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四风问题的主要具体表现是什么四风问题的危害有哪些 (2013-12-25 8:45:06): 下载:四风问题的主要具体表现是什么四风问题的.doc四风问题的主要具体表现是什么四风问题的危害有哪些四风问题的主要具体表现是什么四风问题的危害有哪些。自执政以来，狠抓廉洁建设工作。并且提出了强硬的反四...
四风问题心得体会：查找“四风”问题要对号入座 (2014-5-27 7:20:13): 查找四风问题要对号入座近日，云南秦光荣在丽江调研时提醒干部：查找问题时要按照和列举的四风问题表现形式对号入座，把问题找准、找实、找具体。准确对号入座，前提是看票认座。要敢于真刀真枪地自己，深入全面的查...
四风问题是什么四风问题的主要表现 (2014-7-2 6:51:41): 四风问题是什么四风问题的主要表现根据领导的指示，教育实践活动领导小组办公室在深入调研的基础上，对群众反映的干部在作风方面存在突出问题进行了认真梳理分析。调研中，共发放问卷13.5万份，回收有效问卷13...
部队官兵四个不正当问题自我剖析材料 (2022-3-18 9:19:48): 部队官兵四个不正当问题自我材料按照部队《召开部队官兵四个不正当问题专题的通知》的要求，会前，我深学习在会议上的讲话精神，反复研读规定的学习资料，深入谈心交心、交流思想，作为班子成员，能基本做到以身作则...
领导干部四风问题的主要表现 (2013-10-12 12:01:34): 下载:四风问题的主要表现30.doc干部四风问题主要表现形式及具体措施一、形式主义的表现形式主义的要害是，知行不一、不求实效，文山会海、花拳绣腿，贪图虚名、弄虚作假。问卷调查显示，干部纪律方面存在突出...
领导干部“四风”问题具体表现 (2013-10-27 13:46:24): 下载:95“四风”问题具体表现.doc“四风”问题具体表现一、形式主义方面：1、忽视用理论武装头脑，不认真学习理论和做好工作所需要的知识，对学习不重视，积极性、主动性不强，不能真正结合工作实际、带着问...
认真查摆四风问题领导干部要带头“亮丑纠风 (2014-7-2 6:48:02): 认真四风问题要带头“亮丑纠风第二批教育实践活动开展后，山东省蒙阴县从关乎群众切身利益的具体问题和诉求入手，顺藤摸瓜“四风”问题，并要求全县干部尤其是县级班子成员要带头“亮丑”“纠风”，在实践中及时发现...
领导干部关于“四风”查摆问题的思想汇报 (2014-7-2 7:03:52): 关于“四风”问题的思想汇报教育实践活动要求要力戒“四风”问题，所谓的“四风”是指：形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。“四风”问题违背了宗旨和性质，是损害群关系的根源。要想解决“四风”问题，干部要...
领导干部查找个人“四风”问题工作措施 (2014-7-6 20:02:56): 查找个人四风问题工作措施根据、和宜春市委有关精神，为进一步促使各级找准、找全、找实个人四风方面存在突出问题，确保不走神、不散光，为下一阶段工作打好基础，现就进一步做好查找个人四风问题工作有关事项通知如...
交通运输局领导干部“四风”问题的主要表现 (2014-11-29 14:59:45): 一、不强的主要表现1、坚定性不够强。有的缺乏的高度忠诚，信念不坚定、旗帜不鲜明、纪律不严明，对于挑衅、质疑的言论，态度含混、立场模糊，随声附和、人云亦云。有的对、自治区和局的决策部署说三道四、评头论足...
领导干部四风问题自查报告 (2015-8-16 7:17:48): 日前，为进一步提高我单位的综合素质，提升我单位的整体形象，我单位在中开展了“四风问题自查”，推进了我单位作风建设的进程。作为单位的一把手，我针对自身存在“四风”问题作了如下总结：一、形式主义目前，我在...
