- 中层及后备干部管理制度 (2016-3-24 9:43:42)
- 规章制度发布通知2009年第1号《中层及后备干部管理制度》已于2009年3月20日通过，现予发布，自发布之日起施行。总经理二00九年三月二十日规章制度控制表制度名称中层及后备干部管理制度制度编号版本签...
- 城市管理局副科级后备干部三年个人总结 (2014-4-25 19:42:26)
- 城市管理局副科级后备干部三年个人总结我叫，男，汉族,年月出生，大学学历，年月参加工作，年月加入，先后在县中医院财务科，经济开发区农业办、纪检监察室、财政局从事会计工作。年月至今，在区城市管理局从事城市...
- 中青年教育管理后备干部培训自我鉴定 (2014-3-30 10:52:21)
- 这是一次难得的提升自己，锻炼自己的机会，非常有幸我能够成为其中的一员。虽然培训结束了，但留在我心底的震撼却是永恒。时间虽短，收获颇丰。现将培训期间的表现，作如下自我鉴定：一、严格要求，身心到位在开班典...
- 企业后备管理干部培训班开班仪式上的讲话 (2010-11-27 17:10:10)
- 企业后备管理干部培训班开班仪式上讲话各位同事、各位学员：大家早上好！首先我代表工厂对于首届后备管理干部及技术骨干培训班的开班和各位学员顺利通过首轮面试并成为我们首届后备管理干部及技术骨干培训班的成员表...
- 后备干部管理五措施 (2009-1-6 2:26:30)
- .后备干部管理五措施九原区委在后备干部管理中，进一步规范和改进后备干部产生、教育、培养、管理方式，努力营造一支数量充足、结构合理，能够担当重任、经得起风浪考验，年轻优秀、有发展潜力的科级后备干部队伍。...
- 在企业后备管理干部培训班开班仪式上的讲话 (2008-9-25 2:06:31)
- 各位同事、各位学员：大家早上好！首先我代表工厂对于首届后备管理干部及技术骨干培训班的开班和各位学员顺利通过首轮面试并成为我们首届后备管理干部及技术骨干培训班的成员表示最热烈的祝贺！对各位培训讲师的辛勤...
- 村级后备干部管理方法 (2008-9-23 14:08:12)
- 市对村级后备干部实行“五定”管理市日前制定出台《关于进一步加强村干部队伍建设的若干意见》和《关于在全市集中开展公开推选村级后备干部活动的通知》等政策文件，进一步加强村级后备干部队伍建设，实现了对村级后...
- 管理后备干部要如同养花育苗 (2006-11-28 18:47:06)
- 随着公务员法的即将实施，干部人事制度改革的步伐也逐渐加大，如何才能培养打造出一支素质优良、数量充足、结构合理的干部队伍，确保干部队伍的持续发展、与时俱进？笔者认为，后备干部是关键，后备干部就如同干部队...
- 后备干部培训第一次心得体会2011.3.25后备干部演讲稿 (2012-11-24 23:02:35)
- lbzhou的博客突然闯进，无法自拔，所以移情别恋恋上这里11月5日，教育局在教师进修学校举行了教育系统后备干部培训班培训活动。作为其中的一员，我有幸参与了培训全过程。培训活动中，我们学习了关于教...
- 村级后备干部管理方法 (2008-9-23 14:08:12)
- 市对村级后备干部实行“五定”管理市日前制定出台《关于进一步加强村干部队伍建设的若干意见》和《关于在全市集中开展公开推选村级后备干部活动的通知》等政策文件，进一步加强村级后备干部队伍建设，实现了对村级后...
- 在企业后备管理干部培训班开班仪式上的讲话 (2008-9-25 2:06:31)
- 各位同事、各位学员：大家早上好！首先我代表工厂对于首届后备管理干部及技术骨干培训班的开班和各位学员顺利通过首轮面试并成为我们首届后备管理干部及技术骨干培训班的成员表示最热烈的祝贺！对各位培训讲师的辛勤...
