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干部2022年个人年终总结 (2022-11-24 10:44:36)
干部2022年个人年终总结2022年以来,我坚持按照要求,勤奋学习,努力工作,较好地履行了职责,发挥了思想工作的服务保证作用。下面,就将我一年的工作情况作以汇报。一、关于德的方面。自从担任以来,我始终...
干部辞职制度探索与研究干部辞职制度探索与研究 (2008-6-13 17:32:42)
干部辞职制度探索与研究一、前言对于干部辞职制度的研究,我市早在两年前已着手实施。并于2003年9月份,在总结调研的基础上制订出台了《关于免职、辞职、降职制度的暂行规定》这样一个综合免职、辞职、降职行为...
组织部领导干部学习《干部选拔任用工作条例》心得体会 (2015-12-2 10:07:26)
组织部学习《干部选拔任用工作条例》心得体会近来,因为工作需要,我再次反复研读《干部选拔任用工作条例》,体会进一步加深,其中有三点,更是有了更深入的认识,给了我不少工作启示,即导向、破格和考察。关于导向...
干部2022年个人年终总结 (2022-11-24 10:44:36)
干部2022年个人年终总结2022年以来,我坚持按照要求,勤奋学习,努力工作,较好地履行了职责,发挥了思想工作的服务保证作用。下面,就将我一年的工作情况作以汇报。一、关于德的方面。自从担任以来,我始终...
加强领导班子和领导干部执政能力建设的调查与思考 (2007-12-5 9:33:19)
加强领导班子和执政能力建设的调查与思考大会对加强执政能力建设提出了新的更高的要求。如何围绕“第一要务”,提高各级领导班子和执政能力,是建设高素质干部队伍的内在要求,也是确保全县经济社会健康快速发展的一...
干部和企事业领导人员经济责任审计结果运用实施办法 (2008-10-12 12:02:24)
第一章总则第一条为了进一步规范干部和企事业员经济责任审计结果运用工作,充分发挥审计监督职能,加强对的管理和监督,根据、关于《湖北省干部经济责任审计实施办法(试行)》(鄂办发[2003]4号)和市委办公...
关于全县乡镇领导班子和领导干部 经济社会发展实绩的考核办法 (2015-6-18 15:16:12)
第一条为认真贯彻省、市委关于精准扶贫的新精神新要求,促进乡镇以更加精准的思路、方式和机制深化扶贫攻坚,加快脱贫致富步伐,根据、《关于深入实施1236,扶贫攻坚行动的意见》和市委、《关于扎实推进精准扶贫...
2013干部廉洁从政和干部选拔任用情况报告 (2014-7-13 6:18:30)
2013年,我局以和要想为指导,深入贯彻落实,按照、自治区、市及关于建设工作的部署和要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以贯彻落实《若干准则》(以下简称《准则》)为主线,以深入推进...
供销社监察室干部《干部选拔任用工作条例》学习心得体会 (2016-9-19 10:26:56)
供销社监察室干部《干部选拔任用工作条例》学习心得体会根据省总社学习教育工作方案安排,2014年1月15日颁发的《干部选拔任用工作条例》是规定的学习内容之一。由于自己从未接触过干部工作,更不说干部选拔任...
供销社干部《干部选拔任用工作条例》学习心得体会 (2016-10-19 8:58:25)
供销社干部《干部选拔任用工作条例》学习心得体会根据省总社学习教育工作方案安排,2014年1月15日颁发的《干部选拔任用工作条例》是规定的学习内容之一。由于自己从未接触过干部工作,更不说干部选拔任用工作...
干部《干部选拔任用工作条例》学习心得体会 (2016-12-24 10:23:00)
干部《干部选拔任用工作条例》学习心得体会把好干部选出来、用起来,最根本的要靠科学有效的制度机制。新修订的《干部选拔任用工作条例》,是我们在新时期做好干部选拔任用工作的一个纲领性文件,是培养高素质干部队...
干部赴香港、东部省区经济管理培训班培训总结 (2006-11-29 15:58:48)
一、培训班基本情况2004年4月19日至5月8日,为期21天的新疆乡(镇)干部赴香港、深圳东部省区经济管理培训班圆满完成了学习任务,本次培训班共有35名学员,来自全疆11个地州市,平均年龄37.4岁,...
干部选拔任用工作总结 (2006-12-29 11:24:21)
市委组织部:按照市委组织部信组监督号文件通知要求,我们对我县学习宣传贯彻执行《干部选拔任用工作条例》工作情况和干部选拔任用工作情况进行了一次全面自查。现将自查情况汇报如下:一、以学习宣传《条例》为契机...