干部“三大问题”“六项纪律”“六个围绕”自我剖析材料 (2020-10-23 9:03:03): 干部三大问题六项纪律六个围绕自我材料根据的统一安排部署，会前，我认真学习了思想和全体会议精神及省、市全体会议精神，并紧密结合思想和工作实际，重点从三大问题六项纪律六个围绕等三方面深入问题，深刻根源，针...
干部2020年“四问”解放思想大讨论自我检视剖析材料 (2020-4-10 13:35:37): 干部2020年四问解放思想大讨论自我自查材料根据四问解放思想大讨论活动的统一安排部署，自己原原本本的学习解放思想大讨论活动方案，进一步提高了思想认识，转变了思想观念，筑牢自己的思想基础。在此基础上，联...
干部2020年“三创四建”解放思想大讨论活动自我剖析材料 (2020-4-27 8:25:38): 干部2020年三创四建解放思想大讨论活动自我材料按照这次大讨论活要求，近期，我紧扣此次活动主题，结合个人思想和工作实际，以三思三问三查为主要内容，重点从精神状态、工作作风、责任、工作效能等四个方面深入...
学校班子领导在四风问题存在问题 (2014-5-30 8:03:55): 小学领导班子、班子成员在不够坚强和“四风”方面存在突出问题（一）、不够坚强方面存在问题1、干部工作的积极性不高，紧迫感不强。2、存在以会议落实会议，以文件落实文件现象。3、办事效率不够高，学校领导深入...
县支行领导班子四风问题查摆材料 (2014-10-12 9:21:21): 县支行领导班子四风问题材料根据市分行统一部署，在市分行督导二组的指导和帮助下，我行认真组织开展教育实践活动，为做好“四风”问题工作，我们坚持“走出去”和“请进来”相结合，广泛征求内、外部单位的意见建议...
普通干部新疆历史、文化、民族、宗教问题“新疆四史”个人剖析材料 (2020-5-18 7:15:06): 普通干部新疆历史、文化、民族、问题新疆四史个人材料通过对新疆四史认真学习,让我对新疆的历史有了更深入的理解和认识,新疆自古以来就是祖国不可分割的一部分,新疆各族人民是中华民族血脉相连的家庭成员,新疆各...
工商行政管理机关领导干部会议自我剖析材料 (2006-2-1 21:49:00): 十六届全体会议《决定》着眼于新世纪新阶段巩固执政的思想和人民团结奋斗的共同思想基础，强调要坚持用和武装，不断把学习贯彻引向深入。学习贯彻这一要求，关键要在深入二字上下功夫。那么工商行政管理，特别是作为...
处级领导干部的会议自我剖析材料 (2006-11-30 8:48:23): 按照上级和处的要求，今天我们召开会议，积极开展，总结经验，找出差距，进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力，更好地指导自己的工作。下面，我首先把一年来自己的思想、工作情况作一汇报。欢迎各位给予批评指正...
领导干部会议自我剖析材料 (2006-11-30 9:02:20): 按照上级和处的要求，今天我们召开会议，积极开展，总结经验，找出差距，进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力，更好地指导自己的工作。下面，我首先把一年来自己的思想、工作情况作一汇报。欢迎各位给予批评指正...
领导干部2019年主题教育自我剖析材料 (2019-8-8 10:08:27): 2019年、自我材料2019年以来，我认真贯彻落实各级的要求部署，结合改革创新、奋发有为大讨论和、，贯彻从严标准，扎实做好集中学习、专题、专题研讨等各方面工作，采取自学和集中学习相结合的方式，进一步深...
干部四风问题清单材料总结 (2014-10-11 10:56:23): 四风问题清单一、形式主义1、学风不正，知行不一。以乡镇条件差、乡镇工作就那么回事等为由，自我感觉良好，不勤学,心浮气躁，人坐不住，心静不下,缺乏学习的兴趣和热情，拿起书本就发困,提起笔来就头疼，半年读...
2017年关于学习四风四气个人剖析材料 (2017-8-29 10:19:12): 以来，多次从增强、加强学习、遵纪守法等多个层面对如何做一名合格的提出明确要求。每个都要把握这些基本要求，并把它作为自我检查的镜子、自我衡量的尺子，时时、常常反省，不断校准自己的思想和行为，坚持不懈地做...
