- 学习型创新型服务型创业型先进申报材料 (2007-12-18 10:25:04)
- 学习型创新型服务型创业型先进申报材料学习型创新型服务型创业型先进申报材料不了解小学的人说：小学拥有典雅气派的教学楼，一流的教学设备，优美舒适的校园环境，真风光！了解小学的人说：小学拥有一个开拓创新、团...
- 学习型创新型服务型创业型先进申报材料1 (2008-11-10 12:09:54)
- 不了解小学的人说：小学拥有典雅气派的教学楼，一流的教学设备，优美舒适的校园环境，真风光！了解小学的人说：小学拥有一个开拓创新、团结奋进的，一支过硬、业务精通、作风优良的坚强队伍，真难得！人自己说：能够...
- 学习型机关申报程序学习型机关创建标准 (2007-9-22 15:09:45)
- 为切实加强我县干部队伍建设，提高素质，强化能力，指导全县各级各类单位的学习型建设，特制定以下创建标准。一、建设1、有学习型建设领导组，一把手任领导组组长，为创建学习型的责任人，且领导组内分工明确，任务...
- 创建“学习型、服务型、创新型、廉洁型、和谐型机关机关”实施方案 (2006-12-3 17:20:20)
- 为深入贯彻精神，身体力行，把创建学习型服务型、创新型工作落到实处，切实提高干部整体素质，提高办事效率和服务水平，建立和完善加强建设的长效机制，根据市直工委下发的《关于在全市创建学习型服务型、创新型的意...
- 关于创建“学习型、创新型、服务型、务实型、廉洁型”机关的意见 (2007-12-6 12:07:29)
- 为进一步加强市政协的思想建设、作风建设和队伍建设,开创我市政协工作新局面，为实现全面建设小康社会宏伟目标和构建和谐社会服务，市政协研究决定，组织开展创建“学习型、创新型、服务型、务实型、廉洁型”（以下...
- 四型办公室建设经验材料学习型服务型高效型为民型 (2010-11-19 11:22:36)
- 练好四套“硬功夫”建设“四型”办公室办公室是的办事机构、工作助手、智囊参谋，又是总揽全局、协调各方的综合部门。办公室工作的好坏，直接关系到核心作用的发挥。近两年来，办公室努力适应新形势对办公室的新要求...
- 推进学习型、学习型单位、学习型科室建设情况汇报 (2010-12-16 14:16:26)
- 市卫生监督所推进学习型、学习型单位、学习型科室建设情况汇报市卫生监督所在市卫生局的正确领导下，以和为指导，深入贯彻落实，结合卫生监督工作实际，扎实开展了建立学习型、学习型单位、学习型科室活动。现将有关...
- 学习型宿舍评比材料 (2012-12-1 13:06:18)
- “葵花姊”学习型寝室评比材料；在我们宿舍，在茶余饭后，在其他宿舍还未缓过神来之；花姊即一群阳光的姊妹，当然我们的寝室铭也就不言而；2、“奋斗吧”、“葵花语”告诫彼此，书山学海甘之；三、宿舍成员：张：性...
- 区创建学习型机关活动总结—打造学习型机关培养创新型干部 (2007-12-8 8:21:34)
- 2006年8月以来，苏仙区广泛开展了创建学习型活动，着力提高干部的思维能力、创新能力和发展能力。今年，又在全区科级领导班子和中深入开展了评选学习型领导班子和活动，全面提升领导班子和的整体素质，为全区跨...
- 关于创建学习型、实干型、服务型、创新型机关活动有关情况的汇报 (2007-10-31 18:45:09)
- 办公室以服务经济社会发展为己任，以创建学习型、实干型、服务型、创新型为目标，从加强学习、建章立制入手，整顿工作作风，创新工作方法，完善运行机制，锻造出了一支思想正、观念新、业务精、能力强、作风硬的干部...
- 以行风评议为契机打造学习型、创新型、服务型、廉洁型团队 (2007-12-12 15:06:47)
- 财政所以行风评议为契机，面向“三农”，服务“三农”，迅速转换角色，切实改变工作作风，培养“强，业务精，作风硬，风气正”的干部队伍，努力打造“学习型、创新型、服务型、廉洁型”的团队。一、精心组织，深刻领...
- 建设学习型、务实型、廉洁型、和谐型机关总结 (2007-12-28 17:05:10)
- 3月23日上午，区民政局召开全体干部职工、局属二级单位班子成员大会。会议总结了去年工作，下达了全年工作目标任务，并倡导全局干部共同努力，建设学习型、务实型、廉洁型、和谐型。会前，区民政局局长陈国良带领...
