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- 公司规章制度福利制度 (2008-6-10 10:46:27)
- 司规章制度福利制度一,保险实施范围公司根据规定为档案已转入公司名下的正式员工上保险.险种含养老保险,医疗保险,失业保险等.养老保险管理办法养老保险统筹金分企业缴纳和个人缴纳两部分:双方的交纳比例为:企...
- 员工福利办事责任制度2011职员工作年终总结 (2012-11-25 9:42:19)
- 员工福利办事责任制度(一)本会为确定工作人员职责，便利会务处理，特订定本细则。(二)本会职责及会务的处理，除法令及本会组织简章另有规定外，悉依本细则行之。(三)本会为本公司职工福利事业的决策机构。(四...
- 员工福利管理制度 (2014-7-6 14:55:12)
- 第1章总则第1条目的为了给员工营造一个良好的工作氛围，吸引人才，鼓励员工长期为企业服务并增强企业的凝聚力，以促进企业的发展，特制定本制度。第2条适用范围企业所有员工。第3条权责单位（1）人力资源部负责...
- 员工福利制度 (2014-10-19 15:17:48)
- 为配合公司人文发展需要，建立具有竞争力和吸引力的福利体系，体现公司的人文关怀，特制定本制度，福利待遇是公司在岗位工资和奖金等劳动报酬之外给予员工的报酬，是公司薪酬体系的组成部分，良好的福利待遇体制能够...
- 企业员工福利制度 (2015-1-24 7:46:06)
- 企业员工福利制度由整理，想要提高企业的向心力和凝聚力，对员工有一定的福利补贴是一定的，可以增加员工的归属感，以下是小编整理的企业员工福利制度企业员工福利制度为了加强员工归属感，体现人文关怀，进一步推动...
- 制药公司2012年度公司福利报告 (2013-6-13 0:26:55)
- 公司现执行的福利项目分为用餐类、交通类、话费类、保险公积金类、旅游体检类、节日礼物类、婚丧补助类、特殊岗位补助类，共计八大类，十六小条。拟执行的福利项目分为汽车保险补助、高温补贴、年假，共计三小条。一...
- 民政福利企业中残工福利待遇情况的调研 (2007-12-12 8:12:01)
- 为了解我县民政福利企业中残疾工人福利待遇的情况，进一步营造扶残助残的良好氛围，加强残疾职工的合法权益保障，更好地贯彻执行民政福利企业税收优惠政策。根据政协松阳县第六届的工作安排，社会法制组织对全县民政...
- 社会福利科2016年福利工作发放情况汇报 (2016-12-22 9:23:44)
- 社会福利科2016年福利工作发放情况汇报（一）经济困难不能自理老年人护理补贴落实情况根据鲁民〔2014〕28号文件要求，从2014年1月1日起，在全省建立生活长期不能自理、经济困难老年人护理补贴制度，...
- 春节活动方案：公司春节联欢会活动暨优秀员工表彰大会策划方案 (2014-2-11 12:36:42)
- 一、活动目的：为了加强公司员工的凝聚力，丰富公司文化生活，表达公司对员工节日的关怀与问候，同时给新员工们一个展示自己才华的舞台，使大家开开心心，快快乐乐过好春节。二、活动主题：“放飞梦想，希望无限”（...
- 员工福利保险保障顾问服务协议书 (2013-7-28 3:45:07)
- 甲方（委托方）：注册地址：乙方（受托方）：注册地址：甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供员工福利保险保障顾问服务达成如下协议。一、在本协议有效期内，乙方同意：1.对甲方的员工福利保...
- 新春员工内部福利活动结案报告 (2014-4-13 9:53:29)
- 一、活动相关活动主题：员工内部福利活动活动时间：2014年1月25日2014年2月25日活动对象：内部员工活动内容：1、手机话费充100元返10元；2、购买任意电影票一律半价，限额两张；3、购买商品活...
- 端午节员工福利申请 (2015-2-1 9:57:48)
- 端午节员工福利申请由整理，端午节到了，这个时候每个公司会有福利政策，那么如何为员工申请福利，下面是小编为大家整理的端午节员工福利申请端午节员工福利申请范文一公司总部：鉴于端午节是凝聚中华民族历史文明的...
