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提高撰写干部考察材料质量是组工干部的必修课 (2009-11-15 12:06:27)
干部考察材料是考察干部德、能、勤、绩、廉5个方面内容的高度浓缩,是干部考察工作的过程,其质量的高低直接关系到能否选准用好干部,关系到领导班子和干部队伍建设的整体水平。因此,提高干部考察材料撰写质量是加...
关于进一步提高干部考察材料撰写质量的思考 (2006-11-29 16:08:45)
干部考察材料是对干部考察情况的综合反映,是选拔任用干部和加强干部管理的主要依据,撰写干部考察材料是干部考察工作的过程,其质量的高低直接关系到能否选准用好干部,关系到领导班子和干部队伍建设的整体水平。因...
干部考察材料撰写要求 (2007-12-18 10:24:52)
干部考察材料撰写要求干部考察材料应有标题,标题应为《考察材料》,不能写成《关于的考察材料》。考察材料不再写干部本人的自然情况和简历。考察材料主要包括以下四方面的内容:一是要写清楚干部的一贯思想倾向和表...
提高撰写干部考察材料的质量 (2013-6-12 19:09:35)
干部考察材料是考察干部德、能、勤、绩、廉5个方面内容的高度浓缩,是干部考察工作的过程,其质量的高低直接关系到能否选准用好干部,关系到领导班子和干部队伍建设的整体水平。因此,提高干部考察材料撰写质量是加...
干部考察材料的撰写要求 (2013-6-12 19:30:38)
干部考察材料的标题应为《考察材料》。考察材料要全面反映干部德、能、勤、绩、廉方面的情况:一是干部的思想素质。包括学习贯彻、和讲学习讲正气的表现以及在重大事件中的表现,准确反映出干部的信念、倾向和宗旨观...
探索改进干部考察方式和材料撰写 (2013-7-18 1:04:10)
连续三年实施打击盗窃三车违法犯罪专项行动,成功摧毁了多个集盗、运、销为一体的盗窃团伙,三车盗窃案件破案率逐年上升,2012年破获盗窃三车案件6000余起,案件同比下降24.6%这是在近期浙江湖州市的干...
撰写干部考察材料要把握好“六性” (2014-7-6 19:41:30)
撰写干部考察材料要把握好六性干部考察材料,是组织部门在干部考察工作中,对考察对象进行深入全面调查分析后,形成的反映考察对象表现情况的专用文书,是决定干部升降奖惩的依据。《干部选拔任用工作条例》规定,考...
干部考察材料的撰写有何要求? (2016-6-2 7:38:42)
干部考察材料包括三方面的内容:1.德、能、勤、绩、廉、学等方面的主要表现和主要特长。2.主要缺点和不足。3.民主推荐和民主测评情况。篇幅一般在1500字左右。撰写考察材料的四要素:实、像、准、精。一要...
干部考察材料——市干部考察工作暂行办法 (2006-11-29 22:34:48)
为切实做好干部考察工作,根据《干部选拔任用工作条例》、《干部考核工作暂行规定》和《组织人事干部行为若干规范》的要求,结合我市实际,制定本办法。一、考察工作的基本要求1、干部考察工作,必须坚持干部原则、...
干部考察材料-关于的考察材料 (2006-11-29 22:34:44)
关于的考察材料基本情况:,男,1970年8月出生,大专毕业,系县镇人。1992年8月加入,1988年8月中师毕业分配到中学任教,1990年8月转行到镇工作,1997年8月调到我镇先后任办公室副主任、主...
如何提高考察材料撰写质量 (2010-6-11 2:34:32)
干部考察材料是对干部整体素质和工作状况综合评价的文字表现形式,是选拔任用干部和加强干部管理的依据。撰写考察材料是干部考察工作的环节,其质量的高低直接关系到能否选准用好干部。因此,提高干部考察材料的撰写...
公务员考察材料撰写基本技巧 (2010-11-4 15:18:59)
干部考察材料是考察主体对考察客体德才情况综合评价的文字表现形式,是选人用人的依据,是干部管理工作中的一种资料。干部考察材料的质量,直接关系到干部工作的质量。因此,我们要本着对组织和干部本人负责的精神,...
