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的薪金和奖励制度通用的薪金和奖励制度 (2005-11-17 14:54:00)
的薪金和奖励制度通用的薪金和奖励制度公司的薪金和奖励制度使员工们工作得更快、也更出色。其秘诀是:只奖励那些完成了高难度工作指标的员工。在公司试图让这些管理人员把他们公司崇高的宗旨具体到实际中来。告诉他...
年度年终员工评优奖励方案 (2007-1-6 13:53:00)
二00六年是公司迈向成功的一年,在过去的一年里,公司在经营管理等方面取得长足的进步,这与全体干部、员工的辛勤努力是分不开的。为此,公司特决定对一年来为公司发展做出突出贡献的先进集体和个人进行表彰。具体...
员工子女上学救助奖励制度 (2007-7-7 8:40:04)
1、目的:本制度规定了困难员工子女就学及高考、考研、考博及出国留学等的救助和奖励。以激励员工子女勤奋好学、积极向上的精神。2实用范围本制度适用于公司全体员工。3、管理内容3.1凡本公司员工家庭月人均收...
集团公司员工奖励与惩罚条例 (2007-12-12 8:40:57)
第一章总则第一条为加强公司员工遵纪守法的主动性、自觉性,规范员工行为,提高员工素质,维护公司正常生产、经营、管理秩序,保障公司各项规章制度的贯彻执行,特制定本条例。第二条本条例适用于公司全体员工。第二...
工业生产企业员工奖励制度 (2008-11-7 15:00:38)
一、对于有下列表现之一的职工,应当给予奖励:(一)在完成生产任务或者工作任务、提高产品质量或者服务质量、节约资财和能源等方面,做出显著成绩的;(二)在生产、科学研究、工艺设计、产品设计、改善劳动条件等...
员工奖励与处罚 (2008-12-1 22:47:30)
员工奖励与处罚一、奖励和处罚级别1、奖励:嘉奖、记功、记大功、晋升。2、处罚:警告、严重警告、记过、开除。二、奖励一、)员工奖励分下列四种:1.嘉奖:每次加发每月工资的5作为奖金,并于月工资一并发放。...
公司员工奖励与惩罚条例 (2009-5-5 21:06:58)
第一章总则第一条为加强公司员工遵纪守法的主动性、自觉性,规范员工行为,提高员工素质,维护公司正常生产、经营、管理秩序,保障公司各项规章制度的贯彻执行,特制定本条例。第二条本条例适用于公司全体员工。第二...
有关员工内部推荐养生大使的奖励事宜 (2011-5-23 14:29:09)
内部通启致:全体餐厅内部人员由:九乐总经办事宜:有关员工内部推荐养生大使的奖励事宜日期:20110512编号:ed1105004抄报:行政人事部抄送:财务部□传阅□缓急□特急各部门员工:为提供内部推荐...
和平局召开二00八年协管员工作总结暨奖励会 (2011-11-27 12:25:43)
近日,和平局召开协管员会议,全部总结了2008年的“两网”创立及协管工作,大力肯定了协管员在药品监督管理中所起的积极作用。会议对2008年度评选为优秀协管员的予以了奖励。会议还布置了09年12月份...
经理在员工奖励方案中被赋予很大的信任 (2013-10-12 11:08:32)
下载:经理在员工奖励方案中被赋予很大的信任21.doc经理在员工奖励方案中被赋予很大的信任,然而往往还是不能实现他的目标:激励团队。奖励是大家所公认的激励措施,特别在销售领域,因为他们常说这样一种激励...
受奖励员工子女代表发言稿 (2014-7-1 14:49:05)
第一受奖励员工子女代表发言稿发言人:范,公司包装车间一名普通员工之女,今年以文科612分的优异成绩被大学法学系录取。尊敬的各位领导、叔叔阿姨,亲爱的同学们:大家好!很荣幸能够作为受奖励的员工子女代表发...
员工奖励通知范文 (2015-1-15 8:09:25)
员工奖励通知范文由整理,当一个员工的成绩优异,表现突出,就会受到表扬,下面是小编为大家整理的员工奖励通知范文员工奖励通知范文员工奖励通知于本月19日凌晨2点左右,保安部在巡察时发现有两件衣服、一把钥匙...
E物业员工内部奖励方案 (2016-4-15 7:48:17)
e物业员工内部推荐奖励方案为了配合公司人员招聘工作,最大限度的开拓人员招聘渠道,公司大力提倡在职员工进行内部推荐,并给予内部推荐的员工一定的奖励,具体情况如下:一、要求及标准1、推荐新员工入职,被推荐...
