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- 宁波市鄞州区拆迁农户生活状况调查报告 (2007-12-21 9:05:47)
- 以鄞州区东裕社区为例引言东裕社区位于宁波市鄞州区中心区宁波市高教园区内，由下应镇六村村、外段村、里段村、林家村四个行政村拆迁安置组成，是鄞州区第一个成建制的拆迁农户社区。该社区北靠四明路；南临鄞州大道...
- 鄞州区教育局教研室工作计划 (2013-11-28 8:20:03)
- 鄞州区教育局教研室工作计划2014年度教研室的工作要以和为指导，认真贯彻市基础教育工作会议和区年度教育行政会议精神，以提升教师课堂教学效益为中心，以推进新课程改革为主线，认真搞好教学研究、指导、管理和...
- 市卫生局关于加强乡镇卫生人才队伍建设工作计划 (2012-11-10 21:57:04)
- 根据《、关于深化医药卫生体制改革的意见》，现就加生人才队伍建设提出如下意见。一、加生人才队伍建设的指导思想、总体目标和基本要求（一）指导思想。以和为指导，贯彻落实，坚持人才原则和尊重劳动、尊重知识、尊...
- 关于我县卫生专业人才队伍现状的调查 (2007-12-12 8:10:59)
- 关于我县卫生专业人才队伍现状的调查医疗卫生行业是知识密集、技术含量高的行业。当今医疗市场的竞争实质是技术、人才的竞争。卫生人才资源作为最的卫生资源，在医疗卫生事业发展中起着决定性作用，人才队伍建设显得...
- 探索卫生人才队伍建设新思路调研报告 (2009-6-22 10:47:37)
- 探索卫生人才队伍建设新思路调研报告人才资源是第一资源,卫生行业是技术密集型行业,卫生人才资源直接关系到一个地区的经济发达程度和社会文明程度。随着市建设“健康”战略部署的深入推进,卫生人才队伍建设越来越...
- 关于进一步加强全县卫生人才队伍建设的意见 (2009-11-9 22:41:12)
- 为进一步提高全县卫生队伍整体素质和服务水平，切实满足人民群众的医疗卫生需求，根据卫生部《关于加强“十一五”期间卫生人才队伍建设意见》和省、市、县卫生行政主管部门有关文件精神，结合我县实际，就进一步加生...
- 卫生健康人才队伍发展薪酬待遇落实情况自查报告 (2024-1-22 11:24:29)
- 卫生健康人才队伍发展薪酬待遇落实情况自查报告为确保卫生健康人才队伍薪酬待遇相关政策落实到位，切实维护卫生健康人才队伍的合法权益，我院根据文件〔20〕号文件通知要求，结合文件精神，对我院人才队伍绩效工资...
- 卫生系统人才队伍建设调研报告 (2010-3-9 8:03:54)
- 医疗卫生事业关系到人民群众的身体健康和生命安全，与人民群众切身利益密切相关，是社会高度关注的热点问题，是实现经济与社会协调发展，构建和谐社会的内容之一。医疗卫生行业是知识密集、技术含量高的行业。卫生人...
- 关于加强乡镇卫生人才队伍建设工作计划 (2012-11-20 11:25:50)
- 根据《、关于深化医药卫生体制改革的意见》，现就加生人才队伍建设提出如下意见。一、加生人才队伍建设的指导思想、总体目标和基本要求（一）指导思想。以和为指导，贯彻落实，坚持人才原则和尊重劳动、尊重知识、尊...
- 卫生院卫技人才队伍调研报告 (2013-6-13 9:53:03)
- 医疗卫生事业发展的关键在于人才队伍建设，卫生人才作为最的卫生资源，在医疗卫生事业发展中起着决定性作用。近年来，我市卫生人才队伍建设得到了长足发展，在提供卫生服务、促进健康、保障社会和谐等方面做出了积极...
- 县人民医院考察新农村卫生人才队伍建设心得体会 (2013-7-30 7:34:42)
- 在市委组织部、市优秀人才促进会和市卫生局的统一组织下，带领全市市县级医疗卫生机构（医院、中医院、疾病预防控制中心、妇幼保健站、血站）的负责人及部分乡镇卫生院院长共36人于2007年8月3日14日赴浙江...
- 省基层卫生人才队伍建设调研方案 (2013-8-20 7:43:38)
- 省基层卫生人才队伍建设调研方案为全面了解当前基层卫生技术人才队伍建设状况，破解基层医疗卫生机构卫生技术人才“下不去、留不住、提不高”问题，根据的统一部署，拟在全省范围内开展基层卫生技术人才队伍建设情况...
