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物业公司员工手册 (2007-11-23 7:51:18)
目录公司简介公司组织构架第一节人事一、式聘用及录用二、职办法及手续第二节福利待遇一、养老保险二、医疗保险三、失业保险四、住房公积金第三节员工仪表、服装等规定一、仪表、仪容二、员工服装规定第四节考勤管理...
某某物业公司员工手册 (2008-10-20 22:36:19)
本公司现设有某某等行政职能部门.本公司的管理服务宗旨是本公司的服务理念为本公司的发展目标是:.本公司现已按管的物业管理项目位于.某某大厦由东莞市某某承建开发.大厦占地面积约平方米,总建筑面积约平方...
物业公司《员工手册》学习体会 (2013-7-25 23:59:30)
[物业公司《员工手册》学习体会]近期,公司组织各单位针对《员工守则》进行学习,范文之心得体会:物业公司《员工手册》学习体会。该《员工守则》共分为八部分:总经理致辞;关于员工守则;道德规范;行为规范;工...
物业公司员工手册学习体会感想 (2014-11-4 7:27:58)
近期,公司组织各单位针对《员工守则》进行学习。该《员工守则》共分为八部分:总经理致辞;关于员工守则;道德规范;行为规范;工作礼仪;hse要求;保密须知;附则。细读《员工守则》里面的每一项内容,都是从实...
公司新员工践行《员工手册》心得体会 (2013-7-25 23:35:37)
[公司新员工践行《员工手册》心得体会]进入公司到现在将近一个月的时间里,我在公司领导、同事们的培养和帮助下,立足本职,虚心学习,尽快地适应工作环境,熟悉各项工作的具体流程,较好地完成了自己所负责的工作...
员工手册培训总结 (2013-6-6 18:23:11)
俗话说:“没有规矩不成方圆”,建立一套行之有效的约束机制是任何单位和部门长久不衰的根本。单位如此,事业单位如此,企业单位更是如此。我公司作为知名度高的企业单位,长期以来受到社会各界的高度重视。在当今经...
物业新员工培训心得 (2013-7-18 5:56:14)
物业新员工培训心得提要:物业服务股份有限公司秉承新维控股集团“诚信合作、科学高效、务实创新、民主和谐”的经营理念,发扬“超越自我、精益求精”的企业精神,坚持“精心服务业主,营造无限生活”物业新员工培训...
物业新员工入职培训心得 (2014-11-29 15:48:52)
新员工入职培训心得走出校门,成为物业的一员,开始自己人生的新征程。为帮助新员工更好地了解公司,适应公司环境,公司人力资源部组织了11月25日、11月26日为期两天的新员工入职培训。这次培训的内容十分丰...
物业服务的亲情性《物业服务礼仪》培训心得 (2013-8-23 6:53:48)
物业服务的亲情性《物业服务礼仪》培训心得提要:为他人服务的自豪感。服务具有精神服务(情感服务)和物质服务(业务服务)的双重内容,而情感服务是第一位的服务物业服务的亲情性《物业服务礼仪》培训心得20年1...
继电保护人员学习《2013年形式任务教育员工学习手册》心得体会 (2013-7-29 7:39:33)
自公司开展形势任务教育学习活动以来,我认真学习《2013年形式任务教育员工学习手册》的内容,学习会精神,认清和电网公司目前面临的形势,思考各项方针政策,在思想上和行动上与保持一致,全面提高自己的精神文...
医院《员工手册》学习心得体会 (2013-8-2 6:55:05)
通过本次对我院《员工手册》的学习,我更加了解了我们肿瘤医院的独特优越性,更加深了我对医院的深厚感情。在认真学习了《员工手册》后,我认为《员工手册》为我们每一位职工指明了努力的方向,通过集中学习也使我们...
物业管理公司员工培训计划 (2006-11-29 10:04:44)
物业管理公司员工培训计划一、前言罗伯特欧文曾说过:把钱花在提高劳动力素质上是企业经理最佳的投资。被称为朝阳产业的物业管理行业,经过20多年的发展,已显现出越来越强的生机,为适应市场经济发展的需要,物业...
物业管理企业员工培训工作要点 (2007-12-6 12:08:27)
物业管理企业员工培训工作要点一、前言罗伯特欧文曾说过:把钱花在提高劳动力素质上是企业经理最佳的投资。被称为朝阳产业的物业管理行业,经过20多年的发展,已显现出越来越强的生机,为适应市场经济发展的需要,...
