中学关于推进落实教师工资福利待遇自查工作的汇报 (2015-4-22 7:55:30)
中学关于推进落实教师工资福利待遇自查工作的汇报县教育局:我校认真学习《关于推进落实教师工资福利待遇有关工作的通知》教师函〔2015〕28号文和县教育局转发省关于推进落实教师工资福利待遇有关工作的通知的...
民政福利企业中残工福利待遇情况的调研 (2007-12-12 8:12:01)
为了解我县民政福利企业中残疾工人福利待遇的情况,进一步营造扶残助残的良好氛围,加强残疾职工的合法权益保障,更好地贯彻执行民政福利企业税收优惠政策。根据政协松阳县第六届的工作安排,社会法制组织对全县民政...
村级干部工资待遇落实状况的调查与思考 (2006-11-28 17:16:47)
村级干部工资待遇落实状况的调查与思考村级干部是推动农村工作的主导力量,其工资待遇落实情况,不仅关系到村级干部队伍的稳定,而且关系到农村基层的巩固。“基础不牢,地动山摇”。最近,组织部根据主要领导的批示...
酒店薪酬与福利待遇管理方案 (2014-7-5 8:23:43)
第一酒店薪酬与福利待遇管理方案目录一、工资部分:结构、等级、调薪、计算二、职务岗位工资等级表:10级30档三、浮动效益工资:考核标准室四、月度超产奖:标准与计算五、年终双薪奖:标准与计算六、福利待遇:...
关于农村税费改革后如何提高村干部的工资待遇的思考 (2007-12-12 8:24:44)
关于农村税费改革后如何提高村干部的工资待遇的思考(2005年1月6日)农村税费改革是减轻农民负担的治本之策,是规范、集体与农民分配关系的法治之道,是保持农村长治久安的根本大计,是一次继土地改革、家庭联...
关于计划分配军队转业干部工资待遇确定办法的通知 (2008-11-19 9:11:15)
各省、自治区、直辖市人民,各部委、各直属机构,各军区、省军区、集团军,各总部、各军兵种、军事科学院、国防大学、国防科学技术大学,武警部队:地方事业单位工资收入分配制度和军队工资制度自2006年7月1日...
企业公司职工病假、探亲假、婚丧假期间工资待遇制定方案 (2009-1-6 10:48:07)
企业职工职工请事假(含病假)期间的工资待遇,按新劳动法和事业单位实行照发工资的制度。企业根据职工的不同性质而实行不同的制度,企业中的工人由于享受加班加点工资待遇,所以一般在事假期间不发工资;企业中的行...
电话营销人员工资待遇及提成协议 (2013-7-28 3:46:15)
甲方:乙方:为了切实加强电话营销员的管理,更进一步提高电话营销员的工作积极性,结合本公司近来的管理经验,经公司研究决定,特制定年度电话营销人员工资待遇及提成协议如下:一、工资结构基本工资提成福利奖金二...
提高干部工资待遇和办公经费报告 (2014-10-23 6:57:13)
镇是经济文化中心,是我区唯一辖有社区的镇,全镇辖八个社区,共有人口14765户,43478人,458名。随着经济的发展和全面建设小康社会进程的不断推进,特别是在深化城市改革的过程中,市、区两级城市管理...
销售人员工资待遇及销售提成管理制度方案 (2016-6-7 7:45:08)
()信息技术有限公司销售人员工资待遇及销售管理制一、薪资、提成、职责一、目的:强调以业绩为导向,按劳分配为原则,以销售业绩和能力拉升收入水平,充分调动销售积极性,创造更大的业绩。二、适用范围:本制度适...
工资福利退休科上半年工作总结 (2008-11-19 9:11:11)
半年来,我科在上级人事部门的指导和局领导下,各项工作顺利推进,取得了很好的成绩。为继续解放思想,创新工作思路,促进科室各项工作全面推进,现年初签订的目标责任书,结合当前工作完成情况、存在问题和下步工作...
工资福利退休科工作总结 (2008-11-19 9:11:14)
我科在上级人事部门的指导和局领导下,各项工作顺利推进,取得了很好的成绩。为认真总结全年工作,现年初签订的目标责任书,结合当前工作完成情况、存在问题和下步工作打算,对全年工作进行自查。一、目标完成情况(...
劳动保障工资福利科年终个人工作总结 (2010-6-21 12:43:19)
回首2009年,思考亦多,感慨亦多,收获亦多。一年来,在单位及股室领导支持下,在各位的密切配合下,较好的完成自己的本职工作和领导交办的其它工作。一、强化形象,提高自身素质。坚持严格要求,注重以身作则。...
