当前信息
- 办事处2016年目标管理绩效考评自查报告 (2016-12-2 8:31:11)
- 办事处2016年目标管理绩效考评自查报告根据《市区2016年度目标管理绩效考评办法》（叶办发〔2016〕20号）文件精神，我办本着实事、求真务实的态度，针对考核指标，逐条，认真开展了自评工作。现将自评...
- 市政管理局2017年绩效考评工作任务情况汇报 (2017-11-14 9:08:22)
- 市政管理局2017年绩效考评工作任务情况汇报根据县绩效办《关于做好县2017年度绩效宣传展示和社会评价展示的通知》，结合我局承担百色市、本县年度绩效考评工作任务，将重点工作、重大项目、民生工程的实施情...
- 2013年房地产管理科绩效考评汇报材料 (2014-4-27 13:21:47)
- 各位领导、我是建设规划局房地产管理科科长，房地产管理科的工作职能主要分三大块，一是房地产行业管理，主要是房地产业；二是物业行业管理；三是住房保障工作，包括保障性住房工程建设、分配、管理等任务。科室人员...
- 小学目标管理考评工作汇报材料 (2017-3-2 15:38:26)
- 征村乡小学目标管理考评工作汇报材料2016年度征村中小紧紧围绕工作部署、遵照县教育体育局的工作要求，贯彻落实精神，坚持依法办学、依法治校，全面完成了今年我乡的各项教育指标。现将具体工作汇报如下：一...
- 市住建委2016年目标管理绩效考核工作目标任务完成情况自查报告 (2017-2-22 10:04:56)
- 市住建委2016年目标管理绩效考核工作目标任务完成情况自查报告督查室：根据《关于开展2016年目标管理绩效考核工作的通知》，市住建委附件中评分标准细化的项目，逐项整理有关数据，现将有关情况报告如下：一...
- 全县应急管理目标考评情况汇报 (2013-7-11 8:35:40)
- 推荐阅读：年度，在各地各部门的共同努力下，全县应急管理工作取得了一定成效，但也存在一些不容忽视的问题。一是应急运行机制不够健全。各部门之间主动协调、相互协作的不强，多方协同处置突发事件工作机制不完善，...
- 区人大机关2008年目标管理绩效考核工作落实情况汇报 (2009-1-4 2:39:48)
- 区人大2008年目标管理绩效考核工作落实情况汇报今年以来，区人大坚持以和为指导,按照建设廉洁、勤政、务实、高效的要求，以加强制度建设、严格考核奖惩为抓手，以提高服务水平、推进人大事业跨越发展为目的，进...
- 区水库移民工作管理局2013年绩效考评工作自评报告 (2014-7-13 6:41:32)
- 高新区绩效考评领导小组办公室：根据你办《关于开展2013年度绩效考评工作的通知》（高新绩办发〔2011〕1号）文件精神，现将我局绩效考评工作自评情况报告如下：一、2013年绩效考评指标（年度工作目标分...
- 绩效管理考评工作座谈会讲话 (2013-7-31 6:47:35)
- 绩效管理考评工作座谈会讲话同道们：今天召开的这个会，是我们在年初召开的上研究市一级绩效考评工作时确定的，已酝酿了个月时间。由于这样那样的缘由，拖到今天才开这个会，这个会确切。刚才，市绩效办的负责同道个...
- 2017年度档案管理绩效考评工作方案 (2017-10-14 9:20:05)
- 2017年度档案管理绩效考评工作方案根据《县2017年度绩效考评指标》中涉及档案管理绩效考评内容，结合我县档案管理工作实际，特制定本方案。一、考评对象2017年涉及档案管理工作绩效考评的乡（镇）、县直...
- 2017年度绩效管理与考评工作方案 (2017-12-19 9:29:06)
- 2017年度绩效管理与考评工作方案根据《市2017年度绩效管理与考评工作方案》的文件精神，为深入推进我区绩效管理与考评工作，有效落实市委、和、区2017年重点工作，特制定本方案。一、目的要求贯彻及系列...
- 市政管理局2017年绩效考评工作情况自评报告 (2017-12-28 9:56:36)
- 市政管理局2017年绩效考评工作情况自评报告今年以来，根据《县市政管理局2017年度绩效考评指标体系及评分细则》，我局认真开展各项工作，取得了一定的成效，现将我局2017年绩效工作情况自评报告如下（自...