优秀研究成果评选奖励办法 (2007-11-21 8:11:44)
工运研究会优秀研究成果评选奖励办法第一章总则第一条为了做好工运研究优秀成果的评选奖励工作,充分调动和发挥我区工会干部按照的要求研究、探索市场经济条件下工人运动和工会发展规律的积极性和工作热情,为推动经...
在县高考优秀学生奖励大会上的讲话 (2009-7-26 1:21:10)
老师们、同学们、,大家上午好!在这充满喜悦和收获的季节里,县人民在这里召开会议,隆重表彰在2006年高考中取得优异成绩的学生。在此,我代表、县人民,向受到表彰的同学表示热烈的祝贺!向辛勤工作在教育战线...
银行员工演讲稿:弘扬企业文化争做优秀员工 (2008-6-30 9:32:10)
尊敬的各位领导、各位前辈、各位同事:大家好!金秋送爽,丹桂飘香!在这硕果累累、稻香阵阵的季节里,我们中国银行也迎来了了一个丰收的秋天。2004年,本行圆满完成财务重组;2005年,成功引进战略投资者。...
怎样做一名优秀员工演讲材料-员工演讲稿 (2010-11-22 2:37:00)
今夜,对于当选为优秀员工的人来说,是一个难忘的日子!今夜,对于当选为优秀员工的人来说,是一个收获的日子!今夜,更是一位普通工作者的工作价值得到肯定、工作能力得到体现的美丽日子!因为,京明度假村给优秀经...
优秀超市优秀员工事迹 (2013-7-18 0:00:06)
,男,39岁,1997年加入,现任丰润百货大楼副总经理,兼任购物广场总经理。该素质好,组织领导能力强,表率作用突出,工作作风扎实严谨,廉洁自律。年年金融风暴席卷全球,在市场低迷、商业竞争更加激烈的情况...
最优秀的银行优秀员工事迹材料的范文 (2013-8-20 7:44:28)
我作为营业部的一名综合柜员,能以客户至上,始终如一的服务理念,认真做好服务工作。在工作上兢兢业业,任劳任怨,始终保持积极的工作态度,饱满的工作热情和良好的精神状态,学习各种新业务以更好的为客户服务。一...
公司员工学雷锋演讲稿—学高尚雷锋,做优秀员工 (2014-7-6 8:07:07)
公司员工学雷锋演讲稿—学高尚雷锋,做优秀员工尊敬的领导,大家上午好,今天,我演讲的题目是:“学习雷锋好榜样,忠于革命忠于”,这首耳熟能详的歌曲,歌颂的是雷锋。雷锋一生爱岗敬业,勤俭节约、热爱劳动、助人...
在新员工见面会上优秀员工代表发言稿 (2014-7-6 8:53:55)
在新员工见面会上优秀员工代表发言稿尊敬的各位领导、各位2011届新同事:大家下午好!我是营销事业部2011届训练营的带队队长,今天非常荣幸作为优秀员工代表站在这里发言。首先请允许我代表2010届全体员...
优秀企业优秀员工入党申请书范文 (2014-7-6 12:18:20)
敬爱的:从20年月日我被吸收为预备后,一年来我更加严格地要求自己,处处注意以一个的身份要求自己的言行和为人处世,在日常生活及工作中,时时注意细节,不断充实总结自己、提升完善自己。经过这一年的预备期,我...
最优秀的供电所优秀老员工典型事迹 (2014-7-20 6:33:15)
在供电公司所有两位优秀的老员工,他们在普通的岗位上,给全所职工留下的却是不普通的记忆。58岁,56岁,工龄分别有32年、29年,岗位是专职电工,每人管理着千余家用电客户,他们的工作表现和日常生活为人处...
管理、保留优秀员工的十条法则 (2006-11-28 17:49:11)
物色出色的员工是一件了不起的工作。更多的时候,管理者们认为更艰巨的任务是把好的员工安排到合适的位置上去工作。但是,明智的管理者都知道,这也不是问题的关键所在。对于一个优秀的管理者来说,如何能够把人才留...
让优秀的企业文化成为员工的待遇 (2006-11-29 9:27:33)
一些企业的老板常常谈起发放年终奖的苦恼,不是因为没钱,而是不知如何发才能使员工满意。因为有的部门的目标是没法量化,有的长远目标在一年内无法实现,有的目标需要几个部门共同来完成,所以在奖金的分配上出现部...
