当前信息
- 市畜牧兽医水产局部门整体支出绩效监控情况汇报 (2016-11-2 8:52:22)
- 市畜牧兽医水产局部门整体支出绩效监控情况汇报根据《市财政局关于开展2016年度财政支出绩效运行跟踪监控工作的通知》（岳财绩[2016]8号）要求，现对市畜牧兽医水产局2016年部门整体支出绩效监控情况...
- 部门整体支出绩效自评报告 (2019-7-19 11:09:36)
- 年度部门整体支出绩效自评报告为确实做好年度部门整体支出绩效自评工作，提高财政资金使用效益，根据《县财政局关于开展县级财政资金绩效自评和绩效监控工作的通知》（宜财绩字[2018]46号）文件精神，结合实...
- 县财政局2015年部门支出绩效评价开展情况报告 (2015-12-9 9:19:09)
- 县财政局2015年部门支出绩效评价开展情况报告为进一步深化财政支出绩效评价改革，提高全县财政资金使用效益，根据省财政厅《关于开展2015年财政绩效评价工作的通知》（川财预[2015]37号）的要求，我...
- 县财政局2016年部门支出绩效评价开展情况报告 (2016-12-15 9:12:49)
- 县财政局2016年部门支出绩效评价开展情况报告为进一步深化财政支出绩效评价改革，提高全县财政资金使用效益，根据省财政厅《关于开展2016年财政绩效评价工作的通知》（川财预[2016]44号）的要求，我...
- 推进财政支出绩效监督的调研报告 (2013-7-29 4:17:22)
- 财政支出绩效监督是指运用科学、规范的评价方法，依据一定的原则，按照统一的评价指标和标准，对财政支出运行过程及其效果进行科学、客观、公正的衡量比较和综合评判，并通过绩效评价找出财政支出决策和执行中的问题...
- 惠残民生工程财政支出项目绩效评价自评报告 (2016-11-10 9:52:48)
- 惠残民生工程财政支出项目绩效评价自评报告根据市财政局、残联关于印发《惠残民生工程项目资金绩效考评办法的通知》的精神，我会成立了考评领导小组，认真惠残民生工程项目考评指标体系开展了自评。现报告如下：一、...
- 县团委2016年项目支出绩效评价自查报告 (2017-2-22 10:06:13)
- 县团委2016年项目支出绩效评价自查报告一、部门（单位）概况（一）机构组成团设综合办公室1个，挂关心下一代工作办公室牌子。（二）机构职能。共青团的主要职能是团结、教育、引导青年在基本路线指引下，在建设...
- 县妇联2016年项目支出绩效评价自查报告 (2017-2-22 10:06:36)
- 县妇联2016年项目支出绩效评价自查报告一、部门（单位）概况（一）机构组成县妇联内设办公室一个，挂妇儿工委办牌子。（二）机构职能。县妇联是代表和维护妇女权益，促进男女平等。团结、动员妇女投身改革，代表...
- 谈公共财政支出绩效评价办法 (2008-12-7 13:00:07)
- 文章标题：谈公共财政支出绩效评价办法支出管理是财政管理的内容。加强财政支出管理，确保财政资金运行的安全、可靠、准确、高效，是提高财政管理质量的关键环节，而加强支出管理的根本出发点就是“追求公共支出的最...
- 基层税务人员继续教育支出绩效预算体系设计 (2009-1-14 0:01:35)
- .《税务系统“十一五”干部教育培训规划》税务总局已印发到各级税务。2006年11月针对办税服务厅人员、税收管理员、稽查人员、反避税人员、出口退税管理人员和税收统计分析人员等“六员”的各岗位教育培训问题...
- 财政支出绩效评价工作小结 (2016-4-12 8:30:21)
- 一、财政支出绩效评价工作开展情况（一）绩效评价工作开展情况1.成立绩效评价工作领导小组。为切实做好我县财政支出绩效评价工作，确保财政支出绩效评价工作不走过场，收到实效，县财政局成立了财政支出绩效评价工...
- 水利局2015年度全员岗位绩效目标管理工作总结 (2016-3-1 8:55:21)
- 水利局2015年度全员岗位绩效目标管理工作总结一年来，我局深入贯彻、区《2015年度全区绩效管理创业竞赛工作方案》（延委〔2015〕24号）精神，认真落实组织部、区人社局《关于在全区开展全员岗位绩效目...
