习,构建学习型企业,将使企业的人力资源管理发展到新的阶段,企业的生产、经营管理将...
打造学习型护理队伍是企业医院参与竞争的资本 (2007-9-27 8:25:43)
打造学习型护理队伍是企业医院参与竞争的资本随着知识经济时代的到来,医疗行业间的竞争越发表现为医护人员素质的竞争,有了高素质的医护人员,才能有高素质的企业医院。根据提出“到2020年,全民族的思想道德素...
打造学习型班组 争做知识型职工活动方案 (2007-8-2 8:01:50)
打造学习型班组争做知识型职工活动方案一、指导思想以和为指导,深入贯彻全体会议精神,落实人才工作会议提出的任务,坚持从各单位实际出发,坚持以职工素质建设为重点,培育和增强职工的学习能力、实践能力、创新能...
打造学习型妇联服务型妇联 (2007-10-31 19:03:58)
8月14日县妇联召开全体工作人员会议,认真传达贯彻县第十一次代表大会精神。会议首先由兰玉主席带领大家学习了县委刘辉的工作报告《站在新的历史起点奋力实现“两个率先”全面建设和谐新》和县纪委闫涛所作的纪委...
创新观念打造学习型班组提高技能争做知识型员工-电信 (2008-3-31 9:23:11)
泸州分公司10000号客户服务中心营维支撑组是一支涵盖电信全业务受理,电信主动营销,电话排障(数据宽带业务)大商客户数据业务的装查移等对各渠道部门予以全面支撑的新型团队。现共有10名员工,平均年龄不足...
创学习型企业,做学习型电力职工 (2007-8-23 7:47:20)
创学习型企业,做学习型电力职工-读《报告》有感江西鹰潭供电局徐可二十一世纪是一个学习的世纪,是一个强调“把人作为学习的中心”实现企业与个人共同发展的新世纪。在这个世纪,人类社会已经从封建的农业经济时代...
打造“学习超市”创建学习型社会 (2007-12-28 15:06:25)
把形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展,确立为我国全面建设小康社会的目标之一。创建学习型社会,既涉及体制、机制、法律、技术等方面诸多新的问题,又对现行教育制度和方式提出了新的挑战。为了...
创新学习机制打造学习型银行的发展平台 (2009-1-12 1:26:53)
.创新学习机制打造学习型银行的发展平台第二届金融系统学习型组织标兵班组中国农业发展银行湖南省衡阳市分行营业部创争活动的事迹为促进持续有效发展,农发行衡阳市分行营业部以开展创争活动为契机,积极开展了创建...
全力打造学习型机关切实创建和谐街道学习材料 (2010-6-9 6:41:20)
全力打造学习型切实创建和谐街道学习材料为进一步提高街道管理和服务社区的能力和水平,增强街道干部队伍的整体素质,按照区委创建学习型会议和方案的要求,街道积极推动学习型建设,在加强组织领导、提升学习理念、...
努力打造创新型企业文化 (2006-11-29 9:14:04)
在企业不断发展壮大的过程中,青岛发电厂一代代员工,曾用勤劳和汗水,创造了辉煌的历史。但是,随着市场经济的逐步确立,计划经济影响下的传统管理模式所形成的“路径依赖”的思维定势,在一定程度上影响了企业创新...
创建“学习型、服务型、创新型、廉洁型、和谐型机关机关”实施方案 (2006-12-3 17:20:20)
为深入贯彻精神,身体力行思想,把创建学习型服务型、创新型工作落到实处,切实提高干部整体素质,提高办事效率和服务水平,建立和完善加强建设的长效机制,根据市直工委下发的《关于在全市创建学习型服务型、创新型...
打造六型企业工会 开创工会工作新局面 (2007-1-6 14:57:15)
在新形势下,作为企业应从突出维护职能、提高工会整体素质等方面入手,以创新为动力,以维护为目标,以满意为宗旨,全力打造“六型”工会,努力开创工会工作新局面,使工会成为“信得过、行政离不开、群众靠得住”的...
打造特色安全文化 创建本质安全型企业 (2007-9-27 8:22:20)
打造特色安全文化创建本质安全型企业打造特色安全文化,创建本质安全型企业是一项理论化、系统化的工程,是贯穿于安全生产的一条主线,是企业和职工利益的保障体系。寻求安全文化管理的内在规律,发挥安全文化的强大...
打造特色安全文化创建本质安全型企业 (2007-11-11 6:11:12)
标题:打造特色安全文化创建本质安全型企业打造特色安全文化创建本质安全型企业打造特色安全文化,创建本质安全型企业是一项理论化、系统化的工程,是贯穿于安全生产的一条主线,是企业和职工利益的保障体系。寻求安...
关于创建“学习型、创新型、服务型、务实型、廉洁型”机关的意见 (2007-12-6 12:07:29)
为进一步加强市政协的思想建设、作风建设和队伍建设,开创我市政协工作新局面,为实现全面建设小康社会宏伟目标和构建和谐社会服务,市政协研究决定,组织开展创建“学习型、创新型、服务型、务实型、廉洁型”(以下...
