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劳动局劳动和社会保障局局长述职报告 (2010-7-9 11:05:55)
各位主任、副主任、:今年我县劳动保障工作在领导下,市劳动部门的指导下,主动接受人大、政协的监督和关注,承蒙有关职能部门的配合,广大劳动者的理解、支持,为完善我县劳动保障体系的建设,尽全力做好了全县...
关于裁员,三思而后行的开题报告 (2009-5-27 17:06:30)
内容摘要:通常,当财务状况艰难时,企业会采用裁员这样一个简便的方法以期改善财务状况。砍掉一些管理费用以图回报,对吗?不一定。根据一家人力资源顾问公司的创立人billb通常,当财务状况艰难时,企业会采用...
市劳动和社会保障局关于开展劳动合同制度执行情况报告 (2006-11-29 19:54:36)
市劳动和社会保障局关于开展劳动合同制度执行情况报告省劳动和社会保障厅:我市开展劳动合同制度执行情况调研工作,在市县(区)劳动和社会保障部门的高度重视、密切配合下,按照《关于开展劳动合同制度执行情况调研...
劳动保障局分管劳动就业副局长述职报告 (2007-11-1 0:13:49)
2005年,按照局的分工,我负责分管劳动就业、失业保险、职业介绍、再就业培训和就业服务管理的工作。同时,将这些业务处(室)和单位的建设责任制工作纳入岗位职责,两个方面一起抓。一年来,在局的领导下,在我...
劳动和社会保障局赴劳动争议仲裁院学习考察报告 (2008-11-19 9:11:16)
为深入贯彻落实,学习劳动仲裁工作先进城市的成功经验,切实提升劳动争议处理能力,促进劳动关系和谐稳定,日前,市劳动仲裁院派出人员赴市劳动争议仲裁院学习考察,通过参观、座谈等方式开阔视野、查找差距,为市劳...
2008年劳动局劳动保障服务个人述职报告 (2008-12-27 17:53:07)
一年来,在开发区管委的正确领导下,在业务主管部门的具体指导下,回顾全年的劳动保障服务工作,自我感觉有了新的起色,也迈出了新的步伐。为了更好更出色的完成下一年下一阶段的工作并查找自身不足,现将本年度的工...
经信局《劳动法》和《劳动合同法》 贯彻执行情况自查报告 (2015-8-18 8:17:47)
市人大《关于开展〈劳动法〉执法检查的通知》下发以后,我局高度重视,认真安排,周密部署,及时对贯彻实施《劳动法》情况进行了自查。同时,为了配合搞好这次检查活动,积极开展《劳动法》专项宣传活动。现将《劳动...
劳动模范劳动和和会保障局劳动工资科科长事迹材料 (2012-4-25 7:18:39)
劳动模范劳动和和会保障局劳动工资科科长事迹材料我叫,今年33岁,是盟劳动和和会保障局劳动工资科科长,回首在劳动保障战线奋斗的历程,可以说是充分得到教育、培养和锻炼的过程,我为所从事的崇高职业而自豪,我...
劳动保障局局局长述职报告 (2010-12-9 11:38:20)
劳动保障局局局长述职报告区人大:我作为区人大任命的干部,在工作中履职尽责,带领班子和全局干部职工一道开拓创新、努力工作,各项工作取得了较好的成绩。现将履行职责情况报告如下,请予评议。一、执行政策情况认...
关于联想裁员后的企业文化转变 (2006-11-28 17:44:53)
前不久的联想裁员,想必每个人都很关注。以前,我们对联想的企业文化更多的视为“家文化”,这从员工刚进公司的“入模子”培训可以见得。然而,当联想裁员发生后,从媒体和论坛披露的一些事情来看,很多联想员工都在...
四步跳出裁员阴影 (2008-10-20 9:50:05)
不少人,特别是大公司的白领都曾以为,裁员这样的事情一辈子也不会发生在自己身上。然而,就在最近,西门子、ibm、通用汽车众多大名鼎鼎的公司频频传出大规模裁员计划。这些消息不亚于重磅炸弹,许多人开始惶惶不...
通讯IT类外企一边招聘一边裁员 (2008-11-17 11:11:27)
最新报告显示,年底职场虽然进入淡季,但it/通讯类企业人才招聘仍然活跃。ibm、花旗软件、ge、戴尔、阿尔卡特、中兴通讯等名企招聘一马当先,中小型企业招聘也比较旺盛。然而it企业并非“只进不出”,记者...
