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- 用人单位劳动保障书面材料审查工作自查报告 (2014-7-6 12:30:31)
- 一、审查范围凡在本县辖区内的国有、集体、外资、合资等各类企业（包括、省、市属外地驻成单位），民办非企业单位，在县工商局办理营业执照的私营个体企业，与劳动者建立劳动关系的、事业单位、社会团体等单位，职业...
- 用人单位劳动保障书面材料审查工作自查报告 (2014-7-6 12:30:31)
- 一、审查范围凡在本县辖区内的国有、集体、外资、合资等各类企业（包括、省、市属外地驻成单位），民办非企业单位，在县工商局办理营业执照的私营个体企业，与劳动者建立劳动关系的、事业单位、社会团体等单位，职业...
- 开展用人单位遵守劳动合同法百日专项检查行动工作总结-单位工作 (2012-12-4 9:17:06)
- 为贯彻落实《劳动合同法》，进一步规范用工单位用工行为，切实维护广大劳动者的合法权益，我千峰北路社区劳动保障站的工作人员在区劳动局及街办劳动保障所的指导下，在本辖区内开展了“关于开展用人单位遵守劳动合同...
- 镇社会劳动保障事务中心关于窗口单位工作作风自查自纠工作报告 (2017-1-4 10:04:09)
- 镇社会劳动保障事务中心关于窗口单位工作作风自查自纠工作报告按照县关于2016年第四季度县人力资源和社会保障系统窗口单位工作作风建设的通知要求。我事务中心在镇领导的高度重视下，认真安排部署。以作风建设为...
- 论用人单位违法解除劳动合同的法律责任 (2007-11-19 8:55:56)
- [内容摘要]违法解除劳动合同，不同于依法解除劳动合同；违法解除劳动合同的赔偿，不同于依法解除劳动合同的经济补偿。追究用人单位违法解除劳动合同的赔偿责任，主要适用《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办...
- 未与员工签订书面劳动合同，用人单位被裁决支付双倍工资 (2008-8-7 23:06:00)
- 【案情简介】范某自2006年入职深圳市龙岗区公司，月工资为4000元。公司一直未与范某签订书面劳动合同。2008年5月1日，范某因故离职。之后范某向深圳市龙岗区劳动争议仲裁提起劳动争议仲裁，要求公司支...
- 合同期内用人单位可以变更劳动者工作岗位吗？ (2008-10-17 9:29:47)
- 有两种情况在合同期内用人单位是可以变更劳动者工作岗位的。根据原劳动部办公厅《关于职工因岗位变更与企业发生劳动争议等有关问题的复函》（劳办发〔1996〕100号）的规定精神，符合以下情况，用人单位可以变...
- 用人单位解除劳动合同 (2008-10-19 9:59:31)
- 经济补偿，是指用人单位违反劳动合同的有关规定或者解除劳动合同时，必须依法发给劳动者经济补偿金（以货币形式）。但是，支付经济补偿金是需要条件的。根据《劳动法》的规定，用人单位支付经济补偿金的条件包括：1...
- 因客观情况变化，用人单位对解除劳动合同的职工如何支付经济补偿？ (2008-12-7 12:36:29)
- 因客观情况变化，用人单位对解除劳动合同的职工如何支付经济补偿？kqe按照《劳动法》的规定和劳动部《关于支付经济补偿的办法》，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人...
- 开展用人单位遵守劳动合同法百日专项检查行动工作总结 (2012-11-29 14:14:57)
- 为贯彻落实《劳动合同法》，进一步规范用工单位用工行为，切实维护广大劳动者的合法权益，我千峰北路社区劳动保障站的工作人员在区劳动局及街办劳动保障所的指导下，在本辖区内开展了“关于开展用人单位遵守劳动合同...
- 展开用人单位遵守劳动合同法百日专项检查行开工作总结 (2013-6-10 10:19:41)
- 为贯彻落实《劳动合同法》，进一步规范用工单位用工行为，切实维护广大劳动者的正当权益，我千峰北路社区劳动保障站的工作职员在区劳动局及街办劳动保障所的指导下，在本辖区内展开了“关于展开用人单位遵守劳动合同...
- 开展用人单位遵守劳动合同法百日专项检查行动工作总结范文 (2013-6-13 19:58:00)
- 为贯彻落实《劳动合同法》，进一步规范用工单位用工行为，切实维护广大劳动者的合法权益，我千峰北路社区劳动保障站的工作人员在区劳动局及街办劳动保障所的指导下，在本辖区内开展了“关于开展用人单位遵守劳动合同...
- 天津市用人单位招用务工农民劳动合同书 (2013-7-28 2:58:09)
- 甲方（用人单位）名称：法定代表人：地址：乙方（劳动者）姓名：年龄：性别：民族：户籍所在地：省市县（区）乡（镇）村（街）居民身份证号码：现住址：根据《劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定，甲乙...