企业应全力打造“六型”工会 (2008-1-25 15:36:07)
企业应全力打造“六型”工会企业应全力打造“六型”工会在新形势下,作为企业应从突出维护职能、提高工会整体素质等方面入手,以创新为动力,以维护为目标,以满意为宗旨,全力打造“六型”工会,努力开创工会工作新...
创建节约文化 打造节约型企业 (2008-3-30 14:26:10)
节约型企业是建设节约型社会的一个细胞,也是实现企业可持续发展的条件。结合企业实际,我认为应该树立科学的发展观,创建企业节约文化,打造节约型企业,增强企业的核心竞争力。导入理念创建节约新文化我国资源紧缺...
四型办公室建设经验材料学习型服务型高效型为民型 (2010-11-19 11:22:36)
练好四套“硬功夫”建设“四型”办公室办公室是的办事机构、工作助手、智囊参谋,又是总揽全局、协调各方的综合部门。办公室工作的好坏,直接关系到核心作用的发挥。近两年来,县委办公室努力适应新形势对办公室的新...
推进学习型、学习型单位、学习型科室建设情况汇报 (2010-12-16 14:16:26)
市卫生监督所推进学习型、学习型单位、学习型科室建设情况汇报市卫生监督所在市卫生局的正确领导下,以和为指导,深入贯彻落实,结合卫生监督工作实际,扎实开展了建立学习型、学习型单位、学习型科室活动。现将有关...
全力打造服务型创新型工商队伍 (2006-11-29 19:49:47)
全力打造服务型、创新型工商队伍2004年,我局从高站位,高起点着眼,紧紧围绕发展这一第一要务,按照以人为本抓队伍,全面创新搞服务,依法管理,树形象的工作思路,实行服务型行政,实现四个创新,全力打造服务...
全力打造服务型创新型工商队伍报告 (2008-8-29 0:52:06)
全力打造服务型、创新型工商队伍2004年,我局从高站位,高起点着眼,紧紧围绕发展这一第一要务,按照以人为本抓队伍,全面创新搞服务,依法管理,树形象的工作思路,实行服务型行政,实现四个创新,全力打造服务...
“创建学习型企业,争做知识型员工”演讲稿 (2007-1-5 14:44:51)
尊敬的领导、在座的同事:你们好!今天能站在这里和大家在一起,感到无比的激动和自豪。因为我是幸运的,我们在座的青年一代也是幸运的,因为我们出生在一个美好的年代里,更因为我们生长在一个温馨的家庭里。这个家...
创建学习型企业争做知识型职工先进事迹材料 (2007-9-17 16:43:41)
2004年以来,我场认真贯彻落实荆门市创争办《关于开展“创建学习型组织,争做知识型职工”》活动的实施意见,在全场范围内广泛开展了“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,宣传树立全员|学习、终身学习的观...
关于创建学习型、实干型、服务型、创新型机关活动有关情况的汇报 (2007-10-31 18:45:09)
办公室以服务经济社会发展为己任,以创建学习型、实干型、服务型、创新型为目标,从加强学习、建章立制入手,整顿工作作风,创新工作方法,完善运行机制,锻造出了一支思想正、观念新、业务精、能力强、作风硬的干部...
学习型创新型服务型创业型先进申报材料 (2007-12-18 10:25:04)
学习型创新型服务型创业型先进申报材料学习型创新型服务型创业型先进申报材料不了解小学的人说:小学拥有典雅气派的教学楼,一流的教学设备,优美舒适的校园环境,真风光!了解小学的人说:小学拥有一个开拓创新、团...
建设学习型、务实型、廉洁型、和谐型机关总结 (2007-12-28 17:05:10)
3月23日上午,区民政局召开全体干部职工、局属二级单位班子成员大会。会议总结了去年工作,下达了全年工作目标任务,并倡导全局干部共同努力,建设学习型、务实型、廉洁型、和谐型。会前,区民政局局长陈国良带领...
学习型创新型服务型创业型先进申报材料1 (2008-11-10 12:09:54)
不了解小学的人说:小学拥有典雅气派的教学楼,一流的教学设备,优美舒适的校园环境,真风光!了解小学的人说:小学拥有一个开拓创新、团结奋进的,一支过硬、业务精通、作风优良的坚强队伍,真难得!人自己说:能够...
水务局创建学习型、和谐型、服务型、创新型机关工作总结 (2010-6-18 10:58:07)
为深入贯彻落实和《关于加强和改进新形势下的若干重大问题的决定》有关精神,按照建设学习型基本要求,建设学习型,加强水务局建设,提高广大干部履行服务的能力和水平,水务局决定在局开展创建学习型、服务型、创新...
水务局创建学习型服务型创新型和谐型机关总结 (2010-7-14 10:56:13)
为深入贯彻落实和《关于加强和改进新形势下的若干重大问题的决定》有关精神,按照建设学习型基本要求,建设学习型,加强水务局建设,提高广大干部履行服务的能力和水平,水务局决定在局开展创建学习型、服务型、创新...
