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- 乡镇严以律己专题研讨发言材料（严以律己存在主要问题及今后的努力方向） (2015-9-23 8:14:22)
- 指出：严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守纪律国法，做到为政清廉。作为，必须严格遵守和中省市区的各项规定，认真贯彻在纪委五次全体会议上提出的五个必须要求，从自身做起，从小事...
- 领导干部严以律己存在问题的原因及今后的努力方向和措施 (2015-10-29 8:46:08)
- 严以律己存在问题的原因及今后的努力方向和措施一、存在主要问题1、在严以律己、谋事要实、创业要实上有待于进一步提高。在工作上遇到难题时，不善于思考、动脑，等待领导的指示，说一步走一步，未能把工作做实、做...
- 领导干部2016年度述职述廉报告（存在问题及今后努力方向） (2016-11-30 8:42:16)
- 2016年度述职述廉报告（存在问题及今后努力方向）2016年，本人在、区的正确领导下，在班子成员和各族干部群众的大力支持下，充分发挥自身主观能动作用，统筹兼顾、协调各方、狠抓落实，全力推进各项工作的开...
- 公司领导干部四强专题教育强法制心得体会（今后的努力方向） (2015-12-10 9:46:22)
- 公司四强专题教育强法制心得体会（今后的努力方向）为了更好的贯彻学习系列讲话精神，落实要求，巩固和拓展教育实践活动成果，持续深入推进作风建设，公司严格按照制定的干部中开展强、强法治、强责任、强基层专题教...
- 领导干部“六查六看”心得体会（存在问题及努力方向） (2015-10-27 8:36:05)
- 六查六看心得体会（存在问题及努力方向）按照局开展六查六看标准要求，结合自己从事工作的实际，我对自身存在问题和不足进行了深入的，在此谈几点体会：一、存在问题：（一）思想认识不足，工作态度不端正工作上，抱...
- 2010年创先争优回头看总结及今后努力方向 (2010-9-5 13:23:18)
- 根据市委创先争优活动领导小组统一部署，市建管中心《关于贯彻落实全市创先争优活动第二次调度会议精神的通知》文件要求，在全市创先争优活动进入第三阶段之前，集中一周时间，对前两个阶段工作进行了一次全面梳理和...
- 上半年团委工作总结今后努力的方向 (2013-6-5 1:02:19)
- 本年度，在学校和学校领导的关心和大力支持下，我校团委紧紧围绕学校“会议”等中心工作，认真做好青年团员的思想教育工作，积极开展做“阳光少年”主题活动等一系列丰富多彩的文体活动，大力开展学生社团活动,组织...
- 领导干部“严以用权”专题研讨发言提纲（学习体会，严以用权方面存在问题及今后工作努力方向） (2015-12-25 10:33:44)
- 严以用权专题研讨发言提纲（学习体会，严以用权方面存在问题及今后工作努力方向）严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实，对各级的这一新要求，是加强作风建设一系列论断的最新凝炼和提升。遵...
- 年度述职报告（主要业绩、履约情况及存在问题、努力方向） (2014-11-30 11:16:06)
- 年度述职报告（主要业绩、履约情况及存在问题、努力方向）2013年19月份我担任桐川作业区统计岗一职，在作业区领导和同事的关怀、帮助、支持下，紧紧围绕原油生产任务，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提...
- 领导干部“严以律己”方面存在不足及下步努力的方向发言 (2015-9-5 9:08:42)
- 严以律己方面存在不足及下步努力的方向发言突出问题导向切实严以律己今天上午，我作了专题发言，提到了要守纪律讲规矩，铸作风强实干，为走新路提供坚实保障，这是对全a系统的普遍性要求。下面，结合今天上午的发言...
- 干部“去极端化”个人剖析材料（存在主要问题、存在问题的原因、今后工作的改进和努力方向） (2016-8-22 9:15:10)
- 干部 个人材料（存在主要问题、存在问题的原因、今后工作的改进和努力方向）根据新疆工作的重点，新疆座谈会精神、视察新疆时讲话内容，自治区八届七次全委扩大会议以及自治区《关于进一步根源治理非法活动，遏制极...