干部2022年选拔任用自查情况工作总结 (2022-11-15 14:54:35)
干部2022年选拔任用自查情况工作总结按照市委组织部信组监督号文件通知要求,我们对我县学习宣传贯彻执行《干部选拔任用工作条例》工作情况和干部选拔任用工作情况进行了一次全面自查。现将自查情况汇报如下:一...
干部经济责任审计的难点及对策总结 (2008-3-30 10:07:17)
中办、国办两个暂行规定颁布后,普遍开展了县级以下干部的任期经济责任审计工作,各地相继探索出了一些实施措施和办法。在审计方法、程序、内容评价和风险防范上逐步进行了探索、实践和完善,取得了较为明显成效。但...
县以上干部经济责任审计的重点与方法总结 (2008-3-30 10:07:19)
由于县以上干部的工作性质与部门及企事业单位的法定代表人的工作性质有很大的不同,所承担的经济责任有很大差异,所以干部的审计与一般的经济责任审计相比有较大的区别。这项工作综合性强,审计对象层次高、影响大,...
部门干部经济责任审计的内容总结 (2008-3-30 10:11:05)
各省(自治区、直辖市)和计划单列市、新疆生产建设兵团审计厅(局),和企事业单位内部审计机构:为贯彻审计署提出的“积极稳妥,量力而行,提高质量,防范风险”的经济责任审计工作指导原则。审计署经济责任审计司...
干部选拔任用年终工作总结 (2008-12-6 1:42:26)
市委组织部:按照市委组织部信组监督号文件通知要求,我们对我县学习宣传贯彻执行《干部选拔任用工作条例》工作情况和干部选拔任用工作情况进行了一次全面自查。现将自查情况汇报如下:一、以学习宣传《条例》为契机...
乡镇干部大接访和大下访活动总结 (2010-7-10 10:48:57)
乡镇干部大接访和大下访活动总结根据市委、关于开展大接访活动的通知精神,在全乡范围内开展了领导大接访和干部大下访活动。活动开展以来,经过全乡上下的共同努力,取得了初步成效。一、统一思想认识,切实加强领导...
干部述廉述职报告总结 (2010-10-21 10:00:26)
&20100817述职报告根据《市干部述廉、评廉、考廉工作安排意见》的要求,现本人结合自己分管工作,将个人履行情况简要汇报如下:一年来,我时刻牢记宗旨、...
干部下访工作总结 (2010-11-14 22:06:24)
&根据市委《关于开展干部开门接访、带案下访活动的通知》精神,我区自2005年5月16日至6月24日,在全区范围内开展了干部开门接访、带案下访活动(以下简称;“两访活动”)。...
落实干部大接访大下访活动情况总结 (2010-11-20 12:20:42)
收到《办公厅省人民办公厅关于在全省开展干部下访工作的通知》后,厅非常重视“大接访大下访”工作,厅白成亮,厅长作了批示,并于7月4日上午召开有厅各处(室),下属单位主要领导参加的扩大会。传达《办公厅省人...
县委大接访干部大下访活动工作总结 (2010-11-20 12:21:49)
大接访干部大下访活动工作总结在认真贯彻落实精神和全面建设小康社会的时刻,县按照“6.28”电视电话会议精神,把开展大接访干部大下访活动作为体察社情民意,解决群众诉求,促进社会和谐的有效途径,使大接访大...
县干部年度总结述职述廉 (2011-4-2 4:41:25)
20日下午,我县召开县级领导班子成员年度总结报告和述职述廉会议。邵毅、县长刘国富分别作为县“一把手”作年度工作总结,其它常委、副县长作述职述廉报告,并接受评议。县四套班子成员参加会议。县级领导班子成员...
《干部选拔任用工作条例》贯彻执行总结 (2012-11-17 11:58:34)
自2002年颁布实施《干部选拔任用工作条例》以来,我们厂结合在贯彻《条例》电视电话会议上讲话精神,以为基础,《条例》对干部选拔任用工作进行了认真的自查自检,找问题、找差距,边贯彻、边改进,使我厂干部工...
干部问责工作总结 (2012-11-21 18:02:42)
《关于部门及州市行政负责人问责办法》颁布后,我委高度重视,及时组织全委干部职工认真学习,并结合部门实际对实施“四项制度”工作进行了安排部署。根据市行政问责办公室《关于认真做好行政问责工作总结的通知》精...
