中层竞争上岗演讲稿:竞聘上岗演讲稿 (2013-6-29 6:26:57)
尊敬的各位领导、评委、大家好!我叫金双恩,我竞聘的职位是办公室(处)主任。我感谢领导和给我这次展示自我的机会,同时,我真诚欢迎领导和对我进行评议和考察。首先,我竞聘办公室(处)主任这个职位,是因为我愿...
银行中层干部副职竞聘演讲稿及答辩问题 (2013-6-29 9:30:22)
银行中层干部副职竞聘演讲稿及答辩问题17尊敬的各位领导、各位同事:;大家好!首先感谢行领导给我们提供了这样一个公平竞;下面作一下自我介绍,我叫,今年31岁,大专;第一、有较强的工作能力;第二、取得了较...
小学中层干部竞聘上岗实施方案 (2011-11-21 12:19:21)
为进一步加强我校中层干部队伍建设,建立起竞争择优、充满活力的用人机制,促进学校内涵式可持续发展,根据园林教育分局有关精神,决定对目前学校机构设置进行调整,同时进行新一轮中层干部的公开选拔工作,制定本实...
县医疗卫生单位中层干部竞聘上岗的实施方案 (2012-11-10 21:58:43)
县医疗卫生单位中层干部竞聘上岗的实施方案(讨论稿)为了适应医疗卫生事业发展的新形势,培养德才兼备的中层干部,进一步优化领导班子结构,根据《干部选拔任用工作条例》,结合我县卫生工作实际,经局研究,决定在...
2023年医院管理内设机构中层干部竞聘上岗方案 (2023-7-19 18:02:28)
2023年医院管理内设机构中层干部竞聘上岗方案为提高我院干部队伍的综合素质,建立健全能上能下、优胜劣汰的干部队伍管理机制,全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针,根据《干部选拔任用工作条例》及干部选拔...
中层干部竞聘上岗工作实施方案 (2014-7-5 8:40:37)
中层干部竞聘上岗工作实施方案市卫生局:为了认真落实卫生事业单位人事制度改革政策,拓宽选人用人渠道,健全与完善“全员聘用,竞争上岗,双向选择”为主要内容的能进能出和能上能下的用人机制,充分调动工作人员的...
学校中层领导干部竞聘上岗实施方案 (2014-7-13 1:33:59)
学校中层竞聘上岗实施方案一、指导思想为进一步深化学校干部人事制度改革,建立公开、平等、竞争、择优的用人机制,加快培养和建设一支富有生机与活力,精通教育、善于管理的高素质学校队伍,促进学校各部门卓有成效...
初中中层干部竞聘上岗实施方案 (2014-9-24 11:17:09)
初中中层干部竞聘上岗实施方案为深化我校干部制度改革,完善中层干部选拔任用办法,形成富有生机与活力、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制,建设一支作风过硬、能力突出、开拓进取、奋发向上的中层干部队伍,结...
县疾控中心中层干部竞聘上岗实施方案 (2015-12-28 9:41:34)
宝疾控〔2015〕8号县疾控中心2015年中层干部竞聘上岗实施方案各科室:为进一步推进中心干部人事制度改革,拓宽选人用人渠道,建设一支素质高、能力强的中层干部队伍,根据《干部选拔任用工作条例》和干部能...
在科级干部竞争上岗演讲答辩会上的讲话 (2008-12-6 20:06:06)
在科级干部竞争上岗演讲答辩会上讲话刚才,参加竞争上岗的25位干部职工都做了精彩的演讲和答辩,每个人都展现了自我,既大胆讲出了自己的优势,又对所竞争的岗位提出了很好的设想,有些想法也非常值得借鉴,总之讲...
中层干部竞聘上岗演讲材料(地籍科科长) (2007-11-2 2:31:57)
尊敬的各位评委、领导、,大家好!首先,非常感谢组织给了我一个“推销自已”、“副而思正”的机会,本人要竞聘的岗位是地籍科科长。我叫陈某某,今年36岁。大专文化程度年参加工作;。地籍科是我局的综合部门,主...
中层干部竞聘上岗演讲材料地籍科科长 (2007-12-3 10:39:58)
尊敬的各位评委、领导、,大家好!首先,非常感谢组织给了我一个“推销自已”、“副而思正”的机会,本人要竞聘的岗位是地籍科科长。我叫陈某某,今年36岁。大专文化程度年参加工作;。地籍科是我局的综合部门,主...
2007年组织部机关中层干部竞聘上岗演讲稿 (2007-12-7 8:44:48)
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:大家好!今天,我本着检验、学习、提高的目的走上这个演讲台。我热爱,在我决定参加这次公开竞争之前,思考再三,有些犹豫,但我最后还是决定参加了。理由有三:理由一、表明我...
