乡镇2023年突发事件人员基本生活应急保障行动方案 (2023-3-30 12:12:27)
乡镇2023年突发事件人员基本生活应急保障行动方案为提高突发事件人员基本生活应急保障能力,最大限度地保护人民群众的生命财产安全,确保群众在突发事件发生时及时获得医疗救治、生活保障、善后处理,结合我镇实...
新区企业退休人员社会化管理服务工作实施方案 (2019-8-30 8:43:15)
新区企业退休人员社会化管理服务工作实施方案为加快建立和完善独立于企事业单位之外的社会保障体系,全面推进企业退休人员纳入社区、群众服务站管理服务工作。根据市、新区管委会的部署和要求,现提出新区企业退休人...
残疾人春季康复活动人员安排行程单和具体活动方案 (2019-6-26 9:08:45)
残疾人春季康复活动人员安排一、活动总负责人:二、参与人数:预计113人1、工作人员:残联工作人员、社区专干2、服务对象:地区残疾人(含家属)三、集合:负责,社区专干配合要求:每个专干要提前留存好参加人...
街道开展干部、公职人员“赌博敛财”问题专项整治实施方案 (2019-5-21 9:17:57)
街道开展干部、公职人员赌博敛财问题专项整治实施方案根据《区纪委、区监委关于印发〈开展干部、公职人员赌博敛财问题专项整治〉的通知》要求,为确保街道专项整治赌博敛财工作有序有效推进,结合工作实际,制定本方...
公司关于社会招聘工作人员的建议方案 (2019-4-15 8:33:24)
公司关于社会招聘工作人员的建议方案综合开发建设指挥部:为引进一批具有专业知识的优秀人才,充实公司相应岗位的人才队伍,构建公司人才梯队,确保828景区顺利开园,我司特拟以下招聘方案报贵部审定。一、招聘原...
乡镇涉军人员维稳工作方案 (2018-7-3 7:42:48)
乡镇涉军人员维稳工作方案为落实涉军维稳工作会议精神,我乡专题研究了涉军群体的维稳工作。对做好近期涉军维稳工作作出了明确安排,要求全体乡村干部群众要站在讲大局的高度做好当前涉军群体的维稳工作。一、基本情...
卫计局2018年全国“两会”期间敏感群体和敏感人员稳控工作方案 (2018-3-2 9:32:58)
卫计局2018年会议期间敏感群体和敏感人员稳控工作方案各乡镇(街道)卫生计生办(所)、卫生院、社区卫生服务中心,区疾病预防控制中心、区卫生计生监督所、区直医疗卫生单位、区计划生育协会、区流动人口计划生...
2017年乡镇开展整治行政执法领域国家工作人员“不作为、缓作为、乱作为”和鼓励“敢作为”专项行动实施方案 (2017-11-10 10:10:15)
2017年乡镇开展整治行政执法领域工作人员不作为、缓作为、乱作为和鼓励敢作为专项行动实施方案为推动纵深发展,加强对行政执法领域及其工作人员的监督和管理,促进依法行政,营造良好生态,激励全镇行政执法领域...
乡镇开展整治行政执法领域国家工作人员,不作为缓作为乱作为专项行动实施方案 (2017-8-25 8:17:51)
乡镇开展整治行政执法领域工作人员,不作为缓作为乱作为专项行动实施方案为着力巩固和拓展教育实践活动正风肃纪成果,深入推进专题教育,改进作风、提高效能,根据市委安排部署,集中一段时间,在全镇深入开展不作为...
开展清理国家公职人员违规参与涉矿等经营性活动专项整治实施方案 (2017-8-17 8:39:36)
开展清理公职人员违规参与涉矿等经营性活动专项整治实施方案为贯彻落实《湖南办公厅湖南省人民办公厅关于印发〈湖南省开展清理公职人员违规参与涉矿等经营性活动专项整治工作实施方案〉的通知》(湘办发电〔2017...
2017年农业科技人员结对帮扶精准扶贫工作实施方案 (2017-7-14 9:15:54)
2017年农业科技人员结对帮扶精准扶贫工作实施方案根据省农委《关于印发特色种养业扶贫专项行动实施方案的通知》(皖农办〔2017〕467号)、县扶贫开发领导小组《关于印发县重精准、补短板、促攻坚专项方案...
2017年打击整治外流人员贩毒等违法犯罪行为专项行动实施方案 (2017-5-3 8:25:58)
2017年打击整治外流人员贩毒等违法犯罪行为专项行动实施方案为切实维护我乡对外形象,结合我乡实际,特制定如下工作方案。一、指导思想深入贯彻落实会议精神,紧紧围绕社会大局稳定、社会公平正义、人民安居乐业...