领导干部2021年学习教育专题会议“四个”检视剖析材料 (2021-7-16 8:32:56): 2021年学习教育专题会议四个自查材料学习教育开展以来，我按照学、悟思想、办实事、开新局的目标要求，坚持读原著、学原文、悟原理，认真学习《论历史》等必读书目、积极践行我为群众办实事，着力从百年中体会的...
领导干部2018年上半年会议个人剖析材料（四风相关） (2018-6-13 10:05:36): 2018年上半年会议个人材料（四风相关）根据安排，今天我以一名普通身份参加会议，这对我来就是一次锤炼、从严修身、提升境界的宝贵机遇，希望多提宝贵意见，我都将认真接受，并扎实。现从如下：一、存在主要问题...
反对四风问题心得体会：纠“四风”需要把好“三个关” (2014-5-27 7:20:10): 纠四风需要把好三个关历览前贤国与家，成由节俭败由奢。执政作风好坏直接关系到的命运与前途。开展反四风活动，无疑对于解决群众反映强烈的突出问题、永葆青春与活力、巩固执政基础和执政地位具有极为的作用。发现问...
国企干部2022年“四问四答”安全生产专题剖析材料 (2022-7-30 16:58:28): 国企干部2022年四问四答安全生产专题会议材料为深刻吸取719事故惨痛教训，按照集团公司关于开展四问四答活动的总体部署，公司领导班子围绕安全生产工作，召开专题。我结合自身思想和工作实际，进行了深刻的自...
批评与自我批评：具体才深刻四风问题 (2013-11-22 8:12:03): 下载:：具体才深刻(四风问题)3.doc：具体才深刻（思想纵横）康伟（2013年11月04日07版）paper.people/rmrb/html/201311/04/nw.d110000renmrb2...
干部四风四气自查自纠材料 (2017-4-14 9:34:58): 干部四风四气自查自纠材料通过几个阶段的学习教育，使我对这次教育活动的目的和意义有了比较深刻的认识，通过撰写心得体会、记学习笔记、参加会议进行，自我、自我反思，我对自身存在缺点和不足、存在与先进性不合拍...
领导班子四风问题 (2013-10-23 8:01:49): 下载:19领导班子四风问题.doc一、形式主义方面（一）理论知识不够，涉及经营管理、法律法规、行业规定的理论知识积累不够，遇事需要“翻本本”。理论联系实际不够，运用理论知识解决生产、经营、管理中的实际...
公司领导班子“四风”问题 (2013-10-31 8:18:30): 下载:公司领导班子“四风”问题72.doc公司领导班子“四风”问题根据督导组有关要求和公司教育实践活动整体安排，公司采取设立意见箱、公开主要领导邮箱、调研座谈、发放调查问卷、个别访谈，开展征集“我身边...
领导班子“四风”方面存在突出问题 (2014-2-25 9:16:45): 有关规定和要求，结合多方面征求到的意见建议，领导班子反复查找、深入查找，认真梳理了在四风方面存在问题，主要是：（一）形式主义方面。1、班子学习的整体还不够强。理论和业务知识欠缺造成工作粗糙，缺乏深度。...
领导班子四风问题自查报告范文4 (2014-2-25 9:16:47): 依照群众线路教育实践活动整体安排，为了更好地发现题目、题目，总队领导班子题目不留死角，缘由不走过场。为查准聚焦题目，总队领导班子广泛征求省直单位、市县队对象和干部的意见和建议，召开了专题会议讨论研究班...
领导班子四风问题自查报告范文3 (2014-2-25 9:16:50): 根据精神和局的统一部署，调查总队正在全面开展教育实践活动。按照总队教育实践活动学习教育听取意见环节实施方案要求，近期我认真通读了指定学习的有关书籍、材料、文件和有关领导讲话，同时对有关整风及学习教育活...
领导班子四风问题自查报告范文2 (2014-2-25 9:16:51): 这次教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中到解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的四风问题上，并通过照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。通过学习...
