劳动保障局劳动工资工作经验材料
(2011-11-28 12:27:17)劳动保障局劳动工资工作经验材料近年来，我们在市委领导下和劳动保障部、省劳动保障厅的指导下，认真贯彻落实，坚持以协调劳动关系为主线，积极主动作为，努力干在实处，使我市劳动工资工作呈现稳步推进、综合提升的...
劳动模范劳动和和会保障局劳动工资科科长事迹材料
(2012-4-25 7:18:39)劳动模范劳动和和会保障局劳动工资科科长事迹材料我叫，今年33岁，是盟劳动和和会保障局劳动工资科科长，回首在劳动保障战线奋斗的历程，可以说是充分得到教育、培养和锻炼的过程，我为所从事的崇高职业而自豪，我...
劳动保障局构建和谐劳动保障机制经验介绍材料
(2007-11-2 5:27:24)构建和谐劳动保障机制为经济社会发展保驾护航（2005年9月1日）就业是民生之本，收入分配是民生之源，社会保障是民生之安全网，协调的劳动关系是和谐社会的基础。劳动保障部门承担着统筹城乡就业、健全社会保障...
劳动工资科长事迹材料[劳动和社会保障局]
(2007-9-17 16:38:22)尽职尽责一心为民永葆先进性我叫，今年33岁，是盟劳动和和会保障局劳动工资科科长，回首在劳动保障战线奋斗的历程，可以说是充分得到教育、培养和锻炼的过程，我为所从事的崇高职业而自豪，我为所担负的神圣使命而...
劳动保障典型经验构建社区信息网络平台 推进劳动保障工作工作总结
(2012-12-2 10:19:46))</&83cript>近年来，我市利用社区建设示范城市的优势，将社区信息网络平台建设作为重中之重，在“六统一”的基础上，构建街道社区劳动就业和社会保障服务信息网络工作平台，通过现代化手段，使...
劳动保障局推进劳动就业经验交流材料
(2013-6-5 9:50:15)认真落实关于做好就业工作的要求，积极应对金融危机等就业困难和压力，尽心尽力扩大就业和充分就业，是经济社会和谐发展的目标，也是当前群众关注的热点、重视的焦点、就业部门工作的难点。就业是民生之本，是安国之...
新形势下如何开展劳动保障工作新形势下如何开展劳动保障工作
(2008-2-1 10:19:23)随着“会议”的胜利闭幕全社会掀起了认真落实、全面构筑和谐社会的行动热潮。在首都经济发展进程中，劳动保障工作紧跟时代步伐，在解决群众关注热点、难点问题上，开拓创新，积极进取，取得了丰硕的成果。做为首都区...
市劳动和社会保障局劳动保障工作总结
(2007-12-7 13:22:06)市劳动和社会保障局劳动保障工作总结今年来，我市的劳动保障工作在市委领导下，在市人大、政协的支持监督下，根据市第九届代表大会六次会议提出的奋斗目标和上级劳动保障部门的工作部署，以思想为指导，认真贯彻落实...
（街道劳动保障事务所）2004年社会与劳动保障工作情况的报告
(2007-12-28 16:46:14)各位领导：根据区委、区的精神，就业是民生之本，做好就业与再就业工作关系到人民群众的切身利益，也是践行思想的体现。一年来，我们街道认真贯彻执行了劳动保障的各项法律、法规，切实做好社会和劳动保障工作，较好...
（镇劳动保障所）2004年劳动保障工作总结
(2007-12-28 17:00:04)加快剩余劳动力转移拓宽农民增收渠道──金马劳动保障所2004年工作总结2004年，是深入贯彻精神，全面建设小康社会的关键之年，做好劳动保障工作是农村经济增效、农民增收的有效途径。我镇的劳动保障工作在镇...
某区劳动工资工作经验总结材料
(2008-3-30 9:49:40)近年来，我们在市委领导下和劳动保障部、省劳动保障厅的指导下，认真贯彻落实，坚持以协调劳动关系为主线，积极主动作为，努力干在实处，使我市劳动工资工作呈现稳步推进、综合提升的良好发展态势，为构建和谐社会作...