- 公司员工培训实施制度 (2006-11-28 17:40:14)
- 一、员工训练的基本原则所谓安排新进员工的人事及教育，也就是安排新进员工接受训练并分配到各工作部门。教育训练不只是以集合授课的方式举办，同时也要教导新进员工训练一些非常基本的概念。然后，在分配的工作部门...
- 工程公司员工考勤制度 (2005-8-28 15:31:00)
- 员工考勤制度一、工作时间：1、实行每周五天,每天七小时工作制。2、工作时间:上午9:00时12:00时；下午14:00时17:30时。3、九点十五分以后签到为迟到；十点以后签到记旷工半天。4、加班按规...
- 旅游公司员工管理制度办法-综合资料 (2007-1-3 8:27:05)
- 旅游公司员工管理制度办法为了使员工忠于职守，促进旅游区的繁荣与发展，要求全体员工必须遵守各类制度，自觉维护平山旅游区的根本利益。一、员工录用制度：.版权所有根据实际业务需要，择优录用人才。凡具有初中以...
- 电脑公司员工管理规章制度 (2007-9-22 13:10:57)
- 为了创造一支以公司利益至高无上准则，建立高素质、高水平的团队服务于每一位公司店员制定了以下严格的管理规章制度一个不遵守制度的人是一个不可靠的人!制度只能对君子有效.对于小人,任何优良制度的威力都将大打...
- 公司员工交接管理制度 (2007-9-22 13:36:35)
- 一、本公司员工交卸部分1.主管人员交卸。2.经管人员交卸。二、称主管人员者为主管各级单位的人员。称经管人员者为直接经管财物或事务的人员。三、主管人员应就下列事项分别造册办理移交。1、单位人员名册。2、...
- 公司员工培训制度 (2007-9-22 14:26:17)
- 结合我公司实际，现制定06年公司员工培训制度，公布如下：第一条员工培训的目标与宗旨1、为提高员工素质，满足公司发展和员工发展需求，创建优秀的员工队伍，建立学习型组织。2、培训的目标是通过不断提高员工的...
- 公司员工管理基本制度规范 (2007-9-22 14:50:33)
- 第一节基本准则适用人员：业务部门全体工作人员1、关心公司、热爱本职工作，不断更新观念，凡事力求最佳；2、遵守公司《员工手册》的规定；3、遵守公司各项规章制度和劳动纪律，维护公司利益和荣誉，爱护公司设备...
- 公司员工考勤制度 (2007-12-13 8:41:48)
- 考勤制度撰稿：白水泉1630030公司员工上班期间严格执行考勤制度，本制度适用于我公司一般员工至部门经理。一、作息时间1、公司实行每周5天工作制上午9:00――12:00下午14:00――18:002...
- 公司员工管理规章制度 (2007-12-22 8:25:09)
- 一、岗位规范（一）从上班到下班1、上班的时候1.1遵守上班时间。因故迟到和请假的时候,必须事先通知,来不及的时候必须用电话联络。1.2做好工作前的准备。1.3铃一打就开始工作。2、工作中2.1工作要做...
- 公司员工工资的管理规章制度 (2008-1-16 14:55:08)
- 一.总则第一条按照公司经营理念和管理模式，遵照有关劳动人事管理政策和公司其它有关规章制度，特制定本制度。第二条本制度适用于公司全体员工（试用工和临时工除外）。本制度所指工资，是指每月定期发放的工资，不...
- 公司员工离职管理制度 (2008-8-29 10:01:51)
- 1.目的：为确保员工离职时，其工作能明确地转移，以利接交人完整地接任工作，特订定本办法。2.适用范围：适用于上海有限公司员工离职时的处理程序。3.离职管理3.1辞职（1）员工因故辞职，应于一个月前向其...
- 旅游公司员工管理制度 (2008-9-23 14:15:27)
- 为了使员工忠于职守，促进旅游区的繁荣与发展，要求全体员工必须遵守各类制度，自觉维护平山旅游区的根本利益。一、员工录用制度：根据实际业务需要，择优录用人才。凡具有初中以上文化程度或同等学历或有一定相关专...
- 公司员工交接管理制度范本 (2008-10-18 14:55:39)
- 一、本公司员工交卸部分1.主管人员交卸。2.经管人员交卸。二、称主管人员者为主管各级单位的人员。称经管人员者为直接经管财物或事务的人员。三、主管人员应就下列事项分别造册办理移交。1、单位人员名册。2、...