- 乡镇2016年机关事业单位工作人员“全员化”绩效考评工作情况汇报 (2017-1-7 10:55:57)
- 乡镇2016年事业单位工作人员全员化绩效考评工作情况汇报根据田绩办通〔2016〕13号及《办公室县人民办公室关于印发<县事业单位工作人员全员化绩效考评实施方案>的通知》（田办发〔2015〕...
- 2013年住建局城乡规划科绩效考评工作汇报 (2014-4-27 13:21:45)
- 县住建局城乡规划科主要负责县城规划编制；建设项目论证；参与县城规划区建设项目的规划管理；负责规划方案审查；牵头落实市对县“三改一拆”城中村改造和专项考核任务。2013年，在县关键岗位监督、考评小组的精...
- 2013年住建局城建科绩效考评工作汇报 (2014-4-27 13:22:00)
- 尊敬的各位领导：我是县住房和城乡建设规划局城市建设科科长，首先我汇报一下我科室的基本情况，我科室的工作职责是负责全县瓶装液化气、管道燃气的经营管理。负责全县园林企业资质及行业管理。牵头落实市对县、县对...
- 年度绩效考评工作汇报 (2014-6-12 7:21:35)
- 年度绩效考评工作汇报区是市的中心城区，总面积平方公里，人口万，辖镇和个街道办事处，个村民个社区居委会。年，在市委正确领导和市绩效办的悉心指导下，区深入贯彻落实，以工作实绩考核为重点，将绩效考评工作...
- 绩效考评档案材料工作完成情况汇报 (2014-7-13 6:15:11)
- 我科今年11月1日开始正式进驻区政务服务中心开展政务服务工作。在进驻筹备期间以及进驻以后，曾先后两次召开有关提高政务服务工作服务质量的会议，就如何做好个体和企业登记相关交接工作做好部署安排。此外，我局...
- 目标管理与绩效考核体系－－房地产子公司管理模式初探 (2008-3-31 9:48:52)
- [摘要：房地产集团对下属子公司的管理应该以目标管理为核心。建立统一的适用于各房地产子公司和项目的绩效考核体系是至关的，这套考核体系包括项目考核与年度考核两部分，以项目考核为主体，以年度考核对项目考核的...
- 2013年交通运输建设管理科绩效考评述职报告 (2014-4-27 13:21:58)
- 各位领导、请允许我代表交通局建设管理科向各位做2013年关键岗位的述职汇报。大家都知道交通运输局整体工作思路是建、管、养、运并重，建设管理排在首位，他所涉及的工作有两大块：一是肩负着我县交通工程建设项...
- 国税局税源管理科2013年度绩效考评述职报告 (2014-4-27 13:22:04)
- 尊敬的各位领导、各位代表：大家好！按照办公室a办[2012]67号文件要求，我代表国税局税源管理一科对我科的2013年工作进行述职，请领导和代表们评议。第一部分：基本情况我科室共有干部职工19人，其中...
- 2013年地籍管理科绩效考评述职报告 (2014-4-27 13:22:12)
- 尊敬的考评组各位领导、下面，我代表县国土局地籍管理科进行述职，请大家评议、指正。2013年，在县国土资源局的正确领导下，我科室紧紧围绕全县、全局工作和“学习型、礼仪型、高效型、廉洁型、和谐型”五型建设...
- 价格收费管理科2013年度绩效考评述职报告 (2014-4-27 13:22:38)
- 尊敬的考评组各位领导、下面，我代表价格收费管理科进行述职，请大家评议，指正。2013年，价格收费管理科在县监督考评领导的指导下，以效能建设为载体，认真贯彻落实a办〔2012〕67号文件精神，以服务社会...
- 农村水利管理站2013年度绩效考评述职报告 (2014-4-27 13:22:51)
- 县农村水利管理站水利局全额拨款事业单位，负责指导全县农村水利建设。开展农田水利工程基本建设，监督指导农田水利建设管理活动，指导全县机电排灌、灌区运行管理，推广农田节水灌溉新技术、新工艺；开展农村饮水工...
- 公务员管理科2013年度绩效考评述职报告 (2014-4-27 13:23:01)
- 根据《关于关键岗位重点监督、绩效考评的意见》，我科认真落实相关精神，认真做好各项工作，现将有关工作汇报如下：一、切实落实各项规章制度，提高办事效率和履职能力，改变服务态度，加强自身建设。将相关规章制度...