民宗局干部问责工作总结 (2013-6-5 10:15:03)
省民宗委2009年度干部问责工作总结《关于部门及州市行政负责人问责办法》颁布后,我委高度重视,及时组织全委干部职工认真学习,并结合部门实际对实施四项制度工作进行了安排部署。根据市行政问责办公室《关于认...
招商局学习贯彻市县区主要领导干部研讨班精神情况总结 (2015-8-11 8:01:28)
7月2日至3日,市委举办市县区研讨班,围绕贯彻落实四个全面战略部署和最新工作要求、精心谋划十三五主要工作任务等方面进行了专题研讨,明确提出要坚持改革发展稳定和各项工作两手抓、两手硬,双促进、双落实,紧...
关于贯彻落实《干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》情况的报告 (2006-11-28 17:43:27)
市委组织部:根据市委组织部《关于对贯彻落实<干部公开选拔和竞争上岗考试大纲>情况进行调研的通知》要求,我县组织力量对贯彻落实《干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》(以下简称《考试大纲》)的情况...
贯彻执行《关于干部选拔任用工作条例》讲话稿 (2006-11-28 18:33:09)
为认真贯彻执行《关于干部选拔任用工作条例》,以及市卫生局《关于进一步做好选拔任用工作的意见》、《关于实施干部竞争上岗工作的意见》等文件精神,进一步深化干部人事制度改革,推进干部队伍革命化、年轻化、知识...
古宏市贯彻《干部选拔任用工作暂行条例》情况汇报 (2006-11-28 18:46:19)
古宏市委近年来,古宏市委把贯彻《条例》精神,作为建设适应古宏经济建设和改革开放需要的高素质干部队伍的一项措施来抓,自觉地把《条例》的精神落实到干部工作的全过程,在干部选拔任用过程中做到严格标准、严格程...
鱼峰区关于实行加强干部政治理论学习考核制度的调查报告 (2006-11-28 19:06:02)
鱼峰区关于实行加强干部理论学习考核制度的调查报告鱼峰组织部课题组加强和改进的理论学习,提高广大干部的理论素质,是适应新形势、迎接新挑战,全面推进现代化建设事业的必然要求。近几年来,鱼峰区在抓干部的理论...
在干部会议上的讲话稿 (2006-11-29 10:32:45)
沈阳是辽宁省的省会,是中国东北经济文化中心,战略地位。沈阳人民有着光荣的革命传统,无论是在革命战争年代,还是在革命和现代化建设时期,无论是在物质文明建设方面,还是在精神文明建设方面,都创造了辉煌的业绩...
关于担任干部实行差额考察问题的研究 (2006-11-29 11:26:20)
2004年全市组织部门重点调研课题差额考察是在选拔某一职位干部时,确定的考察人选名额多于应选名额的考察方法。当前实行差额考察是干部考察制度改革的一大方向,它可以扩大考察面,拓展选人用人的范围,实现优中...
气象局学习及贯彻执行《干部选拔任用工作条例》情况汇报 (2006-11-29 11:35:30)
气象局学习及贯彻执行《干部选拔任用工作条例》情况汇报根据江组文(2005)16号文件精神,我局对2002年7月以来学习贯彻《干部选拔任用工作条例》情况进行了认真自查,现将自查情况汇报如下:一、认真组织...
在县市区主要领导干部专题研究班开班式讲话 (2006-11-29 15:50:18)
5月26日,全省县(市、区)树立和落实暨学习贯彻两个《条例》和深化干部人事制度改革专题研究班在校开班。在开班式上讲话。他强调指出,县(市、区)主要领导担负着领导一方经济社会发展的重任,要始终保持清醒的...
干部辞职“下海”情况的调查与思考 (2006-11-29 15:58:47)
在近一轮机构改革前后,我县又有一部分干部辞职“下海”,其中仅副科级以上干部就有11名。他们的行为引发了其他干部及普通群众的纷纷议论。对此,我们带着各种疑问深入到各乡(科)级单位进行了专门的调查与探析,...
干部引咎辞职制度探析 (2006-11-29 15:58:51)
为加强干部选拔任用的制度化建设,2002年7月,在《干部选拔任用工作暂行条例》(1995)的基础上,总结近8年来干部人事制度改革的成果,制定了《干部选拔任用工作条例》(简称《条例》),并首次将引咎辞职...