- “两学一做”专题会议发言材料（自身存在问题，存在问题的原因，整改措施和今后努力的方向） (2016-11-29 10:13:03)
- 专题会议发言材料（自身存在问题，存在问题的原因，措施和今后努力的方向）各位领导，学习教育是面向全体深化教育的实践，也是新时期新形势下每个必须领会和践行的。通过认真学习规矩，学习系列讲话，使我真切感受到...
- 学习体会交流：找准问题根源 明确努力方向 永葆革命青春 (2006-11-29 16:40:03)
- 一位督导员的分析报告我于1986年12月3日加入，1997年2月由一名普通工作人员提任副处级干部，去年9月调入质监站工作。在保持先进性教育活动中，我通过学习必读篇目，有关规定和“两个务必”、“八个坚持...
- 干部“严以律己”专题学习研讨发言稿（存在问题及原因分析和今后的努力方向） (2015-9-19 10:11:37)
- 干部严以律己专题学习研讨发言稿（存在问题及原因分析和今后的努力方向）指出：严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守纪律国法，做到为政清廉。作为政协的一名，必须严格遵守《章程》和《中...
- 领导干部“严以用权”专题学习研讨发言提纲（严以用权方面存在问题及今后的努力方向和改进措施） (2015-10-3 14:37:15)
- 严以用权专题学习研讨发言提纲（严以用权方面存在问题及今后的努力方向和改进措施）一、对严以用权意义的理解和认识严以用权的论述，深刻阐明了新时期作风建设的新内涵、新要求，是各级从政为官的基本准则、干事创业...
- 干部“严以用权”专题学习研讨发言材料（严以用权方面存在问题及今后的努力方向和改进措施） (2015-10-7 11:47:00)
- 干部严以用权专题学习研讨发言材料（严以用权方面存在问题及今后的努力方向和改进措施）一、对严以用权意义的理解和认识严以用权的论述，深刻阐明了新时期作风建设的新内涵、新要求，是各级从政为官的基本准则、干事...
- 领导干部“严以用权”专题学习研讨发言材料（严以用权方面存在问题及今后的努力方向和改进措施） (2015-11-14 9:28:29)
- 严以用权专题学习研讨发言提纲（严以用权方面存在问题及今后的努力方向和改进措施）一、对严以用权意义的理解和认识严以用权的论述，深刻阐明了新时期作风建设的新内涵、新要求，是各级从政为官的基本准则、干事创业...
- 2016年“两学一做”第二阶段“讲规矩、有纪律，做有敬畏守底线的党员”专题学习总结（存在问题及今后努力方向） (2016-8-26 9:10:20)
- 2016年第二阶段讲规矩、有纪律，做有敬畏守底线的专题学习总结（存在问题及今后努力方向）在纪委第五次全体会议上强调指出，各级要把严守纪律、严明规矩放到位置来抓，努力在营造守纪律、讲规矩的氛围。各级特别...
- “两学一做”学习教育第三专题“讲道德、有品行”剖析材料（自身存在问题，个人整改措施和今后努力方向） (2016-9-4 8:13:02)
- 学习教育第三专题讲道德、有品行材料（自身存在问题，个人措施和今后努力方向）一、学习体会认识干部，有一种立场必须始终坚定，那就是有一种道德境界必须始终固守，那就是品行有一种榜样风范必须始终践行，那就...
- 电力公司见习工作总结相信通过今后努力的学习 (2011-12-2 9:22:16)
- 电力公司见习工作总结范文在机组的轰鸣声中，在公司和部门领导的关怀下，在现场众多前辈的悉心指导下，我度过了为期一年的实习阶段，在这一年里，我学到了成为一名合格电力工人所应具备的条件：扎实基础、安全生产、...