物业公司2008年度员工培训计划 (2008-3-17 10:13:51)
麓山物业公司2008年度员工培训计划附:新员工培训规程1.0目的1.1以提高全体员工业务能力、提高服务质量为宗旨,着重员工实际工作能力的培养,加强服务、管理技能的教育,让全体员工能够熟悉公司有关制度、...
物业公司年度员工培训计划 (2010-11-19 16:15:54)
物业公司年度员工培训计划各部门:现将公司二○○年度《员工培训计划》印发给你们,通过培训,旨在提高员工的服务,提高员工的文化素质,提高公司整体治理和服务水平,把握服务操作技能,打造品牌、全面塑造的职业团...
物业治理公司员工培训计划 (2010-11-19 16:25:25)
物业治理公司员工培训计划物业治理公司员工培训计划一、前言罗伯特欧文曾说过:把钱花在提高劳动力素质上是企业经理最佳的投资。被称为朝阳产业的物业治理行业,经过20多年的发展,已显现出越来越强的生气,为适应...
物业公司员工培训计划 (2014-7-26 7:18:49)
各部门:现将公司二○○年度《员工培训计划》印发给你们,通过培训,旨在提高员工的服务,提高员工的文化素质,提高公司整体管理和服务水平,掌握服务操作技能,打造品牌、全面塑造的职业团队,实现企业的跨越发展。...
员工培训讲稿:如何做好高层物业前期介入工作 (2016-4-15 7:48:42)
员工培训讲稿:如何做好高层物业前期介入工作各位领导、各位同事:大家下午好!随着e棚户区改造一期工程交房的日益临近,e生活区没有高层建筑这一历史也将被改写,这一历史性变化与资产公司领导和广大员工的不懈努...
物业管理公司工作手册 (2007-12-19 14:02:58)
行政事务部工作手册目录部门职能、部门职责2、3部门经理职责3办公室文员职责3、4办公室接待员职责4打印工作规程4、5复印、胶印、传真规定5公司印章管理规定5、6公司发文规程6公司收文规程6、7归档管理...
物业管理运行手册 (2011-10-11 16:55:58)
物业管理工程维修部运行手册编制:审核:批准:目录第一章工程部人员架构图<3>第二章工程部管理范围<4>~<5>第三章工程部规章制度<6>~<30&...
电信公司员工培训工作总结暨年度员工培训工作思路 (2006-11-29 22:41:38)
一2002年,我公司员工培训工作在省经贸委和中国电信集团公司指导下,认真贯彻落实全省企业培训工作会议和中国电信集团公司“两个指导意见”精神,紧密结合企业发展目标和任务,以岗位培训为主线,多层次、多渠道...
新员工培训总结 建材公司员工培训 (2013-6-13 9:41:31)
新员工培训总结建材公司员工培训是一篇关于新员工培训总结,建材公司员工培训,培训总结的文章,免费精心为您整理,!2009年5月27日,我非常荣幸地参加了华润公司卓越训练营学习活动,亲自体验了每个人在团队...
菲亚达员工培训归来职培训心得 (2013-10-15 8:34:40)
下载:菲亚达员工培训归来职培训心得60.doc菲亚达员工团队高效执行力培训心得随着时间的推移,13年10月12日菲亚达的员工前往广州学习,今天学习时间结束,欢迎菲亚达的员工们归来,菲亚达的员工对心中的...
关于全体员工培训的一些思考商业人格培训心得体会 (2013-11-2 8:42:15)
关于全体员工培训的一些思考商业人格培训心得体会提要:这次培训的主题是关于个人战略与公司战略规划,当我再次翻看培训当时所记录下的只言片语,余老师关于全体员工培训的一些思考商业人格培训心得体会2012年龙...
新员工入职培训培训心得体会 (2014-10-11 19:15:52)
人最宝贵的东西是生命,生命对于每个人来说只有一次。一个人的一生应该是这样度过的:当他回首往事的时候,他不会因为虚度年华而悔恨,也不会因为碌碌无为而羞耻!这是前苏联作家奥斯特〃洛夫斯基在中对生命价值的最...