关于举办药监系统干部培训班的动员讲话 (2006-11-29 16:08:56)
为贯彻落实精神,在市药监系统兴起学习贯彻新高潮的同时,市药监局为了进一步提高我市药监系统、文化素质和依法行政的水平,按照重庆市委组织部对全市干部大规模培训的部署和要求,结合我市药监工作现状,特举办一期...
建立干部选拔任用工作责任制的思考 (2006-11-29 16:16:10)
《干部选拔任用条例》是干部选拔任用工作的基本规章。它的颁布和实施有利于推进干部工作的科学化、制度化,选拔任用德才兼备、身体力行的干部。《条例》对选人用人规定了严格的程序,科学的操作方法等。但没有明确的...
在全区干部大会上的讲话 (2006-11-29 16:53:33)
今天,区召开大干二季度,确保双过半工作会议,主要目的是贯彻落实市委八届七次和八届六次全体会议精神,分析第一季度全区经济运行情况,安排部署二季度经济工作,动员全区干部职工团结拚搏,真抓实干,确保经济工作...
在全区干部会议上的讲话(经济工作) (2006-11-29 16:53:33)
我们今天召开会议,对追求高水平,实现新跨越大讨论活动情况和一季度经济工作进行全面总结,目的在于动员全区广大干部群众进一步坚定信心,迎难而上,真抓实干,大干二季度,确保实现时间、任务双过半,为完成全年目...
公开选拔干部中存在问题与建议 (2006-11-29 18:11:26)
一段时间,特别是《干部选拔任使用工作条例》(以下简称《条例》)发布以来,各地都在开展公开选拔干部的工作,究其成效而言,通过个人自荐、群众举荐、组织推荐,引入竞争机制,层层筛选,确实选出了一批素质较高的...
关于完善干部考核体系研究 (2006-11-29 18:15:48)
关于完善干部考核体系研究隆林组织部课题组提出了全面建设小康社会,开创事业新局面的宏伟目标。实现这个目标,干部是决定因素。因此,如何全面、客观、公正、准确地考核领导班子和是贯彻落实的迫切需要,是推进干部...
实行干部任职回避制度的几点思考 (2006-11-29 21:38:23)
实行干部任职回避制度,是优化班子结构,增强整体效能的一项举措。《干部任用条例》颁布以来,市从实际出发,积极抓好市直部门、镇(街道)干部的任职回避,取得了一些成效。现就实行干部任职回避制度,结合实际,谈...
基层主要领导干部的能力建设 (2006-11-30 7:58:29)
提出了加强执政能力建设的总体要求,具有很强的现实性,指导性。对于基层领导班子和来讲,由于其所处的层面不同,面对的实际情况不同,加强执政能力建设的具体要求和重点也不尽相同。结合本单位工作实际,我认为当前...
贯彻执行《干部选拔任用工作条例》自查报告 (2006-11-30 9:42:26)
湖北组织部:按照省局关于对贯彻执行《干部选拔任用工作条例》情况进行检查的通知要求,我局结合实际,进行了认真的自查。现将有关情况报告如下:一、学习宣传《条例》情况《干部选拔任用工作条例》颁布后,市局非常...
干部选拔任用工作条例 (2006-12-29 9:07:16)
第一章总则第一条为认真贯彻执行干部、政策,建立科学规范的干部选拔任用制度,形成富有生机与活力、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制,推进干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化,建设一支、旗帜,...
在宣布乡干部任职会议上的讲话 (2006-12-31 8:36:11)
根据、省、州关于调整州(市)、县(市、区)、乡镇代表大会召开时间的统一安排部署以及关于做好乡(镇)换届工作的要求,为保证乡(镇)换届工作顺利进行,抽调了县级熟悉组织工作的人员组成11个乡(镇)换届工作...
在全县干部会议上的就职讲话 (2006-12-31 8:39:02)
尊敬的市委丁、刘,王,各位领导,刚才,市委刘宣读了(2006〔224〕号)文件通知,任命我为某市,李某为某市县人民县长,我们尊敬和爱戴的王到市委工作。此时此刻,我有千言万语,但不知从何说起。我清楚地记...
关于实行干部引咎辞职责令辞职制度的研究 (2007-1-6 14:55:38)
近年来,随着我国干部制度改革的不断深化,许多地区对建立和实行引咎辞职、责令辞职制度进行了研究、探索和实践,天津市一些地区和系统也在推进干部制度改革进程中进行了有益尝试。在调查研究和综合分析的基础上,我...
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干部个人总结