- 水务局创建学习型、和谐型、服务型、创新型机关工作总结 (2010-6-18 10:58:07)
- 为深入贯彻落实和《关于加强和改进新形势下的若干重大问题的决定》有关精神，按照建设学习型基本要求，建设学习型，加强水务局建设，提高广大干部履行服务的能力和水平，水务局决定在局开展创建学习型、服务型、创新...
- 水务局创建学习型服务型创新型和谐型机关总结 (2010-7-14 10:56:13)
- 为深入贯彻落实和《关于加强和改进新形势下的若干重大问题的决定》有关精神，按照建设学习型基本要求，建设学习型，加强水务局建设，提高广大干部履行服务的能力和水平，水务局决定在局开展创建学习型、服务型、创新...
- 开展“学习型、服务性、创新型、节约型、和谐型”机关活动情况总结 (2014-12-1 15:56:23)
- 文化局开展学习型、服务性、创新型、节约型、和谐型活动情况总结自全县关于学习型、服务性、创新型、节约型、和谐型创建活动开展以来，我局按办公室《关于转发<县直工委关于开展创建学习型、服务性、创新型、...
- 药监局创建“学习型、法治型、服务型机关”实施方案 (2006-11-28 19:03:51)
- 创建“学习型、法治型、服务型食品药品监管”实施方案食品药品安全关系广大人民群众身体健康和生命安全，关系的形象。确保人民群众饮食用药安全，加快食品医药产业的持续、快速、健康发展，是食品药品监管部门的神圣...
- 创建学习型服务型、创新型机关机关的实施方案 (2006-12-3 17:20:33)
- 为深入学习贯彻会议精神和，根据市委《关于加强和改进基层建设的意见》（乌发〔2006〕1号）和市直《创建学习型、服务型、创新型、廉洁型、和谐型的实施意见》（乌直工发〔2006〕09号）文件精神，结合水务...
- 创建学习型、服务型、创新型机关活动实施方案 (2006-12-3 17:20:33)
- 为贯彻落实市委一届六次全体会议精神，推进我市文化事业发展，鼓励和引导干部职工解放思想、端正学风、服务基层、求真务实，努力建设“学习型、服务型、创新型”（以下简称“三型”），实现人员素质和服务水平全面提...
- 创建学习型、服务型、创新型机关重塑公仆形象 (2007-9-20 8:43:34)
- 市直属开展的创建学习型、服务型、创新型活动是贯彻和精神的重大举措，是营造良好的社会发展环境，全面建设小康的手段，是大兴求真务实作风，加强建设的基础工程。市人大积极响应，率先行动。人大建设要结合新形势人...
- 创建“学习型、服务型、创新型”机关活动上半年总结 (2007-12-5 8:02:11)
- 根据市直创建“三型”工作安排，市文化局积极响应，结合工作实际，认真落实，深入推进，坚持服务大局，彰显特色，取得了阶段性成效。一、加强领导，健全组织市创建“三型”动员大会后，局局长立即主持召开动员会，发...
- 检察院《创建学习型、服务型、创新型机关机关》活动的实施方案 (2007-12-6 12:04:36)
- 根据乌直工发（2006）09号《创建学习型、服务型、创新型》实施意见精神，结合我院实际制定开展创建《学习型、服务型、创新型》活动实施方案。一、指导思想开展“学习型、服务型、创新型、廉洁型、和谐型”创建...
- 市林业局创建“学习型服务型、创新型机关”的实施方案 (2007-12-6 12:07:04)
- 为深入贯彻、大会精神，根据市直工委《关于在全市创建学习型服务型、创新型的意见》，结合市林业局实际，特制订如下实施方案。一、指导思想和目标“两创”工作的指导思想是：以和精神为指导，紧紧围绕我市林业发展稳...
- 关于建设学习型创新型服务型机关的意见 (2007-12-6 12:07:28)
- 为了深入贯彻落实和大会精神，进一步提高干部的素质，推进的工作创新和作风转变，更好地发挥市直在我市经济建设和社会发展中的作用，把市直建设成为学习型、创新型、服务型，努力实现市九次代表大会确定的建设经济强...
- 关于创建学习型、服务型、创新型机关机关的实施意见 (2007-12-6 12:07:30)
- 为深入学习贯彻会议精神和，根据市委《关于加强和改进基层建设的意见》（乌发[2006]1号）和市委办公厅《转发市直工委的通知》（乌办发[2006]45号）精神，决定在市直开展创建学习型服务型、创新型活动...