- 领导干部“严以律己，遵纪守法，发挥好领导干部的表率作用”专题研讨会发言提纲（律己不严存在问题及今后的努力方向） (2015-10-14 8:44:52)
- 严以律己，遵纪守法，发挥好的表率作用专题研讨会发言提纲（律己不严存在问题及今后的努力方向）按照学习安排，本人结合自身实际，围绕严以律己，遵纪守法，发挥好的表率作用这一研讨主题，做一简短发言，有不对之处...
- 领导干部严以用权研讨发言材料（存在问题的原因分析及今后的努力方向和措施） (2015-10-21 9:05:21)
- 严以用权研讨发言材料（存在问题的原因分析及今后的努力方向和措施）严以用权的论述，深刻阐明了新时期作风建设的新内涵、新要求，是各级从政为官的基本准则、干事创业的行动指南、个人修养的毕生追求。明确指出，严...
- 严以用权专题研讨发言材料（存在问题和不足及今后努力的方向） (2015-10-24 8:55:00)
- 严以用权专题研讨发言材料（存在问题和不足及今后努力的方向）在同校第一期研修班学员座谈时指出：我们的权力是人民赋予的，是为人民做事用的，只能用来为分忧、为国干事、为民谋利。这再次为各级醒了脑、提了神，必...
- 单位一把手严以用权专题研讨发言材料（严以用权存在问题和不足及今后改进的措施和努力方向） (2015-11-5 8:44:08)
- 单位一把手严以用权专题研讨发言材料（严以用权存在问题和不足及今后改进的措施和努力方向）按照市局开展专题教育实施方案的安排，结合学习情况，我就严以用权谈一下自己的学习认识和体会，存在问题和不足，明确今后...
- 学院领导干部严以用权专题研讨发言稿（存在问题及今后努力的方向） (2015-11-8 10:03:46)
- 学院严以用权专题研讨发言稿（存在问题及今后努力的方向）近期，按照呼和浩特职业学院对广大干部提出的明确要求，在学院的统一部署下，我按照和忠诚干净担当专题教育的要求，认真学习了和，三、全体会议和系列讲话精...
- 政协副主席、统战部长严以用权专题研讨发言材料（“严以用权”方面存在问题及今后努力的方向和措施） (2015-11-13 9:22:18)
- 政协副主席、统战部长严以用权专题研讨发言材料（严以用权方面存在问题及今后努力的方向和措施）三严落实在服务百姓、管理社会的日常工作中，最主要的表现就是用好权、严用权。指出：严以用权，就是要坚持用权为民，...
- 严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象专题研讨发言材料（存在问题的原因及今后努力的方向） (2015-11-16 9:46:59)
- 严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象专题研讨发言材料在同校第一期研修班学员座谈时指出：我们的权力是人民赋予的，是为人民做事用的，只能用来为分忧、为国干事、为民谋利。这...
- 公司领导干部“严以用权”专题研讨发言材料（存在问题与不足及今后努力的方向） (2015-11-18 9:42:22)
- 公司严以用权专题研讨发言材料（存在问题与不足及今后努力的方向）如何对待权力，怎么使用权力，是衡量一个干部是否合格的标准。在中，严以用权是三严的核心，落实，严以用权是关键，是各级必须遵循的为官为政之道。...
- 领导干部严以用权专题研讨发言材料（“用权不严”方面存在问题及今后努力的方向） (2015-11-23 9:26:19)
- 严以用权专题研讨发言材料（用权不严方面存在问题及今后努力的方向）反复强调，始终做到秉公用权、不以权谋私，依法用权、不假公济私，廉洁用权、不贪污腐败，始终保持的本色。这是践行，严以用权的官箴，要求每名都...
- 副市长2015年个人述职述廉报告（存在问题及今后的努力方向） (2015-11-26 9:20:02)
- 副市长2015年个人述职述廉报告（存在问题及今后的努力方向）一年来，我坚持以为指导，深入践行专题教育活动，在地委、行署和市委正确领导下，在分管系统广大干部职工的支持下，认真履行职责，扎实开展工作，...
