- 会同县2012年度再生资源管理工作总结 (2013-8-2 0:37:11)
- 会同县2012年度再生资源管理工作总结再生资源回收体系建设工作不仅有利于节约资源、回收资源、改善民生，而且有利于保护环境、减少污染、造福社会，是促进循环经济发展，转变经济发展方式的举措，符合我市构筑商...
- 建设节约型再生资源企业 (2007-9-14 8:06:29)
- 建设节约型社会，就是通过人们节省资源，降低污染，保护环境，为自己为人类创造一个清洁、富足、健康、文明的生存空间。就我们再生资源公司来说，企业的经营理念是与建设节约型社会相吻合的，建设节约型企业就是贯彻...
- 市再生资源现代回收利用网络体系思考 (2007-11-15 8:38:39)
- 净化城市环境，发展循环经济——关于建立市再生资源现代回收利用网络体系的构想郑桂元大会明确提出：为加快建设资源节约型，环境友好性社会，大力发展循环经济，加大环境保护力度。作为省会城市，尽快建立再生资源（...
- 县工信局再生资源回收情况调研报告 (2016-10-14 9:07:13)
- 县工信局再生资源回收情况调研报告为了深入推进和全面了解县再生资源回收体系建设情况，根据云南省商务厅转发《商务部发展改革委工业和信息化部环境保护部住房城乡建设部供销合作总社关于推进再生资源回收行业转型升...
- 赴海宁再生资源市场学习考察报告 (2019-8-8 8:17:58)
- 赴海宁再生资源市场学习考察报告根据县创卫生城市，建幸福文明的要求，为巩固创卫成果，提升城市品质，2019年元月24日召开创国卫巩固提升会议，要求对城区内的废品收购点进行集中管理，规范废品收购市场、实现...
- 2022年再生资源回收行业工作安排 (2022-2-26 10:39:30)
- 2022年再生资源回收行业工作安排针对目前本市再生资源回收行业的现状和本级供销社与该行业的关系，以及本地对再生资源回收行业发展的政策扶持力度等相关问题作以下几点工作安排：一、本级供销社对再生资源回收创...
- 关注可再生能源主题活动总结 (2013-7-23 6:42:02)
- 在6·世界环境日这样一个特殊的日子里，我们在临浦一小召开全区能源教育现场会暨“关注可再生能源，放飞绿色希望”少先队主题大队活动观摩，的确很有意义。今天参加会议的是全区绿色学校的分管领导和部分大队辅导员...
- 可再生能源前景广 油价走向无定论 (2006-11-29 8:58:13)
- 9月29日，在南非约翰内斯堡举行的世界石油大会召开中国专场报告会。5名来自中国石油界的代表在报告会上介绍了中国石油、天然气工业的发展状况和未来趋势。第１８届世界石油大会２９日在南非约翰内斯堡闭幕。与会...
- 再生铜铝市场行情分析调查报告 (2007-12-11 18:59:10)
- 中国有色金属工业协会再生金属分会迈创金属信息中心(李宏伟)摘要：大家知道，铜、铝是的有色金属材料，是构成整个社会物质文明的基础。铜是人类最早发现的古老金属之一，已有三千多年的历史。而铝虽然是一种年轻的...
- 奥运公园再生水利用研究 (2007-12-18 10:12:29)
- 摘要：本文从经济技术可行性、生态与人体健康安全性、水质保障安全性、卫生学安全性四方面对再生水利用进行了分析，为奥运公园补水提出经济技术可行又能保证环境安全的供水方案提供了依据，也为国内有关再生水立法工...
- 污泥再生利用研究与成套设备开发 (2007-12-18 10:13:05)
- 1.污泥处置现状城市生活污水处理后的污泥，一般含水率约80，富含有机质等营养成分，又含有一定量的重金属和病毒、病原体、寄生虫卵等有害物质，污泥处置不当会造成严重的二次环境污染。目前国外污泥主要的处置方...