开展“学习型、服务性、创新型、节约型、和谐型”机关活动情况总结 (2014-12-1 15:56:23)
文化局开展学习型、服务性、创新型、节约型、和谐型活动情况总结自全县关于学习型、服务性、创新型、节约型、和谐型创建活动开展以来,我局按县委办公室《关于转发<县直工委关于开展创建学习型、服务性、创新型...
关于创建学习型职能部门打造高效管理团队的思考与探索 (2006-11-28 17:42:03)
当前,集团公司提出创建学习型企业目标,这是一项高瞻远瞩的决策,是企业持续健康发展的必然选择。学习型组织理论是知识经济时代最先进的管理理论,它倡导团队学习,以持续提升全员的学习力为根本,用学习力激活创造...
建设学习型办公室 打造高素质干部队伍 (2006-11-29 16:15:05)
如何培养提高办公室人员站起能说、坐下有写、出去能干、进来能谋的综合素质,适应新形势的需要,不断提高服务层次、服务水平,是办公室工作的一项内容。今年我们以全面建设“学习型城市”为契机,积极开展创建学习型...
打造学习型的青年组织 (2006-11-29 18:02:28)
—关于山绿营销团队在学习型组织创建中的若干思考共青团武汉市供销合作总社改制后的武汉市供销社在参与农业产业化、有效服务“三农”上进行了积极探索,成立了武汉山绿食品配送公司,着手蔬菜和生鲜食品的配送。经过...
经验交流材料--强化素质 打造学习型机关 (2006-11-29 18:22:19)
强化素质打造学习型利津公路局建设学习型经验交流材料“十六”大提出:“要形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展”。随着时代发展的要求,学习已成为单位和个人适应社会,把握形势,与时俱进的能力...
面对新世纪地税部门如何打造学习型机关和个人 (2007-1-6 14:53:52)
曾经在做出“学习、学习、再学习”的指示,号召全民积极学习,以适应经济时代的需要。又把“形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展”作为描绘全面建设小康社会的奋斗目标之一,把人的素质列为全面建...
公司打造学习型管理团队交流材料 (2007-6-18 7:53:22)
不断增强中心组的学习力,努力创建学习型管理团队委中心组学习主要是通过理论学习,提高认识,为决策服务。委中心组学习是企业各级领导班子进行理论学习、研讨、交流的一个载体,是进一步提高决策本领,把领导班子进...
全力打造学习型班组 尽显科学管理特色 (2007-9-27 8:24:58)
迎丰桥变电站担负着湖南省网220kv西电东送及益阳供电区7个110kv变电站供电任务,是一座建于1995年、位于湖南省益阳市北郊、在全省享有盛誉的220kv变电站。我想,我们今天能够有机会作为先进集体...
积极打造学习型机关工作汇报 (2007-10-31 18:15:53)
办事处积极响应省联社创建“学习型”的要求,引导全体人员充分利用时间“学、学业务、学技能”,营造一种人人讲学习的浓厚氛围,锻造一支“靠得住、会干事、会共事”的干部职工队伍。做到从三方面着力,实现“三提高...
创建学习型的队伍打造精品式校园 (2007-12-7 9:39:32)
创建学习型的队伍打造精品式校园联合国教科文组织21世纪教育发表的题为《学习:内在财富》报告指出:21世纪教育的本质特征──学习。那么,对于教师而言,就不仅仅是知识的传授者,更的应该是终身学习者。面向未...
全力打造学习型班组尽显科学管理特色 (2007-12-11 9:38:50)
迎丰桥变电站担负着湖南省网220kv西电东送及益阳供电区7个110kv变电站供电任务,是一座建于1995年、位于湖南省益阳市北郊、在全省享有盛誉的220kv变电站。我想,我们今天能够有机会作为先进集体...
创造学习型班组,打造过硬职工队伍 (2007-12-12 13:24:34)
为认真贯彻落实公司《创建学习型组织争做知识型职工》活动方案的精神,我处面向广大一线干部职工、养护班组,以提高职工技能为主题,以“双学、双比、双创”活动为主要载体,通过开展多种形式的职业技能培训、读书自...
2023年税务局打造高效能“学习型机关”经验材料 (2023-5-30 18:30:35)
2023年税务局打造高效能学习型经验材料税务局现有干部、职工余人,担负着辖区内金融、保险、电力、石化、烟草等级支柱产业的税收征管工作。建局以来,共累计组织税收收入多亿元。针对辖区内大型企业集团较为集中...
全市农行全力打造“学习型”信贷文化 (2008-8-29 16:00:35)
甘肃陇南农行全力打造“学习型”信贷文化为提高信贷管理人员综合业务素质,不断提高信贷管理水平,农行甘肃陇南分行在创建“五型”活动中,结合自身实际下大气力培植“学习型”信贷文化,收效显著。为调动信贷人员学...
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