- 后备干部管理五措施 (2009-1-6 2:26:30)
- .后备干部管理五措施九原区委在后备干部管理中，进一步规范和改进后备干部产生、教育、培养、管理方式，努力营造一支数量充足、结构合理，能够担当重任、经得起风浪考验，年轻优秀、有发展潜力的科级后备干部队伍。...
- 企业后备管理干部培训班开班仪式上的讲话 (2010-11-27 17:10:10)
- 企业后备管理干部培训班开班仪式上讲话各位同事、各位学员：大家早上好！首先我代表工厂对于首届后备管理干部及技术骨干培训班的开班和各位学员顺利通过首轮面试并成为我们首届后备管理干部及技术骨干培训班的成员表...
- 中青年教育管理后备干部培训自我鉴定 (2014-3-30 10:52:21)
- 这是一次难得的提升自己，锻炼自己的机会，非常有幸我能够成为其中的一员。虽然培训结束了，但留在我心底的震撼却是永恒。时间虽短，收获颇丰。现将培训期间的表现，作如下自我鉴定：一、严格要求，身心到位在开班典...
- 城市管理局副科级后备干部三年个人总结 (2014-4-25 19:42:26)
- 城市管理局副科级后备干部三年个人总结我叫，男，汉族,年月出生，大学学历，年月参加工作，年月加入，先后在县中医院财务科，经济开发区农业办、纪检监察室、财政局从事会计工作。年月至今，在区城市管理局从事城市...
- 中层及后备干部管理制度 (2016-3-24 9:43:42)
- 规章制度发布通知2009年第1号《中层及后备干部管理制度》已于2009年3月20日通过，现予发布，自发布之日起施行。总经理二00九年三月二十日规章制度控制表制度名称中层及后备干部管理制度制度编号版本签...
- 加强村级后备干部工作 建设高素质农村干部队伍 (2006-11-29 16:15:37)
- 近年来，板桥店镇按照“强化培养措施，优化队伍素质，加大管理力度，落实备用结合”的总体要求和“着眼长远，抓好当前，突出重点，分步实施”的工作方针，进一步加强和改进村级后备干部工作，培养了一支数量充足、结...
- 村干部年终总结山东泰山市泰山区狠抓村级后备干部队伍建设 (2011-11-21 11:43:30)
- 一是专门培训山东省泰山市泰山区针对于村级后备力量匮乏、村干部难癣班子难建的实际情况，采纳多渠道选拔、多形式培养、规范化办理三项措施，大力加强村级后备干军队伍配备布置设备摆设，为成立一支高素质的农村干军...
- 公司后备干部2018年延安青年干部培训班心得体会 (2018-5-15 9:13:38)
- 公司后备干部2018年延安青年干部培训班心得体会我很荣幸的参加了集团组织的第二期青年干部培训班。和同事们一起近距离的接触延安、感知延安精神，使自己的灵魂得到了洗涤，深感不虚此行，受益匪浅。此次延安培训...
- 电信后备干部考察材料 (2006-3-13 9:31:00)
- 电信后备干部考察材料一、基本情况：，男，1973年8月出生，汉族，大学文化，1992年5月参加工作，2003年7月加入，技术员，现职为县电信分公司市场经营部副主任，业务管理岗。该熟悉交换、传输、电源、...
- 工商局长在基层青年后备干部培训班开学时的讲话 (2006-11-28 17:36:12)
- 我局首期基层青年后备干部培训班今天正式开班了，这在全市系统，乃至全省系统都是第一次。本期培训在全年煞尾工作和开门红这个阶段举行，具有的意义。旨在加强干部人才的培育，加强基层的力量，培养一支素质高、数量...
