人才强区战略体会[VIP]
发布时间:2009-1-17文章大小:5666字节页数:9页
顺德坚持以经济建设为中心,(...内容隐藏,请先注册或登录...),高起点地实施人才强区战略。坚持以统领人才工作,(...内容隐藏,请先注册或登录...),坚持人才原则,(...内容隐藏,请先注册或登录...),以高层次人才队伍建设为重点,(...内容隐藏,请先注册或登录...),使人才队伍不断壮大,(...内容隐藏,请先注册或登录...),人才队伍发展实现新的跨越,(...内容隐藏,请先注册或登录...),坚持以柔性引进为着力点,(...内容隐藏,请先注册或登录...),留住人才,(...内容隐藏,请先注册或登录...),在全社会形成爱才、惜才、留才风尚,为人才发展创造了良好环境。顺德企业一直是引进高层次人才的主力军,据统计,(...内容隐藏,请先注册或登录...),硕士、博士、博士后有300多名,(...内容隐藏,请先注册或登录...),这些数字就会翻新。顺德区于1999年,
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