市劳动保障局局长在全市劳动保障工作会议上的讲话
(2008-10-20 23:27:22)市劳动保障局局长在全市劳动保障工作会议上讲话１月２５日，佛山市全市劳动保障工作会议在禅城召开。我市五区劳动保障部门的领导、市劳动保障局和市社保基金管理中心科室以上的领导参加了会议。在会上，市劳动保障局...
人事和劳动社会保障局劳动保障工作情况汇报
(2009-5-5 20:44:23)内容摘要：二00六年以来，我县劳动和社会保障工作在县委正确领导和上级业务部门的关心支持下，以思想和全体会议精神为指导，紧紧围绕二00六年以来，我县劳动和社会保障工作在县委正确领导和上级业务部门的关心支...
劳动和社会保障局关于处置劳动保障群体性突发事件应急预案
(2006-11-29 15:29:35)为妥善处置群体性突发事件，维护正常工作秩序和社会稳定，根据省劳动保障厅文件《关于印发<省处置劳动保障群体性突发事件应急预案>的通知》和办发〔2004〕12号文件《印发<关于妥善处置群体上访...
推荐全省街道社区劳动保障工作平台工作经验材料
(2006-11-29 21:41:53)强化社区平台功能发挥社区平台作用切实做好就业服务工作铁力市劳动和社会保障局2004年10月8日铁力市下辖7个乡镇，25个社区，辖区内有4个林业局和1个国营农场，全市总人口38.6万人,其中城镇人口20...
2005年劳动和社会保障局工资科工作总结及2006年工作打算
(2006-12-29 11:32:07)2005年，劳动工资科在局的正确领导下，坚持以和思想为指导，认真贯彻和十六届、全体会议精神，落实，以维护职工合法权益、促进劳动关系和谐和社会稳定为目标，以协调劳动关系为主线，全力推进协调劳动关系的创新...
2007年劳动和社会保障局工资科工作总结及2007年工作打算
(2008-6-13 16:49:46)2007年劳动和社会保障局工资科工作总结及2007年工作打算2007年，劳动工资科在局的正确领导下，坚持以和思想为指导，认真贯彻和十六届、全体会议精神，落实，以维护职工合法权益、促进劳动关系和谐和社会...
全省街道社区劳动保障工作平台工作经验材料
(2010-11-19 11:30:25)推荐全省街道社区劳动保障工作平台工作经验材料强化社区平台功能发挥社区平台作用切实做好就业服务工作铁力市劳动和社会保障局2004年10月8日铁力市下辖7个乡镇，25个社区，辖区内有4个林业局和1个国营农...
2011年劳动和社会保障局工资科工作总结及2011年工作打算
(2012-12-16 15:07:24)工作总结范文单位部门总结单位部门总结范文2011年，劳动工资科在局的正确领导下，坚持以和思想为指导，认真贯彻和十六届、全体会议精神，落实，以维护职工合法权益、促进劳动关系和谐和社会单位部门总结范文20...
劳动和社会保障局工资科工作总结及工作打算
(2014-12-10 9:36:55)年，劳动工资科在局的正确领导下，坚持以和思想为指导，认真贯彻和全体会议精神，落实，以维护职工合法权益、促进劳动关系和谐和社会稳定为目标，以协调劳动关系为主线，全力推进协调劳动关系的创新机制和长效机制建...
劳动保障监察大队工作经验交流材料
(2006-11-29 8:58:33)劳动保障监察大队工作经验交流材料前进中的盟劳动保障监察大队盟劳动保障监察大队自2002年3月份机构分设，7月份正式开展工作以来，在上级主管部门的正确领导下，在全体队员的共同努力下，以思想为指导，贯彻和...
劳动保障局就业再就业工作经验材料
(2006-12-28 8:12:05)是一个百万人口大县，农村富余劳动力，下岗失业职工、复员退伍军人、大中专毕业生人数较多，就业再就业形势严峻。近年来，我县以思想为指导，贯彻落实、省、市再就业工作会议精神，坚持以促进下岗失业人员再就业为中...
乡村劳动保障工作经验材料
(2007-1-6 14:57:12)规范劳动用工行为健全劳动合同制度各位领导，我们众泾村是原吕池、井亭、众泾、韩家四个村合并而成的，现有人口5214人，有三个工业小区，各类工业企业八十九家，外来务工人员3000多人。在现阶段，就业问题已...