2017年特困人员供养实施方案 (2017-3-3 8:25:33)
2017年特困人员供养实施方案为进一步完善我市特困人员供养制度,提升特困人员供养服务水平,根据《社会救助暂行办法》、《安徽省人民关于进一步健全特困人员救助供养制度的实施意见》、《安徽省人民关于加快发展...
落实国家工作人员学法用法制度实施方案 (2017-2-23 8:41:25)
落实工作人员学法用法制度实施方案为贯彻和、全体会议精神,推动工作人员学法用法工作进一步制度化、规范化,切实提高工作人员的法治素养和依法办事能力,根据上级有关文件精神,结合我局自身实际,现制定落实工作人...
县科协机关单位工作人员队伍管理考核实施方案 (2017-2-22 9:11:41)
县科协单位工作人员队伍管理考核实施方案根据办、县府办关于印发《县单位工作人员队伍管理考核办法(试行)》通知(怀办发[2016]18号)精神,结合本单位实际,经研究决定制定县科协单位工作人员队伍管理考核...
2016年度汲取案及涉案人员违纪教训专题会议方案 (2017-1-19 10:11:29)
2016年度汲取案及涉案人员违纪教训专题会议方案根据《市委办公室印发〈关于在全市中开展学规矩、学系列讲话,做合格学习教育实施方案〉的通知》(萍办字〔2016〕4号)、市纪委、市委组织部《关于认真开好2...
县机关事业单位工作人员“全员化”绩效考评实施方案 (2017-1-8 10:15:36)
县事业单位工作人员全员化绩效考评实施方案各乡(镇)和人民,县各部委办局,县级各单位,各人民团体:经县县人民同意,现将《县2016年度事业单位工作人员全员化绩效考评实施方案》印发你们,请认真组织实施。县...
财政局会计人员继续教育培训实施方案 (2017-1-5 9:24:22)
财政局会计人员继续教育培训实施方案为做好20年度会计人员继续教育工作,根据《会计法》、《会计从业资格管理办法》(财政部令第73号)、《会计人员继续教育规定》(财会[2013]18号)、《省会计从业资格...
机关人员工作作风整治实施方案 (2017-1-5 9:24:17)
人员工作作风整治实施方案小编寄语:工作作风是人们在工作中所体现出来的行为特点,是贯穿于工作过程中的一贯风格。下面是我们的小编为大家整理的人员工作作风整治实施方案,请大家参阅!为进一步强化县粮食局作风效...
人防办国家工作人员“杜绝违规收送礼品礼金,树立崇廉尚洁良好形象”公开承诺活动实施方案 (2016-11-18 8:24:33)
人防办工作人员杜绝违规收送礼品礼金,树立崇廉尚洁良好形象公开承诺活动实施方案为深入贯彻落实《关于印发〈市工作人员杜绝违规收送礼品礼金,树立崇廉尚洁良好形象公开承诺活动实施方案〉的通知》(岳办发电〔20...
司法行政系统2016年社区矫正执法人员“岗位练兵”大比武活动实施方案 (2016-9-23 8:21:47)
司法行政系统2016年社区矫正执法人员岗位练兵大比武活动实施方案各科、室、处、所、中心:为进一步推进社区矫正规范化建设,强化执法监督,提升执法能力和水平,促进司法行政系统公正、文明、规范执法,结合我区...
2016年机关事业单位人员编制问题专项治理实施方案 (2016-8-18 7:59:49)
2016年事业单位人员编制问题专项治理实施方案为进一步提升全市事业单位人员编制管理的规范化、标准化、科学化水平,落实巡视要求,经市委、研究决定,对全市事业单位人员编制问题进行专项治理,制定本实施方案。...
新区事业单位领导人员管理办法学习贯彻实施方案 (2016-6-18 8:27:27)
新区学习贯彻《省事业单位员管理办法(试行)》实施方案为认真贯彻落实办公厅《省事业单位员管理办法(试行)》(办发〔2016〕27号,以下简称《管理办法》),进一步规范人事管理制度,促进新区发展,按照市委...
公司末梢装维人员星级评定方案 (2016-6-17 8:03:24)
华网分公司末梢装维人员星级评定方案一、目的:为了改善装维人员服务质量,提升客户感知,树立以客户为中心工作理念。通过有效激励机制,最大程度上提高装维人员工作素养和积极性。二、考评组织:各单位联合提升小组...
