“如何理解监督执纪‘四种形态’是完整的逻辑体系，既实现‘惩前毖后、治病救人’，又体现全面从严要求”研讨交流发言材料
(2024-5-3 10:06:33)如何理解监督执纪四种形态是完整的逻辑体系，既实现惩前毖后、治病救人，又体现全面从严要求研讨交流发言材料按照会议安排，会前，我详细研读了《条例》的新修订条款，特别是关于监督执纪四种形态的相关内容。通过学...
“如何理解监督执纪四种形态是完整的逻辑体系，既实现惩前毖后，治病救人，又体现全面从严的要求”研讨发言材料
(2024-4-30 8:42:22)如何理解监督执纪四种形态是完整的逻辑体系，既实现惩前毖后，治病救人，又体现全面从严的要求研讨发言材料按照本次会议的安排部署，我深入学习了《条例》的新修订条款以及第一编总则部分，从第一章到第五章，我逐一...
民警“如何理解监督执纪四种形态是完整的逻辑体系，既实现惩前毖后，治病救人，又体现全面从严的要求”研讨发言提纲
(2024-5-9 8:33:56)民警如何理解监督执纪四种形态是完整的逻辑体系，既实现惩前毖后，治病救人，又体现全面从严的要求研讨发言提纲按照会议安排，在会议之前，我深入学习了《条例》的新修订条款以及第一编总则部分，从第一章到第五章的...
机关干部“如何理解监督执纪四种形态是完整的逻辑体系，既实现惩前毖后，治病救人，又体现全面从严的要求”研讨发言提纲
(2024-5-9 8:52:44)机关干部如何理解监督执纪四种形态是完整的逻辑体系，既实现惩前毖后，治病救人，又体现全面从严的要求研讨发言提纲按照会议安排，在会前我深入学习了《纪律处分条例》的新修订条款，特别是第一编总则部分的第一章至...
纪检干部“如何理解监督执纪四种形态是完整的逻辑体系，既实现惩前毖后，治病救人，又体现全面从严的要求”研讨发言材料
(2024-5-9 9:06:53)纪检干部如何理解监督执纪四种形态是完整的逻辑体系，既实现惩前毖后，治病救人，又体现全面从严的要求研讨发言材料按照会议安排，我深入学习了《纪律处分条例》的新修订条款，特别是关于监督执纪四种形态的明确规定...
“深化运用监督执纪‘四种形态’”交流研讨发言稿
(2024-5-17 9:11:20)深化运用监督执纪四种形态交流研讨发言稿按照会议安排，我深入学习了新修订的《条例》相关条款，特别是关于监督执纪四种形态的内容。下面，我将结合工作实际，就如何深化运用监督执纪四种形态谈谈我的体会和思考。一...
党纪学习教育围绕“深化运用监督执纪‘四种形态’”专题研讨发言材料
(2024-5-17 9:04:56)党纪学习教育围绕深化运用监督执纪四种形态专题研讨发言材料按照会议安排，我深入研读了《纪律处分条例》（以下简称《条例》）的新修订内容，特别是关于监督执纪四种形态的相关规定。接下来，我将结合自己的工作实际...
“深化运用监督执纪‘四种形态’”研讨发言材料
(2024-5-17 9:10:02)深化运用监督执纪四种形态研讨发言材料按照会议安排，我深入研读了《纪律处分条例》（以下简称《条例》）的新修订内容，特别是关于监督执纪四种形态的相关规定。下面，结合自身分管工作，进一步分析四种形态的实践应...
纪检监察干部党纪学习教育“如何理解监督执纪四种形态是完整的逻辑体系”研讨发言材料
(2024-4-30 8:37:00)纪检监察干部党纪学习教育如何理解监督执纪四种形态是完整的逻辑体系研讨发言材料按照本次会议的安排部署，我深入研读了《纪律处分条例》（以下简称《条例》）新修订条款以及第一编总则部分，从第一章至第五章的内容...
粮食局监督执纪“四种形态”调研报告
(2015-11-6 7:37:34)县粮食局纪检组是县纪律检查派驻粮食局的常住机构，其工作性质是监督执纪。近年来县粮食局纪检组认真贯彻精神和、全体会议以及区、市、县有关纪律政纪的上级精神，紧紧围绕监督执纪“四种形态”理清执纪工作思路和优...
县纪委“四种形态”心得体会：从严监督执纪
(2015-11-9 7:17:37)县纪委四种形态心得体会：从严监督执纪今年以来，市县纪委坚持把纪律和规矩挺在前面，聚焦主责主业，坚守责任担当，准确把握运用监督执纪四种形态，早教育、常提醒、严监督，抓早抓小、动辄则咎，从严执纪监督执纪，...