工资福利科2009年度工作总结 (2013-6-4 16:45:47)
工资福利科2009年度工作小结2009年度,工资科全体在局和上级业务主管处室的领导下,较好地完成各项工作,具体小结如下:一、按规定完成事业单位工资制度改革,分步实施了事业单位工资晋升工作。1.按照、省...
工资福利工作总结 (2014-1-29 10:22:53)
2005年薪酬福利管理岗位工作总结2005年薪酬福利管理工作按照院整体目标和部署,坚持“两低于”原则下合理使用工资总额,继续注重薪酬的公平性和激励性,培养、吸引和保留人才。同时遵照有关法令政策,规范工...
工资福利退休科科一季度工作总结 (2014-11-13 7:29:40)
年第一季度,我科在上级人事部门的指导和局领导下,各项工作顺利推进,取得了很好的成绩。现目标责任书,结合当前工作完成情况、存在问题和下步工作打算,对一季度工作进行总结。一、工作完成情况1、完成贵化子校划...
人社局工资福利科2016年工作总结 (2016-11-29 9:50:34)
人社局工资福利科2016年工作总结2016年,工资福利科在人社局的正确领导下,在局各部门的密切配合下,在科室人员的共同努力下,较好的完成了2016年工作任务。现就具体开展情况汇报如下:2016年,工资...
工资、奖金、福利保险、劳动保护等方面的情况报告 (2008-5-26 10:17:42)
.工资、奖金、福利保险、劳动保护等方面的情况报告各位职工:我受领导委托向大家报告工资、奖金、福利保险、劳动保护等方面的情况。根据区市、区、局厂务公开工作的有关精神,现将有关工资、奖金、福利保险、劳动保...
工资福利退休科工作计划 (2008-11-19 9:11:10)
在理论体系和精神的指引下,为继续解放思想,创新工作思路,促进工资福利退休科整体工作全面推进,确保各项工作按照上级要求及时完成,结合工作实际,拟定2008年工作计划。一、日常工资审批管理(一)根据工资政...
区人事局工资福利科创建文明科室实施方案 (2008-11-19 9:11:13)
为深入贯彻2006年度区作风建设暨重点项目推进大会精神,加强科室精神文明建设,不断提高全科人员服务发展、服务基层、服务群众的能力,依据局《创建文明科室实施方案》要求,结合工资福利科的工作实际,制定本科...
工资福利退休科政风行风评议自查报告 (2008-11-19 9:11:15)
按照地区人事局政风行风评议实施方案的要求和具体安排,我科为切实找准政风行风工作中存在突出问题,我们针对制定的评议内容,抓住评议的重点,分别从政务公开,制度建设、为民服务等方面认真开展自查自纠。现形成自...
工资福利科2009年工作计划 (2009-2-22 19:54:19)
工资福利科2009年工作计划2009年在理论体系和精神的指引下,为继续解放思想,创新工作思路,促进工资福利退休科整体工作全面推进,确保各项工作按照上级要求及时完成,结合工作实际,拟定2009年工作计划...
人社局工资福利股干部2016年上半年述职述廉报告 (2016-6-30 8:41:35)
人社局工资福利股干部2016年上半年述职述廉报告2016年在局的正确领导下,在上级人社部门的具体指导下,我和工资福利股的一起勤奋工作,共同努力,不断转变工作作风,廉洁自律,加强理论学习,努力提高自身素...
机关事业单位工资福利管理科年度述职报告 (2017-2-21 10:01:04)
事业单位工资福利管理科年度述职报告一、积极完成日常工作1、2015年事业单位绩效工资奖励性部分兑现完毕。我县应调资人数13331人,2015年绩效工资奖励性部分标准7002元,共补发9335万元(其中...
幼儿园教师述职报告:绩效工资是变相扣工资 (2011-11-21 11:23:07)
”南海区桂江一中校长龙海平不雅点奇特择要:“领导给自己打了97,到尽头是否这样?”昨日,由视学顾问、省审计厅副厅长何丽娟带队的省查核组来佛山进行查核查核组起首听从了佛山三位领导的述职报告,随即组织来自...
镇落实已退休退职村干部的待遇的情况汇报 (2006-11-29 14:41:53)
我镇认真贯彻落实府[2004]27号文件精神,该工作在市委的正确领导下,以和精神为指导,认真做好各项工作。按照连府[2004]27号文件要求,集中时间、集中力量对我镇退休退职村级干部的情况进行调查摸底...
