在《竟争上岗双向选择》工作总结大会上的讲话 (2007-11-2 6:05:08)
今天,我们在这里召开处《竞争上岗,双向选择》工作总结暨中层干部聘任大会。会议的主题是认真回顾、总结前一阶段处实施《竟争上岗,双向选择》工作的情况,对竞争上岗的中层干部颁发聘书,提出要求,进一步动员全处...
《竞争上岗,双向选择》工作总结大会上的讲话 (2008-12-29 0:47:16)
《竞争上岗,双向选择》工作总结大会上讲话:今天,我们在这里召开处《竞争上岗,双向选择》工作总结暨中层干部聘任大会。会议的主题是认真回顾、总结前一阶段处实施《竟争上岗,双向选择》工作的情况,对竞争上岗的...
竞聘双向选择工作总结 (2012-11-20 11:31:36)
为进一步增强干部队伍活力,全力打造与千岛湖风景相媲美敬业、专业、公正、廉洁的现代公安队伍,8月份,县局结合公安机构改革需要,对全县370名民警干部在人员选配上大胆引入竞争机制,坚持高标准选人和公开、公...
在《竟争上岗双向选择》工作总结大会上的讲话(航务处) (2013-6-3 22:55:16)
.59今天,我们在这里召开处《竞争上岗,双向选择》工作总结暨中层干部聘任大会。会议的主题是认真回顾、总结前一阶段处实施《竟争上岗,双向选择》工作的情况,对竞争上岗的中层干部颁发聘书,提出要求,进一步动...
在公司双向选择优化组合改革总结大会上的讲话 (2007-1-6 14:56:40)
随着交接工作的完成,公司本部竞聘上岗、双向选择、优化组合工作已基本结束,新的内设机构从今天起正式启动运转。下面,我就这一次改革工作作简要总结,并对今后的工作提出几点要求。一、公司本部竞聘上岗、双向选择...
企业双向选择优化组合改革总结大会讲话 (2008-12-6 1:55:42)
文章标题:企业双向选择优化组合改革总结大会讲话随着交接工作的完成,公司本部竞聘上岗、双向选择、优化组合工作已基本结束,新的内设机构从今天起正式启动运转。下面,我就这一次改革工作作简要总结,并对今后的工...
非领导岗位双向选择和择优选用实施办法_工作计划 (2008-12-6 11:44:09)
机构改革中非领导岗位双向选择和择优选用实施办法为了合理配置人才资源,优化结构,减员增效,在完成各部门正、副职领导竞争上岗和择优选任后,对非领导岗位,在业务部门实行双向选择,综合部门实行择优选用。具体实...
在“中层干部竞争上岗,一般工作人员双向选择”动员大会上的讲话 (2011-4-2 12:30:26)
&今天,我们召开全局干部职工大会,目的是研究部署中层干部竞争上岗和一般工作人员双向选择工作,动员和号召全体干部职工进一步解放思想,转变观念,振奋精神,珍...
机关干部末位淘汰及双向选择工作实施方案 (2014-7-2 8:07:41)
为贯彻市、县有关干部队伍管理精神,进一步规范新洲乡干部管理制度,切实转变干部作风,激发干部干事创业热情,实现干部能干事、会干事、好共事、干得成事得工作目标。特制订本实施方案。一、指导思想以和为指导,认...
中层干部竞争上岗一般干部双向选择的做法和效果 (2006-11-29 11:56:58)
年以来,镇结合推行公务员制度及干部管理机制,围绕建立精干、廉洁、高效的公务员和工作者队伍这个目标,在人员选配过程中大胆引入竞争机制,全面推行干部双向选择和中层干部竞聘上岗,积极探索干部选拔任用的新路子...
在鼓励大中专毕业生双向选择交流大会上的讲话 (2007-11-2 3:08:22)
为进一步把自治区鼓励大中专毕业生到工作的会议精神落到实处,今天兵地双方在文化广场召开地区大中专毕业生到团场工作双向选择交流大会。在此,我代表和全广大干部职工表示最热烈地欢迎!是保卫边疆、建设边疆、维护...
工商分局双向选择实施意见 (2007-11-30 8:56:46)
工商分局双向选择实施意见为充分调动干部、协会工作人员的工作积极性,建立用人竞争机制,提高队伍的整体素质,确保分局各项任务的完成,根据浙江组织部、浙江省人事厅《关于中层以下非领导职位推行双向选择的意见》...