扶贫办纪检组落实监督执纪“四种形态”情况调研报告
(2016-7-24 8:59:01)扶贫办纪检组落实监督执纪“四种形态”情况调研报告、纪委2015年9月24日至26日在福建调研并主持召开座谈会时强调，发挥核心作用，落实管主体责任，严明纪律和规矩、组织纪律，要运用好监督执纪的“四种形态...
纪委案管室落实监督执纪“四种形态”工作调研报告
(2016-7-24 8:59:04)纪委案管室落实监督执纪“四种形态”工作调研报告在省纪委、省监察厅和州委、州的坚强领导下，州各级纪检监察深入推进转职能、转方式、转作风，认真贯彻落实的部署要求，牢固树立严管就是厚爱的鲜明导向，压紧压实建...
纪委管理员践行监督执纪“四种形态”工作调研报告
(2016-8-6 7:40:48)纪委管理员践行监督执纪四种形态工作调研报告按照市纪委的安排部署，禄劝县纪委监察局结合工作实际，深入开展践行监督执纪四种形态工作专题调查研究，认真总结了半年来全县践行四种形态工作的做法和经验，深刻了存在...
关于运用监督执纪“四种形态”推进自查自纠工作汇报
(2018-9-29 8:35:05)关于运用监督执纪四种形态推进自查自纠工作汇报监督执纪四种形态是两个责任在纪律建设中的具体体现，不但需要纪委在纪律审查方面积极作为，更需要局在中主动担当，要把履行主体责任的要求，贯穿于纪律、组织纪律、廉...
乡镇纪委监督执纪“四种形态”工作分析报告
(2018-12-16 10:16:42)乡镇纪委监督执纪四种形态工作分析报告按照县纪委的安排部署，镇纪委结合工作实际，深入开展践行监督执纪四种形态工作，认真总结半年来践行四种形态工作的做法和经验，深刻了存在主要问题和不足，有针对性地提出对策...
2024年纪检系统基层监督体系建设工作座谈会交流发言材料
(2024-1-16 11:45:25)2024年纪检系统基层监督体系建设工作座谈会交流发言材料尊敬的各位领导，纪委二次全体会议强调，推动完善基层监督体系，统筹用好县乡监督力量，促进基层纪检监察组织和村务监督有效衔接，构建基层公权力大数据监...
干部2016年坚定信念，强化“四种意识”专题研讨交流发言材料
(2016-7-22 9:38:39)干部2016年坚定信念，强化四种专题研讨交流发言材料从教育实践活动到专题教育，再到学习教育活动，聚焦的始终是作风问题，围绕的始终是民生利益，但对干部而言，却是一次又一次的作风锤炼，是一次又一次的自我改...
坚定信念、增强四种意识专题交流发言
(2016-8-19 16:29:06)根据学习教育的安排，下面我就学习教育第一专题坚定信念、增强四种谈谈自己的认识：信念是永葆先进性的精神动力，它决定着我们的价值追求，引领着我们的思想和行动。有了坚定的信念，就能增强我们的定力、站稳立场，...
国土资源局2016年监督执纪“四种形态”推进全面从严实施方案
(2016-3-24 10:08:48)国土资源局2016年监督执纪四种形态推进实施方案根据《县委关于县把握运用监督执纪四种形态推进的实施意见》（昌发〔2016〕6号）要求，为深入贯彻落实和省、市、县纪委全体会议精神，把握运用监督执纪四种形...
国土资源局落实主体责任运用监督执纪“四种形态”从严情况汇报
(2017-4-12 9:47:30)国土资源局落实主体责任运用监督执纪四种形态情况汇报根据市纪委通知安排，现就我局落实主体责任运用监督执纪四种形态情况作一汇报。不妥之处，请批评指正。一、从严抓好干部学习教育，增强遵规守纪的自觉性结合学习...
扶贫领域监督执纪问责交流会讲话
(2017-5-14 9:26:53)扶贫领域监督执纪问责交流会讲话这次会议的主要任务是，传达贯彻全区2016年度脱贫摘帽推进大会精神，听取县区及有关部门脱贫攻坚工作汇报，进一步分析当前扶贫工作面临的形势，研究部署当前全市脱贫摘帽和扶贫领...
乡镇2023年执行《四种形态》情况报告
(2023-3-30 11:57:59)乡镇2023年执行《四种形态》情况报告为贯彻落实要求，持续深入推进思想建设和作风建设，纪委在调研并主持召开座谈会，要在思想认识、责任担当、方法措施上跟上要求，把纪律和规矩挺在前面，把握运用监督执纪四种...