- 云南省用人单位解除终止劳动合同证明书 (2015-7-27 8:55:49)
- 云南省用人单位解除(终止)劳动合同证明书编号：因依据《劳动合同法》第条项之规定和劳动合同第十八条项之约定，双方于年月日签订的年月日起至年月日止或的劳动合同于年月日解除（终止）。乙方解除（终止）劳动合同...
- 劳动和社会保障局落实《劳动法》自查情况汇报 (2006-11-29 21:32:34)
- 区人事劳动和社会保障局贯彻执行《劳动法》及相关法律法规自查情况汇报区人大主任、各位副主任：按照区人大《检查方案》的要求，我局本着实事的原则，对贯彻执行《劳动法》及相关法律法规实施情况，进行了深入细致的...
- 劳动和社会保障局关于处置劳动保障群体性突发事件应急预案 (2006-11-29 15:29:35)
- 为妥善处置群体性突发事件，维护正常工作秩序和社会稳定，根据省劳动保障厅文件《关于印发<省处置劳动保障群体性突发事件应急预案>的通知》和办发〔2004〕12号文件《印发<关于妥善处置群...
- 县劳动和社会保障局关于处置劳动保障群体性突发事件应急预案 (2006-11-29 19:12:48)
- 县劳动和社会保障局关于处置劳动保障群体性突发事件应急预案为妥善处置群体性突发事件，维护正常工作秩序和社会稳定，根据省劳动保障厅文件《关于印发<省处置劳动保障群体性突发事件应急预案>的通知》...
- 劳动保障局构建和谐劳动保障机制经验介绍材料 (2007-11-2 5:27:24)
- 构建和谐劳动保障机制为经济社会发展保驾护航（2005年9月1日）就业是民生之本，收入分配是民生之源，社会保障是民生之安全网，协调的劳动关系是和谐社会的基础。劳动保障部门承担着统筹城乡就业、健全社会保障...
- 市劳动和社会保障局劳动保障工作总结 (2007-12-7 13:22:06)
- 市劳动和社会保障局劳动保障工作总结今年来，我市的劳动保障工作在市委领导下，在市人大、政协的支持监督下，根据市第九届代表大会六次会议提出的奋斗目标和上级劳动保障部门的工作部署，以为指导，认真贯彻落实...
- 县劳动和社会保障局关于处置劳动保障群体性突发事件应急预案 (2007-12-18 9:30:03)
- 为妥善处置群体性突发事件，维护正常工作秩序和社会稳定，根据省劳动保障厅文件《关于印发的通知》和办发〔2004〕12号文件《印发的通知》要求，结合劳动保障部门职责，制定本应急预案。一、工作原则1、在统一...
- （街道劳动保障事务所）2004年社会与劳动保障工作情况的报告 (2007-12-28 16:46:14)
- 各位领导：根据、区的精神，就业是民生之本，做好就业与再就业工作关系到人民群众的切身利益，也是践行的体现。一年来，我们街道认真贯彻执行了劳动保障的各项法律、法规，切实做好社会和劳动保障工作，较好地完成了...
- （镇劳动保障所）2004年劳动保障工作总结 (2007-12-28 17:00:04)
- 加快剩余劳动力转移拓宽农民增收渠道──金马劳动保障所2004年工作总结2004年，是深入贯彻精神，全面建设小康社会的关键之年，做好劳动保障工作是农村经济增效、农民增收的有效途径。我镇的劳动保障工作在镇...
- 新形势下如何开展劳动保障工作新形势下如何开展劳动保障工作 (2008-2-1 10:19:23)
- 随着“会议”的胜利闭幕全社会掀起了认真落实、全面构筑和谐社会的行动热潮。在首都经济发展进程中，劳动保障工作紧跟时代步伐，在解决群众关注热点、难点问题上，开拓创新，积极进取，取得了丰硕的成果。做为首都区...
- 市劳动保障局局长在全市劳动保障工作会议上的讲话 (2008-10-20 23:27:22)
- 市劳动保障局局长在全市劳动保障工作会议上讲话１月２５日，佛山市全市劳动保障工作会议在禅城召开。我市五区劳动保障部门的领导、市劳动保障局和市社保基金管理中心科室以上的领导参加了会议。在会上，市劳动保障局...
- 人事和劳动社会保障局劳动保障工作情况汇报 (2009-5-5 20:44:23)
- 内容摘要：二00六年以来，我县劳动和社会保障工作在正确领导和上级业务部门的关心支持下，以和大会精神为指导，紧紧围绕二00六年以来，我县劳动和社会保障工作在正确领导和上级业务部门的关心支持下，以...