裁员申请书 (2008-12-22 4:15:38)
为满足公司裁员计划和公司缩小规模的目标,结合本人实际,本人自己认为是被裁员的对象。原因有以下几点:一、赔钱少本人月工资2300元左右,在公司工作6年,按照劳动法n1赔偿本人也就13800元左右。且越快...
经济危机下体会裁员排行榜 (2009-1-6 11:02:55)
近日,被称为“裁员排行榜”的“2009郑州职位危机排行榜”引发广大的社会争议,地产、汽车销售员等8类职业均榜上有名。对此,专家提醒大家就业时不要盲目相信排行榜,求职时要有自己的主见。地产销售人员居榜首...
联想裁员后企业文化 (2009-2-9 0:38:49)
前不久的联想裁员,想必每个人都很关注。以前,我们对联想的企业文化更多的视为“家文化”,这从员工刚进公司的“入模子”培训可以见得。然而,当联想裁员发生后,从媒体和论坛披露的一些事情来看,很多联想员工都在...
企业裁员也能双赢 (2009-2-19 5:51:03)
裁员也能双赢对于世界各地几乎所有的公司和组织而言,现在都是一个非常困难的时期。几乎所有的公司业务都在减少几乎所有的组织,无论盈利与否,都处在预算压力之下。大家都在削减成本。在大多数情况下,这意味着裁...
企业裁员工作方法总结范文 (2010-7-22 10:42:30)
当前世界金融危机已经开始侵蚀经济领域的每一个角落,处在危机中的企业为了求得生存展展,开始大面积的裁员,在企业中裁员问题是的,这个问题处理得好,可以让企业获得重生,处理不好,则可能震垮人心!我公司是it...
企业裁员工作方法总结 (2011-4-15 20:27:22)
当前世界金融危机已经开始侵蚀经济领域的每一个角落,处在危机中的企业为了求得生存展展,开始大面积的裁员,在企业中裁员问题是的,这个问题处理得好,可以让企业获得重生,处理不好,则可能震垮人心!我公司是it...
经济性裁员的条件 (2011-9-17 23:27:26)
开发区总工会主席沈忠祥在工会工作年终总结表彰大会上讲话[本站原创]报》、《姑苏晚报》、《工人报》、《吴中区总工会信息》采用2009年度的工会工作,我区各级工会面对国际金融危机的影响,变压力为动力,化挑...
大学生寒期社会实践报告劳动和社会保障局实习报告 (2008-1-30 9:23:34)
大学生寒期社会实践报告劳动和社会保障局实习报告今年寒假,我进入山东省淄博市临淄区劳动和社会保障局进行为期两周的实习,并对临淄区的再就业问题进行了调查。在这短短两周中,我对临淄区就业再就业问题有了更进一...
人事劳动和社会保障局局长任职报告述职报告 (2010-11-15 0:46:54)
各位主任、各位:&这次再次提请我担任县人事劳动和社会保障局局长,这是、对我的信任。在这次县人大上,如果我被审议通过,我将不负县领导及广大干部职工的重托,继续带领县人事劳动和社会保障局全体工作人...
县水利电业有限公司劳动管理制度2011县水利局年度年终工作总结 (2012-11-25 9:42:00)
县水利电业有限公司劳动管理制度一、总则1、根据《劳动法》等法令法规和本公司的经营目标与计划,为使广大员工做到安全、文明、优质、高效地全面完成生产工作任务,为此,必须加强劳动纪律,健全劳动管理制度,确保...
劳动和社会保障局关于处置劳动保障群体性突发事件应急预案 (2006-11-29 15:29:35)
为妥善处置群体性突发事件,维护正常工作秩序和社会稳定,根据省劳动保障厅文件《关于印发<省处置劳动保障群体性突发事件应急预案>的通知》和办发〔2004〕12号文件《印发<关于妥善处置群...
县劳动和社会保障局关于处置劳动保障群体性突发事件应急预案 (2006-11-29 19:12:48)
县劳动和社会保障局关于处置劳动保障群体性突发事件应急预案为妥善处置群体性突发事件,维护正常工作秩序和社会稳定,根据省劳动保障厅文件《关于印发<省处置劳动保障群体性突发事件应急预案>的通知》...
劳动和社会保障局落实《劳动法》自查情况汇报 (2006-11-29 21:32:34)
区人事劳动和社会保障局贯彻执行《劳动法》及相关法律法规自查情况汇报区人大主任、各位副主任:按照区人大《检查方案》的要求,我局本着实事的原则,对贯彻执行《劳动法》及相关法律法规实施情况,进行了深入细致的...
