机关中层以下非领导职位推行双向选择的意见[VIP]

.在运用竞争上岗方式选配中层的同时，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，是近年来各地在干部人事制度改革方面进行的有益探索。实践证明，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，对于促进机关干部职位轮换、能进能出，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，提高干部队伍的整体素质，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，现就有关问题提出如下意见：一、指导思想推行非领导职位双向选择，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，按照《国家公务员暂行条例》的有关规定，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，坚持干部与走相结合的原则以及公开、平等、竞争、择优的原则，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，激励机关工作人员勤奋工作、尽责尽职、开拓进取，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，用于机关内部

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