落聘城管队员的安置及待遇落实情况调查报告 (2007-7-30 7:59:04)
最近,办、区城管办走访了各街道(长湖乡),对2002年市城管体制改革落聘城管队员的安置及待遇落实情况进行了全面调查;同时也走访了珠晖、雁峰、石鼓三个城区城管办,了解了其他城区的相关情况。从调查的情况来...
乡落实农村“三老”人员政治生活待遇情况报告 (2007-10-31 20:14:56)
乡落实农村“三老”人员生活待遇情况报告近两年来,乡在紧紧抓住经济建设这一中心任务不动摇,加快经济和各项社会事业全面发展进步,同时积极认真落实好自治区对农村“三老”人员发放生活补贴的各项政策规定。通过政...
乡镇落实农村“三老”人员政治生活待遇情况报告 (2007-12-5 9:29:58)
近两年来,乡在紧紧抓住经济建设这一中心任务不动摇,加快经济和各项社会事业全面发展进步,同时积极认真落实好自治区对农村“三老”人员发放生活补贴的各项政策规定。通过政策的有效落实,进一步改善了农村“三老”...
区原落聘城管队员的安置及待遇落实情况调查 (2007-12-5 9:31:40)
最近,办、区城管办走访了各街道(长湖乡),对2002年市城管体制改革落聘城管队员的安置及待遇落实情况进行了全面调查;同时也走访了珠晖、雁峰、石鼓三个城区城管办,了解了其他城区的相关情况。从调查的情况来...
乡落实农村“三老”人员政治生活待遇情况报告 (2008-3-11 9:49:01)
乡落实农村“三老”人员生活待遇情况报告近两年来,乡在紧紧抓住经济建设这一中心任务不动摇,加快经济和各项社会事业全面发展进步,同时积极认真落实好自治区对农村“三老”人员发放生活补贴的各项政策规定。通过政...
落实农村“三老”人员政治生活待遇情况报告 (2008-3-19 21:49:38)
.近两年来,乡在紧紧抓住经济建设这一中心任务不动摇,加快经济和各项社会事业全面发展进步,同时积极认真落实好自治区对农村“三老”人员发放生活补贴的各项政策规定。通过政策的有效落实,进一步改善了农村“三老...
关于落实离退休老生活待遇的工作制 (2008-3-30 9:51:53)
关于落实离退休老生活待遇的工作制度我局现有离退休的老200多名。这些老曾在行政管理、堤防管理以及后勤服务等部门的工作岗上为汉江的发展立下了汗马功劳,做出了历史性的贡献。为了让老安度晚年生活,尽享天伦之...
探索在企业改革改制中如何确保离休干部待遇落实和服务管理工作 (2008-9-23 14:23:11)
随着企业改革的不断深化,一些企业破产、改制等给企业离休干部在管理服务、待遇落实上带来很大的影响。为使离休干部的管理服务工作适应企业改革的新情况,按照关于“认真落实离休干部生活待遇,做好管理服务工作”的...
乡落实农村“三老”人员政治生活待遇情况报告 (2009-11-9 20:45:24)
一、我乡农村“三老”人员概况1、截止2004年12月31日,我乡“三老”人员总数为182人,可实际享受财政生活补贴人数为142人,其中老为100人,老干部为42人,劳动模范为2人。1995年核定享受财...
卫生健康人才队伍发展薪酬待遇落实情况自查报告 (2024-1-22 11:24:29)
卫生健康人才队伍发展薪酬待遇落实情况自查报告为确保卫生健康人才队伍薪酬待遇相关政策落实到位,切实维护卫生健康人才队伍的合法权益,我院根据文件〔20〕号文件通知要求,结合文件精神,对我院人才队伍绩效工资...
镇落实已退休退职村干部的待遇的情况汇报 (2013-6-15 9:31:50)
我镇认真贯彻落实府[]27号文件精神,该工作在市委的正确领导下,以和精神为指导,认真做好各项工作。按照连府[]27号文件要求,集中时间、集中力量对我镇退休退职村级干部的情况进行调查摸底,为全面做好退休...
民政系统推进社会福利工作计划 (2015-3-1 14:54:38)
(一)以建设县级福利中心为平台,推进全县社会福利事业新发展拟在征地亩,投资万元,将光荣院、福利院、养老院合为一体,建设高标准、上等级县级社会福利中心,成为我县精神文明建设的一个窗口,为城镇孤老、孤儿提...