人才是企业最重要的资源 应如何选拔优秀员工 (2006-11-29 9:28:06)
市场竞争说到底就是人才的竞争,人才是企业的根本,是企业最的资源,因此如何选拔优秀的员工,已经是企业生存与发展的决定性因素。而企业人员素质的好坏直接影响到企业的发展,选拔优秀的员工应注意以下几个方面的问...
为什么企业里条件优秀的员工却不能胜任工作呢 (2006-11-29 9:58:58)
陈平是福建省一家大型国有电子类集团的人力资源部部长。“从任何方面看,招来的员工都是优秀的人才,学历都是本科以上,中层和高层人员的学历大部分都是研究生以上,而且他们的经验和背景也都不错。”但让陈平不可理...
优秀文化理念与全体员工同发展 (2006-11-29 10:28:04)
总结、提炼企业文化理念是企业文化建设工作中首要而的一环;文化理念的总结、提炼是一项综合性和专业性极强的管理工作和技术工作,是否总结、提炼出具有企业个性、先进性的文化理念,对企业今后运用和发挥这些文化理...
宾馆优秀党员员工事迹材料 (2006-11-29 12:50:35)
月日,宾馆隆重开业,当我们步入富丽堂皇、高贵典雅的宾馆大厅,看着别具一格的专修风格,不禁让我们想起了为此次装修改造工程洒下辛勤汗水的。心系工程无心为家为了工程按期完工,每天早出晚归。早晨5:30前就已...
活动方案——年度优秀员工评选方案 (2006-11-29 22:58:23)
一、目的针对目前系统考核工作尚未展开,员工绩效不明显的情况,为了更好地体现“一起成长、一起升级”的人才管理政策,充分挖掘2003年度工作表现优异的员工和优秀事迹,拟定本方案,用于对2003年度优秀员工...
2005年公司春节联欢会暨优秀员工表彰大会活动策划方案 (2006-6-9 10:52:00)
2005年公司春节联欢会暨优秀员工表彰大会活动策划方案一、活动目的:为了加强公司员工的凝聚力,丰富公司文化生活,表达公司对员工节日的关怀与问候,同时给新员工们一个展示自己才华的舞台,使大家开开心心,快...
金融系统优秀员工先进事迹汇报演讲 (2007-1-5 16:21:41)
奉献金融事业实现人生价值我于2000年参加工作,2002年,是营业所的一名柜员。参加工作以来,在领导的亲切关怀和的精心指导下,刻苦努力,勤奋工作,始终以“道虽通不行不至,事虽小不为不成”的人生信条,从...
公司春节联欢会暨优秀员工表彰大会活动策划方案 (2007-1-5 18:08:04)
一、活动目的:为了加强公司员工的凝聚力,丰富公司文化生活,表达公司对员工节日的关怀与问候,同时给新员工们一个展示自己才华的舞台,使大家开开心心,快快乐乐过好2005年春节。二、活动主题:“放飞梦想,希...
优秀手机促销员在摩托罗拉全体员工大会上的发言 (2007-1-6 14:57:34)
各位领导,各位同行:我叫,是摩托罗拉路店的促销员,首先感谢大家给我在这里进行交流发言的机会。我发言的题目是:努力工作,争做优秀手机促销员。我是今年春节后加入我们摩托罗拉促销队伍的,半年多时间以来,从一...
酒店优秀员工发言稿 (2007-2-2 11:33:00)
尊敬的各位领导、各位同事:大家好!我是商务中心的一名普通员工,很荣幸能代表优秀员工在这里发言。今天我能站在这里,与领导的栽培、同事的帮助是分不开的。虽然刚来玉丰的时候,对酒店服务这个行业还不是很熟悉,...
通信系统(联通)优秀员工申报事迹材料 (2007-2-25 11:29:04)
“服务是企业生存、发展的命脉!”、“客户的事是最大的事”,这种理念早已深深烙印在我的心中,做为联通的一名普通营业员,我用自己的言行证明了“客户在我心中”的誓言。联通从无到有,从小到大,由弱到强,打破了...
移动通信公司营业部优秀员工竞聘演讲稿 (2007-3-4 9:49:29)
尊敬的各位领导、各位评委:我叫,毕业于财经学院会计专业,2002年应聘到移动通信分公司市区营业部工作。今天,对我来说,与其是竟聘优秀员工这一荣誉,不如说是给我一个检验自我、寻找差距的机会。以下是我的竞...
商场优秀员工事迹演讲 (2007-3-24 7:53:22)
商场优秀员工事迹演讲我叫,是集团区域家居总汇的一名普通电工。被荣幸的评为了2005年度集团优秀员工,这一荣誉首先归公于各级领导,归公于我周围的同事们,我只不过做了一点应该做的工作,尽了一点应尽的责任。...