- 教师“四强”专题教育专题三“强责任”研讨发言材料（存在不足及今后努力的方向） (2015-12-6 11:55:39)
- 教师四强专题教育专题三强责任研讨发言材料（存在不足及今后努力的方向）一、我对本次学习的认识重点学习第二次新疆工作座谈会精神，对兵团发挥稳定器、示范区、大炉作用的要求，《廉洁自律准则和纪律处分条例》、《...
- 领导干部“严以用权”专题研讨发言材料（严以用权方面存在问题及今后努力方向和改进方法措施） (2015-12-11 9:59:10)
- 严以用权专题研讨会发言材料（严以用权方面存在问题及今后努力方向和改进方法措施）坚持严以用权全面依法履职在严以用权专题研讨会上的发言指出，各级都要既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做...
- 医院干部两学一做批评与自我批评发言材料（存在问题及原因分析，今后努力方向及整改措施） (2016-7-30 9:01:00)
- 医院干部发言材料（存在问题及原因分析，今后努力方向及措施）各位领导、以下是我的材料。一年多来，在正确领导下，我通过不断学习，对标检查，思想认识有了新提高，增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感。在思想...
- 领导干部2016年“两学一做”专题会议剖析材料（个人存在问题及原因剖析，今后努力方向及整改措施） (2016-8-25 10:37:18)
- 2016年专题会议材料（个人存在问题及原因，今后努力方向及措施）按照这次专题会议的要求，现将本人思想作风建设、学习和工作作风方面存在问题以及今后努力的方向作以汇报，请批评指正。一、个人自查思想方面：坚...
- 政府办干部“两学一做”、“四讲四有”标准会议发言材料（存在问题及原因分析，整改措施和今后的努力方向） (2017-1-12 9:19:33)
- 办干部、四讲四有标准会议发言材料（存在问题及原因分析，措施和今后的努力方向）今年以来，在巩固教育实践活动和专题教育活动成果的基础上，着眼于新常态下对提出新要求，号召在全体中开展学规矩，学系列讲话，做合...
- 档案局支部2016年两学一做专题会议剖析材料（存在问题及原因分析，今后的努力方向和改进措施） (2017-1-18 10:01:50)
- 档案局2016年专题会议材料（存在问题及原因分析，今后的努力方向和改进措施）按照要求，我认真学习了、《廉洁自律》、《纪律处分条例》、《问责条例》、大会精神等文件，四讲四有标准，认真存在问题，深刻产...
- 局长“四讲四有”两学一做专题会议剖析材料（自身存在突出问题，产生问题的原因剖析，今后努力方向和整改措施） (2017-1-23 10:20:12)
- 局长四讲四有专题会议材料（自身存在突出问题，产生问题的原因，今后努力方向和措施）根据局安排，本人主动对焦四讲四有合格标准，重点《关于新形势下生活的若干准则》和《监督条例》规定和要求，结合自身思想和岗位...
- 两学一做专题会议剖析材料（存在问题及原因分析，今后努力的方向和改进措施） (2017-2-27 9:19:42)
- 专题会议材料（存在问题及原因分析，今后努力的方向和改进措施）按照厅《关于开好学习教育专题会议的通知》精神，我以做合格为衡量标尺，围绕三查三树内容，通过学习、，进行了深刻反思和自我，重点查找了自己存在问...
- 干部2017年两学一做会议剖析材料（存在突出问题，产生问题的原因，今后的努力方向及整改措施） (2017-3-11 11:58:11)
- 干部2017年会议材料（存在突出问题，产生问题的原因，今后的努力方向及措施）根据开展学规矩、学习列讲话，做合格学习教育分析要求，并结合自己的思想和工作实际进行了自查，对存在问题的原因进行了，同时提出了...
- 干部2017年两学一做会议个人剖析材料（四个合格存在突出问题，产生问题的原因，今后努力方向及整改措施） (2017-4-10 9:18:29)
- 干部2017年会议个人材料（四个合格存在突出问题，产生问题的原因，今后努力方向及措施）一、学习情况活动开展以来，通过学习规矩，使我深刻认识到一名的职责与义务，和必须自觉遵守，严格执行和维护纪律，自觉接...