- 花艺公司员工管理制度 (2008-12-27 0:35:28)
- 花艺公司员工管理制度一、在上班时间，不可以随便离开工作岗位，不可以谈笑嬉戏。二、在上班时间，不可以玩手机，看小说等表现。违反者将承担一定责任。三、不可以私自把物品送人或降低价格。也不可以私吞，如有违者...
- 公司员工管理制度范文 (2009-2-22 21:07:24)
- 您正在看的规章制度是:公司员工管理制度范文。员工必须清楚地了解公司的经营范围和管理结构，并能向客户及外界正确地介绍公司情况。2、在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合，应注视对方，微笑应答，切不可冒...
- 公司员工入职管理制度 (2009-3-10 15:36:43)
- 公司员工入职管理制度员工入职指引1.入职及转正手续（1）个人资料l加入公司时，员工需向人力资源部提供身份证、学历证明（大学本科及以上需提供毕业证书、学位证书）的原件和复印件以及近期1寸彩色免冠近照5张...
- 公司员工学习绩效考核制度心得体会 (2009-11-4 18:28:27)
- 公司员工学习绩效考核制度心得体会随着公司不断成长，公司内部制度规章不断改革，在09年的新年依始，总经理办公会新制定的《绩效考核制度》出台，在公司各部门中掀起了对其学习和认真执行的高潮。我们货运部同样不...
- 公司员工薪酬与考核制度 (2010-5-25 9:24:41)
- 薪酬与考核制度第一章薪金第一条公司员工月薪分为基本工资、岗位工资、各种补贴、特别津贴及奖金。岗位工资根据各岗位的技能要求类别不同实行差别工资制。第二条根据公司各部门（岗位）的性、承担的风险与责任、岗位...
- 公司员工薪资管理制度 (2010-12-11 12:30:07)
- 薪资管理制度第一节通则第一条目的为使本公司员工（含分公司）之薪资核算与所发有所遵循，体现同工同酬，劳资双方公平、公正、合理、合法之薪资原则，结合公司的运营状况及发展规划，特制定本制度。第二条薪资结构本...
- 建筑公司员工绩效考核制度 (2013-7-2 12:17:26)
- 建筑公司员工绩效考核制度一、考核对象和考核周期（一）考核对象公司中层及以下各级人员均参加绩效考核。公司领导层（总经理、副总经理、总会计师、总工程师、）（二）考核周期1、考核分为半年度组织绩效考核、年度...
- 公司员工规章制度 (2014-7-6 14:49:02)
- .ffv3971、实行每日八小时工作制：上午8：0012：00；下午：13：3017：30。2、不准迟到，需提前15分钟到达办公室（特殊情况必须说明），如果不能遵守，迟到一次扣除5元（从当月工资...
- 公司员工日常规章制度 (2014-7-6 14:49:29)
- .hpu814第一节总则第一条为严明纪律，奖励先进，处罚落后，调动员工积极性，提高工作效益和经济效益，特制订本制度。第二条对员工的奖惩实行以精神鼓励和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则。第三条本制...
- 公司员工日常管理制度 (2014-7-6 14:51:33)
- .zad306第一章总则1、户口簿复印件或者实际居住地址；2、婚姻状况和家庭状况；3、身份证复印件；第八条擅自公开的禁止负责管理员工个人资料的员工未经公司许可不得擅自向第三者公开员工的个人资料。...
- 公司企业员工退休管理制度 (2014-10-19 15:15:07)
- 1.目的加强退休人员的管理与服务，规范公司员工的退休操作规程。为公司的长期发展创造良好的氛围与环境。2.适用范围适用于与公司签订劳动合同的员工。3.退休条件及核定3.1条件：符合以下条件之一者，可以办...
- 公司员工薪酬管理制度 (2014-10-19 15:20:43)
- 第一章总则第一条为了规范公司员工的薪酬管理，结合公司新的组织机构和新的部门职能变化，特制订本制度。第二条本制度既是员工获取正当劳动报酬的依据，也是提高集团公司办事效率和持续发展的基本保证。第三条秉着对...
- 工业投资公司员工资质办理制度 (2014-11-12 9:53:25)
- 为加强对员工资质办理的规范管理，切实做好员工资质办理工作，结合公司实际，特制定本办法。1、本办法所称的员工资质证书含员工职称类证书、岗位证书和注册类执业资格证书。对员工资质证书的办理本着“集中保管、合...
