2014年是中铝公司的创新年，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，以下就是由为您提供的公司人力资源主管个人年终总结。
根据上级公司的布置和要求，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，开拓创新，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，全矿各个部门齐心协力，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，取得了矿建矿史上前所未有的好成绩。人力资源部在矿矿部和正确领导下，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，加强对我矿人力资源的管理与配置，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，绩效考核工作与分配机制也上了一个新的台阶，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，人力资源部主要做了以下工作：
一继续做好员工职业技能的培训与鉴定工作。
根据两级公司关于职业技能鉴定的布署，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，我矿在年加大职业技能鉴定的力度，拓宽了鉴定的范围和工种，并鼓励
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