- 专业技术人员管理科2013年度绩效考评述职报告 (2014-4-27 13:23:15)
- 2013年，在正确领导下，在县考核组的督促指导下，我们科室根据局里工作的安排，认真履行自己的职责，出色地完成了各项工作。在职称评审、专业技术人员继续教育、各种资格考试报名、博士后科研工作站建设、高...
- 科技管理科2013年度绩效考评述职报告 (2014-4-27 13:23:19)
- 科技管理科是县科技局重点业务科室。科室主要职能是负责牵头制订全县科技发展战略和规划，发布县级科技计划的项目指南，承担着全县工业类科技计划项目和高新技术产业相关项目的认定管理工作。2013年，我科室围绕...
- 机关事务管理局2012年度绩效考评基层自评报告 (2014-7-13 6:18:31)
- 根据《高新区绩效考评领导小组办公室关于开展2012度绩效考评工作的通知》，高新绩办发[2011]1号、2号精神和《高新区开展工作落实年活动的实施方案的通知》，结合实际情况，现将我局2012年度绩效考评...
- 区机关事务管理局2013年度绩效考评自评报告 (2014-7-13 6:36:18)
- 今年以来，区事务管理局在、区的正确领导下，以建设富裕文明和谐新高新为目标，贯彻落实，认真履行工作职责，努力为四家班子和广大干部职工提供优质后勤服务保障，各项工作取得较好成绩，按照《高新区绩效考核暂行办...
- 绩效考评管理规章制度 (2014-10-12 21:47:59)
- 一、严格岗位责任制管理，对每个工作人员实行以主要目标岗位和德、能、勤、绩、廉为主要内容的考评，结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次，与奖惩、晋升等直接挂钩。二、考评方法和程序1、考评方法①实行...
- 公司绩效考核管理办法考评执行方案（暂行） (2021-2-28 8:59:40)
- 有限公司绩效考核管理办法考评执行方案（暂行）根据公司当前发展阶段，以效益为目标完善绩效考核办法，重点关注业务开拓。为鼓励员工积极创收，促进公司发展，对公司绩效考核管理办法作如下补充说明：一、实施目的公...
- 日电集团09年度绩效考评方案汇报 (2014-1-25 8:35:40)
- 下载:日电集团09年度绩效考评方案汇报(1).doc日用家电集团09年绩效考评方案汇报美的日用家电集团财务管理部2009年12月22日成为世界级受人尊敬和信赖的精益创新企业1/19 目1录企业集团09...
- 2013年地税办税服务厅绩效考评汇报材料 (2014-4-27 13:21:34)
- 办税服务厅是城区分局面向纳税人的服务窗口，现有工作人员12人，主要承担着辖区内上万户纳税人的各类涉税事宜的受理工作，是一个职责的纳税服务窗口。今年，大厅再次被列为关键岗位，现就我大厅的关键岗位绩效考评...
- 2013年财政局农业科绩效考评汇报材料 (2014-4-27 13:21:36)
- 县监督考评办公室：2013年，我科深入开展关键岗位活动，建立工作台账，认真履职、优化环境、加强管理、狠抓落实。牢固树立服务，有力地完成了今年工作计划及领导交办的各项工作。在上级有限的评比中获得一些荣誉...
- 2013年市政工程处绩效考评汇报材料 (2014-4-27 13:21:50)
- 今年，我处在局的正确领导下，在县考评小组领导的精心督导下，在社会各界的关心支持下，认真落实a办〔2012〕67号文件《关于关键岗位重点监督、绩效考评的意见》的各项具体内容，牢牢把握“精规划、快建设、强...
- 2013年建筑工程质监站绩效考评汇报材料 (2014-4-27 13:21:51)
- 2013年,我站被列入县级有关部门关键岗位之一，我站深深感到身上的压力和责任，为此我站全体工作人员进一步解放思想，从查找问题、破解难题入手，以服务企业、服务群众为目标，化压力为动力,加大力度，努力完成...
- 2013年财政扶贫资金绩效考评汇报 (2014-7-15 7:21:42)
- 为加强项目资金管理，提高财政专项扶贫资金使用效益，不断推进我县扶贫开发工作，根据省财政厅、省扶贫和移民办《关于开展2013年度财政专项扶贫资金绩效考评的通知》要求，县财政局、县扶贫和移民办高度重视，组...