公务员关于考察材料撰写技巧 (2010-12-1 22:16:01)
.干部考察材料是考察主体对考察客体德才情况综合评价的文字表现形式,是选人用人的依据,是干部管理工作中的一种资料。干部考察材料的质量,直接关系到干部工作的质量。因此,我们要本着对组织和干部本人负责的精神...
干部考察报告考察材料 (2014-10-11 19:50:30)
干部考察报告,考察材料,女,汉族,生于1959年11月,1981年1月参加工作,大学本科学历,副主任医师,平凉惠君肛肠医院院长。加强理论学习,提高业务素质,认真履行职责,能够全面完成上级主管部门下达的...
有关干部考察结果公开的调查报告-干部考察结果要提高知晓率 (2006-11-29 10:29:30)
有关干部考察结果公开的调查报告干部考察结果要提高知晓率近年来干部考察方法不断改革创新,推行了一些科学有效的办法。而干部群众对干部考察结果仍然感觉过于神秘化,缺乏“知情权”;怀疑“暗箱操作”,缺乏信任感...
干部考察材料——挂职干部工作鉴定 (2006-11-29 22:34:43)
根据镇分工,协助镇长抓农村工作和财政工作。三个月来,该认真实践,坚持为公、执政为民,认真履行职责,扎实开展工作,始终保持了思想上的先进性,工作上的主动性、创造性和实效性,较好地完成了各项工作任务。一、...
干部考察材料——填写干部任免呈报表应注意的问题 (2006-11-29 22:34:52)
填写干部任免呈报表应注意五个问题:一是要使用规范的《干部任免呈报表》,不得使用自制的报表。二是内容要真实。《干部任免呈报表》是对干部自然情况和主要工作经历等情况的客观反映,表中的内容必须认真地、实事地...
领导班子和科级干部年度考核汇报材料撰写要求 (2017-1-5 9:29:43)
领导班子和科级干部年度考核汇报材料撰写要求为做好县管领导班子和科级干部年度考核工作,客观公正、实事地形成综合汇报材料,现就有关要求说明如下:一、年度考核综合汇报材料具体内容年度考核综合汇报材料具体内容...
外出考察报告赴美农业技术推广管理干部培训考察报告 (2007-12-5 9:21:16)
赴美农业技术推广管理干部培训考察报告为了学习、借鉴美国农业推广方面的经验,提高我国农业技术推广管理干部工作水平,促进高产、优质、高效农业的持续发展。经农业部和外专局批准,农业技术推广服务中心组织派出以...
新时期金融企业组织人事干部应具备的基本素质 (2006-11-28 19:01:46)
指出,组织人事部门要“树立积极进取、勇于创新、公道正派、清正廉洁的新形象”。在1994年组织工作会议上讲话中强调,“改革开放和现代化建设在迅速发展,干部工作重的新情况不断出现,我们的工作对象的状况也在...
谈团干部应具备的基本素质 (2006-11-29 16:32:55)
在共青团队伍中,团是最基本的一级组织,它是共青团工作的基本单位,是团组织联系广大青年的纽带,是青年团员自我培养、自我教育、自我发挥、自我完善的基地,而团作为这一基层组织的领头人,其自身素质从很大程度上...
科级领导干部应重点具备的素质 (2006-11-29 19:44:39)
科级应重点具备的素质领导者的素质是德、智、体的统一。有一种说法无“德”的干部是“危险品”,无“智”的干部是“次品”,无“体”的干部则是“废品”。因此,从理论上讲,一名优秀的应具备的素质包括六个方面:素...
具备五心树立组工干部新形象 (2006-11-30 9:01:36)
去年乘机构改革的东风,我满怀新奇地来到了人劳部门,走上了组工岗位,开始了新的工作。在近一年的学习和工作的历练中,从这个朝气蓬勃、成熟稳健、团结合谐的团体里,我学会了做一名、做一名合格的组工干部必须具备...
乡镇办公室干部应具备五种基本素质 (2007-9-20 8:35:46)
乡镇办公室作为乡镇日常办事机构,承担着服务全局、协调各方的重任,工作量大,涉及面广,这就对办公室干部提出了更高的要求。一、理论素养较高,政策水平过硬乡镇办公室干部是乡镇、领导的秘书和助手,必须做到...
一名合格镇街干部应具备的基本素质[提纲] (2007-9-20 8:35:50)
一、要有过硬的思想素质思想素质的头等地位。1、结合——尤其是“始终代表中国最广大人民的根本利益”的有关理论;2、结合“全心全意为人民服务”——实践根本宗旨的相关理论;3、结合“群众观点”、——的有关相...