市委常委“四种形态”心得体会
(2015-11-9 7:17:37)文秘市委常委四种形态心得体会在调研时强调，要在思想认识、责任担当、方法措施上跟上要求，把纪律和规矩挺在前面，把握运用监督执纪四种形态，以严明的纪律推进。关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯...
“四种形态”心得体会：全面从严
(2015-11-9 7:17:46)公文“四种形态”心得体会：纪委在调研时强调，要把纪律和规矩挺在前面，把握运用监督执纪“四种形态”，以严明的纪律推进。“四种形态”与“把纪律和规矩挺在前面”“规矩纪律严于法律”既一脉相承又与时俱进，是以...
干部学习“四种形态、六大纪律”心得体会
(2016-2-21 11:48:32)干部学习四种形态、六大纪律心得体会关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；纪律轻处分和组织处理要成为大多数；对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数；而严重违纪涉嫌...
干部学习《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》“四种形态”心得体会
(2016-3-24 10:47:56)干部学习《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》四种形态心得体会在教育活动深入开展期间，修订颁发了《廉洁自律准则》和新的《纪律处分条例》，这是法规体系的又一次完善和创新，必将进一步推动建设工作。广大要认真学...
学习“四种形态”研讨活动的情况报告
(2016-4-12 8:30:27)区经济和商务局根据《市纪委办公室关于开展把握运用“四种形态”认真履行监督责任学习研讨活动的通知》精神，紧紧围绕，严明纪律，把握运用监督执纪“四种形态”的要求，结合学习、贯彻落实新修订颁布的《廉洁自律准...
学习四种形态心得体会
(2016-6-2 7:26:00)学习四种形态心得体会认真学习了、纪委在福建调研时讲话精神，《中国纪检监察报》以及纪委监察部网站上的学思践悟文章，深深把握“四种形态”的内涵和实质，个人认为，要做好三点要求：一是全面从严要求。就是要按照...
四种形态调研报告
(2016-6-2 7:35:26)四种形态调研报告（一）在福建调研时强调，要把握运用监督执纪“四种形态”，以严明的纪律推进。一是经常开展批评和自我批评，推动关系正常化。关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常...
践行四种形态调研报告
(2016-6-2 7:35:43)践行四种形态调研报告（一）、纪委9月24日至26日在福建调研时指出，要把握运用监督执纪“四种形态”，以严明的纪律推进。这一论述，体现依规、挺纪在前的管要求和“惩前毖后、治病救人”的一贯方针，对加强和改...
投身 践行“四种形态”
(2016-6-2 7:58:37)投身践行“四种形态”一、自觉投身学习教育根据要求，在纪检监察内部组织好学习教育，组织纪检监察干部学习规矩，学习关于严明纪律和规矩的论述，并切实做到学思践悟、学深悟透。时刻教育纪检监察干部牢固树纪规矩，...
州纪委严格管党实践“四种形态”调研报告
(2016-7-24 8:59:02)州纪委严格管实践“四种形态”调研报告为贯彻落实省纪委和州委有关要求，全面总结上半年工作，了解掌握全州各级实践“四种形态”情况，推进主体责任向基层延伸，2016年4月17日至6月27日，州纪委州监察局组...
县质监局学习贯彻“四种形态”情况汇报
(2016-10-18 9:14:38)县质监局学习贯彻四种形态情况汇报根据《关于转发地区纪委<关于认真学习贯彻实践四种形态系列文章的通知>的通知》，我局结合自身工作实际开展了一下专题学习活动。一是开展一次集中学习。9月9日组织全体...
市行批服务中心落实“四种形态”工作总结
(2016-11-24 8:37:54)市行批服务中心落实四种形态工作总结在福建调研时强调：要在思想认识、责任担当、方法措施上跟上要求，把纪律和规矩挺在前面，把握运用监督执纪四种形态，以严明的纪律推进。市行批服务中心（以下简称中心）认真学习...
强化监督执纪问责严防2017年元旦春节“四风”反弹通知
(2017-1-5 9:30:11)强化监督执纪问责严防2017年元旦春节“四风”反弹通知各旗县市区委、人民，开发区工委、管委会，市直各部、委、办、局和各人民团体，驻市中区直单位（）：2017年元旦、春节将至，为严格落实廉洁自律各项规定...
巡视专员关于“四种形态”的价值意蕴及实践运用
(2019-3-14 8:39:59)巡视专员关于四种形态的价值意蕴及实践运用一、四种形态的价值基础（一)体现了惩前毖后、治病救人的一贯方针。四种形态涵盖全体监督对象,囊括不同程度的问题,综合纪检监察多种处理方式,对一般健康亚健康得小病患...