- 赴金华考察新农村卫生人才队伍建设心得体会 (2013-10-1 18:05:00)
- 赴金华考察新农村卫生人才队伍建设心得体会陇西县第二人民医院常学荣在市委组织部、市优秀人才促进会和市卫生局的统一组织下，带领全市市县级医疗卫生机构（医院、中医院、疾病预防控制中心、妇幼保健站、血站）的负...
- 卫生人才队伍建设经验材料 (2014-6-12 7:08:17)
- 造血输血活血南岗区多措并举加生人才队伍建设南岗区大力实施科教兴医、人才战略，坚持造血、输血与活血并重，通过培养、引进、激励方式，多措并举加强地区卫生人才队伍建设。多层次培养卫生人才，完善造血功能。一是...
- 卫生人才队伍建设经验交流材料 (2015-5-29 6:51:22)
- 卫生人才队伍建设经验交流材料新一轮的机构改革，给卫生计生工作赋予了新的职能，提出了新的要求，带来了新的机遇与挑战。在新形势下，围绕公共服务职能和老百姓需求为目标转变职能、服务群众。在改革的大背景下，卫...
- 卫生人才队伍建设计划实施方案 (2016-3-24 9:26:24)
- 2015卫生人才计划实施方案在、区的正确领导下，在市卫生局的业务指导下，2014年我区卫生人才工作紧紧围绕培养、吸引和使用三个环节，以全区人事人才工作会议精神和人才强市战略为指导，不断总结经验，积极探...
- 区人才队伍建设现状与分析 (2006-11-29 17:53:51)
- 区人才队伍建设现状与分析人是生产力中最活跃的因素，人才是最宝贵的资源，人才工作是建设有事业中的一项基础性工作和战略性工作。抓住机遇，加快发展，迎接新挑战，实现小康社会宏伟目标，强化人才队伍建设至关。目...
- 区重点行业人才队伍建设调研报告 (2006-11-30 9:52:30)
- 区重点行业人才队伍建设调研报告——支柱产业人才队伍建设专题调研区经济贸易局调研组工业经济是我区财政收入的支柱和城乡居民收入的来源，工业经济的发展关系到我区社会稳定和各项社会事业发展的大局。只有大力抓好...
- 某区企业人才队伍建设调研报告 (2007-1-6 14:57:04)
- 区企业人才队伍建设的现状及对策研究内容提要：近年来,及重庆市委高度关注三峡移民库区经济社会的发展，尤其注意到以万州为库区中心的产业空心化的问题，为加快以万州为中心的三峡移民库区的产业发展，必须坚持“工...
- 我区农村人才队伍建设调研报告 (2007-2-25 12:08:09)
- 农村实用型人才是农村实用科学技术的实践者、示范者，他们立足于家园，活跃于农村，在促进农业产业结构调整，拉动农村经济发展，带领农民群众脱贫致富中发挥着作用。农村实用型人才队伍建设的现状如何？怎样加强农村...
- 县区技能人才队伍建设情况调研报告 (2007-12-5 9:21:04)
- 县区技能人才队伍建设情况调研报告近年来，县立足县情，结合实际，充分利用现有各类职业培训机构，加大技能人才队伍建设。全县初步形成统一领导，组织部门牵头抓总，劳动保障部门具体负责，有关部门各司其职，社会力...
- 在某区新一轮发展中推进人才队伍建设的思考 (2007-12-12 13:40:35)
- 在区新一轮发展中推进人才队伍建设的思考近年来，区高度重视人才工作，确立了“人才兴区”战略，人才资源开发和人才队伍建设取得了较好成绩。但区的人才总量和人才综合竞争力还不能很好地适应经济社会跨越发展的需要...
- 县区人才队伍建设工作情况汇报提纲 (2008-6-13 17:31:48)
- 近几年来，我县通过开展“营造良好人才环境”、“人才资源是第一资源”教育实践等活动，不断加大对人才队伍建设的工作力度，围绕市委组织部工作会议关于加强全市人才工作的总体部署，结合我县人才队伍建设现状，不断...
- 县区人才队伍建设情况汇报 (2008-6-19 9:19:00)
- 县区人才队伍建设情况汇报西部大开发，人才是关键。在新的历史机遇和市场经济快速发展的形势下，进一步推进人才资源的优化配置，完善其用人机制至关。近年来，在上级的正确领导下，县人民高度重视人才队伍建设，努力...
- 关于我区人才队伍建设的现状与对策研究 (2008-12-3 8:48:43)
- 人才强国战略和人才原则，把人才问题提升到战略的层面，揭示了人才工作和富强的内在联系，使人才工作在经济社会发展和综合国力竞争中的地位和作用显得日益突出。研究区域人才建设情况，采取措施，切实加强人才工作，...