- 工商局后备干部选拔和培训实施方案 (2006-11-28 17:36:20)
- 工商局后备干部选拔和培训实施方案为了贯彻落实关于干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针，加强基层青年后备干部建设，加快高素质基层领导班子建设，根据《干部选拔任用工作暂行条例》和《班子后备干部暂行...
- 后备干部队伍建设情况工作汇报 (2006-11-28 17:54:41)
- 各位领导、面对干部资源短缺、实践经验不足、整体素质不高的情况，厂把人才的培养当作企业发展的第一要务来抓，全面实施人才可持续发展战略，积极开发内部人才资源，并适当吸收专业人才，不断加强后备干部队伍建设，...
- 后备干部军训总结 (2006-11-28 17:54:41)
- 根据的安排，年月日至月日，我在省预备役步兵师炮兵团进行了军事训练。这期间，我认真按照的要求，端正态度，转换角色，遵守纪律，勤学苦练，认真锤炼自己的思想和作风，较好地完成了军训任务。一端正态度，摆正位置...
- 后备干部考察材料 (2006-11-28 17:54:44)
- 加强学习，不断提高思想素质和业务水平，思想上与保持高度一致，坚持四项基本原则，认真学习及，加强业务学习，加强自身修养，为做好本职工作奠定思想基础和理论基础。时期，年纪小，不存在问题。该旗帜鲜明，...
- 后备干部培养计划及措施 (2006-11-28 17:54:44)
- 后备干部培养计划及措施为贯彻《干部选拔任用工作条例》，选拔和培养优秀中、青年干部作为后备干部，进一步充实我校后备干部队伍，不断提高教师队伍的综合素质，结合我校的实际，制定后备干部培养计划及措施：一、推...
- 基层青年后备干部培训班结业时的讲话 (2006-11-28 17:57:52)
- 为期两天的基层青年后备干部培训班今天就要结束了，在培训领导小组全体人员和全体学员的共同努力下，培训班围绕在培训中育人、识人的目标，从选拔方式、培训内容上进行了大胆的探索，取得了较好的培训效果。学员们的...
- 参加公选后备干部培训班学习心得体会 (2006-11-28 18:43:21)
- 我作为一名公选入围的副科后备干部，很高兴参加这个培训班，及县高度重视这次培训班的学习，安排了主要领导给学员们上课，让大家受益非浅，通过这五天对的学习，学到了工作中学不到的知识，课本中没有的内容。使我们...
- 企业后备干部队伍建设情况汇报 (2006-11-29 11:35:09)
- 各位领导、面对干部资源短缺、实践经验不足、整体素质不高的情况，厂把人才的培养当作企业发展的第一要务来抓，全面实施人才可持续发展战略，积极开发内部人才资源，并适当吸收专业人才，不断加强后备干部队伍建设，...
- 乡镇党外后备干部调研汇报材料 (2006-11-29 11:46:38)
- 各位领导：根据区委要求，下面就我镇后备干部的工作情况汇报如下：一、后备干部建设的基本情况近年来，我镇把培养选拔干部作为干部工作的内容，按照全面提高、重点培养、大胆使用的思路，着眼于干部整体素质的提...
- 副科级后备干部推荐材料 (2006-11-29 12:52:10)
- 1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后，作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中，竞聘为办秘书职务，现任办副主任兼秘书一职，协助副乡长，主抓办日常工作。多年来...
- 区委组织部关于加强村级后备干部队伍建设的意见 (2006-11-29 13:16:45)
- 为全面加强我区村级后备干部队伍建设，提高村级班子的整体素质，为农村经济发展、社会稳定提供坚强的组织保证，结合我区实际，提出如下意见。一、充分认识加强村级后备干部队伍建设的性和必要性首先，加强村级后备干...
- 在后备干部座谈会上的发言提纲 (2006-11-29 14:56:45)
- 首先，感谢为我们后备干部提供了一次非常难得的学习机会。尤其是今天马又来参加我们这个座谈会，使我们倍受鼓舞。从3月14号到现在，集中学习已经有一个多月时间了。校为我们的学习、生活创造了非常优越的条件，在...