职工双向选择实行绩效工资实施方案 (2007-12-12 8:36:24)
为认真落实市广播电视局人事制度改革实施方案,进一步深化人事、工资制度改革,充分调动干部职工的工作积极性和工作热情,营造中层干部竞争上岗、职工双向选择,最终实行绩效工资制度的运行机制,确保人尽其才,合理...
全县工商系统基层工商所一般人员双向选择动员大会上的讲话 (2007-12-19 8:06:59)
今天我们召开这次会议,主要任务是深入贯彻省、市工商局有关文件精神,动员和号召全体干部职工进一步解放思想、转变观念、振奋精神、珍惜机遇,认真开展好基层工商所一般人员双向选择工作。为确保这次双向选择的顺利...
机关中层以下非领导职位推行双向选择的意见 (2008-12-12 10:33:40)
.在运用竞争上岗方式选配中层的同时,对中层以下非领导职位人选进行双向选择,是近年来各地在干部人事制度改革方面进行的有益探索。实践证明,这项改革是构建干部竞争激励机制的组成部分,对于促进干部职位轮换、能...
某乡镇实行竞聘上岗、双向选择干部任用新机制 (2014-4-27 11:50:09)
新年新气象。2月8日,春节收假第一天,镇就按照春节前制定的干部“竞聘上岗、双向选择”实施方案,组织召开了“竞聘上岗、双向选择”动员大会,着手开展了为其3天的干部“竞聘上岗、双向选择”工作。本次工作严格...
2015年款场乡机关干部上岗双向选择实施方案 (2015-1-28 9:57:06)
2015年款场乡干部上岗双向选择实施方案各部门:为进一步推进我乡干部队伍建设工作,强化人才激励机制,促进各项工作全面协调发展,结合干部队伍的实际,经处研究,制定我乡2015年干部双向选择上岗实施方案。...
办公室工作演讲稿-选择办公室就是选择奉献 (2008-8-7 22:34:34)
各位领导、各位评委、各位:大家早上好!今天能在这里演讲,我感到非常荣幸,借此机会我将我工作的感想和体会向各位领导和做一个汇报,请予批评指正。我演讲的题目是《选择办公室,就是选择奉献》。今年2月,在全县...
药品监督管理演讲稿——选择药监,就是选择奉献 (2007-11-2 1:55:17)
尊敬的各位领导、各位来宾:大家好!我演讲的题目是选择药监,就是选择奉献。今天,我有机会站在这里演讲,是一件令人高兴、令人激动的事。可是此时此刻,我的心情也夹杂着一丝的沉重。因为,不久前在全省政务环境评...
药品监督管理演讲稿—选择药监,就是选择奉献 (2007-12-8 11:08:25)
今天,我有机会站在这里演讲,是一件令人高兴、令人激动的事。可是此时此刻,我的心情也夹杂着一丝的沉重。因为,不久前在全省政务环境评价评议中,我们药监系统排名不够理想。想到这些,我就想起了自己成长中那些执...
交通局干部演讲稿:选择办公室,就是选择奉献 (2008-6-21 9:13:54)
各位领导、各位评委、各位:大家早上好!今天能在这里演讲,我感到非常荣幸,借此机会我将我工作的感想和体会向各位领导和做一个汇报,请予批评指正。我演讲的题目是《选择办公室,就是选择奉献》。今年2月,在全县...
教育系统演讲稿:选择教育就是选择生命的升华 (2008-8-29 9:58:55)
尊敬的各位领导、尊敬的各位评委:我是来自教育系统的普通一员,我今天演讲的题目是:选择教育,就是选择生命的升华。5月12,一个黑色的时间;四川汶川,一个伤痛的字眼。一场突如其来的大地震,让华夏儿女流泪悲...
药品监督治理演讲稿——选择药监,就是选择奉献 (2010-11-19 18:17:10)
今天,我有机会站在这里演讲,是一件令人兴奋、令人激动的事。可是此时此刻,我的心情也夹杂着一丝的沉重。因为,不久前在全省政务环境评价评议中,我们药监系统排名不够理想。想到这些,我就想起了自己成长中那些执...
历史的选择征文1200字——人民的意愿,历史的选择 (2014-12-22 9:26:12)
再过几个月,将迎来90周年纪念日。在近90年的光辉历程中,一代又一代团结带领各族人民在艰难困苦中奋起、在艰辛探索中前进,完成了民族独立和人民解放的历史任务,建立了制度,开创了事业,创造了中华民族发展史...
2011年度党支部和党员双向承诺工作工作总结 (2012-11-13 13:07:38)
2011年度双向承诺工作工作总结为了大力巩固扩大创先争优活动成果,不断改动社区、推行承诺制创立长效机制,大力发扬的战斗堡垒作用和先锋模范作用,根据镇活动办公室《关于在全市创先争优活动中推行和承诺制的实...