卫生局工作人员平时考核方案细则 (2016-6-7 7:45:26)
区卫生局工作人员考核方案为了不断提高工作人员的、业务素质,进一步调动干部职工的工作积极性,促进工作作风的转变和工作效能的不断提高,结合的实际情况,制定区卫生局工作人员考核方案。一、考核内容对工作人员的...
销售人员工资待遇及销售提成管理制度方案 (2016-6-7 7:45:08)
()信息技术有限公司销售人员工资待遇及销售管理制一、薪资、提成、职责一、目的:强调以业绩为导向,按劳分配为原则,以销售业绩和能力拉升收入水平,充分调动销售积极性,创造更大的业绩。二、适用范围:本制度适...
关于开展公务人员“不作为、慢作为、怕担当”等问题专项整治活动实施方案 (2016-6-7 7:33:26)
吴乡字〔2016〕42号签发人:陆科乡乡人民关于开展公务人员不作为、慢作为、怕担当等问题专项整治活动实施方案区效能办:随着八项规定和省、市、双十条规定精神的持续贯彻落实,全乡各村、乡属及驻乡各单位的作...
电器厂 管理、维修、后勤人员绩效工资方案 (2016-6-3 19:47:28)
为使工厂进入规范化的管理轨道,调动管理、维修、后勤人员的积极性,进一步提高管理水平和工作效率,落实岗位职责,更好地完成生产任务,提高工厂的经济效益,体现收入分配的公平公正。特制定以下方案:一、公司根据...
销售人员每月业绩考核方案 (2016-4-6 9:34:03)
销售人员每月业绩考核方案为鼓舞销售人员工作热情,提高工作绩效,积极拓展市场,促进公司广告业务的营销,维护公司的正常发展,特制定本方案。本方案采用定性与定量相结合的方法,用公平、公正、合理的方式来评估考...
中等职业学校贯彻《事业单位工作人员收人分配制度改革方案》的实施意见 (2016-4-6 9:30:03)
中等职业学校贯彻《事业单位工作人员收人分配制度改革方案》的实施意见根据、批准的人事部、财政部《关于印发事业单位工作人员收入分配制度改革方案的通知》和《关于印发<事业单位工作人员收入分配制度改革实...
招商部2023年人员绩效考核及奖励方案 (2023-4-4 18:00:19)
招商部2023年人员绩效考核及奖励方案一、考核目的:1、促进招商部整体团队建设,保障公司招商运营日常工作的正常进行,保障招商部团队的稳定发展。2、最大效应地提高招商专员的自主招商积极性,尽快尽好的完成...
关于县直部门(单位)和财政供养人员精准帮扶工作方案 (2016-3-24 9:26:00)
巴扶组发[2016]10号签发人:宋俊峰关于印发县县直部门帮扶贫困村和干部职工帮扶贫困户工作实施方案的通知县直各有关部门、乡(镇)人民:按照提出的四步走、五到位、一保障总体扶贫攻坚要求,明确了全县县直...
2016年医院公开招聘护理工作人员实施方案 (2016-3-9 10:48:24)
2016年医院公开招聘护理工作人员实施方案我院始建于1938年,经七十多年的风雨洗礼,发展成为目前市市属规模最大、实力最强的三级甲等综合性医院,我院在群众中有很高的认可度和品牌影响力,服务范围遍及粤西...
人员工资实施方案确定的集体讨论会议纪要 (2015-12-28 9:49:19)
关于一建入编人员工资实施方案确定的集体讨论会议纪要时间:2014.07.19下午1时地点:一建第十二分公司会议室主持人:出席人:会议议程:1、主持人宣布会议开始,并开门见山的指出召开这次会议的目的就是...
救助管理站2015年流浪乞讨人员冬季救助及安全管理工作实施方案 (2015-11-19 8:42:05)
救助管理站2015年流浪乞讨人员冬季救助及安全管理工作实施方案为贯彻落实民政部11月10日生活无着流浪乞讨人员救助管理工作视频会议及11月11日全省救助工作会议精神,有效做好严寒天气下流浪乞讨人员的救...
乡镇农资经营人员培训方案 (2015-8-16 7:18:37)
为了进一步提高全县各农资网点从业人员的业务水平,增强法制,规范从业行为,确保市场农资产品质量和农产品质量安全,根据县农林局有关会议及文件的要求,县农业综合执法大队决定从近日起深入乡镇分期分批,组织符合...