纪检监察干部中层副职副主任竞聘上岗演讲稿 (2010-7-19 13:42:15)
纪检监察干部中层副职副主任竞聘上岗演讲稿:尊敬的各位领导、同事们:你们好!首先,感谢你们给我提供这次展示自己、推销自己的舞台!借此机会,我感谢大家在以往工作对我的关怀和帮助,同时,我恳请大家今天一如既...
国土局中层干部竞聘上岗演讲稿范文 (2010-11-14 12:53:36)
尊敬的各位评委、领导、,大家好!首先,非常感谢组织给了我一个“推销自已”、“副而思正”的机会,本人要竞聘的岗位是地籍科科长。我叫,今年3岁。大专文化程度年参加工作。地籍科是我局的综合部门,主要负责全局...
中层干部竞聘上岗制度(医院)竞职演讲 (2010-12-2 13:54:20)
医院中层干部竞聘上岗制度1.指导思想以为指针,进一步引入竞争激励机制,使优秀人才脱颖而出,激励全院干部职工恪尽职守,努力进取,奋发有为,积极拼搏,建设一支素质佳、水平高、能力强的医院管理队伍,以适应医...
学校中层干部竞聘上岗演讲稿 (2011-2-14 12:16:46)
尊敬的各位领导,老师:大家好!我首先感谢领导,的信任和支持,给我这个机会参加竞职演讲.我叫章静,现年47岁,,大学本科学历,1979年8月参加工作,1986年开始参与学校管理工作至今,一直战斗在教学一...
规划局中层干部竞聘上岗演讲稿 (2011-8-28 23:11:12)
各位领导,各位同事,大家好!今天是我第二次站在竞聘的演讲台上,第一是为了积极参与,响应局的这一举措;第二是履行在任中层干部的责任;第三是通过竞聘演讲,也让大家对我有所了解。首先,我非常赞同这样的竞聘上...
乡镇政府中层干部竞聘上岗演讲稿 (2011-12-1 17:49:01)
乡镇中层干部竞聘上岗演讲稿文章摘要:工作能否正常运行,事业能否健康发展,班子团结、同事和睦是的。我认为应团结一切力量,扎实工作,着力在工作业绩上有新的突破。要与及片总支保持一致,在实际工作生活中要与同...
市委组织部关中层干部竞聘上岗演讲稿 (2011-12-2 9:52:39)
市委组织部关中层干部竞聘上岗演讲稿尊敬的各位领导,各位评委,各位同事:大家好!我叫,富兰克林有句名言:推动你的事业,不要让你的事业来推动你。今天,我正是为推动我的事业而演讲。泰戈尔曾经说过,“生命应当...
2012规划局中层干部竞聘上岗演讲稿 (2011-12-29 10:14:49)
推荐阅读:忠于职守是工作的基础,真诚踏实和努力奉献则是做人的原则,这些就是我的特点,也是我的追求,更是我工作和生活的导向。学无止境,我会不断学习,因为身上还有太多的缺点需要修正,还有许多的茫然需要去领...
浦口中专校中层干部竞聘上岗演讲稿 (2012-12-26 10:09:51)
资源类别:演讲稿文件格式:doc运行平台:win9/p/2000/2003资源语言:简体中文推荐等级:文件作者:来源于网络解压密码:更新时间:2012121414:34:00特别说明:本站资源仅供个人...
中层干部竞聘上岗演讲稿1 (2013-6-30 6:47:39)
57中层干部竞聘上岗演讲稿1中层干部竞聘上岗演讲稿;各位领导,各位评委:;大家好!;我竞聘的岗位是校实训中心副主任,竞聘这个岗位我有;1、我具备较全面和坚实的专业知识背景:自我一九九;2、我对学校当前...
中等专业学校中层干部竞聘上岗演讲稿 (2013-7-24 4:00:49)
中等专业学校中层干部竞聘上岗演讲稿本人1988年7月毕业于常州技术师范学院,同年8月分配至江浦桥林中学任教,1990年8月调至浦口中专校工作至今,2001年8月南京师范大学旅游管理专业本科毕业,长期从...
公司中层干部竞聘上岗演讲稿 (2014-7-6 20:19:58)
公司中层干部竞聘上岗演讲稿尊敬的各位领导、各位来宾:大家好!作为的一员,很高兴能够参与我公司科级干部的竞聘上岗!想起爱因斯坦有句名言:“推动你的事业,.尊敬的各位领导、各位来宾大家好:作为的一员,很高...