劳动工资科长事迹材料[劳动和社会保障局] (2007-9-17 16:38:22)
尽职尽责一心为民永葆先进性我叫,今年33岁,是盟劳动和和会保障局劳动工资科科长,回首在劳动保障战线奋斗的历程,可以说是充分得到教育、培养和锻炼的过程,我为所从事的崇高职业而自豪,我为所担负的神圣使命而...
劳动保障局构建和谐劳动保障机制经验介绍材料 (2007-11-2 5:27:24)
构建和谐劳动保障机制为经济社会发展保驾护航(2005年9月1日)就业是民生之本,收入分配是民生之源,社会保障是民生之安全网,协调的劳动关系是和谐社会的基础。劳动保障部门承担着统筹城乡就业、健全社会保障...
县劳动局乡镇基层劳动保障机构建设情况的汇报 (2007-12-4 10:09:10)
按照局班子关于开展调研活动的要求,局办公室结合实际,就基层劳动保障机构建设情况进行了深入的调查研究,现将调研情况和我们的建议报告如下。一、工作现状为完善就业服务体系,加强基层劳动保障工作,我县于年在各...
市劳动和社会保障局劳动保障工作总结 (2007-12-7 13:22:06)
市劳动和社会保障局劳动保障工作总结今年来,我市的劳动保障工作在市委领导下,在市人大、政协的支持监督下,根据市第九届代表大会六次会议提出的奋斗目标和上级劳动保障部门的工作部署,以为指导,认真贯彻落实...
县劳动局关于实施《劳动法》十周年工作总结 (2007-12-8 9:50:15)
今年是《劳动法》(以下简称《劳动法》)颁布十周年,回顾十年走过的历程,我们深深地体会到了劳动保障法制建设在我国经济社会发展中的性,也体会到了当前和今后加强劳动保障法制建设的紧迫性。年月日,《劳动法》经...
劳动工资科长事迹材料劳动和社会保障局 (2007-12-12 12:40:13)
尽职尽责一心为民永葆先进性我叫,今年33岁,是盟劳动和和会保障局劳动工资科科长,回首在劳动保障战线奋斗的历程,可以说是充分得到教育、培养和锻炼的过程,我为所从事的崇高职业而自豪,我为所担负的神圣使命而...
县劳动和社会保障局关于处置劳动保障群体性突发事件应急预案 (2007-12-18 9:30:03)
为妥善处置群体性突发事件,维护正常工作秩序和社会稳定,根据省劳动保障厅文件《关于印发的通知》和办发〔2004〕12号文件《印发的通知》要求,结合劳动保障部门职责,制定本应急预案。一、工作原则1、在统一...
劳动局中心组学习劳动合同法情况汇报 (2008-6-13 17:33:20)
劳动局中心组学习劳动合同法情况汇报《劳动合同法》经十届第二十八次会议审议通过,将于2008年1月1日起正式施行。这是劳动和社会保障法制建设中的又一个里程碑。学习宣传和贯彻落实《劳动合同法》,推进劳动合...
市劳动保障局局长在全市劳动保障工作会议上的讲话 (2008-10-20 23:27:22)
市劳动保障局局长在全市劳动保障工作会议上讲话1月25日,佛山市全市劳动保障工作会议在禅城召开。我市五区劳动保障部门的领导、市劳动保障局和市社保基金管理中心科室以上的领导参加了会议。在会上,市劳动保障局...
人事和劳动社会保障局劳动保障工作情况汇报 (2009-5-5 20:44:23)
内容摘要:二00六年以来,我县劳动和社会保障工作在正确领导和上级业务部门的关心支持下,以和大会精神为指导,紧紧围绕二00六年以来,我县劳动和社会保障工作在正确领导和上级业务部门的关心支持下,以...
2009年度县劳动局劳动保障工作总结及存在困难和问题 (2010-10-14 15:58:45)
在坚强领导和劳动保障系统全体工作人员的共同努力下,我县劳动保障工作以妥善解决遗留问题、着力化解社会矛盾、全力保障民计...
劳动和社会保障局劳动合同制度落实情况汇报 (2010-11-15 0:19:24)
一、开展劳动合同制度执行情况调研所取得的成效&我市在接到的通知后,及时对全市八县(区)的调研工作进行安排布置,通过调研,共调研用人单位90户,涉及劳动者5400多人。在调研中督促用人单位签订劳...
劳动保障局劳动工资工作经验材料 (2011-11-28 12:27:17)
劳动保障局劳动工资工作经验材料近年来,我们在市委领导下和劳动保障部、省劳动保障厅的指导下,认真贯彻落实,坚持以协调劳动关系为主线,积极主动作为,努力干在实处,使我市劳动工资工作呈现稳步推进、综合提...