- 区重点行业人才队伍建设调研工作报告 (2008-12-6 18:19:54)
- ——支柱产业人才队伍建设专题调研区经济贸易局调研组工业经济是我区财政收入的支柱和城乡居民收入的来源，工业经济的发展关系到我区社会稳定和各项社会事业发展的大局。只有大力抓好工业经济，才能实现跨越式发展，...
- 市县区高素质教育人才队伍建设调研报告 (2008-12-10 14:14:56)
- 国以才立，政以才治，业以才兴，在全面建设和谐社会的新时期，加快教育现代化步伐，全面推进高质量的素质教育，努力办好让人民满意的教育，需要一支高素质的教育人才队伍的支撑。南京教育名城建设的要求，迫切需要我...
- 关于区科技人才队伍建设的思考 (2009-1-6 2:44:08)
- .关于区科技人才队伍建设的思考一、我区科技人才队伍的现状及特点改革开放以来，特别是进入九十年代，我区积极改善科技人才成长环境，加大科技人才的引进力度，全区科技人才总量不断扩大。至1998年底，我区共拥...
- 2008年本县区人才队伍建设情况汇报 (2009-1-6 11:25:09)
- 县区人才队伍建设情况汇报中国的西部大开发，人才是关键。在新的历史机遇和新世纪市场经济快速发展的形势下，进一步推进人才资源的优化配置，完善其用人机制至关。近年来，在上级的正确领导下，县人民高度重视人才队...
- 大力加强区人才队伍建设对策 (2012-11-23 23:41:44)
- 大力加强区人才队伍建设对策“功以才成，业由才广。”加快区“二次创业”进程，建设创新型科技园区，必须构筑适应创新发展需要，能够培养、吸引、用好高层次创新创业人才的高地，形成百舸争流、千帆竞渡、万马奔腾的...
- 按人才的要求 加强人才队伍建设 (2006-11-29 15:54:03)
- 围绕如何按人才要求，抓好人才队伍建设、稳定人才队伍，调动社会各方面的积极性、创造性，充分发挥人才在建设现代化港口旅游城市中的作用，是摆在我们工作面前的又一而紧迫的课题。本文试从我县人才队伍现状、存在问...
- 区卫生人才工作汇报 (2007-10-31 18:15:25)
- 关于加快科教兴医步伐，实施人才强医战略的意见科技是卫生事业发展的动力，人才是卫生事业发展的源泉。构筑一支高素质的人才队伍是卫生系统的一项战略任务。近几年来，闸北区卫生局认真实施科教兴医战略，以培养、吸...
- 关于区卫生干部人才工作总结 (2014-12-23 10:50:43)
- 关于区卫生干部人才工作总结一、主要工作1、做好基层领导班子的调整、交流、配备工作。根据要求和基层的实际情况，对基层干部情况进行摸底，做好年度干部任用、交流、培养计划。上半年对6名试用期的满的干部进行了...
- 区卫生局、局长在2012年全区卫生工作会上的讲话 (2012-11-10 22:24:40)
- 纵深推进医改统筹城乡互动开创卫生事业发展新局面在2012年全区卫生工作会上讲话市区卫生局、局长（2012年2月9日）新年伊始，我们召开区2012年卫生工作大会，意义非同寻常，作用。会议的主要任务是:贯...
- 卫生健康局2023年基层卫生人才能力提升培训会讲话 (2023-8-3 18:26:12)
- 卫生健康局2023年基层卫生人才能力提升培训会讲话各位医生同仁们：大家上午好！20年全县基层卫生人才能力提升培训班今天开班了。首先，我代表县卫生健康局向参加培训学习的各位学员表示热诚的欢迎！同时，向县...
- 县卫生局农村卫生人才培训工作总结材料 (2012-11-10 19:40:57)
- 县组织部：县卫生局新农村人才培训在组织部的正确领导和州卫生局的大力支持下，认真贯彻落实、现有关农村卫生人才建设文化精神，加强农村卫生人才建设工作，切实解决农牧民群众看病难、看病贵的问题，成立了迭部县卫...
- 卫生局演讲稿-做人民健康保护神 锻造圣洁卫生队伍 (2007-1-6 14:57:00)
- 尊敬的各位领导、评委、亲爱的朋友们：大家好！我来自县卫生局，我演讲的题目是：《做人民健康保护神，锻造圣洁卫生队伍》。也许，我们还称不上国之栋梁，但我们是白衣天使，被誉为人民健康的保护神；也许，我们还称...