- 县水务局2016年度水利项目绩效考核工作总结农建考核） (2017-1-6 10:36:47)
- 荥经县水务局二○一六年度荥经县农田水利基本建设水利项目绩效考核工作总结雅安市水务局：2016年度，在正确领导下和市水务局的大力帮助指导下，我县水务战线全体干部职工发扬水务人团结拼博的团队精神,真抓...
- 教育局2023年部门绩效自评工作情况总结 (2007-8-29 8:17:33)
- 教育局2023年部门绩效自评工作情况总结一、自评工作开展情况（一）市教育局严格按照《市财政局关于开展2022年度预算支出绩效评价有关工作的通知》的要求，安排部署预算绩效评价工作，明确一名专人负责此项工...
- 农村水利管理站2013年度绩效考评述职报告 (2014-4-27 13:22:51)
- 县农村水利管理站水利局全额拨款事业单位，负责指导全县农村水利建设。开展农田水利工程基本建设，监督指导农田水利建设管理活动，指导全县机电排灌、灌区运行管理，推广农田节水灌溉新技术、新工艺；开展农村饮水工...
- 财经部门考核评比总结报告：立足大局 服务发展 优化作风 提升绩效 (2012-12-22 19:38:17)
- 2011年，决定在33个组成部门及直属机构中开展绩效考评工作，这对促进各部门认真贯彻落实、决策部署，认真履行工作职责，全面完成各项重点工作目标任务，推动全省经济社会发展具有意义。按照的统一部署，在省考...
- 水利局关于2008年度水利工作总结及2009年工作安排的报告 (2010-11-30 22:45:26)
- 2008年，全州水利人在州委、州的领导下，众志成城战胜凝冻灾害，团结拼搏加快水利建设，开拓创新推进科学发展，使全州水利工作呈现保障有力、抗灾有效、发展加快、管理加强的良好态势，谱写了水利发展与改革的新...
- 乡镇水利站年终工作总结乡镇卫生院2011年整体工作总结 (2012-11-25 9:52:11)
- 乡镇水利站年终工作总结一年来我们在乡的正确领导下，在区局及各科室和单位的具体指导协助下。紧紧围绕乡确定的各项中心任务，积极开展工作，为全乡的农田水利基本建设做出了应有的努力，现就主要工作总结如下：一、...
- 县水利局2013年水利工作开展情况总结报告 (2014-4-27 11:16:19)
- 县水利局2013年水利工作开展情况报告督查室：今年以来，我局在、县府的正确领导和上级业务主管部门的支持下，以精神和为指导，认真贯彻一号文件和省、市、县《关于加快水利改革发展的实施意见》，以“十二五”水...
- 县水利局2015年水利工程建设自查报告 (2015-10-28 7:37:46)
- 县水利局水利工程建设自查报告一、工作任务完成情况（一）水库除险加固工作。1、2015年度16座实施除险加固的小（1）型水库完成了初步设计及设计审批工作，目前正在进行标前审核。2、2015年度22座实施...
- 水利局申报三级联创涉农部门五个好先进事迹 (2008-12-6 1:29:40)
- 二年以来，水利局在正确领导下，以为指导，认真学习贯彻落实十六届、全体会议精神，按照在农村开展“三级联创”活动的具体要求，以建设一流班子，带一流队伍，创一流佳绩为重点，以为三农服好务、群众满意为目标，...
- 牢固树立公道正派的理念 实现组织部门和组工干部的整体超越 (2007-11-2 6:21:02)
- “把组织部门建设成为最强、作风最正、工作出色的部门。”的谆谆教诲，既是各级组织部门加强自身建设的指导思想，也是广大组工干部坚持公道正派的力量源泉。在新的历史条件下，要认真学习、深刻领会讲话精神，牢固树...
- 政治建设考察县委常委部门班子整体评价材料 (2020-4-23 7:34:59)
- 建设考察常委部门班子整体评价材料按照和组织部门有关加强建设要求，我局高度重视，紧紧围绕考察内容认真开展自查，经过梳理，现将有关情况归纳总结报告如下：一、坚决维护领导。严格遵守和《关于新形势下生活的若干...
- 水利电力部门领导年度述职述廉报告 (2007-8-15 7:50:11)
- 各位领导、，大家好！2005年已经过去，在管理局和局的正确领导下，我自觉学习方针政策，特别是、十六届、全体会议精神，立足于本职，为完成管理局下达的各项任务，坚持解放思想，实事，扎实工作，团结和带领全体...