“学生手册、学生公寓管理手册学习交流会”班会总结 (2010-12-6 20:03:24)
班会目的:b8z高等学校学生做法准则是志存高远,坚定信念;热爱祖国,服务人民;勤奋学习,自强不息;遵纪守法,弘扬正气;明礼修身,团结友爱;勤俭节约,艰苦奋斗;强健体魄,热爱生活。为了让同学们更加了解自...
物业管理工作总结2011年某小区物业管理员工作总结 (2013-6-3 18:26:45)
不知不觉2011年已过了一半了,我在物业管理有限公司工作也快月了,也是我在社会初露锋芒的月。从刚入公司的收取路面停车费到之后转为管理员都让我学到了许多在校园里学不到的知识和经验,也许这些就是理论和实践...
“学生手册、学生公寓管理手册学习交流会”班会总结范文 (2013-6-14 0:36:28)
班会目的:高等学校学生行为准则是志存高远,坚定信念;热爱祖国,服务人民;勤奋学习,自强不息;遵纪守法,弘扬正气;明礼修身,团结友爱;勤俭节约,艰苦奋斗;强健体魄,热爱生活。为了让同学们更加了解自己应该...
物业管理工作总结物业管理培训总结 (2013-6-3 19:49:35)
培训最终谁受益培训是物业管理行业发展最的工作之一。现在搞物业的人,大多数是半路出家。当前物业管理理念虽然在不断的发生着变化,但服务如何去做才能得到业主(客户)的满意,却仍然是我们物业人所追求的目标。服...
物业公司培训讲稿:物业装饰装修管理 (2016-4-15 7:48:46)
物业公司培训讲稿:物业装饰装修管理提要:物业公司对装修管理要严格按照装饰装修管理流程进行管理,装饰装修流程既是物业管理内部操作作业指导书更多精品源自试题物业公司培训讲稿:物业装饰装修管理各位领导、同事...
超市员工管理手册 (2007-2-4 10:38:37)
第五章规章制度第一条个人仪表1.每位员工都应注重仪表整洁,举止得体,给顾客留下良好印象。2.员工的头发应当梳理成型,男员工头发不得超过衬衫衣领,女员工必须留短发或将过肩长发梳好或朝后扎,头发上不得戴任...
勘测设计院《员工手册》 (2007-3-22 7:46:24)
勘测设计院《员工手册》制定《员工手册》是本院实施科学管理的手段,它对员工守则、劳动管理、质量管理、财务管理、工资分配、员工福利、奖惩办法、安全生产、精神文明建设以及院内上级与下级、一线与后勤、部室与部...
员工手册中考勤、假期管理制度 (2007-7-7 8:40:04)
考勤管理制度第一章总则第一条为促进公司规范化建设,维护办公秩序,提高工作效率,参照有关法规,结合公司实际制定本制度。第二条本制度是对公司全体员工进行出勤检查与管理的基本依据。第三条必要的、严格的、实事...
公司员工手册 (2007-9-22 14:19:39)
投资有限公司员工手册一、企业精神:敬业、勤奋、有序、高效二、经营理念:务实、真诚、守信、创新三、发展战略:建立品牌房地产投资企业四、业务目标:三年内完成房地产项目开发五、公司机构六、人才理念人才是资本...
公司员工手册 (2007-9-22 14:57:23)
我们的企业精神:参与发展提高参与——就是每位员工都关注和亲身参与公司的每一项事业,共享公司的每一项成就;发展——就是不断发展产品的销售领域;提高——就是在参与和发展的基础上,提高公司的企业形象,提高员...
员工手册 (2007-11-2 6:34:43)
第一、“员工形象准则”:一、形象员工必须具备强烈的形象,从基本做起,塑造良好形象。二、员工仪容、仪表、着装要求员工衣着应当符合金融机构形象及部门形象。原则上,员工穿着及修饰应稳重大方、整齐清爽、干净利...
员工礼仪手册 (2007-11-20 8:42:46)
第一、“员工形象准则”:一、形象员工必须具备强烈的形象,从基本做起,塑造良好形象。二、员工仪容、仪表、着装要求员工衣着应当符合金融机构形象及部门形象。原则上,员工穿着及修饰应稳重大方、整齐清爽、干净利...