- 卫生局演讲稿-做人民健康保护神锻造圣洁卫生队伍 (2007-12-8 11:00:58)
- 尊敬的各位领导、评委、亲爱的朋友们：大家好！我来自县卫生局，我演讲的题目是：《做人民健康保护神，锻造圣洁卫生队伍》。也许，我们还称不上国之栋梁，但我们是白衣天使，被誉为人民健康的保护神；也许，我们还称...
- 船营区卫生局卫生监督所卫生监督工作总结 (2014-12-5 9:25:28)
- 船营区卫生局卫生监督所卫生监督工作总结2009年卫生监督所在上级部门和卫生局的正确领导下，按照年初制定的要求与部署，在工作中以为指导思想，不断加强学习与实践，保持队伍稳定，人心稳定，坚持维护法律尊严、...
- 区卫生局2014年度主要卫生工作总结和2015年卫生工作计划 (2015-2-1 9:41:14)
- 2014年，在、区的坚强领导下，全区卫生系统以展开群众线路教育实践活动为契机，牢牢围绕、区工作目标任务，深化改革，奋力发展，全区卫生事业延续、稳定、健康发展。现就今年来卫生工作总结以下：一、医疗收入情...
- 产业集聚区在全区人才工作座谈会汇报 (2023-10-23 10:36:26)
- 产业集聚区在全区人才工作座谈会汇报尊敬的各位领导，今年以来，新兴产业集聚区坚持把人才作为高质量发展的第一资源，深入贯彻落实精神，大力实施科技创新和人才强区战略，着力打好以产聚才、以才兴产组合拳，推动人...
- 在创新实践中发现人才、培育人才、凝聚人才 (2015-9-14 17:34:31)
- 提出了全面实施创新驱动发展战略。人才是创新驱动发展的关键所在。提出创新驱动实质上是人才驱动，指出要择天下英才而用之。受委托，处5日在北戴河看望暑期休假专家并同大家座谈，代表、向广大专家人才致以亲切问候...
- 溧水县人才队伍现状及建设与发展对策思考 (2006-11-29 16:20:19)
- 经济的发展靠科技进步，科技的进步靠人才。在全县上下开放开发，实现跨越式发展的整体战略中，人才的作用愈加显现。因此，客观地分析我县人才队伍的现状，将有助于我们了解全县人才队伍的底细，找准契入点，切实加强...
- 人才队伍建设情况的调查报告 (2006-11-29 16:26:44)
- 最近，办公室、组织部、区人事劳动社会保障局等单位组织联合调研组，就我区人才队伍建设现状、存在问题及下步对策进行了调研。期间，共走访乡镇、街道及区属单位5家，召开各类座谈会6个。现将调查情况报告如下：一...
- 人才队伍建设现状分析及对策研究 (2006-11-29 16:26:44)
- 我市人才队伍建设现状分析和对策研究课题组，下设一个综合材料组和三个调研小组，分、事业、企业三块开展调研，以问卷调查、座谈、走访等形式，对全市人才队伍建设的现状、存在问题和原因，以及下一步的对策作了深入...
- 公司人才队伍建设与职工思想状况调研报告 (2023-7-23 20:48:41)
- 公司人才队伍建设与职工思想状况调研报告为了全面了解公司人才队伍建设及职工思想状况，及时掌握员工个人诉求及对公司各管理层级的意见、建议，进一步推进和加强公司人才队伍建设，年月日至月日，由公司带队，组成调...
- 加强人才队伍建设,促进园林事业快速发展 (2006-11-29 19:42:27)
- 加强人才队伍建设促进园林事业快速发展当今世界科技发展日新月异，人才资源已成为最为的战略资源。园林绿化工作是专业技术要求比较高的行业，需要大量人才。随着事业单位的改革不断深入和即将面临激烈的市场竞争，抓...
- 公司后备人才队伍建设方案 (2006-11-29 21:23:52)
- 为深入推进“人才兴企”战略，建设一支数量充足、素质优良、专业配套、结构合理的后备人才队伍，不断提升企业的核心竞争力和可持续发展能力，以适应沈阳老工业基地的振兴及深化国有资产管理体制改革的迫切需要。根据...
- 国企2023年青年人才队伍建设工作座谈会交流发言 (2023-10-24 17:30:04)
- 国企2023年青年人才队伍建设工作座谈会交流发言尊敬的各位领导，新时代青年要坚定不移听话、跟走，立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。公司高度重视青年工作，针对当前企业青年思想工作中出现...
- 城区职业教育与人才队伍建设调研报告 (2006-4-20 9:53:00)
- 城区职业教育与人才队伍建设调研报告按照组织部、区人事局《关于开展“十一五”人才规划编制工作的通知》（城人字[2005]5号）要求，区教育局组织专门力量，对我区职业教育与人才队伍建设情况进行了专题调研。...
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