一名合格镇街干部应具备的基本素质提纲 (2007-12-11 11:48:54)
一、要有过硬的思想素质思想素质的头等地位。1、结合——尤其是“始终代表中国最广大人民的根本利益”的有关理论;2、结合“全心全意为人民服务”——实践根本宗旨的相关理论;3、结合“群众观点”、——的有关相...
合格组工干部必须具备的三要素:心态·状态·姿态 (2008-7-5 8:45:49)
组织部门地位特殊,工作,在推进新的工程过程中肩负着重大的历史使命。作为、政策的执行者和实践者,组工干部肩上的担子很重。一名合格的组工干部必须加强自身修养,时刻保持一个良好的心态、一个最佳的状态和一个高...
浅淡领导干部应具备的素质 (2008-12-10 0:13:58)
不同的社会角色对人的素质要不同的。担负的是决策、组织、协调和指挥等更的社会角色,所以必然要求领导者具有更高的素质。的能力是其开展领导活动、完成领导任务不可缺少的基本条件和保证,它包括领导者对领导规律、...
领导干部应具备的素质 (2008-12-20 5:18:20)
不同的社会角色对人的素质要不同的。担负的是决策、组织、协调和指挥等更的社会角色,所以必然要求领导者具有更高的素质。的能力是其开展领导活动、完成领导任务不可缺少的基本条件和保证,它包括领导者对领导规律、...
带头讲公道正派是组工干部应当具备的基本素质 (2009-1-12 1:27:08)
.带头讲公道正派是组工干部应当具备的基本素质本人参加工作十二年,一直在群部门工作,虽从事组织工作才一年多时间,但对组工干部的形象问题颇有感触,今年又开展以公道正派为主要内容的树组工干部新形象集中学习教...
政工干部做好思想工作须具备的十种能力 (2010-1-14 18:39:23)
政工干部如何适应新形势,顺利而有效地做好思想工作?笔者认为,除了必须具备很强的思想素质外,还应具备以下十种能力。一、敏锐的观察能力。政工干部必须具备敏锐的观察能力,这是由思想工作的性质决定的,思想工作...
学生干部应具备的能力及培养途径与方法 (2012-2-19 16:29:06)
学生干部应具备的能力及培养途径与方法学生干部作为发挥桥梁和纽带作用的群体,在学校的教育、管理工作中起着的作用。他们所具备的和能力,直接关系到学校工作及各项学生活动的开展,所以学校的教育管理工作者,应把...
后备干部考察材料 (2006-11-28 17:54:44)
加强学习,不断提高思想素质和业务水平,上与保持高度一致,坚持四项基本原则,认真学习及,加强业务学习,加强自身修养,为做好本职工作奠定思想基础和理论基础。时期,年纪小,不存在问题。该旗帜鲜明,不参...
优秀团干部考察材料 (2006-11-29 11:49:48)
某某,男,年月出生,积极分子,现任某科科员,2003-2004年度任某团文体。该坚持学习、和思想,不断提高自身的鉴别力和敏锐性,积极向靠拢,主动参与团委组织的各项活动,献计献策,同时在团委和领导、支持...
干部考察材料---办公室 (2006-11-29 22:34:43)
陈,男,汉族,省县人。1954年8月出生,1977年7月参加工作,同年7月加入,毕业于专业,2001年6月选调到委办公室,根据工作需要安排到综合股工作。该思想好,组织纪律强,团结、尊重领导、工作认真,...
干部考察材料--陈 (2006-11-29 22:34:43)
陈某某,男,汉族,广东省县人。19年月出生,19年月参加工作,19年月加入,法院干部业余法律大学毕业。现任区人民法院某某庭副庭长。主要表现一表现较好。该能坚持以为指导,与保持高度一致,紧决执行政...
干部考察材料——分公司经理岗位职责及考评标准 (2006-11-29 22:34:43)
一、任职资格1、大专以上学历优先。2、五年以上市场营销管理经验。3、具有丰富的市场营销知识和市场操作能力,对市场的运作状况有准确的分析判断和较强的控制能力,有一定的发展潜力。4、洞察力和逻辑思维能力强...
