突出问题导向,敢于担当作为,,担当作为方面对照检查突出问题

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“坚持根本宗旨，勇于担当作为”发言稿：敢于担当善于担当 (2016-7-30 7:25:06): 坚持根本宗旨，勇于担当作为发言稿：敢于担当善于担当以来，围绕改革发展稳定、内政外交国防、治国治军等方面，发表了一系列讲话，以巨大的理论勇气和智慧，提出了许多富有创见的新思想、新观点、新论断、新要求，深...
“发挥先锋作用，勇于担当作为”专题发言稿：要争做敢于担当的表率 (2016-10-16 10:32:13): “发挥先锋作用，勇于担当作为”专题发言稿：要争做敢于担当的表率是事业兴衰成败的关键，肩负着人民的重托，应率先垂范，争做敢于担当的表率。敢于担当要勇于担责。领导就是责任，责任重在担当。担当精神体现着的和...
2017年住建局开展“主动作为、敢于担当”活动方案 (2017-5-11 9:22:14): 2017年住建局开展主动作为、敢于担当活动工作方案根据、关于《开展主动作为、敢于担当活动工作方案》（浦办通〔2017〕50号）精神，为进一步激发工作活力，增强广大积极作为、锐意进取、干事创业的精气神，...
公安局开展“主动作为、敢于担当”活动工作方案 (2017-7-25 9:33:58): 公安局开展主动作为、敢于担当活动工作方案为进一步激发全县公安民警工作活力，增强广大公安民警积极作为、锐意进取、干事创业的精气神，落实、县人民决策部署，切实推进我县公安事业的发展，局决定在全县公安开展主...
乡镇办公室《能担当、善担当、勇担当》演讲稿 (2016-3-4 10:44:38): 乡镇办公室《能担当、善担当、勇担当》演讲稿尊敬的各位领导，同事：大家上午好，我叫，来自乡，我演讲的题目是《能担当、善担当、勇担当》。我想从三个方面讲讲我心中对担当的认识。作为一名年轻干部，敢于担当，必...
“坚持根本宗旨，勇于担当作为”发言稿：牢记宗旨，勇于担当，善有作为 (2016-7-29 6:32:33): “坚持根本宗旨，勇于担当作为”发言稿：牢记宗旨，勇于担当，善有作为学习贯彻系列讲话精神核心问题是“要跟上”，必须在真学真懂、真信真用、真抓真改上下功夫见成效。我们要自觉循着“为人民服务,担当起该担当的...
“发挥先锋作用，勇于担当作为”专题发言稿：忠诚担当干净干事我先行 (2016-10-16 10:32:21): “发挥先锋作用，勇于担当作为”专题发言稿：忠诚担当干净干事我先行一、开展“忠诚担当干净干事我先行”主题大讨论。全市组工干部要坚持忠诚为先，把担当尽责、干事创业作为忠诚的实际行动，把自身干净、遵规守纪作...
公司开展不作为、不担当、乱作为问题自查报告 (2015-11-27 10:04:57): 公司开展不作为、不担当乱作为问题自查自纠报告为认真贯彻落实关于在全局开展不作为不担当乱作为问题专项整治活动的通知》文件精神，结合专题教育活动，使全公司干部精神面貌得到明显转变，办事效率和服务水平得到明...
工商局“不作为、慢作为、怕担当”等问题专项整治活动方案 (2016-9-3 8:28:36): 工商局不作为、慢作为、怕担当等问题专项整治活动方案根据《区效能风暴行动协调推进工作小组办公室<关于印发不作为、慢作为、怕担当等问题专项整治活动方案>的通知》（凉效能组办发[2016]2号）...
区委两学一做，强化问题意识，突出问题导向心得体会 (2016-8-11 9:01:29): ，强化问题，突出问题导向心得体会强化问题，突出问题导向，是世界观和方法论的体现，也是以来全面从严治鲜明特点和成功经验。抓好，必须更加突出问题导向，确保学习教育不做样子、不走过场。突出问题导向是我们治成...
2023年不担当不作为问题清单和整改措施 (2023-9-3 18:26:09): 2023年不担当不作为问题清单和措施全县集中治理职能部门不担当不作为活动开展以来，我局在县纪委的正确领导下，将整治活动作为全面推进依法行政，规范行政行为，提高行政效能，优化经济环境，树立科学、公正高效...
干部不担当不作为问题整改汇报 (2023-10-12 15:39:52): 干部不担当不作为问题汇报最近，学习了新修改的《干部选拨任用工作条例》，要求干部要信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁，对于敢于担当，感觉是比较新的提法，是什么概念，为什么这样提呢，怎样算是...