2006年公司优秀员工事迹 (2007-5-21 7:53:12)
近日,经过各部门员工及各评比小组进行的上半年奖惩评比,连城集团公司上半年表现优秀的员工被评出。被给予“嘉奖”奖励的员工有:韦俊厅、臧义坤、麦长美、黄建华、郑旺明、张愈斌等六人。被给予“记小功”奖励的员...
电工优秀员工事迹材料 (2007-5-21 7:53:12)
我叫张小宝,是集团鲤城区域家居总汇的一名普通电工。被荣幸的评为了2006年度集团优秀员工,这一荣誉首先归公于各级领导,归公于我周围的同事们,我只不过做了一点应该做的工作,尽了一点应尽的责任。在这所大学...
优秀员工演讲稿-用爱拥抱每一天用心感动每个人 (2007-6-15 8:04:15)
播撒我们的真爱,呵护自己的心灵有一种关怀,它常使我们泪流满面;有一种力量,它能让我们精神抖擞;这种关怀,从你我的眼里轻轻释放;这力量,在你我的指尖悄悄流动。那就是-爱心。爱心,有时可能仅仅是对孩子的一...
商场优秀员工-电工事迹演讲稿 (2007-6-16 8:17:26)
我叫,是集团区域家居总汇的一名普通电工。被荣幸的评为了2005年度集团优秀员工,这一荣誉首先归公于各级领导,归公于我周围的同事们,我只不过做了一点应该做的工作,尽了一点应尽的责任。在这所大学校里,经过...
电力公司员工优秀党员事迹材料 (2007-6-18 7:53:02)
素质高能力强作风硬优秀事迹何谓?就是要面向困难挑战,发挥先锋模范作用,岗位上当好车马兵,危险时刻冲在前,为事业奋斗终身。他一身工装打扮,除了质朴和庄重,和别的相比看不出有什么特别,然而他以所为家,默默...
农行优秀员工坐班主任先进事迹材料 (2007-6-21 8:07:20)
1992年参加工作,1999年11月,她入行时是一名储蓄员,现在任营业中心坐班主任。十几年来她始终以一名的要求严格要求自己,把人民的利益摆在第一位,从不计个人得失,不怕苦怕累,工作勤勤恳恳。为一线员工...
银行优质服务优秀员工演讲稿 (2007-6-24 8:54:54)
在实际工作中,人们往往把服务理解为态度,即态度好=服务好。其实不然,服务有其更深刻的内涵,并且与执行规章制度之间有着密不可分的联系。通过几年来与牡丹信用卡持卡人的接触,笔者有如下的感受:规章制度是规范...
关心企业优秀员工的先进事迹材料 (2007-6-24 8:57:06)
情系废旧金属集团关于推荐为2006年度关心企业优秀员工的先进事迹材料废钢废铁,冬季寒冷刺骨,夏季灼热烫人,他对回收工作情有独钟,热爱一钢一铁,把对企业的关爱寄托在废旧金属的购销上。甘当“老黄牛”自从来...
年终评选优秀员工材料 (2007-6-25 8:13:47)
1.该员工在平时的医疗服务中,精神面貌好,对待患者态度诚恳,言语得体,从不顶撞患者或家属;对患者或家属的疑问,能详细周到的解释,处处为病人着想,不推诿病人。通过脚踏实地的工作,为科室逐步树立了品牌,数...
公司优秀员工应具备的素质 (2007-7-6 8:08:17)
公司优秀员工应具备的素质优秀的员工有着共同的特点,那就是具有强烈的责任和团队精神,工作积极主动,不墨守成规,富有创造力,勇于担当工作重任,并不断追求完美去获得自己所期望的成功。保持工作热情。热情,就是...
工商银行优秀员工事迹材料 (2007-7-6 8:08:35)
金融行业优秀员工事迹材料于2001年转业到工商银行工作,是一名经过部队这个大炉锤炼的,在他的身上,有着军人的刚毅和的执着,无论身处何时何地,他总是保持着一个的本色。虽然在支行工作时间不长,但在群众眼睛...
如何做一名优秀的信用社员工演讲 (2007-8-1 8:01:00)
今天我们演讲的题目是如何做一名优秀的信合员工各位领导、下午好!很高兴能有机会和你们共同探讨这个大家都非常关心的热点问题。至于我们为什么要深入研究这个课题呢?我想大家都很清楚,因为员工整体素质的高低,将...
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