- 可再生氢能应用前景氢的制取 (2007-12-18 10:52:05)
- 摘要:本文综述了利用可再生资源制氢的主要技术,包括电解水制氢,太阳能热化学循环制氢和利用生物质转化制氢等,不仅对各项技术的基本原理做了介绍,也对相应的环境,经济和安全问题做了探讨.对可再生氢能系统在香...
- 《电网企业全额收购可再生能源电量监管办法》 (2008-10-19 20:14:35)
- 第一章总则第一条为了促进可再生能源并网发电，规范电网企业全额收购可再生能源电量行为，根据《可再生能源法》、《电力监管条例》和有关规定，制定本办法。第二条本办法所称可再生能源发电是指水力发电、风力发电、...
- 可再生能源利用计划 (2008-11-18 10:51:59)
- 能源是的战略资源。浙江是一次能源严重缺乏的省份，节能和可再生能源工作对于全省国民经济和社会发展具有的意义。改革开放以来，全省坚定不移地实施开发与节约并重，把节约放在首位的能源战略方针，大力推进节能和可...
- 中国再生纺企业竞争力分析演讲 (2008-12-6 1:24:15)
- 中国再生纺企业竞争力分析各位来宾，大家好！再生纤维行业在国际会议上亮相，在历史上尚属首次，这要感谢中国化纤协会领导对我们的关心和支持。今天，我要演讲的有以下四点：一概况化纤有限公司创建于1995年，专...
- 高油价催生再生能源的崛起 (2009-1-1 3:54:04)
- 高油价催生再生能源的崛起油巅理论对人类最大的一个挑战，就是如何摆脱对石油的依赖。这一摆脱的路径是用再生能源逐渐替代石油。然而，自上世纪七十年代石油危机以来，西方的再生能源生产成本远高于传统能源，不具有...
- 中国再生纺企业竞争力分析演讲稿 (2009-11-12 11:12:07)
- >编辑推荐您关注：校长就职典礼演讲稿让岁月在年轻的血液里燃烧财务征收工作人员激情演讲稿校长就职典礼演讲稿高中生关于学习的演讲稿各位来宾，大家好!再生纤维行业在国际会议上亮相，在历史上尚属首次，这要感谢...
- 可再生能源学院学生第二党支部2011年工作计划 (2012-11-24 22:04:04)
- 立即修改可再生能源学院学生第二2011年工作计划201310:32:13|分类：总结计划篇一、指导思想：坚持以和为指导，认真贯彻实践要求和、全体会议精神，结合学校“第一届”代表...
- 建筑可再生能源设计 (2013-6-24 14:44:44)
- 可再生能源设计一、太阳能的应用1、利用太阳能集热提供生活热水：利用多层坡屋顶南坡统一铺设太阳能集热板、太阳能电池板等太阳能设备。此项技术可以提供建筑所需蒸汽或生活热水。2、照明：采用led照明、太阳能...
- 关于废旧塑料再生回收项目建设登记备案的申请 (2014-7-13 6:25:08)
- 区发改局：塑料是反复再利用的石化副产品，是取自不可再生的石油资源，随着国际油价的不断上涨，废旧塑料再生利用不容置疑的巨大价值，是一个新兴的致富商机，也是节约能源，利国利民的行业。目前，高新市每年约有8...
- 再生能源建设工作意见 (2014-10-12 21:03:48)
- 各辖市、区人民，市各委办局，市各公司、直属单位：根据财政部、住房和城乡建设部《可再生能源建筑应用城市示范实施方案》文件精神，为进一步加快我市可再生能源建筑应用步伐，决定对我市可再生能源建筑应用项目给予...
- 水资源上半年工作总结水资源管理工作总结 (2012-6-17 8:13:15)
- 水资源上半年工作总结,水资源管理工作总结一、强化宣传、提高认识做好水资源管理工作，宣传发动是关键，围绕“世界水日”、“中国水周”开展集中宣传的基础上，重视宣传的日常性、有效性、广泛性、连续性及与多部门...
- 在2004年############公司人力资源管理工作会议上的总结讲话 (2006-11-29 23:29:33)
- 2004年公司人力资源管理工作会议，在大家的共同努力下，圆满地完成了各项议程，就要结束了。会议的召开得到了省公司的高度重视，总亲临大会，并作了讲话，为今后一段时间省公司的人力资源管理工作指明了方向。会...