抓住关键强化举措狠抓落实坚持大力推进教师队伍建设 (2006-6-20 16:58:00)
抓住关键强化举措狠抓落实坚持大力推进教师队伍建设(2006年6月15日)双桥区教育局局长近年来,我们始终站在促进全区基础教育均衡和可持续发展的战略高度来审视基础教育的发展,为了使每个孩子都享受到优质的...
社会福利科2016年福利工作发放情况汇报 (2016-12-22 9:23:44)
社会福利科2016年福利工作发放情况汇报(一)经济困难不能自理老年人护理补贴落实情况根据鲁民〔2014〕28号文件要求,从2014年1月1日起,在全省建立生活长期不能自理、经济困难老年人护理补贴制度,...
在企业工资集体协商工作推进会上的讲话 (2007-12-28 14:46:44)
在企业工资集体协商工作推进会上讲话为推动企业建立合理的工资正常增长和制约机制,实现企业发展和职工增收的双赢,促进劳动关系的协调和稳定,更好地推进富民强市进程,建设和谐。今天,在这里召开全市企业工资集体...
在市企业工资集体协商工作推进会上的讲话 (2008-1-22 8:53:29)
为推动企业建立合理的工资正常增长和制约机制,实现企业发展和职工增收的双赢,促进劳动关系的协调和稳定,更好地推进富民强市进程,建设和谐宜兴。今天,在这里召开全市企业工资集体协商工作推进会,对全市工资集体...
2023年“改进作风、狠抓落实”自查自纠及整改落实工作推进情况报告 (2023-6-24 9:17:09)
2023年改进作风、狠抓落实自查自纠及落实工作推进情况报告一、工作开展情况一是高度重视。街道领导高度重视,立即要求街道领导班子成员、各村(社区)、各站股室要认真学习贯彻改进作风、狠抓落实年自查自纠工作...
在公司工资集体协商推进会上的讲话 (2009-6-22 4:11:17)
今天我们在这里召开公司工资集体协商工作的推进会,主要还是贯彻劳动和社会保障部颁发的有关《集体合同规定》《工资集体协商的试行办法》,以及贯彻市、区有关推进工资集体协商会议的精神。刚才四个单位的代表作了交...
关于推进工资集体协商制度心得 (2013-6-5 22:18:32)
稳步推行工资集体协商制度,是深化收入分配制度改革的一项重点工作。广西已印发《关于全面推进工资集体协商工作的意见》,要求力争在20112013年3年内,在全区已建立工会的企业普遍建立工资集体协调制度。就...
本县教师待遇调查-大学生暑假调查报告 (2013-6-13 11:12:03)
本县教师待遇调查大学生暑假调查报告教师,被人们称为太阳地下最光辉的职业,历来为人们所推崇.然而,在现在中国,特别是在一些并不太发达的地方,教师的生活情况及待遇到底是什么样的呢,怀着这一心理,我于今年暑...
公司工会工资集体协商制度落实报告 (2016-2-1 10:14:03)
我公司工会自年月成立以来,在上级总工会的帮助指导下,在公司领导及广大职工的密切配合下,认真落实关于推进企业工资集体协商工作的意见,完成了职工工资集体协商工作,现将我公司开展工资集体协商工作报告如下:一...
今年国庆加班工资这样算前三天给三倍工资 (2008-9-30 10:15:03)
今年国庆加班工资这样算前三天给三倍工资今年国庆节前夕,某贸易公司接到一份货物订单,安排经营部包括小张在内的全体职员加班,国庆假期不休息。公司财务人员对小张说,今年十一共有五天假(10月1日5日),如不...
小学班主任述职报告绩效工资是变相扣工资 (2011-11-21 11:45:56)
择要:“领导给自己打了97,到底是不是如许?”昨日,由省当局督学顾问、省审计厅副厅长何丽娟带队的省考核组来佛山进行考核考核组首先听取了佛山三位领导的述职陈诉,随后社团来自、人民代表大会协商会议、教诲系...
乡镇解决农民工工资拖欠工资自查报告 (2017-12-28 9:37:18)
乡镇解决农民工工资拖欠工资自查报告按照2017年宝农民工联〔2017〕2号文件《关于报送2017年解决农民工工资拖欠工作自评总结的通知》精神要求,乡、高度重视,结合我乡实际,立即开展农民工工资支付情况...
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