- 劳动保障典型经验构建社区信息网络平台 推进劳动保障工作工作总结 (2012-12-2 10:19:46)
- )</&83cript>近年来，我市利用社区建设示范城市的优势，将社区信息网络平台建设作为重中之重，在“六统一”的基础上，构建街道社区劳动就业和社会保障服务信息网络工作平台，通过现代化手...
- （街道劳动保障事务所）去年社会与劳动保障工作情况的报告 (2013-7-24 1:24:58)
- 2007020612:27:26..各位：、区的精神，就业是民生之本，就业与再就业工作关系到的切身利益，践行思想的体现。一年来，街道了劳动保障的法律、法规，社会和劳动保障工作，地了任务，现报告如下：一...
- 劳动模范劳动和和会保障局劳动工资科科长事迹材料 (2012-4-25 7:18:39)
- 劳动模范劳动和和会保障局劳动工资科科长事迹材料我叫，今年33岁，是盟劳动和和会保障局劳动工资科科长，回首在劳动保障战线奋斗的历程，可以说是充分得到教育、培养和锻炼的过程，我为所从事的崇高职业而自豪，我...
- 单位乔迁致词（劳动社会保障） (2007-6-21 8:10:38)
- 今天是一个特殊的日子，在蓝天高远金秋收获的九月里，我们相聚一起，携手欢庆，迎来了瞩目已久的大喜事—县社保局办公楼乔迁庆贺典礼。首先，我谨代表社保局的全体干部职工，向百忙之中抽空前来庆贺的省市领导以及到...
- 劳动保障局创建文明单位工作总结 (2007-6-29 7:52:17)
- 近年来，我局在开展创建两个文明建设中坚持以为指导，落实，从改革发展稳定大局出发，以三百项目大会战、推进我市经济提速发展为动力，以促进就业和再就业工作为重点，以维护社会稳定为目标，积极采取措施，推进全市...
- 市劳动和社会保障局局属各单位分析评议阶段情况总结 (2007-12-7 13:26:18)
- 8月18日，局属8个单位转入分析评议阶段以来，在市委督导组的指导下，局对局属各单位分析评议工作高度重视，不断强化措施，精心组织，各单位紧紧围绕“受教育、灵魂受触动、后进被警示、得提高”的要求，始终把学...
- 县劳动和社会保障局市级文明单位申报报告 (2007-12-19 9:39:26)
- 市级文明单位申报报告县劳动和社会保障局2005年以来，县劳动保障局以和为指导，以构建和谐社会为目标，以为人民服务为主题，认真贯彻落实关于精神文明建设工作的部署，把素质教育和三个文明创建活动有机结合起来...
- 县劳动和社会保障局市级文明单位申报报告 (2008-5-23 10:08:55)
- .市级文明单位申报报告县劳动和社会保障局2005年以来，县劳动保障局以和为指导，以构建和谐社会为目标，以为人民服务为主题，认真贯彻落实关于精神文明建设工作的部署，把素质教育和三个文明创建活动有机结合起...
- 单位劳动保障规章制度 (2008-6-10 10:46:11)
- r/>第1条为规范.单位和员工的行为，维护.单位和员工双方的合法权益，根据劳动法及其配套法规、规章的规定，结合的实际情况，制定本规章制度。第2条是在.市民政局注册的民办非企业单位的。法人代表：.；业务...
- 2006年区劳动人事和社会保障局人事单位工作总结 (2008-12-6 1:33:09)
- 2006年12月5日按照市人事局关于开展综合调研的要求，《二oo六年人事工作要点》和我局年初工作计划，我局今年的人事工作全面完成全年目标任务。现将全年人事工作情况汇报如下。第一部分创建三强班子四好队伍...
- 劳动和社会保障局2006年单位工作总结和2008年工作思路 (2008-12-6 1:33:15)
- 劳动和社会保障2006年单位工作总结和2008年工作思路2006年，我县劳动和社会保障工作在正确领导和上级业务部门的及时指导下，认真落实全县经济工作和省市劳动保障工作会议精神，围绕、全年工作大局和...
- 城区劳动和社会保障局年度单位工作总结 (2008-12-6 1:33:41)
- 进一步建立和完善社会保障体系，切实维护广大人民群众的根本利益，是贯彻落实的具体体现。一年来，我局深入贯彻落实、省、市有关劳动和社会保障工作的会议精神，统一思想、抓住机遇、开拓进取、迎难而上，认真组织实...
- 劳动保障局办公室年度单位工作总结 (2008-12-6 1:34:01)
- 近几年来，在市劳动和社会保障局的领导下，我们结合内部管理工作目标，围绕综合服务、文秘宣传、档案管理、后勤服务等工作重点，不断提高办公室综合管理水平，努力强化办公室综合管理职能，为推动我市养老保险事业发...
