打造六型企业工会 开创工会工作新局面[VIP]
发布时间:2007-1-6文章大小:1375字节页数:3页
在新形势下,作为企业应从突出维护职能、提高工会整体素质等方面入手,以创新为动力,以维护为目标,以满意为宗旨,全力打造“六型”工会,努力开创工会工作新局面,使工会成为“信得过、行政离不开、群众靠得住”的组织。第一,要加强民主管理机制建设,着力打造“维权型”工会。企业应推行“工情连心卡”和“职工心声答复卡”制度,建立职工代表与职工群众的联系平台,搭起职工代表定期与单位领导沟通的“绿色通道”;通过职工代表直选和竞选办法,把思想觉悟高、热心为广大职工说话办事的职工竞选到职代会、工代会中去,切实发挥职工代表的作用;在源头参与企业民主管理中抓维权,在积极调处劳动关系中抓维权,在大力帮扶困难群体中抓维权,竭尽全力地开展维权工作,拓宽维权途径,创新维权载体,完善维权方式,增强维权实效,切实发挥工会在维护职工自身利益中的作用。第二,要加强经济技术创新建设,着力打造“效益型”工会。要坚持深入开展行之有效的岗位练兵、技术比武、劳动竞赛、“金点子”征集
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