干部担当作为方面存在问题及整改措施 (2023-6-16 8:48:27): 干部担当作为方面存在问题及措施谋事要实、创业要实、做人要实不仅是干事创业做人的基本要求，更是一种历史。能不能求实、务实，能不能唯实干、重实效，是一种责任和担当精神，更是检验与品行的试金石。个人担当作为...
《不担当不作为问题的具体表现》学习研讨交流发言材料 (2015-8-31 7:40:09): 《不担当不作为问题的具体表现》学习研讨交流发言材料根据市委组织部《关于组织部通报的《不担当不作为问题的具体表现》深入做好学习研讨和问题的通知》要求，围绕遵守组织纪律及文件中所列不担当不作为问题的具体表...
干部不担当不作为问题的具体表现 (2015-8-31 7:40:53): 通过近期集中学习，并学习组织部通报的《不担当不作为问题的具体表现》，我认识到只有主动自我转变，将作风建设由他律变为自律，才能根本解决个人不担当不作为的问题：如工作闲暇时有放松心态，工作繁忙时有烦躁心态...
领导干部不担当不作为问题的具体表现 (2015-9-2 9:00:55): 不担当不作为问题的具体表现一、精神懈怠、不思进取，不想担当作为1、有等靠思想。对、决策部署缺乏深入研究思考，思想懒惰，态度消极，行动迟缓；贯彻上级部署要求照搬照抄，不结合实际，不深入了解情况，不研究具...
乡镇干部“不作为、不担当”问题自查自纠情况报告 (2015-11-6 7:44:16): 乡镇干部不作为、不担当问题自查自纠情况报告一是领导重视，反应迅速。当天召开专门府联席会议，讨论研究并制定实施方案，台子镇、政主要领导高度重视此方案。同时成立了专项整治工作领导小组。武丕春担任工作小组组...
医院科长“不担当、不作为”方面存在问题清单 (2015-11-9 8:30:09): 医院科长不担当、不作为方面存在问题清单通过近期集中学习，并学习阳谷组织部下发的《关于开展不担当不作为问题专项整治的工作的通知》、不担当不作为问题主要整治内容，我认识到只有主动自我转变，将作风建设由他律...
2015年中学“不作为、不担当”问题专项整治工作总结 (2015-11-19 9:44:13): 中学不作为、不担当问题专项整治工作总结为了认真深入贯彻凌教（2015）160号《关于教育系统开展不作为、不担当问题专项整治活动的实施方案的通知》精神，在全校干部及工作人员中集中开展不作为、不担当问题专...
局“不作为、不担当”问题专项整治活动总结 (2016-2-29 9:02:22): 根据市纪委、市委组织部《关于在全市开展“不作为、不担当”问题专项整治活动的实施方案》文件精神，为贯彻落实“八个带头、八个自觉”、实施“八项行动“的要求，服务业局立即组织开展专项整治活动，采取有效措施，...
开展不作为不担当问题专项治理方案 (2017-2-21 8:43:23): 开展不作为不担当问题专项治理方案为深入贯彻落实大会、纪委七次全体会议和市委十届十次、十一次全体会议精神，进一步深化巡视组巡视回头看反馈意见落实工作，用全面从严治力度治庸治懒治无为，现就在全市范围内集中...
环境保护局开展不担当、不作为问题专项治理工作自查报告 (2017-7-11 9:03:12): 环境保护局开展不担当、不作为问题专项治理工作自查报告按照组织部《关于印发〈开展不担当、不作为问题专项治理的实施方案〉的通知》（建组通【2017】19号）文件要求，现将我局开展不担当、不作为问题专项治理...
2017年街道开展不担当、不作为等问题专项治理实施方案 (2017-8-17 8:54:00): 2017年街道开展不担当、不作为等问题专项治理实施方案为贯彻落实纪委七次全体会议、省纪委十届七次全体会议和市纪委八届二次全体会议精神，着力解决人民群众反映强烈的形式主义、官僚主义问题，现就2017年在...
2017年县开展不担当不作为问题专项治理实施方案 (2017-9-2 8:32:50): 2017年县开展不担当不作为问题专项治理实施方案县开展不担当不作为问题专项治理实施方案为自觉强化干部担当和主动作为，大力促进广大干部职工忠诚履责、勇于担责、奋发有为，根据州纪委工作部署，制定县开展不担...