- 领导干部2017年“讲认真”专题会议剖析材料（存在问题，问题产生的原因剖析，今后努力方向和改进措施） (2017-8-16 9:15:16)
- 2017年讲认真专题会议材料（存在问题，问题产生的原因，今后努力方向和改进措施）为认真贯彻落实市委关于实施讲认真、强本领、创精品有关精神（襄办发[2017]18号），根据局直属《关于集中开展一次讲认真...
- 开展“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育会议剖析材料（反面典型案件的启示，个人存在问题，今后的努力方向和改进措施） (2017-8-21 9:38:36)
- 开展、重规矩、作表率专题警示教育会议材料（反面典型案件的启示，个人存在问题，今后的努力方向和改进措施）按照学习教育协调小组关于印发《关于在全县干部中开展、重规矩、作表率专题警示教育的实施方案》的通知要...
- 基层干部“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育个人剖析材料（反面典型案件的启示，个人存在问题，今后的努力方向和改进措施） (2017-8-24 8:29:05)
- 基层干部、重规矩、作表率专题警示教育个人材料（反面典型案件的启示，个人存在问题，今后的努力方向和改进措施）根据街道印发的《关于在街道干部中开展、重规矩、作表率专题警示教育的实施方案》的通知要求，我认真...
- 领导干部2017年“剖析典型案件推进以案促改”专题会议发言材料（存在主要问题，问题产生的原因剖析及今后的努力方向） (2017-9-29 9:42:32)
- 2017年典型案件推进以案促改专题会议发言材料（存在主要问题，问题产生的原因及今后的努力方向）近期，按照市纪委关于典型案件推进以案促改专题会议的通知要求，我认真学习了相关的领导讲话和纪律条规，同时，紧...
- 讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育会议剖析材料（存在主要问题及整改措施和今后努力方向） (2017-10-18 9:06:41)
- 、重规矩、作表率专题警示教育会议材料（存在主要问题及措施和今后努力方向）、重规矩、作表率专题警示教育开展以来，区水利局按照的统一部署，紧紧围绕、重规矩、作表率要求，《关于新形势下生活的若干准则》和《监...
- 公司领导干部2019年主题教育学习心得体会（今后的努力方向和整改措施） (2019-8-9 8:21:21)
- 公司2019年学习心得体会（今后的努力方向和措施）按照集团公司《实施方案》、市政公司自学成果交流会相关要求，现就建设信念、宗旨性质、担当作为、纪律和规矩、修养、廉洁自律等方面结合个人思想工作实际做以下...
- 公安民辅警2021年教育整顿专题辅导学习心得体会（剖析材料存在问题、努力方向） (2021-5-15 9:15:28)
- 公安民辅警2021年教育整顿专题辅导学习心得体会（材料存在问题、努力方向）根据5月12日，为全体民辅警讲授题为查纠除顽疾教育整顿建铁军专题辅导，深刻反省自身存在问题，现将心得体会汇报如下：一、学习收获...
- 煤炭能源工业 今后20年重要发展方向 (2006-11-29 9:07:07)
- 煤炭科学研究总院煤化工研究分院院长杜铭华：发展煤化工业减轻石油依赖。近年来，中国炼焦、煤气化制合成氨、甲醇等煤化工业呈现快速发展，煤炭液化、甲醇制烯烃、二甲醚、煤化工联产等新型煤化工技术研究与工业化正...
- 干部实绩考核工作当前存在难点问题及对策 (2006-11-29 11:25:08)
- 干部实绩考核工作当前存在难点问题及对策为进一步搞好干部实绩考核工作，不断改进和完善考核方法，达到考实评准的目的，组织部调研组先后有选择有针对性地深入到部分乡镇和县直重点监控及业务部门开展了调研活动。调...
- 干部实绩考核工作当前存在难点问题及对策_调研报告 (2008-8-29 0:44:40)
- 干部实绩考核工作当前存在难点问题及对策为进一步搞好干部实绩考核工作，不断改进和完善考核方法，达到考实评准的目的，组织部调研组先后有选择有针对性地深入到部分乡镇和县直重点监控及业务部门开展了调研活动。调...
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