- 区劳动和社会保障局上半年单位工作总结及下半年工作打算 (2008-12-6 1:37:46)
- 2008年上半年，我局在、区的正确领导和上级业务部门的具体指导下，以和为指导，深入贯彻落实、省、市劳动保障工作会议精神，围绕落实政策、完善制度两个重点，狠抓城乡统筹就业、社会保障体系建设、劳动关系调整...
- 市劳动保障局2005年创建文明单位工作总结 (2010-11-20 11:49:07)
- 市劳动保障局2005年创建文明单位工作总结市劳动保障局2005年创建文明单位工作总结2005年，我局在市委正确领导下，在市文明办的精心指导下，以创建文明位为契机，以提高干部职工素质为重点，以岗位创...
- 2013年人事劳动保障局单位工作总结 (2013-6-5 1:20:59)
- 2013年区人事劳动和社会保障局在、区的下，精神，以思想为,学习实践活动，科学发展、社会主题，以保增长保民生保稳定为，效能建设活动，人事劳动保障工作，的工作和区下达的任务。人事工作一、圆满事业2013...
- 人事劳动保障单位工作总结 (2013-10-10 7:47:31)
- 您一定为写一篇工作总结报告头痛过，也许对于步入职场已久的人来说是一个如家常便饭般平常，但对于刚接触不久或者第一次接触的生手来说，工作总结是一件令人束手无策的事情。你想快速入门快速上手吗，那就赶快收藏我...
- 劳动和社会保障局政风行风自查自评报告 (2006-11-29 15:29:38)
- 近几年来，我局在委的领导下，在上级业务主管部门具体指导下，坚持以为指导，按照为工作出发点，围绕提升劳动就业和发展各项社会保障事业的总体目标，加大工作力度积极开拓进取，坚持为群众办实事。认真抓好本单位的...
- 劳动和社会保障局个人2004年廉政建设自查报告 (2006-11-29 16:19:55)
- 二○○四年以来，本人认真执行、省、市关于建设的若干规定，以身作则，率先垂范，依法从政，从严治政，同时，加强对分管部门建设工作的领导和监督，有力地促进了部门的建设工作，按照长责办发[2004]5号文件要...
- 企业劳动保障工作自查报告 (2007-8-13 7:55:23)
- 今年是公司全面发展的战略转折期。这一年，我们围绕中心抓核心，突出创新求发展，完善了集团公司法人治理结构，形成了科学、合理的现代企业运行机制，集团公司“三个重点、两个提升、一个突破”的目标已基本实现，企...
- （劳动和社会保障局个人）2004年廉政建设自查报告 (2007-8-13 7:58:45)
- 二○○四年建设自查报告二○○四年以来，本人认真执行、省、市关于建设的若干规定，以身作则，率先垂范，依法从政，从严治政，同时，加强对分管部门建设工作的领导和监督，有力地促进了部门的建设工作，按照长责办发...
- 县劳动保障局机关效能建设工作自查情况汇报 (2007-8-14 8:31:42)
- 县劳动保障局效能建设工作自查情况汇报县效能办：今年来，我局效能建设工作，紧密结合劳动保障工作实际，以依法行政和规范办事行为为重点,以建设一支“、勤政、务实、高效”的劳动保障干部队伍为目标，加快管理制度...
- 县劳动保障局机关效能建设工作自查汇报 (2007-10-31 19:10:55)
- 县效能办：今年来，我局效能建设工作，紧密结合劳动保障工作实际，以依法行政和规范办事行为为重点以建设一支“、勤政、务实、高效”的劳动保障干部队伍为目标，加快管理制度化、规范化建设步伐，全面推进效能建设，...
- 劳动和社会保障政风行风自查自评报告 (2007-11-2 6:56:22)
- 塘桥镇劳动和社会保障所于二oo一年年底，由社保所和劳动所合并组建而成。现有职工5名，其中3名。我们所负责全镇各类企事业单位和农村的城镇职工养老保险和农民养老保险的参保工作，征缴部分社会养老保险费，帮助...
- 劳动和社会保障局个人2007年廉政建设自查报告 (2007-12-5 9:24:42)
- 二○○七年以来，本人认真执行、省、市关于建设的若干规定，以身作则，率先垂范，依法从政，从严治政，同时，加强对分管部门建设工作的领导和监督，有力地促进了部门的建设工作，按照长责办发[2007]5号文件要...
- 市劳动和社会保障局社会治安综合治理和维护稳定工作自查报告 (2009-1-9 0:29:48)
- 市劳动和社会保障局社会治安综合治理和维护稳定工作自查报告2008年以来，我局社会治安综合治理和维护社会稳定工作始终坚持以为指导，紧紧围绕精神，认真贯彻落实，促进社会和谐，切实加强组织领导，建立健全各项...
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