- 创建学习型、服务型、创新型机关活动总结汇报 (2007-12-18 10:32:49)
- 2006年，是市直开展创建学习型、服务型、创新型活动的第三年，也是创建“三型”活动见成效的关键一年。根据《市直属创建学习型、服务型、创新型活动意见》的部署，结合市人大工作实际，2006年度，市人大将以...
- 争做“学习型班组、知识型技能型员工”排头兵电信 (2008-3-31 9:23:13)
- 按照集团公司综合化集中维护a达标验收标准要求，网络监控中心必须有50人员达到一专多能的监控能力，即能熟练操作交换、传输、数据、动力中两门以上专业的网管系统，包括监视与控制。为此，监控中心在年初即制定了...
- 市直机关深入开展“学习型、服务型、创新型”创建活动工作总结 (2010-6-18 10:58:10)
- 为深入贯彻落实吉林市委十一届四次全体会议精神，进一步加强建设，年初以来，吉林市直工委以转变职能、强化服务、改进作风、规范行为、增强能力、开拓创新为重点，在市直组织深入开展创建“学习型、服务型、创新型”...
- 市直机关深入开展创建“学习型、服务型、创新型”处室活动总结 (2010-7-14 10:56:10)
- 为深入贯彻落实吉林市委十一届四次全体会议精神，进一步加强建设，年初以来，吉林市直工委以转变职能、强化服务、改进作风、规范行为、增强能力、开拓创新为重点，在市直组织深入开展创建“学习型、服务型、创新型”...
- 创建学习型、服务型、创新型机关活动总结 (2010-11-20 11:15:52)
- 2006年，是市直开展创建学习型、服务型、创新型活动的第三年，也是创建“三型”活动见成效的关键一年。根据《市直属创建学习型、服务型、创新型活动意见》的部署，结合市人大工作实际，2006年度，市人大将以...
- 积极开展“学习型、服务型、和谐型机关”活动总结 (2010-11-20 11:16:13)
- 检验检疫局为加强干部队伍能力建设，提高检验检疫工作有效性，自2006年以来，在局中开展了以“读一本书、记一本笔记、写一篇调研文章、做一次交流发言、提一条合理化”建议为主要内容的“学习型、服务型、和谐型...
- 工会建设学习型班组、服务型队伍、效能型部门心得体会 (2010-12-11 12:20:08)
- 提升素质增强工作执行力为积极响应县总工会发起的在全县开展转方式调结构工会有作为职工作贡献大讨论活动，办工会以建设学习型班组、服务型队伍、效能型部门为主题，深入开展比学习，创一流素质；比团结，创一流队伍...
- 药监局创建“学习型、法治型、服务型机关”实施方案工作计划 (2012-11-18 20:21:26)
- 创建“学习型、法治型、服务型食品药品监管”实施方案食品药品安全关系广大人民群众身体健康和生命安全，关系的形象。确保人民群众饮食用药安全，加快食品医药产业的持续、快速、健康发展，是食品药品监管部门的神圣...
- 创建“学习型、服务型、创新型”基层党支部活动方案 (2016-6-2 7:43:11)
- 为深入贯彻精神，构建和谐的工作环境和建设的长效机制，促进转变作风，提高创新能力、工作效率和工作成果，根据市局工委要求，结合我局实际，就开展以创建学习型、服务性、创新型基层为主题的活动，制定如下实施方案...
- 煤矿学习型班组事迹申报材料 (2006-11-29 12:55:21)
- 在矿有一条关系到1400余人安全上下井的安全通道，在这条通道上活跃着一支技术精湛、作风过硬的维护检修队伍——电工班班。他们精心维护着2.8米卷扬，保证人员设备出入安全，为矿的生产经营目标的完成作出了贡...
- 创建学习型企业文化先进单位申报材料 (2006-1-6 22:10:00)
- 今年以来，天力公司认真贯彻集团公司学习型企业文化建设的文件精神，围绕提高员工整体素质，增强企业管理水平，认真开展了学习型企业文化创建活动。通过扎实有效的创建工作，干部职工学习力、创新力不断得到提升，自...
- 学习型先进家庭申报材料 (2006-6-28 16:19:00)
- 学习型先进家庭申报材料南鲁集镇文化站长王友收一家共有三口人，近年来，王友收以提高家庭成员的思想道德和科学文化素质为目标，以学习型家庭创建为载体，致力于提高家庭的整体文明程度，有效地推进了家庭的文化素质...
- 创建学习型企业先进单位申报材料-综合资料 (2007-1-3 8:25:47)
- 创建学习型企业先进单位申报材料深入开展先进的企业文化建设为公司持续发展提供动力支持和智力保障今年以来，平有限公司按照集团公司的总体部署，认真贯彻集团公司创建学习型企业文化的文件精神，围绕提高员工整体素...