关于公司(企业)进行人员总量控制的实施方案 (2015-7-27 7:02:27)
关于公司(企业)进行人员总量控制的实施方案提要:针对公司人工成本构成项目,由综合部和财务部进行分析核算,对有关项目的发放来源自关于公司(企业)进行人员总量控制的实施方案为进一步优化企业人力资源,降低人...
学院2015年公开招聘工作人员方案 (2015-7-21 9:38:07)
学院2015年公开招聘工作人员方案根据河南省人力资源和社会保障厅《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》(豫人社〔2010〕99号)及河南省教育厅《关于省属大中专学校公开招聘人员的试行意见》...
销售部销售人员工资及销售奖励方案 (2015-6-8 15:45:54)
有限公司总部销售人员工资及销售奖励方案为充分的发挥我司销售部人员的工作积极性与主动性,并激发员工的创造性与拼搏性,以打造一支规范、高效、专业的营销团队,在制定完善的部门职责与规范的管理条例的基础上,也...
2015年度供水营业厅人员服务技能竞赛方案 (2015-5-26 8:35:39)
2015年度供水营业厅人员服务技能竞赛方案提要:竞赛项目由营业厅业务实际操作、服务技能测试两部分组成。两项共计100分(满分2015年度供水营业厅人员服务技能竞赛方案为深入贯彻供水公司2015年“服务...
局2024年行政执法人员培训工作方案 (2023-11-20 19:35:25)
局2024年行政执法人员培训工作方案为全面加强我局行政执法队伍建设,规范行政执法行为,切实提升执法人员依法行政理念和行政执法水平,根据《关于扎实开展2023年行政执法人员培训工作的通知》,立足工作需要...
规划管理人员业务培训工作方案 (2015-5-21 7:31:13)
为认真贯彻依法行政、廉洁行政、高效行政的要求,根据局安排部署,特制定2015年度乡镇规划管理人员业务培训实施方案。一、培训对象各建制镇村建站负责人、规划员,乡村建站负责人、规划员。二、培训时间2015...
司法局2023年行政执法人员培训方案 (2023-5-14 11:31:55)
司法局2023年行政执法人员培训方案为进一步规范行政执法行为,提高行政执法人员严格规范公正文明执法综合素质,促进依法行政水平,打造一支坚定、作风过硬、精通业务、勤政的高素质行政执法队伍,特制定本培训方...
社区工作人员轮岗交流工作实施方案 (2015-4-8 10:12:45)
为深化人事制度改革,形成正确的用人导向,优化各个社区队伍结构,提高队伍整体素质。经研究决定,安全办对各个社区安全员开展安全员轮岗交流工作。一、基本原则(一)坚持干部的原则;(二)坚持德才兼备、注重实绩...
科员级以下工作人员考核方案 (2015-4-8 8:32:10)
根据县人社局《关于做好2014年度科员级以下工作人员考核工作问题的通知》文件要求,结合我委实际,现制定考核方案如下:一、成立考核领导工作小组为确保2014年度干部职工考核工作的顺利开展,成立以委主任为...
司法所工作人员培训方案 (2015-3-7 14:10:36)
司法所工作人员培训方案为进一步提高全县基层司法行政工作人员的业务水平,充分发挥司法所的各项职能作用,不断加强人民调解、社区矫正、安置帮教、法律援助和普法宣传服务社会的能力。现结合我县基层司法行政工作人...
专业技术人员2014年度考核实施方案 (2015-1-30 9:09:41)
镇中心小学专业技术人员2014年度考核实施方案专业的年度考核是对专业技术人员在任职岗位表现和工作情况的综合评价。为了进一步完善我镇小学教育管理机制,客观、公正地评价我镇小学各岗专用技术人员一年来的工作...
年度先进人员评选方案 (2015-1-26 8:32:37)
2015年度拟配股人员及2014年度先进人员评选方案(暂定)2014年,在以总经理为首的公司管理班子的正确决策和领导和全体员工的共同努力下,公司圆满完成了既定目标,取得了较好的成绩。为进一步完善激励机...
执法人员教育培训工作方案 (2015-1-8 8:04:58)
一、培训目的通过集中训练,统一思想,提高认识,增强能力,使基层所队加深对当前公安面临新形势、新任务的认识和对加强公安信息化建设、执法规范化建设、和谐警民关系建设性的理解,切实提高其维护安全、驾驭社会治...
行政执法人员素质提高年实施方案 (2014-11-12 9:49:09)
根据赣市公路路政字〔2013〕11号文件精神,为进一步加强分局路政队伍建设,提高全体执法人员的综合执法素质,树立公路执法新形象,分局决定,在2013年11月2014年12月全面开展“行政执法人员素质提...
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