县劳动和社会保障局医疗保险工作经验材料
(2007-6-18 7:52:48)我们县劳动和社会保障局在县委正确领导和上级业务部门的具体指导下，紧紧围绕全县经济发展这一中心，突出抓好保险扩面、规范管理和优质服务三个重点，积极探索实践新形势下做好医疗保险工作的方法和途径，有力地保障...
市劳动和社会保障局信访工作经验交流材料
(2007-6-19 7:51:04)查处违法违纪案件，维护纪律政纪的严肃性，是深入开展反腐败工作的举措，是纯洁干部队伍的有力保证，是提高干部自觉遵守纪律国法的有效途径。我局坚持以人为本，高度重视干部违纪违法案件的查处工作，充分发挥查办案...
劳动保障局法制科工伤保险工作经验材料
(2007-12-12 13:51:05)市是一个以采矿、冶金、建材、化工、服装行业为主的老工业城市，现有大小企业2000余家，从业人员近30万人，其中矿山企业从业人员约占1／3。针对矿山企业点多、面广、事故预防难度大的特点，我市自1999年...
街道社区劳动保障工作先进经验材料
(2007-12-12 13:53:34)用真情和爱心编织金色的社保之网街道管辖面积9.5平方公里（包括博乐火车站1平方公里），地处博乐市、经济、文化、娱乐、商贸的中心，管辖区域面积最大，辖区单位多，居民住户集中，是博乐市最大的街道办事处。现...
劳动和社会保障局社会化管理服务工作经验交流材料
(2009-7-13 9:20:08)强化服务打牢基础逐步推进退休人员社会化管理工作白云区龚家寨街道办事处地处贵州铝厂腹地，辖区总面积7.5平方公里，总户数13420户，常住人口4万人，办事处下辖九个社区居委会，辖区内有中铝贵州分公司、贵...
劳动保障工资福利科年终个人工作总结
(2010-6-21 12:43:19)回首2009年，思考亦多，感慨亦多，收获亦多。一年来，在单位及股室领导支持下，在各位的密切配合下，较好的完成自己的本职工作和领导交办的其它工作。一、强化形象，提高自身素质。坚持严格要求，注重以身作则。...
劳动保障局政务窗口工作经验交流材料
(2011-11-28 12:27:07)劳动保障局政务窗口工作经验交流材料去年以来，市劳动保障局针对窗口服务中群众反映迫切的部分办事项目流程不够科学、效能不够高等问题，先后多次召开不同层面的座谈会，充分听取意见，研究制定了《关于进一步加强和...
劳动保障局优质服务年工作经验交流材料
(2011-11-28 12:27:08)劳动保障局优质服务年工作经验交流材料劳动保障局紧紧围绕“全面改善民生，建立健全城乡统筹就业和社会保障体系”这一工作目标，以“深化统筹城乡改革，健全城乡劳动者平等充分就业的政策体系和服务体系；深化社会保...
劳动保障工作经验材料
(2011-12-1 17:43:04)文章导读：加快生育保险管理的社会化，切实保障生育女职工的合法权益。五是为减轻企业负担，在确保职工社保待遇不受影响、社会保险制度平稳运行的前提下，今年对基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生...
市劳动保障局 工资与仲裁科工作总结
(2013-6-4 16:46:10)市劳动保障局工资与仲裁科民主考评百名科长活动开展以来，我科室按照市委、及局的统一部署和要求，以基层满意、企业满意、群众满意为标准，夯实基础工作，努力构建和谐稳定的劳动关系。截至今年9月底，全市共办理企...
AA劳动保障所开展2013年度农民工工资支付情况专项检查工作总结
(2014-3-24 8:18:48)为进一步规范用人单位按照工资支付有关规定支付农民工工资、加班工资等劳动用工行为，减少元旦、春节期间因欠薪引发劳资纠纷案件，切实维护劳动者合法权益，促进劳动关系和谐，确保我辖区社会稳定，根据区人力资源局...
县劳动和社会保障局经验交流材料
(2006-11-29 15:35:42)近年来，县劳动和社会保障局以思想为指导，围绕全县发展与稳定的大局，充分发挥在劳动保障工作中的领导核心作用，促进了本单位各项工作的稳步推进，现将几年来，我局在工作中发挥作用情况和一些做法介绍如下：一、基...