员工手册范本(商场类) (2007-12-12 8:42:16)
聘用每位员工在签订劳动合同前应出示健康证并按要求在公司指定的医院进行身体健康检查,拒绝检查者或体检结果不符合公司要求的,公司不予录用。所有员工者应该提供真实有效的个人资料,一旦有所变化(住址、联系电话...
员工手册范本(工厂类) (2007-12-12 8:42:16)
第一章总则第一条为了使员工对本厂简况、工作要求、奖惩办法等规定的了解,在工作中能认真执行,以维护生产经营、工作、生活的正常秩序,保障员工的合法权益,特制订本手册。第二条制订本手册的指导思想:以生产经营...
员工手册范本(酒店餐厅类) (2007-12-12 8:42:17)
客人是酒店餐厅、直接和间接交往中至关的人。客人不依靠我们,但我们要依靠他。不要把客人误认为工作中的累赘,他们要酒店工作的目的所在。我们为客人服务不是施舍恩惠,客人乐意接受服务是我们的荣幸。第一章劳动条...
员工手册范本(促销类) (2007-12-12 8:42:17)
聘用每位促销员必须在各商场规定时间内持《供货商驻店促销人员工作协议书》、所在公司介绍信及已交纳管理费用凭证、携带本人身份证、健康证(外地人员还需携带暂住证和就业证)等原件,到人事部填写《促销人员登记表...
员工手册范本(服务类) (2007-12-12 8:42:18)
服务质量体系企业质量体系有效运行的标志是三化为了使我们的管理方式更为科学和合理,并在我们的经营中体现出企业对社会的责任,确定和改善客户和供应商的长期合作关系,使投资者和消费者双赢,我们在参照《产品质量...
某科技公司员工手册 (2007-12-12 8:42:19)
1.总经理致辞欢迎您加盟嘉宁实业,希望您继续学习,不断进取,在嘉宁公司长期卓越地工作。嘉宁公司的发展和壮大,依靠的是每位员工的勤劳、智慧和责任心。嘉宁实业爱才如宝,无论先来后到、学历高低、年龄大小,都...
企业员工手册 (2007-12-12 9:18:08)
公司员工手册目录第一章公司文化1第一节公司文化体系的整体架构1第二节公司理念文化的内涵1第二章劳动用工制度8第一节总则8第二节劳动合同管理8第三节人事调配9第四节员工行为准则9第五节劳动纪律10第六节...
关于制定公司员工手册的建议 (2007-12-12 13:55:29)
笔者所在公司以营销咨询为主,在咨询过程中我们发现,企业存在问题,就像冰山一样,在外的产品销售、广告传播等都是营销类问题,只是冰山一角,隐藏的、深层次的是企业文化的问题,那才是冰山核心。杰出的企业管理取...
第二章员工手册 (2008-1-25 15:47:26)
旨在为您在物业管理有限公司工作期间内提供有效的指导,帮助您了解本物业以及有关的政策,包括人事政策,程序,规部分制度等,以及您在任职期间享有的福利和应尽的职责.随着工作及环境的变迁,我们也在不断的积累经...
招商地产员工手册 (2008-1-25 15:47:28)
一直以来,我们秉承诚心,用心,恒心的全程客户服务理念,致力于为员工,客户,股东,社会创造更多的新价值.房地产本身就是一个具有社会责任色彩的行业,我们有幸投身于这一行业,广厦千万间,天下俱欢颜,为环境增...
员工手册工厂类 (2008-1-25 15:47:31)
第二条制订本手册的指导思想:以生产经营为中心,坚持把加强思想工作与必要的行政手段,经济手段结合起来,培养和造就一支有理想,有道德,有文化,有纪律的员工队伍,充分发挥他们的积极性和创造性,保证企业奋斗目...
东方大厦员工手册 (2008-1-25 15:47:32)
当您加入到我们的行列时,您将为自己的选择而骄傲.这里有宽松充裕的环境让您的聪颖与才智得以尽情发挥.您的每一分努力都将得到肯定与回报并记入企业发展的史册,您将与大厦共同发展,走向辉煌.编写此,旨在介绍本...
员工手册范本 (2008-1-25 15:47:33)
员工是公司最的财富,员工素质及专业知识水平的提高就是公司财富的增长,员工的福利待遇及生活水平是公司经营业绩的具体体现产品不断创新的产品是公司发展的轨迹质量产品及服务质量是公司发展的生命线品牌是公司产品...
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物业员工手册培训心得