组织部机关中层干部竞聘上岗演讲稿 (2014-7-9 11:55:58)
尊敬的各位领导,各位评委,各位同事:大家好!我叫,富兰克林有句名言:推动你的事业,不要让你的事业来推动你。今天,我正是为推动我的事业而演讲。泰戈尔曾经说过,生命应当如夏季的鲜花一样绚烂。明年,我将步入...
2015年法院中层干部竞聘上岗演讲稿 (2015-4-23 7:51:18)
2015年法院中层干部竞聘上岗演讲稿尊敬的各位评委、领导:大家好!首先非常感谢院搭起了竞争的平台,给了我一次推销自已的机会。这次竞争其实是才能的竞争、品德的竞争、实绩的竞争。通过竞争,人人都有居安思危...
法院中层干部竞聘上岗演讲稿 (2017-3-7 10:47:57)
尊敬的各位评委、领导:大家好!首先非常感谢院搭起了竞争的平台,给了我一次推销自已的机会。这次竞争其实是才能的竞争、品德的竞争、实绩的竞争。通过竞争,人人都有居安思危、不进则退的危机感,人人都有奋发图强...
信息股股长竞争上岗演讲稿(中层干部竞争上岗) (2007-6-21 8:12:41)
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:大家好!竞争是一种追求,竞争是一种责任,竞争是一种奉献,竞争更是一种进步。首先感谢组织上给予我们这样一个展示自我、提高自我的机会!我将珍惜这次机会,勇敢地走上台来,...
税务局中层领导干部竞聘答辩书 (2010-11-20 10:22:35)
文章标题:税务局中层竞聘答辩书各位领导、各位评委:我叫,今年岁。19年参加税收工作后,在基层从事过专管员、会计工作文秘部落年,年调入市局税政科从事税收业务工作,98年底机构改革后任市局税收管理一科副科...
竞聘演讲稿-地税中层竞争上岗演说竞职演讲 (2010-12-2 13:56:09)
各位领导、各位同仁:大家好时值数九严寒,随着全市地税机构和干部人事制度改革的全面推进,我们全局干部正呼吸着春的气息,沐浴着春的洗礼,迎来了崭新的机遇和挑战。今天,我走上竞职演讲台,心中百感交集,一是...
校长竞聘上岗演讲稿 小学竞聘上岗演讲稿 (2010-7-19 13:41:48)
校长竞聘上岗演讲稿小学竞聘上岗演讲稿尊敬的各位评委,老师们:&大家好!我首先感谢各位评委,老师们的信任和支持,非常荣幸我有这个机会来参加校长竞聘上岗演讲。我叫,,有人说,在...
税务局中层领导干部竞争答辩书竞职演讲 (2010-12-2 13:55:44)
各位领导、各位评委:我叫,今年&岁。19年参加税收工作后,在基层从事过专管员、会计工作文秘部落年,&年调入市局税政科从事税收业务工作,98年底机构改革后任市局税收管理一科副科长,&nb...
医院中层干部竞聘上岗制度 (2007-3-2 7:49:32)
1.指导思想以为指针,进一步引入竞争激励机制,使优秀人才脱颖而出,激励全院干部职工恪尽职守,努力进取,奋发有为,积极拼搏,建设一支素质佳、水平高、能力强的医院管理队伍,以适应医院建设发展的需要。2.中...
中层干部竞聘上岗制度(医院) (2007-11-20 8:45:13)
医院中层干部竞聘上岗制度1.指导思想以为指针,进一步引入竞争激励机制,使优秀人才脱颖而出,激励全院干部职工恪尽职守,努力进取,奋发有为,积极拼搏,建设一支素质佳、水平高、能力强的医院管理队伍,以适应医...
关于中层干部实行竞聘上岗的暂行办法 (2008-3-20 15:25:34)
第一章总则第一条以转换用人机制为核心,进一步深化校内组织人事制度改革,破除职务“终身制”,使用人制度由“按身份管理”向“按岗位管理”转化,真正实现“能进能出、能上能下”的灵活用人机制和竞争激励机制。结...
中层干部竞聘上岗规章制度(医院) (2008-12-6 21:15:11)
医院中层干部竞聘上岗规章制度1.指导思想以为指针,进一步引入竞争激励机制,使优秀人才脱颖而出,激励全院干部职工恪尽职守,努力进取,奋发有为,积极拼搏,建设一支素质佳、水平高、能力强的医院管理队伍,以适...