- 工商局年度综合绩效考评汇报材料 (2015-2-7 8:44:24)
- 工商局年度综合绩效考评汇报材料湘阴县工商行政管理局2014年，我局在和省市工商局的坚强领导下，深入贯彻落实、全体会议精神，务实求为，忠诚履职，圆满完成了全年各项工作任务，取得了可喜的成绩。继上半年省工...
- 2017年教育局区、市两级绩效考评指标任务进展情况汇报 (2017-9-1 8:03:34)
- 2017年教育局区、市两级绩效考评指标任务进展情况汇报2017年以来，我局根据上级文件精神，主动承担自治区、来宾市绩效考评指标任务，积极开展工作。现将2017年度区、市两级绩效考评指标任务进展情况汇报...
- 2008年煤矿开技师管理考评工作总结及明年工作目标 (2009-3-10 15:35:56)
- 第一部分：2008年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神，严格执行公司技师管理规定，成立了以区正职为组长的技师考核领导小组，对我区的1名高级工人技师、3名工人技师和8名技术精英进行了考评，经...
- 煤矿开技师管理考评工作总结及明年工作目标 (2009-11-9 22:28:36)
- 第一部分：2008年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神，严格执行公司技师管理规定，成立了以区正职为组长的技师考核领导小组，对我区的1名高级工人技师、3名工人技师和8名技术精英进行了考评，经...
- 乡镇主要工作目标管理责任制考评办法工作计划 (2012-11-18 19:25:43)
- 2004年度乡镇主要工作目标管理责任制考评办法为进一步贯彻落实市县（市、区）委、县(市、区)长会议和市2004年上半年工作汇报会议精神，努力实现争创“广西经济发展十佳县(市)”的目标，根据《市2004...
- 2012年煤矿开技师管理考评工作总结及明年工作目标 (2013-6-4 18:49:55)
- 第一部分：2012年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神，严格执行公司技师管理规定，成立了以区正职为组长的技师考核领导小组，对我区的1名高级工人技师、3名工人技师和8名技术精英进行了考评，经...
- 市和谐平安建设活动及社会治安综合治理工作目标管理考评方案 (2007-1-6 14:58:26)
- 某某市2006年建设和谐平安某地活动及社会治安综合治理工作目标管理考评方案根据市委要求，为全面了解掌握全市2006年度建设和谐平安某地活动、社会治安综合治理工作目标任务完成情况，进一步引导和推动工...
- 乡镇主要工作目标管理责任制考评办法 (2007-9-22 13:26:38)
- 2004年度乡镇主要工作目标管理责任制考评办法为进一步贯彻落实市县（市、区）委、县(市、区)长会议和市2004年上半年工作汇报会议精神，努力实现争创“广西经济发展十佳县(市)”的目标，根据《市2004...
- 县教育局2005年教育工作目标管理考评总结_年终总结 (2007-12-21 8:49:01)
- 教育督导室：实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施，是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践，有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革，推动了教育工作的...
- 2006年巩固无毒小区工作目标管理考评办法 (2008-1-25 14:36:36)
- 2006年巩固无毒小区工作目标管理考评办法县工商行政管理局巩固无毒社区、小区工作责任书为了贯彻落实禁毒工作五年规划和各项任务和自治区、╳╳市和╳╳县禁毒工作会议精神，切实做到本局创建和巩固“无毒小区”...
- 县教育局2005年教育工作目标管理考评总结下 (2008-3-18 14:31:56)
- (八)开展以新课程改革为中心的中小学教师继续教育科研工作。通过新课程理念的通识培训和学科培训，广大教师充分利用在培训中学到的课堂评价理论与实践等新理念、新策略，积极探索教育教学改革的新路子、新方法，大...
- 县教育局2005年教育工作目标管理考评总结上 (2008-3-18 14:31:56)
- 教育督导室：实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施，是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践，有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革，推动了教育工作的...
- 县教育局2006年教育工作目标管理考评总结1 (2008-3-29 16:53:10)
- 教育督导室：实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施，是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践，有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革，推动了教育工作的...
- 县教育局2007年教育工作目标管理考评总结 (2008-12-6 1:44:11)
- 教育督导室：实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施，是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践，有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革，推动了教育工作的...
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