关于纪律处分工作遵循的原则惩前毖后、治病救人研讨交流材料
(2024-5-13 16:11:08)关于纪律处分工作遵循的原则惩前毖后、治病救人研讨交流材料按照会议安排，我深入研读了《纪律处分条例》的新修订条款以及第一编总则部分，从第一章至第五章的内容中，我的纪律处分工作的原则有了更为深刻的理解。现...
2023年以严实作风助推监督执纪落地落实研讨发言材料
(2023-6-16 16:27:22)2023年以严实作风助推监督执纪落地落实研讨发言材料局这次组织集中学习教育，以从严求实为指导开局破题，围绕当前存在6个方面问题倾向，以正风肃纪的高压态势深入查找班子和个人存在问题及原因，充分体现了一鼓...
机关干部处“四项监督制度”学习体会交流发言
(2014-7-6 12:45:06)一、从制度的本质特点和要求来认识“四项监督制度”制度，从本质意义上讲，是建立在特定社会现实状况基础上相对稳定的行为规范，它能够约束行为主体使之符合某种要求，以达到维护社会秩序的目的。同时，制度经济学研...
图文克服四种现象养成四种习惯
(2007-12-7 9:49:11)作为的，保持先进性,当前就要注意克服四种现象,养成四种习惯。我们有6000多万。由于组织管理、教育、监督不力，队伍中出现了比较严重的思想不纯、组织不纯、作风不纯和官僚主义、主观主义，以及以权谋私、贪污...
克服四种现象养成四种习惯
(2008-3-30 12:39:51)作为的，保持先进性,当前就要注意克服四种现象,养成四种习惯。我们有6000多万。由于组织管理、教育、监督不力，队伍中出现了比较严重的思想不纯、组织不纯、作风不纯和官僚主义、主观主义，以及以权谋私、贪污...
破除四种思想树立四种意识
(2009-5-5 21:02:22)副职领导（以下简称副职）是正职领导（以下简称正职）的助手，是协助正职领导考虑全盘工作而又负责某一方面或几方面具体工作的领导者。下面笔者将着重从四个方面来谈一下，作为副职如何做到尊重正职、维护正职的和中...
法院年终工作总结增强四种意识整治四种风气
(2011-11-30 10:46:58)增强四种整治四种风气无极县法院自开展人民法官为人民和作风建设年活动以来，号召全院全体干警增强四种，整治四种风气，努力树立人民法院司法为民的良好形象。一是增强责任，克服办案上的拖拉作风。无极县法院要求每...
2016年质量技术监督局监督执纪问责工作要点
(2016-3-23 8:51:36)2016年质量技术监督局监督执纪问责工作要点为进一步突出主业主责，真正把发力点聚焦到监督执纪问责上来，现制定2016年监督执纪问责工作要点。一、严明纪律，完善监督制度。把纪律永远排在纪律第一位，加强监...
政协监督员政协社会法制专委会民主监督汇报交流发言
(2018-4-25 8:48:51)政协监督员政协社会法制专委会民主监督汇报交流发言民主监督是加强执政能力建设的手段，是监督体系的组成部分，是政协的主要职能，更是我们政协应尽的职责和义务，作为一名政协监督员，对于民主监督工作的开展，我有...
中心组形态专题研讨交流发言材料
(2006-11-29 23:13:14)中心组专题研讨交流发言材料对宣传思想文化工作作出指示强调，着力建设具有强大凝聚力和引领力的。这为不断开创领域工作新局面提出了明确要求。对于宣传思想文化工作，特别是工作，高度重视并多次作出指示，为新时代...
2024年新就业形态劳动者工会工作推进会交流发言
(2023-11-18 9:46:02)2024年新就业形态劳动者工会工作推进会交流发言近年来，市总工会认真贯彻落实关于工会工作的精神，在市委组织部的大力支持下，全力打造常工暖新工作品牌，将带工建工作机制向新就业形态领域延展深化，加快组织覆...
中心组专题研讨会交流发言材料
(2012-11-21 20:19:21)中心组专题研讨会交流发言材料对宣传思想文化工作作出指示强调，着力建设具有强大凝聚力和引领力的。这为不断开创领域工作新局面提出了明确要求。对于宣传思想文化工作，特别是工作，高度重视并多次作出指示，为新时...
2024年中心组专题研讨交流发言
(2014-7-13 6:12:26)2024年中心组专题研讨交流发言工作是一项的工作，是为立心、为民族立魂的工作。报告强调要坚持在领域指导地位的根本制度建设具有强大凝聚力和引领力的。高校是人才培养和文化传承的基地，是各种思想文化交流交融...
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