县劳动和社会保障局职业技能培训及劳务输出经验材料
(2007-2-25 12:04:51)近年来，县劳动和社会保障局在县委正确领导和上级业务部门的具体指导下，立足发展县域经济，坚持“先培训后就业”和培训考核与使用待遇相结合的原则，突出职业培训的针对性、适用性和有效性，结合实际，积极开展职业...
街道劳动保障所典型经验材料
(2007-12-12 13:46:35)围绕重点任务努力开创社会保障工作新局面街道劳动保障所成立于2003年6月，其前身系街道劳动人事管理站，现有工作人员5人。近年来，在街道工委、办事处的正确领导下，在上级业务部门的大力支持和具体指导下，我...
劳动保障局职业介绍服务中心经验材料
(2007-12-12 13:51:07)市职业介绍服务中心是隶属于市劳动和社会保障局的公共职介机构，下辖两个分中心。近年来，我们秉承以人为本的理念，全面推进就业服务制度化、专业化、社会化建设，努力提高服务质量和水平。多次获得“市政务公开文明...
2023年维护新就业形态劳动者劳动保障权益“暖心行动”工作方案
(2023-5-8 11:26:52)2023年维护新就业形态劳动者劳动保障权益暖心行动工作方案为深入推进市人社局等五部门《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的工作方案》（人社发［2021]号，以下简称《工作方案》）各项政策措施尽快落地...
2009年度县劳动局劳动保障工作总结及存在困难和问题
(2010-10-14 15:58:45)在县委坚强领导和劳动保障系统全体工作人员的共同努力下，我县劳动保障工作以妥善解决遗留问题、着力化解社会矛盾、全力保障民计民生&为着力点和落脚点，通过认真组织实施就业促进富民行动、社保扩面安民行动、技能...
做好劳动保障工作构建和谐劳动关系交流发言
(2013-8-2 2:09:28)做好劳动保障工作构建和谐劳动关系在市局工作座谈会上的交流发言上半年，我县劳动和社会保障工作在市局和县委高度重视和社会各界的大力支持配合下，以开展主题活动为契机，认真贯彻落实及省、市劳动保障工作会议精神...
劳动就业局劳动保障监察“两网化”管理工作总结
(2014-4-25 19:00:17)劳动就业局劳动保障监察两网化管理工作总结在自治区人社厅、市人社局的指导下，区积极开展劳动保障监察网格化、网络化管理工作，初步实现两网化，并在提升劳动保障监察工作效率，促进劳动关系和谐稳定方面作用有所显...
市劳动和社会保障局关于开展劳动合同制度执行情况报告
(2006-11-29 19:54:36)市劳动和社会保障局关于开展劳动合同制度执行情况报告省劳动和社会保障厅：我市开展劳动合同制度执行情况调研工作，在市县（区）劳动和社会保障部门的高度重视、密切配合下，按照《关于开展劳动合同制度执行情况调研...
劳动和社会保障局落实《劳动法》自查情况汇报
(2006-11-29 21:32:34)区人事劳动和社会保障局贯彻执行《劳动法》及相关法律法规自查情况汇报区人大主任、各位副主任：按照区人大《检查方案》的要求，我局本着实事的原则，对贯彻执行《劳动法》及相关法律法规实施情况，进行了深入细致的...
劳动保障局分管劳动就业副局长述职报告
(2007-11-1 0:13:49)2005年，按照局的分工，我负责分管劳动就业、失业保险、职业介绍、再就业培训和就业服务管理的工作。同时，将这些业务处（室）和单位的建设责任制工作纳入岗位职责，两个方面一起抓。一年来，在局的领导下，在我...
县劳动局乡镇基层劳动保障机构建设情况的汇报
(2007-12-4 10:09:10)按照局班子关于开展调研活动的要求，局办公室结合实际，就基层劳动保障机构建设情况进行了深入的调查研究，现将调研情况和我们的建议报告如下。一、工作现状为完善就业服务体系，加强基层劳动保障工作，我县于年在各...
如何发挥劳动保障监察在构建和谐劳动关系中的作用
(2008-1-25 15:46:30)如何发挥劳动保障监察在构建和谐劳动关系中的作用我们曾经不断学习和实践着的思想,我们的多次强调要全面协调可持续的。其最终目的就是为了建设和谐社会。劳动关系是当代中国城镇最基本的社会关系。在一线劳动的工人...