- 关于富阳市村级后备干部公开选拔工作的调查与思考 (2006-11-29 16:07:52)
- 富阳市现有26个乡镇（街道）、612个行政村、62万人口。2001年8—11月，该市在全市推行了公开选拔村级后备干部工作，共有1600多名38周岁以下、高中以上的农村青年参加了村级后备干部的公开选拔。...
- 关于加强市管后备干部队伍建设的思考 (2006-11-29 16:08:26)
- 根据宁委组发【2001】033号文件精神，我县于2001年确定了市管后备干部人选15名。这15名当时平均年龄38.7岁，其中：31－35岁4人，36－40岁7人，41岁及以上4人；大学（含函本科）9人...
- 关于市村级后备干部公开选拔工作的调查与思考 (2006-11-29 16:09:55)
- 富阳市现有26个乡镇（街道）、612个行政村、62万人口。2001年8—11月，该市在全市推行了公开选拔村级后备干部工作，共有1600多名38周岁以下、高中以上的农村青年参加了村级后备干部的公开选拔。...
- 村级后备干部队伍建设现状分析及对策研究 (2006-11-29 18:02:00)
- 村级后备干部队伍建设现状分析及对策研究全面建设小康社会，实现农村经济的可持续发展和农村社会的长期稳定是基础。广大农村基层干部担负着带领农民实现这一目标的历史重任。“为政之要，惟在得人”。为建立一支素质...
- 后备干部工作创新的几点思考 (2006-11-29 18:18:07)
- 后备干部工作创新的几点思考后备干部工作是培养选拔优秀年轻干部的措施，适应新形势、新任务要求，以新观念、新思维，不断研究探索后备干部工作的新途径、新方法，实施后备干部工作的创新，努力建立一支高素质的后备...
- 村党支部后备干部培养工作方案 (2006-11-29 19:16:55)
- 荆坪村后备干部培养工作方案为了切实加强村级后备干部培养，逐步配齐配强村支两委班子，改变两委班子年龄结构偏大，文化结构偏低的现状，提高班子的整体活力，特制定如下实施方案：一、目标内容建立一支35人的素质...
- 副处级后备干部考察材料 (2006-11-29 19:32:29)
- 考察材料196年9月出生，89年7月参加工作，毕业于上海科技大学计算机专业，毕业后在上海机器厂工艺处从事计算机辅助工艺设计、软件开发工作。1994年聘用进委工作，先后在企管科和经贸科从事生产经营情况统...
- 关于某某的现实表现(副科级后备干部推荐材料） (2006-11-29 19:37:00)
- 关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后，作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中，竞聘为办秘书职务，现任办副主任兼秘书一职，协助副乡长，主抓办日...
- 乡二00五年后备干部选拔培养培训计划 (2006-11-29 21:15:53)
- 为加强和壮大后备干部队伍建设，搞好后备干部的培养选拔与培训，不断提高他们的素质，为干部的年轻化、知识化、革命化、专业化创造条件，加速新老干部的更新和转换，二00五年，我们特制定后备干部选拔培养培训计划...
- 后备干部综合考察材料 (2006-11-29 21:28:01)
- ，男，1978年6月6日出生，籍贯：清远连州，1997年9月至2000年8月在韶关学院（中文系公关文秘专业）读书（现就读中山大学中文系自学汉语言文学专业本科段），在校期间的1999年6月16日参加，2...
- 社区后备干部外出考察学习体会 (2006-11-29 21:37:59)
- 学习先进理验，建设新型社区今年8月，我作为长沙市岳麓区的后备干部参加了组织的赴杭州学习班，13天的学习考察生活不仅使我看到了浙江作为沿海经济强省，在改革开放和现代化建设中的成就，也让我领略到了市场经济...