领导班子四风问题自查报告范文 (2014-2-25 9:16:53): 按照市四风整顿集中活动办公室的要求和《市cc局四风整顿集中活动征求意见自查自纠阶段安排意见》的具体安排，市cc局通过召开座谈会、设立征求意见箱、公布举报电话和邮箱、向市直单位和1o个县区cc局以及干部...
领导班子四风问题自查报告 (2014-2-25 9:16:53): 这次教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中到解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的四风问题上，并通过照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。通过学习...
领导班子及公司员工在四风方面存在突出问题 (2014-4-27 12:22:05): 领导班子及公司员工在四风方面存在突出问题根据相关规定和要求，结合多方面意见建议，领导班子反复查找、深入查找，认真梳理了在“四风”方面存在问题，主要是：一.形式主义方面1.班子学习的整体还不够强。理论和...
单位领导班子及成员在四风方面存在主要问题 (2014-4-27 12:22:06): 单位领导班子及成员在四风方面存在主要问题按照文件规定，近期市住房公积金管理中心领导班子文件，查找“四风”方面存在主要问题。一、形式主义方面1.班子学习的整体还不够强。虽建立了中心组学习制度，但理论和业...
卫生院领导班子“四风” 问题归纳梳理情况 (2014-5-8 15:53:48): 卫生院领导班子四风问题归纳梳理情况2014年4月21日教育实践活动启动以来，卫生院在深入学习的基础上，通过领导点、下级评、自己找以及召开各类座谈会、实地调研、走访服务对象等多种方式，广泛听取了干部职工...
县疾控中心领导班子“四风”问题即知即改方案 (2014-5-18 11:25:35): 按照县委、局教育实践活动《实施意见》和《实施方案》要求，中心对疫苗接种流程不畅等群众和基层反映强烈的突出六项突出问题进行，为确保工作有序开展，切实见效，特制定本实施方案。一、任务（一）免疫规划疫苗接种...
局领导班子查摆“四风”问题和即知即改情况汇报 (2014-5-18 11:25:48): 开展群路线教育实践活动以来，根据市委统一部署和局实施方案的总体安排，我局认真贯彻落实照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，全体尤其是领导班子成员紧密联系教育实践活动和具体信访工作及个人思想实际，规章...
局领导班子“四风”方面的突出问题 (2014-5-18 11:25:57): 根据管理局在教育实践活动开展以来征求到的意见和建议，结合管理局各常委对班子问题的，现将管理局领导班子四风方面的突出问题初步归纳如下：一、理论学习制度坚持不够。班子中心组理论学习制度坚持得不够好，学习存...
公司领导班子“四风”方面存在突出问题 (2014-5-18 11:25:59): 根据相关规定和要求，结合多方面意见建议，领导班子反复查找、深入查找，认真梳理了在四风方面存在问题，主要是：一.形式主义方面1.班子学习的整体还不够强。理论和业务学习不系统、不透彻，有时学习的自觉性、积...
领导四风问题自查报告 (2014-6-4 13:53:36): 作为一个员，为了能让人民群众信任我们，我们要严格要求自己，杜绝四风问题。以下是由查字典为大家整理的领导四风问题自查报告，希望对你有帮助，如果你喜欢，请继续关注查字典。这次教育实践活动的主要任务聚焦到作...
领导班子四风问题自查报告 (2014-6-19 8:38:34): 班子四风问题自查报告领导班子四风问题自查报告(一)这次教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中到解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题上，并通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，...
管理局领导班子在“四风”方面初步查摆的突出问题 (2014-7-2 6:48:05): 管理局领导班子在“四风”方面初步突出问题根据局在教育实践活动开展以来广泛征求到的意见建议，结合领导班子成员对班子问题的，现将管理局领导班子“四风”方面的突出问题初步归纳如下：一、学习制度坚持不够。主要...
校领导班子认真学习深入查找“四风”问题 (2014-7-2 6:48:08): 校领导班子认真学习深入查找“四风”问题9月6日下午，华南理工大学召开校领导班子教育实践活动集体学习会，会议由校杜小明主持，校长王迎军、副校长彭新一，张振刚，纪委刘琪瑾，余其俊，副校长彭说龙、邱学青、敏...