《劳动法》是劳动者的权利保障书
(2008-8-29 16:33:40)《劳动法》是劳动者的权利保障书湖北伟宸律师事务所律师张绍明地址：汉口新华下路91号邮编：430015人民网上有一篇网友的评论，说劳动法是平衡劳资关系的大法。该网友是有法律功底的，他尚且发出这样的声音，...
保障劳动者持续劳动权利
(2008-10-17 9:28:36)长沙市某大医院护士李艳等人先后向本报反映：她们与单位的劳动合同是一年一签，在签满10年前，不管她们表现如何，单位都会终止与她们续签。这样，她们消耗了自己最年富力强的时光为单位努力工作，换来的却是在步入...
劳动和社会保障局赴劳动争议仲裁院学习考察报告
(2008-11-19 9:11:16)为深入贯彻落实，学习劳动仲裁工作先进城市的成功经验，切实提升劳动争议处理能力，促进劳动关系和谐稳定，日前，市劳动仲裁院派出人员赴市劳动争议仲裁院学习考察，通过参观、座谈等方式开阔视野、查找差距，为市劳...
为劳动者就业服务劳动保障演讲稿
(2008-12-6 20:10:12)文章标题：为劳动者就业服务劳动保障演讲稿各位领导、上午好！首先，让我代表就业科、再就业办，我演讲的题目是—《用责任和智慧为劳动者就业服务》。就业如同民生，“安居乐业”从来就是人们的美好愿望。今年4月，...
2008年劳动局劳动保障服务个人述职报告
(2008-12-27 17:53:07)一年来，在开发区管委的正确领导下，在业务主管部门的具体指导下，回顾全年的劳动保障服务工作，自我感觉有了新的起色，也迈出了新的步伐。为了更好更出色的完成下一年下一阶段的工作并查找自身不足，现将本年度的工...
劳动局劳动和社会保障局局长述职报告
(2010-7-9 11:05:55)各位主任、副主任、：今年我县劳动保障工作在县委领导下，市劳动部门的指导下，主动接受人大、政协的监督和关注，承蒙有关职能部门的配合，广大劳动者的理解、支持，为完善我县劳动保障体系的建设，尽全力做好了全县...
劳动和社会保障局劳动合同制度落实情况汇报
(2010-11-15 0:19:24)一、开展劳动合同制度执行情况调研所取得的成效我市在接到的通知后，及时对全市八县（区）的调研工作进行安排布置，通过调研，共调研用人单位90户，涉及劳动者5400多人。在调研中督促用人单位签订劳动合同20...
劳动保障局劳动合同
(2013-7-28 3:29:35)济南市劳动和社会保障局制甲方(用人单位)名称：住所：法定代表人(主要负责人)：联系乙方(劳动者)姓名：性别：现居住地址：户籍所在地：户籍类型（非农业、农业）：身份证号码：或者其他有效证件名称：证件号码...
2010版劳动和社会保障部住宿和餐饮业劳动合同
(2013-7-28 23:21:47)甲方（用人单位）名称：法定代表人：地址：联系乙方（劳动者）姓名：家庭住址：居民身份证号码：联系签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日；...
2010版劳动和社会保障部建筑业劳动合同
(2013-7-28 23:21:50)甲方（用人单位）名称：法定代表人：地址：联系乙方（劳动者）姓名：家庭住址：居民身份证号码：联系签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日；...
劳动保障争做文明劳动标兵演讲稿
(2015-4-28 8:08:47)劳动保障争做文明劳动标兵演讲稿20150427在人生的长河中，每个人都有自已的经纬，自已的岗位.而岗位是我们理想和汗水浇灌的土地，是我们热情和青春年华的坐标，本文是一篇劳动标兵演讲稿，接下来让我们一起...
2011年人事和劳动社会保障局依法行政工作总结经验
(2012-11-24 2:03:58)今年以来，我局在县委正确领导下，坚持以思想和精神为指导，以“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”的法治基本要求为宗旨，认真贯彻落实，紧紧围绕本部门的中心工作，通过加强行政执法今年以来，我局在县委正...
人事和劳动社会保障局的廉政建设经验交流
(2006-11-29 15:32:11)健全机制强化责任着力打造廉洁高效的阳光政务人事和劳动社会保障局的建设工作按照县委、县纪委和上级业务部门的统一部署和总体要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，按照“为民、务实、清廉”的...
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