- 县管副科后备干部工作生活情况总结 (2006-11-29 21:43:57)
- 本人出生于1980年10月，2001年8月参加工作，2004年2月。几年来先后在某某乡人民和某某县司法局工作。在某某乡工作期间，由于本人工作积极肯干，吃苦耐劳，各方面表现比较优秀，2004年经民主推荐...
- 乡镇党外后备干部调研汇报材料 (2006-11-29 21:45:08)
- 各位领导：根据区委要求，下面就我镇后备干部的工作情况汇报如下：一、后备干部建设的基本情况近年来，我镇把培养选拔干部作为干部工作的内容，按照全面提高、重点培养、大胆使用的思路，着眼于干部整体素质的提...
- 区中层后备干部工作暂行办法 (2006-11-30 7:57:00)
- 区中层后备干部工作暂行办法为建立科学规范的区中层后备干部工作机制，培养造就一支素质优良、数量充足、门类齐全、结构合理，能够担当我区经济和社会各项事业发展重任的、适应全面建设小康目标需要的优秀区中层后备...
- 后备干部队伍建设情况汇报 (2006-11-30 8:56:55)
- 加强村级后备干部队伍建设，是新形势下全面加强村级干部队伍建设的内容，也是立足当前，着眼长远，进一步加强农村基层建设的治本之策和农村事业发展的迫切需要。近年来，市按照提出的“把基层建设成为思想的组织...
- 村党支部后备干部培养工作方案 (2006-11-30 9:53:59)
- 荆坪村后备干部培养工作方案为了切实加强村级后备干部培养，逐步配齐配强村支两委班子，改变两委班子年龄结构偏大，文化结构偏低的现状，提高班子的整体活力，特制定如下实施方案：一、目标内容建立一支35人的素质...
- 在后备干部坐谈会上的讲话： (2006-11-30 10:09:49)
- 在后备干部坐谈话上讲话：一、在要始终牢记，宗旨和责任，保持革命的坚定性。认真学习和实践思想，“增强三个,提高三个能力”，旗帜，与时俱进，立足本职岗位，开拓进取,有所作为，发挥好的带头示范作用，体现好的...
- 电信后备干部考察材料 (2006-3-13 9:31:00)
- 电信后备干部考察材料一、基本情况：，男，1973年8月出生，汉族，大学文化，1992年5月参加工作，2003年7月加入，技术员，现职为县电信分公司市场经营部副主任，业务管理岗。该熟悉交换、传输、电源、...
- 在妇女后备干部培训班上的演讲 (2006-9-30 22:21:00)
- 把青春献给教育事业——在妇女后备干部培训班上的演讲我不是一名，但我有着特殊的情感，因为影响我走上教师岗位的我的老师就是一名，因为是教育我我是在教育下成长为教师行列中的一员。我骄傲，我是一名教师！有人说...
- 推荐后备干部大会上的讲话 (2007-1-3 8:13:57)
- 推荐后备干部大会上讲话今天，县局决定召开的这次上半年工作总结暨民主推荐后备干部大会，是继年初全县国土资源工作会议之后，各项工作进一步细化措施、靠实责任、抓促落实的关键时期召开的一次总结工作、团结鼓劲的...
- 监狱副科级后备干部申报材料-综合资料 (2007-1-3 8:25:55)
- 监狱副科级后备干部申报材料副科级后备干部推荐材料监狱、处：根据监狱2003年科级后备干部推荐工作实施方案的有关规定和要求，狱侦科本着重视人才，培养人才，选拔人才的基点，现将符合副科级后备干部条件的人选...
- 电信公司为后备领导干部的考察材料-综合资料 (2007-1-3 8:26:58)
- 电信公司为后备的考察材料一、基本情况：，男，年月出生，汉族，大学文化，年月参加工作，年月加入，技术员，现职为县电信分公司市场经营部副主任，业务管理岗。该熟悉交换、传输、电源、数据、计算机及网络、无线市...