双向培养工作总结 (2007-12-20 18:51:35)
在兴起学习贯彻新高潮的时刻,为适应新形势新任务的要求,切实提高队伍的素质,优化队伍结构,进一步增强基层凝聚力和战斗力,充分发挥的先锋模范作用,公司作为公司“双向培养”工作的试点,认真组织部相关文件的要...
县村级“双向述职”工作总结 (2010-1-18 9:09:52)
“双向述职”是县组织部门探索村级工作的有益尝试,是加强农村基层建设的有效载体,即村级就本村工作向乡镇述职,向村民代表、代表述职。自去年8月份以来,县已在两个乡镇的12个村进行成功试点,今年将在更大范围...
公司2023年双向挂职锻炼工作总结会讲话 (2023-9-14 17:10:04)
公司2023年双向挂职锻炼工作总结会讲话今天,我们召开集团公司双向挂职锻炼工作总结会,会议有两个目的:一是让大家在一起交流挂职锻炼工作情况,谈谈挂职期间的体会与收获,相互借鉴,共同提高。二是对双向挂职...
村级“双向述职”工作总结 (2011-11-4 12:50:10)
县村级“双向述职”工作总结“双向述职”是县组织部门探索村级工作的有益尝试,是加强农村基层建设的有效载体,即村级就本村工作向乡镇述职,向村民代表、代表述职。自去年8月份以来,县已在两个乡镇的12个村进行...
2011年度流动党员双向带动工作总结 (2012-11-13 13:17:21)
乡镇2011年度流动双向带动工作总结一年来,乡镇在市委、市组织部正确领导下,乡镇流动双向带动工作稳步有序,扎实有效。现将一年的工作总结如下:一、2011年主要工作针对流动分布广、成份复杂、流动松散这一...
县村级“双向述职”工作情况总结 (2012-11-21 20:26:41)
“双向述职”是县组织部门探索村级工作的有益尝试,是加强农村基层建设的有效载体,即村级就本村工作向乡镇述职,向村民代表、代表述职。自去年8月份以来,县已在两个乡镇的12个村进行成功试点,今年将在更大范围...
双向约谈工作总结 (2014-12-2 17:47:36)
组织部双向约谈工作总结组织部按照市委组织部提出的开展双向约谈工作的要求,紧紧围绕组织工作大局,认真在全区范围内开展了约谈活动,坚持会议发动与舆论宣传相结合、被动约谈与主动约谈相结合、解疑释惑与解决问题...
“双向约谈”工作总结 (2015-12-28 9:43:11)
2014年度双向约谈工作总结自双向约谈工作扎实开展以来,有效地促进了组织与干部群众的良性沟通,可谓是给干部架起了一座连心桥,向群众开辟了一条诉衷路,让那些有怒却不敢言,有言却无去处的干部群众有了一个心...
在集团公司双向挂职锻炼工作总结会上的讲话 (2019-12-3 8:50:54)
在集团公司双向挂职锻炼工作总结会上讲话今天,我们召开集团公司双向挂职锻炼工作总结会,会议有两个目的:一是让大家在一起交流挂职锻炼工作情况,谈谈挂职期间的体会与收获,相互借鉴,共同提高。二是对双向挂职锻...
在统计系统中层干部竞争上岗和一般干部双向选择工作动员大会上的讲话 (2013-8-1 6:31:24)
在统计系统中层干部竞争上岗和一般干部双向选择工作动员大会上讲话经局队研究,决定近期在局队开展中层干部留转任、竞争上岗和一般干部双向选择工作。今天召开全体干部会议,进行动员和部署。下面,我根据局队研究的...
医院领导在中层干部聘任工作总结会议上的讲话 (2006-11-30 10:03:35)
医院领导在中层干部聘任工作总结会议上讲话我院新的一轮中层干部聘任工作,自月日动员开展以来,在全院干部职工的支持配合下,至今将如期圆满结束了。今天我们在这里召开干部会议,总结干部聘任的工作,主要目的是统...
竞争聘任高级专业技术职务工作总结 (2006-12-31 13:48:00)
竞争聘任高级专业技术职务工作总结我院高级专业技术职务竞聘工作从开始酝酿到顺利完成,经过了近一年的时间,期间从方案起草制定、广泛宣传发动、到进入具体操作,倾注了及学院有关领导和学院有关处、室及全院教职工...