干部考察材料——社会科学研究员 (2006-11-29 22:34:48)
热爱,热爱祖国,认真学习和,积极贯彻和政策。1998年取得日本京都大学的博士学位后,即回国从事社会科学研究工作,以自己的实际行动报效祖国。具有强烈的事业心,良好的职业道德和科研开拓创新精神,在科研、行...
干部考察材料-县委 (2006-2-13 9:10:00)
考察材料自200年月调任以来,认真学习和贯彻各项方针政策,以优良扎实的作风带头实践,坚持理论联系实际的学风,不断提高自己的思想修养;充分利用业余时间学习,努力提高自己的综合素质,完成了校区域经济专业在...
关于处级干部的考察材料 (2006-3-3 9:20:00)
,男,汉族,现任市管理处主任兼。年1月出生,大专文化。年5月任现职任职以来,能自觉实践,开拓创新,真抓实干,很好地履行了工作职责,是一名坚定、作风务实、政绩突出、群众拥护的。一、立场坚定,修养和素质高...
乡镇干部考察材料 (2006-12-8 8:06:38)
考察材料坚定。认真学习、和,有较高的政策理论水平。能及时贯彻落实上级的政策和旗委的工作部署,并结合实际创造性地开展工作。敏锐性强。在“三讲”教育和保持先进性教育活动中,带头方面存在突出问题并切实...
电信公司为后备领导干部的考察材料-综合资料 (2007-1-3 8:26:58)
电信公司为后备的考察材料一、基本情况:,男,年月出生,汉族,大学文化,年月参加工作,年月加入,技术员,现职为县电信分公司市场经营部副主任,业务管理岗。该熟悉交换、传输、电源、数据、计算机及网络、无线市...
乡镇干部考察材料-综合资料 (2007-1-3 8:27:01)
乡镇干部考察材料考察材料坚定。认真学习、和,有较高的政策理论水平。能及时贯彻落实上级的政策和旗委的工作部署,并结合实际创造性地开展工作。敏锐性强。在“三讲”教育和保持先进性教育活动中,带头方面存...
干部提拔考察鉴定材料 (2007-1-6 14:56:28)
该在乡工作多年,先后从事过司法、办公室、团委、计生工作,知识面宽,阅历和经验比较丰富,多年来一直坚持学习不断线,争做学习型干部;坚持创意不减劲,争做创新型干部;坚持工作不放松,争做勤政型干部;坚持自律...
组织部门干部考察工作经验材料 (2007-1-27 8:11:24)
干部考察是干部选拔任用工作的关键环节,是做好干部工作的前提和基础,也是我们组织人事部门一项的经常性工作。近年来,我们既把考察作为干部选拔任用的必经程序,又把考察作为干部监督管理的手段,在严格实施干部任...
竟选处级干部个人考察总结材料 (2007-3-26 8:11:15)
本人于1997年11月从乡镇的岗位上调任团市委,2001年9月开始任团,2004年2月至今任、副区长,主要协助区长分管区办公室(督查室、法制办、外侨事务办、体改办、接待办、无线电管理办)、为民服务中心...
关于某拟任科级领导干部的考察推荐材料 (2007-6-16 8:01:48)
关于某拟任科级的考察推荐材料办系统并报:,女,1979年11月出生,汉族,大学文化县镇人,1998年7月在县教育局参加工作,现系县政务服务中心管理干部。该能认真学习和以及;认真学习政策法规;刻苦...
关于某拟任乡镇领导干部的考察推荐材料 (2007-6-16 8:01:48)
办系统并报:,女,1979年11月出生,汉族,大学文化县镇人,1998年7月在县教育局参加工作,现系县政务服务中心管理干部。该能认真学习和以及;认真学习政策法规;刻苦学习专业知识,特别是通过校青...
提拔考察干部鉴定材料 (2007-9-18 8:33:42)
该在乡工作多年,先后从事过司法、办公室、团委、计生工作,知识面宽,阅历和经验比较丰富,多年来一直坚持学习不断线,争做学习型干部;坚持创意不减劲,争做创新型干部;坚持工作不放松,争做勤政型干部;坚持自律...
后备干部综合考察材料 (2007-9-18 8:35:01)
,男,1978年6月6日出生,籍贯:清远连州,1997年9月至2000年8月在韶关学院(中文系公关文秘专业)读书(现就读中山大学中文系自学汉语言文学专业本科段),在校期间的1999年6月16日参加,2...
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