- 镇学习型先进家庭申报材料 (2007-3-26 8:10:58)
- 南鲁集镇文化站长王友收一家共有三口人，近年来，王友收以提高家庭成员的思想道德和科学文化素质为目标，以学习型家庭创建为载体，致力于提高家庭的整体文明程度，有效地推进了家庭的文化素质建设，先后被评为村、镇...
- 十佳学习型单位申报材料 (2007-9-18 8:33:33)
- 申报十佳学习型单位材料报告关于“形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展”的论述，是我国全面建设小康社会目标的一项内容，它为各族人民的学习指明了方向。我们做为服务开发区的医院，要为我县实施...
- 学习型职工申报材料 (2007-9-18 8:35:01)
- 学为本，用为根争做终身学习的知识型职工，1999年8月参加工作，现任人力资源主管兼秘书职务，大学本科学历，助理工程师、助理人力资源管理师。该在校学习期间品学兼优，1994年5月被县教育局评为“三好学生...
- 创建学习型企业先进单位申报材料 (2007-9-18 8:37:51)
- 深入开展先进的企业文化建设为公司持续发展提供动力支持和智力保障今年以来，平有限公司按照集团公司的总体部署，认真贯彻集团公司创建学习型企业文化的文件精神，围绕提高员工整体素质，增强企业管理水平，推动企业...
- 酒店“十佳学习型组织”申报材料 (2007-9-18 8:40:38)
- 创建学习型组织是知识经济时代发展的必然趋势。近两年来，大酒店按照大会提出的“进行终身学习”和提出的“创建学习型社会”的要求，在市粮食局的统一部署下，从追求企业可持续发展的自身要求出发，以打造核心竞争力...
- 煤矿学习型班组申报材料 (2007-9-18 8:44:07)
- 矿井咽喉守护者——记矿学习型班组“电工班”在矿有一条关系到1400余人安全上下井的安全通道，在这条通道上活跃着一支技术精湛、作风过硬的维护检修队伍——电工班班。他们精心维护着2.8米卷扬，保证人员设备...
- 创建学习型企业先进个人申报材料 (2007-9-18 8:44:39)
- ，28岁现在公司工作，任生产管理部副主任。特点是思维活跃，工作作风硬朗，思路清晰，有较强的创新能力，善于学习，勇于创造，敢抓敢管，性格鲜明，对于认定的目标，不言放弃，敢打敢拼，善打硬仗，啃硬骨头。一九...
- 创建学习型单位先进单位申报材料 (2007-9-18 8:44:52)
- 深入开展先进的企业文化建设为公司持续发展提供动力支持和智力保障今年以来，平有限公司按照集团公司的总体部署，认真贯彻集团公司创建学习型企业文化的文件精神，围绕提高员工整体素质，增强企业管理水平，推动企业...
- 县学习型机关申报程序 (2007-9-22 15:09:44)
- 一、各单位要《翼城县学习型创建标准》逐项进行自我检查，查缺补漏，改善设施，完善制度。二、申报各单位在每年11月底以前向宣传部提出申请，并提交以下资料：1、建设学习型制度汇编；2、申请报告；3、报告。三...
- 创建学习型企业文化先进个人申报材料 (2007-9-27 8:21:36)
- ，28岁现在公司工作，任生产管理部副主任。特点是思维活跃，工作作风硬朗，思路清晰，有较强的创新能力，善于学习，勇于创造，敢抓敢管，性格鲜明，对于认定的目标，不言放弃，敢打敢拼，善打硬仗，啃硬骨头。一九...
- 煤矿开展创建学习型组织活动申报材料 (2007-12-18 10:25:02)
- 煤矿开展创建学习型组织活动申报材料近年来，为提升企业的核心竞争力，实现安全发展、和谐发展，某矿积极导入学习型组织理念，广泛深入开展“创建学习型企业、争当知识型职工”活动。该矿以务实、创新为主线，不断健...
- 学习型班组申报材料 (2008-6-5 10:13:36)
- 在矿有一条关系到1400余人安全上下井的安全通道，在这条通道上活跃着一支技术精湛、作风过硬的维护检修队伍——电工班班。他们精心维护着2.8米卷扬，保证人员设备出入安全，为矿的生产经营目标的完成作出了贡...
- 关于学习型先进家庭的申报材料 (2008-11-12 12:24:29)
- 镇文化站长一家共有三口人，近年来，以提高家庭成员的思想道德和科学文化素质为目标，以学习型家庭创建为载体，致力于提高家庭的整体文明程度，有效地推进了家庭的文化素质建设，先后被评为村、镇学习型家庭。一、加...
-
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