- 水利电力部门领导个人述职报告 (2007-12-30 15:17:44)
- 各位领导、，大家好！已经过去，在管理局和局的正确领导下，我自觉学习方针政策，特别是、十六届、全体会议精神，立足于本职，为完成管理局下达的各项任务，坚持解放思想，实事，扎实工作，团结和带领全体干部职工圆...
- 水利部门2008年解放思想大讨论自查情况报告 (2008-8-28 22:32:25)
- 解放思想大讨论以来，我认真查找自身在学习、工作和生活等方面存在突出问题，并从自身思想深处挖根源，找原因，自订措施，修正错误，主动，以达到自我教育、自我完善的目的。现将自查情况报告如下。一学习情况和体会...
- 水利部门干部交流工作现状调研报告 (2009-11-14 11:14:07)
- 干部特别是各级在践行可持续发展治水思路、推动水利又好又快发展中肩负职责，发挥关键作用。培养造就一大批德才兼备的优秀干部，把我们的干部队伍建设成为贯彻落实、推动水利事业又好又快发展的骨干力量，是时代的迫...
- 水利部门领导述职报告 (2010-5-9 9:56:03)
- 各位领导、，大家好！200已经过去，在管理局和局的正确领导下，我自觉学习方针政策，特别是、十六届、全体会议精神，立足于本职，为完成管理局下达的各项任务，坚持解放思想，实事，扎实工作，团结和带领全体干部...
- 水利部门领导述职报告范文 (2010-6-11 2:33:16)
- 各位领导、，大家好！200已经过去，在管理局和局的正确领导下，我自觉学习方针政策，特别是、十六届、全体会议精神，立足于本职，为完成管理局下达的各项任务，坚持解放思想，实事，扎实工作，团结和带领全体干部...
- 水利电力部门领导年度述职述廉报告 (2010-11-14 18:55:52)
- 各位领导、，大家好！2005年已经过去，在管理局和局的正确领导下，我自觉学习方针政策，特别是、十六届、全体会议精神，立足于本职，为完成管理局下达的各项任务，坚持解放思想，实事，扎实工作，团结和带领全体...
- 水利电力部门领导的述职报告 (2011-5-10 12:45:53)
- 水利电力部门领导的述职报告,关键词是述职述廉,水利电力部门领导,各位领导、，大家好!年已经过去，在管理局和局的正确领导下，我自觉学习方针政策，特别是全体会议精神，立足于本职，为完成管理局下达的各项任务...
- 水利部门年度述职报告 (2012-12-15 10:48:56)
- 一年的风雨兼程，一年的收获成长。一、加强思想作风建设，牢固树立服务切实以《行政许可法》为依据，以改革创新为动力，以两集中、两到位为主题，构建审管分离、权责挂钩和审批一条龙、服务一站式的行批工作新机制。...
- 水利部门负责人工作述职报告 (2012-12-15 10:52:09)
- 海阔单凭鱼跃，天高还需鸟飞。一、依法履行职责方面水务局是2001年机构改革的新建局，人员来自各个方面，作为第一任水务局长，我重点强化三大，一是树立大局，自觉地以水务工作支持与促进全市经济社会的发展为己...
- 依法行政自查自评报告-2014商务局绩效评估自查自评报告 (2014-3-25 7:14:59)
- 依法行政自查自评报告2014商务局绩效评估自查自评报告依法行政自查自评报告是对自己在平常工作中的一种自我检查，的自查自评报告有利于促进部门依法行政，全文如下：2013年，市商务局以绩效评估为抓手，持续...
- 国土资源局班子整体述职报告 (2010-11-10 15:23:07)
- 国土资源局班子整体述职报告范文 (2013-6-13 22:24:14)
- 班子整体述职报告各位领导、年年，翁旗国土资源局在上级国土资源部门及旗委、旗的正确领导下，以切实保护国土资源为重点，以增强对地方经济发展的保障能力为目标，坚持“开发与保护并重，服务与管理相结合”的原则，...
- 公安局2023年法治队伍及领导班子整体建设报告 (2023-2-20 10:48:57)
- 公安局2023年法治队伍及领导班子整体建设报告2023年，我局法治建设工作在上级领导的精心指导下，深入贯彻落实在公安工作会议上讲话精神，并把必须坚持严格规范公正文明执法，提高公安工作法治化水平和执法公...