- 后备干部综合考察材料 (2007-1-6 14:55:15)
- ，男，1978年6月6日出生，籍贯：清远连州，1997年9月至2000年8月在韶关学院（中文系公关文秘专业）读书（现就读中山大学中文系自学汉语言文学专业本科段），在校期间的1999年6月16日参加，2...
- 副科级后备干部推荐材料 (2007-1-6 14:58:21)
- 关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后，作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中，竞聘为办秘书职务，现任办副主任兼秘书一职，协助副乡长，主抓办日...
- 上半年国土资源工作总结暨民主推荐后备干部大会上的讲话 (2007-1-6 14:58:27)
- 今天，县局决定召开的这次上半年工作总结暨民主推荐后备干部大会，是继年初全县国土资源工作会议之后，各项工作进一步细化措施、靠实责任、抓促落实的关键时期召开的一次总结工作、团结鼓劲的大会，也是贯彻落实市局...
- 农村后备干部队伍建设的调查与思考 (2007-1-30 8:08:41)
- “为政之要，惟在得人”。建立一支数量充足、素质优良的农村后备干部队伍，是促进农村经济社会全面发展的客观需要，也是确保农村各项事业后继有人的内在要求。如何加强我镇农村后备干部队伍建设，充分发挥后备干部的...
- 后备干部要经受住组织考验读后感 (2007-3-12 7:51:57)
- 以取信于民以勤政造福于民——《后备干部要经受住组织考验》读后感培养优秀年轻干部，造就一大批能够担当新世纪的重任、始终坚持要求的才，是一项而艰巨的任务，是我们适应新形势、迎接新挑战、全面推进现代化建设的...
- 监狱副科级后备干部推荐材料 (2007-3-23 7:53:05)
- 监狱副科级后备干部推荐材料监狱、处：根据监狱2003年科级后备干部推荐工作实施方案的有关规定和要求，狱侦科本着重视人才，培养人才，选拔人才的基点，现将符合副科级后备干部条件的人选，狱侦科科员姚鹏飞向监...
- 关于某某的现实表现(副科级后备干部推荐材料） (2007-5-6 8:41:03)
- 关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后，作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中，竞聘为办秘书职务，现任办副主任兼秘书一职，协助副乡长，主抓办日...
- 副处级后备干部考察材料 (2007-5-6 8:41:17)
- 考察材料196年9月出生，89年7月参加工作，毕业于上海科技大学计算机专业，毕业后在上海机器厂工艺处从事计算机辅助工艺设计、软件开发工作。1994年聘用进委工作，先后在企管科和经贸科从事生产经营情况统...
- 后备干部综合考察材料 (2007-5-11 7:55:45)
- ，男，1978年6月6日出生，籍贯：清远连州，1997年9月至2000年8月在韶关学院（中文系公关文秘专业）读书（现就读中山大学中文系自学汉语言文学专业本科段），在校期间的1999年6月16日参加，2...
- 副科级后备干部推荐材料 (2007-5-21 7:53:01)
- 1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后，作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中，竞聘为办秘书职务，现任办副主任兼秘书一职，协助副乡长，主抓办日常工作。多年来...
- 会议记要（后备干部） (2007-6-14 9:42:15)
- 时间：年月日上午地点：主持人：参加人：、。会议内容：研究级后备干部推荐人选。按照《县处级后备干部集中补充调整工作方案》的统一安排，年月日上午，在一楼会议室召开了由全体、调研员、助理调研员、主要领导、市...
- 在国土局推荐后备干部大会上的讲话 (2007-6-16 8:02:38)
- 今天，县局决定召开的这次上半年工作总结暨民主推荐后备干部大会，是继年初全县国土资源工作会议之后，各项工作进一步细化措施、靠实责任、抓促落实的关键时期召开的一次总结工作、团结鼓劲的大会，也是贯彻落实市局...
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