学习型组织建设理论与实践[VIP]

树立全民学习、终身学习观念，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，是作出的决策；建设学习型机关、培养学习型干部，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，建设学习型行业，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，确保税收事业与时俱进，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，不懈学习被提到新的高度。学习型组织强调及时捕获新知识、掌握新技能，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，强调自身核心竞争力的构建。因此，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，是一种新型的组织形式，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，领导和成员之间打破传统的层级控制和相互隔离，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，互相促进提高，组织与环境之间信息渠道通畅。可见，学习型组织的基本特征是组织内每个成员和团队都能进行不断学习，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，