- 创建基于绩效的部门文化 (2006-11-28 17:14:23)
- 企业有文化，企业因文化而凝聚员工，而具有战斗力和生命力。同样，作为企业的组成部分，工作部门也有文化，也会因为部门文化而区别于其他部门，因部门文化而营造和谐的人际关系，而凝聚员工的战斗力，共同创造高绩效...
- 如何解决跨部门之间员工绩效工资 (2006-11-29 9:31:36)
- 企业要想充分发挥每个员工的积极性、提高企业的整体业绩，绩效考评是不可或缺的环节。虽然人力资源专家提出了许多试图使考核更客观、更公正的方法，由于受到考核成本或考核难度的局限，绩效考评终究存在主观考评的成...
- 部门及员工绩效考评制度 (2007-11-21 8:14:37)
- 湖北博盈投资股份有限公司企业标准q/bw·g080204部门及员工绩效考评管理制度为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。1.目的通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管...
- 2008年市直部门绩效评估和效能考评工作方案 (2008-10-9 9:36:58)
- 根据办公厅、办公厅《关于开展及其部门绩效评估工作的意见》（闽委办[2004]52号）的要求，结合我市效能考评工作实际，制定2007年度市直部门绩效评估和效能考评工作方案。一、组织领导市直部门绩效评估和...
- 2008年人力资源部门绩效考核工作总结 (2008-12-28 23:20:54)
- 绩效考核是人力资源部的核心工作内容，也是公司的200年的主要工作内容之一，为了更好的使绩效管理系统在公司范围内逐步扩大实施,57月份人力资源部在三个职能部门(财务行政部人力资源部)进行绩效考核试运行工...
- 2008年人力资源绩效考核工作部门总结 (2010-12-3 0:13:02)
- 部门总结相关范文>部门总结2008年人力资源绩效考核工作部门总结绩效考核是人力资源部的核心工作内容，也是公司的2009年的主要工作内容之一，为了更好的使绩效管理系统在公司范围内逐步扩大实施,57月份人...
- 部门工作计划绩效考核表行政部 (2012-12-8 10:00:41)
- 部门工作计划考核表；部门：行政部；序号12工作计划内容工作督察招聘必须达成值每月督；考核期间：2012年2月1日至2012年2月29；考核评分（指得分、加分或减分）标准达成目标得满分；组织通讯员队伍，...
- 职能部门绩效考核方案 2 (2014-2-13 10:15:57)
- 下载:职能部门绩效考核方案217.doc职能部门绩效考核管理方案一、总则为全面了解评估各职能部门的工作绩效，细化、量化公司员工的工作职责和工作成效，提高公司各部门工作效率，特立此制度。二、考核范围公司...
- 市直部门绩效评估和效能考评工作方案 (2014-3-23 8:07:36)
- 根据办公厅、办公厅《关于开展及其部门绩效评估工作的意见》（闽委办[]52号）的要求，结合我市效能考评工作实际，制定年度市直部门绩效评估和效能考评工作方案。一、组织领导市直部门绩效评估和效能考评工作在市...
- 人力资源部门绩效考核工作总结 (2014-7-12 23:38:10)
- 人力资源部门绩效考核工作总结绩效考核是人力资源部的核心工作内容，也是公司的200年的主要工作内容之一，为了更好的使绩效管理系统在公司范围内逐步扩大实施,57月份人力资源部在三个职能部门(财务行政部人力...
- 企业部门绩效考评制度 (2014-10-12 21:47:52)
- 编者按：本文主要从目的通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目...
- 2014人力资源部门绩效考核工作总结 (2014-10-31 7:19:56)
- 绩效考核是人力资源部的核心工作内容，也是公司的年的主要工作内容之一，为了更好的使绩效管理系统在公司范围内逐步扩大实施,57月份人力资源部在三个职能部门(财务行政部人力资源部)进行绩效考核试运行工作,下...
- 职能部门绩效考核方案 (2014-11-12 9:48:16)
- 为建立有效的绩效激励机制，规范对公司职能部门的客观评价，及时对职能部门工作评估和肯定，合理使用人才，激发职能部门员工的工作潜能和工作热情，确保企业经营目标的顺利实现，制定本方案。一、绩效考核目标公司通...
-
如果您有任何类似的工作总结，年终总结以及水利局部门整体支出绩效报告的相关参考文章，您可以及时提交稿件到我们网站，一经采纳您的材料，即可获得点券换取我们网站的文档！
网站编辑：往前一步 开通QQ:1959478550
在线充值扣点查看文章
范文推荐
热门关注