- 某公司年终人力资源工作总结 (2007-1-5 15:00:16)
- 一、200年人力资源工作总述。200年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时；加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建设；不断开拓人力资源视野，把握...
- 2006年公司人力资源工作年终总结 (2007-1-10 20:14:55)
- 200年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时；加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建设；不断开拓人力资源视野，把握人力资源动态，吸收国内外最新人...
- 物流公司人力资源部年度工作总结 (2007-7-10 8:00:28)
- 物流公司人力资源部年度工作总结一、200年人力资源工作总述。200年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时；加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建...
- 建筑公司人力资源部年度工作总结 (2007-11-24 8:04:30)
- 2005年是公司进一步深化改革的管理年。一年来，人力资源部以十六届四、全体会议精神为指导，在公司和行政的正确领导下，全体员工以求真务实、团结奋进的工作作风和精神面貌，紧紧围绕公司改革发展和生产经营中心...
- 公司人力资源部工作总结 (2007-12-5 8:03:13)
- 今年，我们人力资源部在和三方管理领导小组的正确领导下，根据公司的方针政策和年初制定的工作计划，紧紧围绕公司稳定和发展这个主题开展工作，一年来我们主要做好了以下几个方面的工作：1、建章健制：年初，根据董...
- 矿业公司人力资源部年度工作总结 (2007-12-6 10:38:09)
- 矿业公司人力资源部年度工作总结2004年是中铝公司的“创新年”，也是河南分公司实现大规模跨跃式发展的一年。根据上级公司的布置和要求，矿新一届领导班子集思广义、审时度世制订了“求实奋进，开拓创新，实现矿...
- 公司人力资源部2005年工作总结 (2007-12-7 12:58:58)
- 人力资源部2005年工作总结一年来，在公司领导和各兄弟部门、车间的大力支持下，我部全体人员坚持以公司发展方针为指导，认真做好人力资源管理工作。回顾一年来的工作，我们做到了以下几个方面：一、完善和建立了...
- 2005年发电公司人力资源工作总结及2006年工作计划 (2007-12-7 13:02:18)
- 2005年是集团公司全面实施“人才强企”战略和人力资源发展规划的一年，发电有限公司（以下简称福建公司）人力资源工作在集团公司人力资源部和公司领导的关心支持下，紧紧围绕集团公司2005年人力资源工作要点...
- 公司人力资源工作总结 (2007-12-7 13:03:27)
- （一）抓龙头促发展，领导班子建设取得明显成效针对企业生产经营面临的困难，我们坚持贯彻干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，以集团公司发展战略为统领，以提高战斗力为目的，以优化结构为主线，以完善分支机构班...
- 2007年公司人力资源工作总结及2008年工作计划 (2008-1-8 8:20:10)
- 第一章2007年工作总结实业公司2007年初重组，本人由实业租赁公司人事行政专员调任实业公司人事负责人，至今已近一年。在这一年中有付出有收获，有失误有成果，有学习更有成长。在这一年反复的锤炼，使我的专...
- 实例：某公司年终人力资源工作总结 (2008-3-29 15:27:33)
- 一、200年人力资源工作总述。200年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时；加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建设；不断开拓人力资源视野，把握...
- 公司年终人力资源工作总结 (2008-3-31 20:24:47)
- 一、200年人力资源工作总述。200年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时；加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建设；不断开拓人力资源视野，把握...
- 公司人力资源年终工作总结 (2008-4-13 10:08:52)
- 一、200年人力资源工作总述。200年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时；加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建设；不断开拓人力资源视野，把握...
- 实例：某公司年终人力资源工作总结1 (2008-10-18 16:55:37)
- 一、200年人力资源工作总述。200年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时；加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建设；不断开拓人力资源视野，把握...