- 公司员工奖罚制度 (2015-1-10 7:48:01)
- 公司员工奖罚制度由整理，一个整体团队要有一定的纪律性，首先要有一个完备的公司规章制度，以下是小编为大家整理的公司员工奖罚制度，激励员工的工作积极性公司员工奖罚制度第一条总则：为严明纪律，奖惩分明，调动...
- 公司员工保密制度 (2015-1-24 7:46:05)
- 公司员工保密制度由整理，公司招入新员工会与员工签下保密协议，每个公司有不同的保密制度，对保密范围等保密工作，以下是小编整理的公司员工保密制度公司员工保密制度1.总则：为保守公司秘密，维护公司权益，特制...
- 物业公司员工奖惩制度 (2015-4-30 8:08:06)
- 国有国法，家有家规，一个公司也有对应的规章制度，下面是小编整理的物业公司员工奖惩制度，规定奖励内容，奖励条件等选项。物业公司员工奖惩制度为保证公司的各项规章制度贯彻执行,充分调动员工工作的积极性、创造...
- 公司员工管理制度 (2016-10-16 11:09:41)
- 员工管理制度?第一章总则第1条为树立公司整体形象，加强和规范企业管理行为，造就和培养一支纪律严明、素质过硬的员工队伍，促进企业持续、稳定、健康发展，依据有关规合本公司实际情况，特制订本管理制度。第2条...
- 银行员工学习《银行员工违反规章制度处理办法》心得体会 (2013-6-13 10:10:25)
- 为了更好的服务客户，提高专业素质。我行开展《中国农业银行银行员工违反规章制度处理办法》学习活动。这次活动，进一步增强我的合规，提高了遵规守纪自觉性。通过这次学习，我学习到了很多规章制度以及违反的后果，...
- 中国农业银行员工违反规章制度制度处理办法心得 (2013-6-29 6:44:14)
- 97中国农业银行员工违反规章制度制度处理中国农业银行员工违反规章制度制度处理办法心得；通过这次的中国农业银行员工违反规章制度处理办法的；下面是我对这次教育活动的体会：在上级行确定在我行；近年来，我行虽...
- 广东省“社区老年福利服务星光计划”实施方案 (2008-3-30 14:26:32)
- 为贯彻落实《关于加强老龄工作的决定》(中发〔2000〕13号)，适应人口老龄化社会发展要求，加快社会福利社会化进程，建立健全社区老年福利服务体系，根据民政部《关于印发〈社区老年福利服务星光计划实施方案...
- 区人事局工资福利科创建文明科室实施方案 (2008-11-19 9:11:13)
- 为深入贯彻2006年度区作风建设暨重点项目推进大会精神，加强科室精神文明建设，不断提高全科人员服务发展、服务基层、服务群众的能力，依据局《创建文明科室实施方案》要求，结合工资福利科的工作实际，制定本科...
- 保险公司保全外勤福利保障作业规定 (2008-12-4 10:45:18)
- 保险公司保全外勤福利保障作业规定第一条为明确保全外勤的福利保障，以稳定保全外勤队伍，提升收费服务品质，确保公司的永续经营，特制定《中国平安保险股份有限公司保全外勤福利保障作业规定》（以下简称本作业规定...
- 公司福利会周年庆会议主持 (2008-12-15 10:36:21)
- 尊敬的各位领导，各位来宾，亲爱的同事们朋友们，大家——下午好！我是主持人杨桦，很高兴今天由我来主持这个会议。现在我宣布千阁科技有限公司福利会成立一周年庆祝大会现在开始。首先要给大家介绍的是本次会议的现...
- 市社会福利中心节能方案 (2010-2-9 14:28:29)
- 市社会福利中心节能工作方案根据《节约能源法》、《公共机构节能条例》，为了增强节能，提高节能管理水平，完善节能管理机制，提高能源利用效率，实现合理用能，切实做好我中心节能降耗工作，建设节约型社会，保护和...
- 福利中心防水方案20120701 (2013-7-26 22:38:58)
- 第一节工程概况一、工程概况：工程名称：翔安区社会福利中心一期工程工程地点：厦门市翔安区新店镇建设单位：厦门市翔安区民政局设计单位：厦门营造建筑设计有限公司勘察单位：厦门市地质勘察院监理单位：厦门翔禾建...
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