2014年乡镇机构改革方案探析[VIP]

2014年乡镇机构改革方案探析摘要：到目前为止多次以精简机构和分流人员为目标的乡镇机构改革，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，其原因在于：忽视了通过竞争推动乡镇机构综合配套改革；在精简编外人员的同时忽视了精简在编人员；在新农村建设时期忽视了创新事业站所运行机制和转变乡镇职能；在调整乡镇行力的同时忽视了“上改下也改”的配套改革。鉴于此，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，精简乡镇机构和人员，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，从撤消事业站所、置换职工身份和建立“以钱养事”的新的为农服务机制入手，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，由于改革主体与客体合一，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，所以直接导致了改革受阻。以往多次以精简机构和人员为目标的乡镇机构改革，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，反而产生了机构越简越大、人员越简越多的现象。在现阶段或近一个时期内，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，对乡镇机构实行综合

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