领导班子及公司员工“四风”方面存在突出问题 (2014-7-2 7:42:53): 领导班子及公司员工“四风”方面存在突出问题突出问题根据相关规定和要求，结合多方面意见建议，领导班子反复查找、深入查找，认真梳理了在“四风”方面存在问题，主要是：一.形式主义方面1.班子学习的整体还不够...
领导班子四风方面存在问题 (2014-7-2 7:42:54): 领导班子四风方面存在问题领导班子四风方面存在问题在形式主义方面存在问题主要有：学习不够深入系统；存在“文山会海”现象；工作重部署轻落实、重形式轻内容；存在追求“政绩工程”、“形象工程”的现象；针对基层...
领导四风问题汇总 (2014-7-19 8:09:26): 形式主义：长远发展理念树立得还不够牢固，坚持得不够自觉。有时也为速度、为总量纠结，为排多少名次、为考核得不得奖而困惑。看到有些地方的“形象工程”、“面子工程”很好看，也动过念头。身体力行直接抓还做得不...
商务局领导班子“四风”问题报告 (2014-7-25 7:44:39): 按照县委活动办的部署和要求，我局领导班子成员通过召开座谈会、设立征求意见箱、公布举报电话和微信帐号、向商贸流通企业、联系点乡镇、农户以及干部职工发放征求意见表、开展谈心活动等形式，广泛征求各方面的意见...
县水务局领导班子在“四风”方面存在突出问题 (2014-8-9 8:14:00): 县委群教办：深化对四风方面的突出问题进行专项整治，是开展教育实践活动的一项任务。教育实践活动开展以来，我局高度重视，把查找和解决突出问题摆在位置抓紧抓好，立说立行、立行立改。成员深入查找分析个人在四风...
村领导班子四风问题自查报告 (2014-9-23 8:42:32): 这次教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中到解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的四风问题上，并通过照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。通过学习...
领导班子四风方面突出问题整治工作汇报 (2014-10-12 22:40:44): 教育实践活动开展以来，县粮食中心按照上级的部署，认真开展学习教育，广泛征求意见建议，积极查找中心领导班子和班子成员存在“四风”问题。领导班子成员采取召开座谈会、实地调研、个别座谈等形式，深入基层听取群...
领导班子四风问题整治工作汇报2篇 (2014-10-19 11:45:05): 第一篇从教育实践活动学习教育、听取意见环节开始，我办通过深入走访、发放征求意见表、开座谈会、设立征求意见箱、公布活动投诉电话等方式征集意见建议15条（四风8条，民生7条）；通过参与县活动办统一组织的县...
主要领导四风问题清单 (2014-10-20 6:53:10): 质检中心主要领导“四风”问题清单单位职务姓名（2014年6月11日）“四风”方面存在以下问题：1.形式主义方面。一是以干代学多，学以致用少。一方面，学习上有自满和畏难情绪，学习动力不足，学习的系统性针...
领导班子及班子成员四风问题梳理汇总 (2014-10-20 6:53:19): 监督站领导班子“四风”问题梳理汇总情况一、对领导班子作风情况的总体评价监督站领导班子包括站长副站长，参加领导班子16人，对站领导班子总体评价：好。总体评价内容：领导班子领导得力、团结协作，给整个单位创...
领导班子四风问题整治工作总结汇报 (2014-10-22 7:08:27): 全县教育实践活动开展以来，中心领导班子按照、省、市县委的部署，在县委第九督导组的精心指导下，围绕建设为民务实的领导班子，坚持以问题未导向，以群众满意为标尺，大力弘扬焦裕禄精神和苏区精神，自觉践行要求，...
领导班子四风问题整治工作汇报 (2014-10-22 9:38:58): 从教育实践活动学习教育、听取意见环节开始，我办通过深入走访、发放征求意见表、开座谈会、设立征求意见箱、公布活动投诉电话等方式征集意见建议15条(四风8条，民生7条)通过参与县活动办统一组织的县直部门互...

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