市人力资源和社会保障局工作计划新选
年是全市人力资源和社会保障部门以新的体制机制创新发展的一年。全市人力资源社会保障工作的总体要求是：深入贯彻落实，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，牢牢把握服务发展、保障民生、促进转型的工作主线，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，积极实施就业创业战略，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，深化领域体制机制改革，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，提升基本公共服务水平，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，奋勇开拓、争先创优，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，统筹推进各类人才发展。一是抓好高层次人才选拔培养。认真实施新一轮人才工程，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，其中第一层次10名，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，第三层次名重点资助10个高层次人才创新项目，选派30名人才赴国内外科研院校培训进修，继续举办出国培训人员bft培训班。根据国家和省里的工
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