不担当不作为问题实施方案 (2017-9-27 15:28:09): 为了深入贯彻落实《青海省高等级公路建设管理局关于开展不担当不作为问题专项治理工作实施方案的通知》及《关于印发〈陶永利副厅长在青海省高等级公路建设管理局不担当不作为问题专项治理工作推进会上讲话〉的通知》...
2018年整治“不担当、不作为、不落实”问题专项行动访谈活动方案 (2018-4-5 9:16:31): 2018年整治不担当、不作为、不落实问题专项行动访谈活动方案为落实3月29日整治不担当、不作为、不落实问题（以下简称三不问题）专项行动专班工作协调会议精神，迅速在全市掀起整治三不问题热潮，形成鲜明导向...
文体新局2018年不担当、不作为问题自纠自查情况报告 (2018-6-28 9:15:31): 文体新局2018年不担当、不作为问题自纠自查情况报告按照组织部关于开展不担当、不作为问题专项治理的通知要求和县纪委《关于2017年开展作风建设突出问题专项治理的总体方案》（谷纪文[2017]3号）文件...
局巡视组反馈干部“不担当、不作为”问题专项整治工作总结 (2018-9-26 8:34:16): 局巡视组反馈干部不担当、不作为问题专项整治工作总结根据组织部关于《巡视组反馈干部不担当不作为问题专项整治方案》的要求，我局高度重视，精心组织、迅速行动，在全局扎实开展不担当、不作为问题专项整治。现将工...
不作为不担当问题专项治理工作上半年工作报告 (2019-9-12 8:59:12): 不作为不担当问题专项治理工作上半年工作报告为深入贯彻落实市委、《关于深入开展不作为不担当问题专项治理三年行动方案（20182020年）》要求，持续深化2017年不作为不担当问题专项治理成果，以治庸治懒...
开展“干事创业精气神不够，患得患失，不担当不作为问题”专项整治方案 (2019-11-2 10:16:50): 开展干事创业精气神不够，患得患失，不担当不作为问题专项整治方案一、整治内容（一）改革创新不强，思维僵化保守，习惯用老套路思考处理问题，按惯例办事，工作方法不多。（二）抓落实标准不高，部署多行动少，搞变...
“发挥先锋作用，勇于担当作为”专题发言稿：敢于担当是对领导干部党性的考量 (2016-10-16 10:32:11): “发挥先锋作用，勇于担当作为”专题发言稿：敢于担当是对的考量以来，就发扬担当精神作出了一系列论述、提出了一系列要求。多次强调“坚持原则、敢于担当是干部必须具备的基本素质”，把敢于担当作为“好干部”与“...
领导干部要勇于担当善于落实敢于争先 (2012-6-13 16:30:53): 各级要勇于担当，善于落实，敢于争先。担当、落实、争先是推进事业发展的三个核心要素，担当是前提，落实是途径，争先是动力。落实是条船，担当和争先是两条桨，只有荡起双桨，落实才能推开波浪，驶向事业成功的彼岸...
既要低调务实少说多干更要敢于担当积极作为心得体会 (2013-12-24 8:28:52): 最近，重庆在不同场合多次强调，全市各级干部特别是既要低调务实、少说多干，更要敢于担当、积极作为，以更加振奋的精神状态，更加无畏的事业担当，更加忘我的工作干劲，投入到教育实践活动与经济社会发展各项工作中...
敢于梦想勇于担当勤于学习-共青团培训班心得 (2014-3-11 7:55:08): 敢于梦想勇于担当勤于学习在年底忙碌的工作节奏中，我得以有幸抽出两天的时间，参加在校举办的共青团干部培训班，培训时间虽然不长，但却无异于是忙碌生活的一剂润滑油，给思想以启迪，给工作以动力。培训内容安排紧...
敢于担当善于化解难题体会 (2014-7-6 7:29:34): 要勇于开拓创新。特别是解决改革发展中的一些复杂问题，破解难题。不能光靠老经验、老办法、老套路，而必须坚持解放思想、勇于开拓创新，用发展的眼光来认识、分析和把握问题，创造性地提出解决问题的新思路、新举措...
群众路线“勇于负责、敢于担当”大讨论心得体会 (2014-8-13 17:45:05): 通过最近学习教育实践活动，和观看《焦裕禄》等教育影片，我深刻的认识到看干部，要看敢不敢负责、有没有担当。把人民赋予的职责看得比泰山还重，大会对精神状态、工作姿态提出新要求，强调要有责任，对工作尽心尽责...
领导干部要敢于担当 (2015-1-13 9:31:27): 以来，铁腕惩贪腐，重拳扫四风，我市生态环境得到很大改善，但是，我们更应该清醒地看到得的成果是初步的，基础还不稳固，不能估量过高，很多成绩是在大力整治四风，坚决惩治腐败的高压态势下取得的，停留在不敢上，...