中层职员竞聘上岗实施方案范本 (2013-6-30 6:59:45)
52中层职员竞聘上岗实施方案(范本)中层职员竞聘上岗实施方案;(仅供参考);为深入贯彻落实精神,深化事业单位人事制; 4、具有胜任竞聘岗位所需的行政管理、组织协调、;竞争人员进行民主测评,并量化计分,...
学校中层干部竞争上岗演讲稿竞职演讲 (2010-12-2 13:54:30)
各位领导、各位老师:?ml:namespaceprefi=ons=urn:schemasmicrosoft:office:office>我首先感谢领导信任和支持,给我这个机会参加竞职演讲。我叫万永春,...
公安中层竞聘上岗演讲稿 (2014-12-20 8:40:59)
公安中层竞聘上岗演讲稿尊敬的各位领导、各位评委,大家好!在这激情飞扬的奥运八月,感谢市局不拘一格、唯才是举,为我们广大民警提供了这样一个实现梦想,展示才华的机会与平台。今天,我演讲的题目是“爱岗敬业,...
县农业局中层干部竞争上岗实施方案 (2006-11-29 11:11:53)
县农业局中层干部竞争上岗实施方案为科学合理选拔任用干部,加强干部队伍自身建设,按照上级的有关政策和要求,结合我局实际,经局班子会研究通过,特制订本方案。一、指导思想和基本原则1、坚持干部队伍“四化”方...
在县政府办公室中层干部竞争上岗动员会上的讲话 (2006-11-29 12:58:38)
根据昨天下午主任办公会议的安排,今天召开办公室全体会议,动员部署中层干部竞争上岗工作。府办在去年“一学双创”活动中就提出了“中层干部竞争上岗、一般双向选择”的思路,可以说,这项决定是经过周密考虑、精心...
关于机关中层干部轮岗交流和部分岗位竞争上岗的实施方案 (2007-11-2 21:48:01)
委各室、处、局,各镇、乡、街道:为了深化干部人事制度改革,完善干部队伍管理的竞争、激励机制,形成富有生机与活力,有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制,着力推进我区干部队伍建设,为开发区的全面发展打好坚...
中层干部竞争上岗工作动员会上的讲话 (2008-1-16 15:22:10)
中层干部竞争上岗工作动员会上讲话根据职院县级队伍建设的实际和需要,市委决定对职院部分中层正职岗位实行竞争上岗,今天召开这个会议,主要是对竞争上岗工作进行动员和部署。为确保这次竞争上岗工作顺利进行,下面...
在市检察院机关中层干部空缺岗位竞争上岗动员会上的讲话 (2008-7-7 9:11:12)
经与市委组织部、市委政法委协商同意和认真的准备工作,市院中层干部空缺岗位竞争上岗工作,从今天开始,准备用几天时间进行这项工作。最近一段时间,都很关心这件事,也很重视,一直在考虑进行这项工作,进行了多次...
市委党校部分中层干部竞争上岗实施方案 (2008-11-5 8:27:08)
为了加快我校干部人事制度改革步伐,创造一个公开、公正、竞争、择优的选人用人环境;建立一套干部能上能下、能进能出、充满生机和活力的管理机制;培养和造就一支精干、高效、廉洁的干部队伍,根据《干部选拔任用工...
职院中层干部竞争上岗工作动员会上的讲话 (2013-6-3 22:45:18)
根据职院县级队伍建设的实际和需要,市委决定对职院部分中层正职岗位实行竞争上岗,今天召开这个会议,主要是对竞争上岗工作进行动员和部署。为确保这次竞争上岗工作顺利进行,下面,我就如何搞好这项工作讲以下几点...
中学中层干部竟聘上岗实施方案 (2013-6-18 6:28:47)
中学中层干部竟聘上岗实施方案提要:竟聘上岗人员实行任期制,任期一般为3学年(包括试用期—年)。聘期内享受中层干部工资待遇和职务津贴,聘期满后,经考核称职可续聘中学中层干部竟聘上岗实施方案为进一步深化我...
司法局中层干部竞争上岗实施方案 (2013-7-29 7:42:00)
为进一步优化司法行政干部队伍结构,配齐配强中层干部力量,促进司法行政各项工作顺利开展,根据《公务员法》、《关于进一步加强政法系统科级及以下干部交流工作的意见》、《县群及事业单位中层干部管理办法(试行)...
中层干部及单位法人竞争上岗工作方案 (2015-5-29 6:48:33)
因干部人事调整,我局部分内设机构及下属事业单位出现职位空缺。为推进干部选拔任用民主化进程,提高选人用人公信度,建立健全“公开、平等、竞争、择优”的选人用人机制,根据组织、人事部门相关要求,经局研究,决...
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中层干部竞聘上岗演讲答辩会方案