学院竞争聘任高级专业技术职务工作的总结 (2007-11-3 1:33:51)
学院竞争聘任高级专业技术职务工作的总结我院高级专业技术职务竞聘工作从开始酝酿到顺利完成,经过了近一年的时间,期间从方案起草制定、广泛宣传发动、到进入具体操作,倾注了及学院有关领导和学院有关处、室及全院...
公安局机关科级干部聘任和民警聘用工作总结会议上的讲话 (2009-5-5 21:00:26)
这次双聘按照基本稳定、部分调整、适当交流和竞争上岗与干部交流轮岗相结合等原则,通过思想发动、公布职位、报名推荐、资格审查、理论考试、面试测评、考察考核、审定、任前公示、决定聘任等各个环节,历时1个月余...
厉庄镇小学2005年暑期全员聘任工作总结 (2011-4-18 2:37:55)
你正在浏览的工作总结是厉庄镇小学2005年暑期全员聘任工作总结厉庄镇小学2005年暑期全员聘任工作总结我镇小学2005年暑期全员聘任工作本着科学定编、因需设岗、因岗择人的原则,以努力营造积极进取团结协...
镇岗位设置及聘任工作总结 (2011-8-13 0:33:39)
一、聘任情况我镇事业单位共有编制数3人,核准各种岗位总数个、正式职工人数人。聘任情况如下:1、管理岗位聘任8人(其中九级职员7人、十级职员1人)2、专业技术岗位聘任15人(其中11级4人、12级6人...
职称聘任的工作总结样文 (2011-12-17 8:28:16)
这篇职称聘任的工作总结样文的关键词是工作总结,职称聘任,我校为了确保2011年度教师中、高级职称聘任工作顺利开展,为切实加强学校民主建设,切实做到以职称的评聘来调动广大教职工的工作积极性,确保学校稳定...
2011年度职称聘任工作总结 (2011-12-19 9:38:52)
我校为了确保2011年度教师中、高级职称聘任工作顺利开展,为切实加强学校民主建设,切实做到以职称的评聘来调动广大教职工的工作积极性,确保学校稳定和可持续成长。根据上级有关会议精神,结合我们学校的现实,...
人事聘任工作总结 (2012-12-4 9:20:41)
根据区教育局关于深化学校内部人事制度改革指导意见,结合我校年暑假人事制度改革的成功经验,我校于二0一0年七月六日至八月二十六日进行了0八年人事聘任工作,聘任工作圆满完成。首先,我校成立了由校长任组长的...
小学暑期全员聘任工作总结 (2012-12-4 11:07:35)
我镇小学年暑期全员聘任工作本着科学定编、因需设岗、因岗择人的原则,以努力营造积极进取团结协作的工作氛围、进一步推动我镇小学教育事业单位的更快发展为指导思想,沿着设岗公开、竞争公平、评价公允、择优选聘的...
教师职务聘任工作总结 (2012-12-14 10:51:27)
安庄中心小学评聘工作总结我校技术职务顺利完成,经;违反计划生育政策,处理期未满者;(5)、上年度年;因停薪留职、个人原因等,脱离现专业技术岗位达一年;学校召开竞聘领导小组会议,宣布此次竞聘工作各组考;...
2013年度职称聘任工作总结 (2013-6-5 1:31:20)
我校为了确保2013年度教师中、高级职称聘任工作顺利开展,为切实加强学校民主建设,切实做到以职称的评聘来调动广大教职工的工作积极性,确保学校稳定和可持续发展。根据上级有关会议精神,结合我们学校的实际,...
聘任期满工作总结 (2013-6-6 18:25:31)
2008年9月—2012年,我任职新生小学校长。现在,我把自己三年来的思想工作情况作一汇报,请予审议。三年来,在上级正确领导下,为加快学校教育城市化和现代化进程,学校坚持以创新教育为重点,全面实施...
凉城五中教职工全员聘任工作总结 (2013-6-11 23:48:36)
凉城教职工全员竞聘工作总结;根据上级精神,我校教职工全员竞聘工作本着科学定编;一、组织学习,提高认识;我校于1月20日召开了全员竞聘大会,组织全体教职;二、成立组织机构,制订实施方案;我校通过召开教职...
2011年度职称聘任工作总结范文 (2013-6-15 8:56:44)
我校为了确保2011年度教师中、高级职称聘任工作顺利开展,为切实加强学校民主建设,切实做到以职称的评聘来调动广大教职工的工作积极性,确保学校稳定和可持续发展。根据上级有关会议精神,结合我们学校的实际,...
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双向选择逐级聘任工作总结