四有干部心得体会：心中有责敢于担当为民造福 (2015-4-28 7:07:58): 3四有干部心得体会：心中有责敢于担当为民造福在与校第一期研修班学员座谈时，提出了干事创业要“心中有、心中有民、心中有责、心中有戒”的“四有”标准，这是对每一位干部的勉励和期许。作为一名普通的基层县（区...
四有干部心得体会：勇于担当敢于负责加快发展 (2015-5-8 7:06:19): 四有干部心得体会：勇于担当敢于负责加快发展的“心中四有”，画出了市的“标准像”，是对广大干部的本质要求和勉励，更是今后工作的基本遵循。学习好、贯彻好、实践好“心中四有”，核心就是要勇于担当负责，不断强...
四有干部学习体会：“四有”干部必须敢于担当 (2015-5-19 10:26:32): 四有干部学习体会：“四有”干部必须敢于担当按照“四有”和“四个始终”的标准，我认为，当好新时期的，必须做敢于担当的表率，坚持崇正强信、凝心聚力、勇为善成，为康庄福民好好工作。一要敢为事业担当。心中有，...
“落实责任、敢于担当”主题讨论报告 (2015-9-11 7:33:41): 落实责任、敢于担当主题讨论报告银仪检修公司：根据银仪检修公司实际情况，围绕干部如何担推动市场化改革的责，如何担本质脱困的责，如何担加快发展的责开展讨论，通过四查四看和专题教育活动，集中检修公司存在问题...
2015关于敢于担当心得体会 (2015-9-14 8:04:28): 【篇一】我有一个信念，就是处事不避难，勇于担当，奋勇向前，这是曾经两次在会议记者招待会上发出的心声。温倡导的事不避难，勇于担当，就是告诫所有：为官就得敢于负责，勇于担当，越是困难越向前。一、修养的提高...
敢于担当心得体会 (2015-9-18 7:35:38): “我有一个信念，就是处事不避难，勇于担当，奋勇向前”,这是曾经两次在“会议”记者招待会上发出的心声。温倡导的“事不避难，勇于担当”,就是告诫所有：为官就得敢于负责，勇于担当，越是困难越向前。一、修养的...
领导干部敢于担当心得体会 (2015-9-18 7:58:12): 是修身律己、从政为官的新标尺、新要求。践行，贵在敢于担当。为此，要自觉增强担当、提升担当本领，争做担当表率。增强敢于担当自觉集中体现了忠诚、干净、担当的价值追求，践行，就是要强化担当、发扬担当精神、增...
干部敢于担当心得体会 (2015-9-18 7:58:15): 敢于担当，是提出的好干部标准之一。面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争，这五个面对，诠释了敢于担当的真正内涵。有多大担当，就...
敢于担当从严治党心得体会 (2015-9-18 7:58:15): 是我国全面深化改革新的历史时期对提出的新要求，是落实四个全面战略布局的内容。政策能否落实，干部起着决定性作用。落实从严治要求，关键是干部要敢于担当。《河南关于推进全面从严治若干意见》在落实干部敢于担当...
好干部敢于担当心得体会 (2015-9-18 7:58:21): 提出好干部五项标准之一的敢于担当，是对所有品质的普遍要求。敢于担当，在教育活动中是一个达标项。夺取全面深化改革的胜利，实现中华民族的复兴，需要无数敢于担当的。敢于担当分多个层次。一是有所作为，即在其位...
领导干部如何做到敢于担当为官有为 (2015-10-8 9:35:47): 敢于担责为官有为谋事创业主要靠人。作为律己修身谋事创业的带头人，首先要从思想上提高认识，明白为谁而为，才能切实增强干事创业本领，做到思想上想干事、在能力上会干事、在效能上干成事，真正践行敢于担责，为官...
领导干部“真抓实干，敢于担当”专题研讨发言材料 (2015-10-9 8:34:06): 指出，各级都要既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。我个人认为，对来说，是为政之要。三严是基础，三实是关键，三严最终必须落实到三实上，才能开花结果。每一位，必须把为政之严与做...
乡镇“敢于担当、奋发有为”工作精神学习体会 (2015-10-16 8:19:05): 乡镇敢于担当、奋发有为工作精神学习体会为实现一手抓灾后恢复重建，一手抓产业新城建设，以求真务实谋新篇，齐心协力建家园的精神态势和务实作风形成灾后重建、新城建设齐头并进、互动发展的良好局面，我乡全体务切...

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