- 2005年发电公司人力资源单位工作总结及2006年工作计划 (2008-12-6 1:32:56)
- 2005年是集团公司全面实施“人才强企”战略和人力资源发展规划的一年，发电有限公司（以下简称福建公司）人力资源工作在集团公司人力资源部和公司领导的关心支持下，紧紧围绕集团公司2005年人力资源工作要点...
- 公司2007年人力资源工作总结 (2009-5-5 21:12:05)
- 一、以公司发展定位为导向，市场化方式选聘人才1、根据公司发展定位，制定人才工作指导思想2007年6月，根据成府阅〔2007〕123号会议纪要精神，公司在原来鼎力公司的基础上组建而成，并明确发展定位：“...
- 人力资源公司个人工作总结 (2009-6-22 9:02:50)
- 自三月份到公司,至今已有九个月,新年钟声敲响，在这辞旧迎新之际，回顾在公司的这段时间，经历过风雨，也见过彩虹，我明确的认识到自身的工作任重而道远。3月至9月在任安全员期间做好本职工作，按时按量完成领导...
- （公司）2005年人力资源部工作总结 (2009-6-24 21:14:35)
- （公司）2005年人力资源部工作总结（一）人力资源部工作总结的基本含义人力资源部工作总结，是人力资源部门根据其工作中取得的成绩和存在不足，对一定时期内的工作进行总结性回顾的一种文书。意在不断总结经验，...
- 公司2007年人力资源工作总结 (2009-11-9 20:29:27)
- 一、以公司发展定位为导向，市场化方式选聘人才1、根据公司发展定位，制定人才工作指导思想2007年6月，根据成府阅〔2007〕123号会议纪要精神，公司在原来鼎力公司的基础上组建而成，并明确发展定位：“...
- 公司人力资源部半年工作总结 (2010-7-15 14:23:26)
- 公司人力资源部半年工作总结2010年上半年在公司领导班子的领导下，在人力资源部部门人员的共同努力下，经过半年的工作，较好地完成了各项工作任务。现将半年来人力资源部的主要工作总结报告如下:一、建立了科学...
- 公司人力资源部工作总结 (2011-1-1 12:04:53)
- 集团公司：2010年，是公司五年战略规划的第一年，在这一年里，公司加大对人力资源部的授权，规范化人力资源管理的分工，从专业人力资源管理的角度出发，力求将人力资源部打造成专业，系统，规范，高效的部门。在...
- 公司资源管理部个人工作总结 (2011-4-13 14:16:00)
- 锡铁山分公司资源管理部：马伟我叫马伟，2005年7月我顺利通过了高考，考入了青海大学地质工程系。于2009年6月顺利毕业，同年9月份参加工作，分配到西部矿业股份有限公司锡铁山分公司工作，至今以过去一年...
- 2010年某公司人力资源年终工作总结 (2011-4-13 14:51:59)
- 2010年某公司人力资源年终工作总结一、2010年人力资源工作总述。&2010年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时；加强定岗定员、人力资源培训与开发...
- 某公司人力资源部工作总结 (2011-4-15 19:20:22)
- 当今时代是信息的时代，是飞速发展的时代，在这个高速发展的时代中，我们公司应运而生。从国际的形势看国内的发展，任何企业的兴衰成败，不仅仅取决于资金的雄厚、设备的精...
- 某公司年终人力资源工作总结（1） (2011-9-20 15:44:21)
- 一、200年人力资源工作总述。200年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时；加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建设；不断开拓人力资源视野，把握...
- 2011年公司人力资源部工作总结 (2011-12-14 15:10:12)
- 2011年公司人力资源部工作总结2011年是左岸会所持续稳定发展的一年，左岸会所各项工作正沿着加强质量管理，提高服务水平方面健康发展。我的工作也是同左岸会所共同成长的一年，总结2011年的工作之前，我...
- 公司人力资源部年终总结 (2011-12-30 9:15:33)
- 回顾2011年，在总公司领导的亲切关怀下、在各部门的支持配合下，人力资源部的工作有了很大的提高。从刚刚成立时的羽翼未满，到今天不断迈出崭新的步伐，正在朝着上档次、上水平、上特色方向发展，呈现出一派新的...
-
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