2012年上半年劳动局劳动监察工作总结 (2012-6-22 9:37:48)
上半年,在局领导的直接领导下,在上级业务部门的指导和共同努力下,我队以贯彻落实《劳动合同法》、《就业促进法》为主线,不断更新监察方式,大力整顿劳动力市场秩序,强化监察职能,加大执法力度,积极开展各项监...
人事劳动和社会保障局上半年工作总结积极维护劳动关系双方合法权益 (2013-6-5 1:19:39)
市劳动和社会保障局:2011年上半年,在、区的正确领导下,在市劳动和社会保障局的具体指导下,新华区劳动和社会保障工作始终坚持以和为指导,以开展深入学习实践活动为载体,贯彻落实精神和,积极应对经济形势变...
劳动保障局推进劳动就业经验交流材料 (2013-6-5 9:50:15)
认真落实关于做好就业工作的要求,积极应对金融危机等就业困难和压力,尽心尽力扩大就业和充分就业,是经济社会和谐发展的目标,也是当前群众关注的热点、重视的焦点、就业部门工作的难点。就业是民生之本,是安国之...
劳动保障局劳动合同 (2013-7-28 3:29:35)
济南市劳动和社会保障局制甲方(用人单位)名称:住所:法定代表人(主要负责人):联系乙方(劳动者)姓名:性别:现居住地址:户籍所在地:户籍类型(非农业、农业):身份证号码:或者其他有效证件名称:证件号码...
劳动就业局劳动保障监察“两网化”管理工作总结 (2014-4-25 19:00:17)
劳动就业局劳动保障监察两网化管理工作总结在自治区人社厅、市人社局的指导下,区积极开展劳动保障监察网格化、网络化管理工作,初步实现两网化,并在提升劳动保障监察工作效率,促进劳动关系和谐稳定方面作用有所显...
市人社局认真做好劳动用工备案工作努力创建和谐劳动关系 (2014-7-13 6:39:04)
市人社部门积极探索创新社会管理新路子,认真做好劳动用工备案工作,努力创建和谐劳动关系,维护社会稳定。一、宣传发动,调动用人单位实施劳动用工备案的积极性。结合日常巡查、书面材料年审等活动,采取下发文件和...
巴士公司提高工作质量劳动竞赛动员报告 (2007-10-31 19:01:01)
开展“努力提高工作质量,塑巴士新形象”劳动竞赛动员报告各位领导、,大家上午好!从5月1日开始到8月31日,巴士将开展为期四个月,123天的以“优质服务无投诉,遵章守纪无违章,安全行车无事故”为主要内容...
公司劳动保障自检自查报告 (2010-10-6 9:17:34)
这一年,我们围绕中心抓核心,突出创新求发展,完善了田坂街鞋厂区治理结构,形成了科学、合理的现代企业运行机制,集团公司三个重点、两个提升、一个突破的目标已基本实现,招工用工各项工作都得到显著提升。现结合...
煤气化公司关于加强煤矿职工劳动保护和职业健康保护调研报告 (2023-7-27 7:57:38)
煤气化公司领导班子成员调查研究报告关于加强煤矿职工劳动保护和职业健康保护的调查研究专职、工会主席引言为全面了解公司煤矿单位劳动保护和职业卫生状况,加强职工劳动保护和职业健康保护监督,进一步改善职工的劳...
公司与保安公司之间签定的劳动合同 (2007-3-24 7:53:28)
公司与保安公司之间签定的劳动合同甲方:乙方:根据《合同法》的有关规定,经甲乙双方协商,公司(以下简称甲方)与保安公司(以下简称乙方)合作,有乙方派保安员名,承担甲方门卫安全保卫工作,达成协议如下:一、...
(街道劳动保障事务所)2004年社会与劳动保障工作情况的报告 (2007-12-28 16:46:14)
各位领导:根据、区的精神,就业是民生之本,做好就业与再就业工作关系到人民群众的切身利益,也是践行的体现。一年来,我们街道认真贯彻执行了劳动保障的各项法律、法规,切实做好社会和劳动保障工作,较好地完成了...
劳模事迹报告材料让劳动者成为劳模 让劳模影响劳动者 (2011-11-21 11:26:48)
这类宣传体式格局与巡回报告的成效实在差不多,似我等普通人往往会被劳模头上的光环灼花了眼,难于切近他们,更难于激起向劳模进修的愿望五一到了,各地按例都在通过各种体式格局赞扬以及宣传劳模,杭州也不例外与昔...
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公司交劳动局的裁员报告